退休人員有無護理費

㈠ 工傷退休後還有護理費嗎

法律主觀：

工傷沒有營養費，護理費， 停工留薪期 內需要護理的，由所在單位負責。（2）評定傷殘後需要護理的，完全生活不能自理，按統籌地上年度職工月平均工資的50%；大部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的40%；部分生活不能自理，統籌地上年度職工月平均工資的30% 2．要求：生活護理費需經 勞動能力鑒定 委員會確認，工傷職工按月享受。

法律客觀：

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》?第二十一條? 護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。護理人員有收入的，參照誤工費的規悉知肢定計算;護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標准計算。護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。受害人定殘後的護理，應睜世當根據其護理依賴程度並結合配猛薯制殘疾輔助器具的情況確定護理級別。

㈡ 建國前退休人員多少歲開始有護理費

答：60歲。根據《中華人民共和國養老保險條例》第十六條規定，60歲以上的建國前退休沖孝人員可以享受護理費。此外，根據《中華人民共和國養老保險條例》第十七條規定，60歲以上的建國前退休人員可以享受護理補貼。個人小貼士：建國前退休人員應定期查看《中華人民共和國養老保險條例》，了散旁稿解有關護理費和護理補貼啟伏的最新政策，以便及時享受政府提供的福利。

㈢ 退休人員享受護理費的條件

退休人員享受護理費的條件
根據《人身損害賠償解釋》第二十一條，護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。
(1)護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算;
(2)護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標准計算。
(3)護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有褲乎明確意見的，可以參照確定護理人員人數。
(4)護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。
(5)受害人定殘後的護理，應當根據其護理依賴程度並結合配製殘疾輔助器具的情況確定護理級別。
護理依賴程度就是指被護理人對護理人在生活上的幫助的依賴程度。依照1996年國家技術監督局頒布的《職工工傷與職業病致殘瞎御程度鑒定》的規定，護理依賴指傷、病致殘者因生活不能自理需依賴他人護理。生活自理范圍主要包括下列五項:
(1)進食;
(2)翻身;
(3)大、小便;
(4)穿衣、洗漱;
(5)自我移動。
要是退休人員工傷的話，此時要看該退休人員磨純岩是否已經享受了養老保險待遇，不同的情況下對退休人員受傷情況的處理不同。而要是享受了養老保險待遇的話，那麼此時只能按照勞務關系來處理受傷情況。

㈣ 工傷職工在退休後如何發放生活護理費

工傷護理費 的給付，在定殘之前由單位按照實際支出承擔責任，具體標准參照《最高人民法院關於審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》的有關規定，即護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算;護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標准計算。
工傷護理費在定殘之後，並經 勞動能力鑒定 委員會確認需要生活護理的，從 工傷保險基金 按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標准分別為統籌地區上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。如果工傷是由第三人造成的，則同時可以要求第三人賠償護理費，具體標准按《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規定計算，護理人員有收入的，參照誤工費的規定計算;護理人員沒有收入或者僱傭護工的，參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標准計算。
護理人員原則上為一人，但醫療機構或者鑒定機構有明確意見的，可以參照確定護理人員人數。護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止。受害人因殘疾不能恢復生活自理能力的，可以根據其年齡、健康狀況等因素確定合理的護理期限，但最長不超過二十年。
另外，超過確定的護理期限、輔助器具費給付年限或者 殘疾賠償金 給付年限， 賠償權利人 向人民法院起訴請求繼續給付護理費、輔助器具費或者殘疾賠償金的，人民法院應予受理。賠償權利人確需繼續護理、配製輔助器具，或者沒有勞動能力和生活來源的，人民法院應當判令 賠償義務人 繼續給付相關費用五至十年。