銅川市退休職工按指紋

⑴ 社保辦領養老保險每年都要錄指紋嗎

是的，凡是經過社保機構發放退休養老金的，都需要錄入指紋信息，主要是防止冒領。核查基本養老金的待遇水平，目的是杜絕死亡不報和虛報冒領養老金現象，堵塞漏洞，減少基金流失。

指紋信息，是驗證真實本人的重要手段，保護參保人的合法利益，防止冒領的一種有效措施，在參保人退休之後，也要適時的進行資格認證，需要錄入指紋驗證，保證國家社保基金的有效發放。

離退休人員死亡後隱瞞不報，其親屬或他人冒領養老金的，社會保險經辦機構責令冒領者退還冒領養老金，勞動行政部門依法給予處罰;對拒不退還冒領金額者，社會保險經辦機構向人民法院申請強制執行。

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職工按月領取基本養老金必須具備三個條件：

達到法定退休年齡，並已辦理退休手續；

所在單位和個人依法參加養老保險並履行了養老保險繳費義務；

個人繳費至少滿15年(過渡期內繳費年限包括視同繳費年限)。如今，中國的企業職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業者、個體工商戶女年滿55周歲；

基礎養老金= 全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%；

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；

以上兩項A+B之和為每月領取額;

⑵ 領退休金的指紋都是每年什麼時間按的

辦領養老保險每年都要錄指紋。
凡是經過社保機構發放退休養老金的，都需要錄入指紋信息，主要是防止冒領。核查基本養老金的待遇水平，目的是杜絕死亡不報和虛報冒領養老金現象，堵塞漏洞，減少基金流失。
如果是才開始領取待遇的人員，應該在辦理領取待遇手續後三個月內到就近的街道社保所進行指紋和人臉的初次採集。領取待遇的第二年開始，就應該在本人出生月份的當月起，3個月內去完成這個資格審查。也就是去人臉或者指紋認證。
沒有在規定時間完成的，次月就會開始停發你的養老待遇。完成了審查的次月，就會從停發之月起補發並且恢復發放養老待遇。

⑶ 對要辦退休職工按手印為什麼

退休人員知不按手印，有可能對自己的退休金、養老金等福利，不能正常領取的尷尬。

對辦理退休的職工採集指紋，是用於退道休後領取養老金時進行年度生存驗證。由於養老金社會化發放，社會保險機構難以掌握退休人員的生存狀態，一些地方死亡版以及被判處刑罰人員親屬冒領養老金的情況時有發生，因此有必要定期對退休職工生存狀態進行驗證，鑒於指紋信息每個人唯一性，是最權佳的驗證手段。

⑷ 退休每年幾月份按手印

居住在本地的來退休職工，源直接到管理的社會保險機構服務中心進行生存驗證。
居住在外地的退休人員，必須在本地進行首次活體指紋採集，之後年度的生存驗證，可由本人或者委託人向本地社會保險機構提出異地驗證申請，由本地社會保險機構經辦人填寫《退休人員異地認證表》並簽名後連同指紋油膜片寄發給居住外地退休人員。再由居住在外第退休人員持本人身份證、退休證、生存驗證的專用證、近照、《退休人員異地認證表》和指紋油膜片，到居住地社會保障機構進行認證，並將認證後的《退休人員異地認證表》寄回本地社會保險機構。

⑸ 退休工人每年年檢按指紋需要帶工資卡嗎

退休職工領取基本養老金資格驗證，需要攜帶的資料法律並無規定，由各地社會保險經辦機構規定，各地規定不一，但大致相同。一般需要攜帶身份證、社保卡或者工資卡、存摺。

⑹ 社會養老保險採集指紋在什麼地方

退休職工採集指紋在當地社會保險經辦機構。

城鎮職工基本養老保險，為確保退休金不被冒領，需要對退休職工進行生存驗證。指紋驗證是生存驗證的必要手段，因此，一般都會採集退休職工指紋。首次採集指紋一般由負責發放基本養老金的社會保險經辦機構組織採集，具體地點有負責採集的機關確定。

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種類：

1、光學指紋採集器，是最早的指紋採集器也是使用最為普遍的，光學指紋採集器使用時間長，它採集指紋表層紋理圖像。手指接觸棱鏡的表面，發光二級管提供一個光源,圖像是通過電荷偶合器件集成電路採集。光學指紋感測器可靠，價格也很便宜。

但對臟手指和干手指表面有覆蓋物的指紋圖像識別率很低，對溫度等環境因素的適應能力差。但是由於受光路限制，無畸變型採集器尺寸較大。通常有較嚴重的光學畸變；採集窗口表面往往有痕跡遺留現象。CCD器件可能因壽命老化，有降低圖像質量、假指紋等缺陷。

2、熱敏式感測器，指紋表面圖像形成的基礎是指紋脊和溝隨著散發的熱量變化而變化的。在一個典型的熱敏感測器,一個小型加熱元件是直接附屬於一套熱量感測元件。因為「讀取」指紋是第一要素，脊和溝被加熱。熱量感測元件檢測出脊和溝與人工合成指紋復合圖像的溫度不同。

⑺ 退休按指紋新規

法律分析：指紋比對認證工作時間較為充裕，身體健康的離退休人員可結合個人實際、天氣、路程等情況，合理安排時間，前往就近指紋採集點，有序參加指紋認證，避免出現擁擠。行動不便的離退休人員，其監護人或子女請及時與其原工作單位聯系登記，由原單位匯總後交所屬社保經辦機構預約上門認證。

法律依據：《關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

⑻ 退休職工每年按手印在哪按的

認證方式

（一）省內居住離退休人員認證方式

1、居住在本地的退休職工，直接到管理的社會保險機構服務中心，持本人二代身份證原件，到就近的認證地點進行指紋採集或指紋認證；縣（市）到縣（市）社保中心及相關指定委託經辦點認證；

2、在省內其它地市居住的離退休人員可到居住地社保經辦機構進行咨詢，並進行指紋認證。

（二）省外居住離退休人員認證方式

省外居住離退休人員到社會保險事業管理局官方網站下載《異地居住退休人員領取養老金資格協助認證表》，持《異地居住退休人員領取養老金資格協助認證表》到現居住地社保經辦機構認證並蓋章後，將表格寄回原單位匯總後一並上報。

（三）國（境）外居住離退休人員認證方式

如有以下情況者，在規定時間內向我局提供以下有效證明材料。

1、香港地區定居的應出具「香港民政總署」或「香港工會聯合會」的證明；

2、澳門地區定居的應出具「澳門民政總署」或「澳門工會聯合會」的證明；

3、台灣地區定居的應出具當地公證機關證明；(4)國外定居的應出具我國駐該國大使館或領使館證明；

4、未與我國建立外交關系的應出具居住國所在地公證機關證明。

擴展材料：

生存認證，全稱是退休人員生存認證，即國家規定退休人員每年到當地的社保局進行一次生存認證，即證明領取養老金的老年居民還健在、符合繼續領取養老金的條件。

國家規定凡是在社保領取養老金的企、事業退休人員及生活補助人員每年都要到當地的社保局進行至少一次的生存認證;其目的在於堵住養老金流失的"黑洞"，避免冒領養老金行為的發生。