江西企業退休人

① 江西企業退休工資調整2022細則

一 調整范圍：
我省企業和機關事業單位2021年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整時間：
自2022年1月1日起執行。
三、調整范圍：
採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法
1、定額調整
每人每月增加33元。
2、掛鉤調整
與退休人員本人繳費年限(或工作年限)、基本養老金水平因素掛鉤。
①按繳費年限掛鉤調整。繳費年限15年以下(含15年)的每人每月增加16.5元，繳費年限超過15年的人員，按每滿一年增加1.1元調整，累計繳費年限尾數不足一年的按一年計算。
②按基本養老金水平掛鉤調整。每人每月按本人2021年12月份基本養老金的1.23%增加。
3、傾斜調整
在定額調整、掛鉤調整的基礎上，對年滿70周歲以上的企業和機關事業單位退休人員再按高齡傾斜調整標准調整：
1.年滿70周歲不滿75周歲的高齡人員，每人每月增加32元;
2.年滿75周歲不滿80周歲的高齡人員，每人每月增加37元;
3.年滿80周歲不滿85周歲的高齡人員，每人每月增加42元;
4.滿85周歲以上的高齡人員，每人每月增加47元。
需注意的是：高齡計算的截止時間為2021年12月31日，以辦理退休手續時確定的出生年月為准。
案例說明：
例1：王大媽2021年底滿65歲，月基本養老金為1200元，繳費年限20年。其應調整的養老金為：
定額調整：增加33元;繳費年限掛鉤調整：增加20*1.1=22元;月基本養老金掛鉤調整：增加1200*1.23%=14.76元;王大媽共調整了養老金：33+22+14.76=69.76元;王大媽調整後的養老金為1200+69.76=1269.76元。
例2：王大爺2021年底滿77歲，月基本養老金為3600元，繳費年限35年。其應調整的養老金為：
定額調整：增加33元;繳費年限掛鉤調整：增加35*1.1=38.5元;月基本養老金掛鉤調整：增加3600*1.23%=44.28元;高齡傾斜調整：37元;王大爺共調整了養老金：33+38.5+44.28+37元=152.78元;王大爺調整後的養老金為3600+152.78=3752.78元。
法律依據
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第二條工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。
（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。
（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。
同時具備兩項以上的退休條件，應按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。

② 江西退休人員2022年社保年審最新圖文教程 （免注冊登陸版）

第姿州一步:長按下方二維碼進入省人社廳社保服務首頁;
第二步:點擊頁面最上方的「敬老服務專區」圖片。如下圖:
第三步(如下圖):選擇相應的退休類型，如果您是企業職工或靈活就業退休，就選1;機關事業退休就選2，農保(城居保)退休就選3，然後點擊「開始認證」。
第四步(如下圖):選擇「待遇領取地」，您在哪個設區市退休，就選哪個。然後填寫身份證和姓名(注意不要有空格)。
系統會自動進入拍照模式，用前置攝像頭拍一張本人真人照片上傳。
如果出現「資格認證成功，確定返回首面」則表示認證成功。
如何查詢結果?
返回首頁，選擇第5項「待遇領取認證查詢」，填入退休所在地、險種名稱、姓名和身份證號碼，點擊「查詢」
如果結果提示「本年度已認證」，或者「該人員當日已完成資格認證，無需重復認證」，則表示認證成功，無需再擔心了。
問題解答
1、為什麼我不顯示「敬老服務」圖片?
極大可能是您手機字體過大，導致頁面尺寸錯亂，擋住了圖片(如下圖)，建議您修改手機字體大小，或者換其他手機試下。
還有一種可能是:因為該圖是第二張圖片，需要等幾秒種系統才會切換。
2、如果提示「該人員未享受待遇，不符合資格認證」怎麼辦?
可能有以下原因:
一是險種選擇不對。比如您是失地農民參加的是企業職工養老保險，而您選了城居保認證。解決方案:換個險種試下。
二是身份信息不對。比如輸錯了名字或者身份證，或者不小心打了空格上去。解決方案:刪除信息重新輸入試下。
三是系統信息不對。排除上述兩種情況，那就是系統中留存的信息可能有誤，建議您於當地社保局聯系核對。
3、如果提示「系統繁忙，請稍後再試」怎麼辦?
待遇領取地，不要選擇「非江西地區」，應該選您退休所在地社保局，而行輪不是您現在住的地方。
如果依然出現，建議白天認證，經測試和退休人員反饋，晚上伺服器可能在維護，經常出現上述提示。
4、如果提示「非活體照片」怎麼辦?
系統可能認為您不是在拍真人照片，是翻拍手機中的照片，請一定要拍本人的真人照片。
5、我是真人拍照，依然提示「非活體」怎麼辦?
建議您採用其他渠道認證。
比如，用支付寶認證，因為支付寶認證需要您做點頭、眨眼動作，更容易通過。
教程如下:江西省退休人員養老金自助認證最新圖文教程(贛服通)
6、生病卧床無法拍照怎麼辦?
可以致電12333或跡帶蔽者退休所在地社保局，預約上門認證，以及用其他社保部門認可的方式的進行認證。
7、年審有沒有具體的時間限制?
沒有。一年只要認證一此即可。在任意時間認證。
這篇文章很詳細，看完保證您就很明白了:2022年退休人員年審什麼時候開始?怎麼年審?
8、這里認證了，還要在支付寶認證嗎?
不用了，各種渠道只要認證其中一種即可，殊途同歸，無需重復認證!

③ 企業退休職工死亡撫恤金標准（江西省規定）

這個是全國統一規定的，規定在《企業職工基本養老保險遺屬待遇暫行辦法》中；有喪葬費和撫恤金兩項，喪葬費是職工去世時省上一年度城鎮居民人均可支配收入的2倍，撫恤金與已經領取養老金的年數有關，但最低有九個月。法律依據如下：
第二條 參加企業職工基本養老保險的人員（包括在職人員和退休人員，以下簡稱參保人員）因病或非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助數御逗金和撫恤金（合稱遺屬待遇）。
第三條 遺屬待遇為一次性待遇，所需資金從企業職工基本養老保險統籌基金中列支。
第四條 喪葬補助金的標准，按照參保人員死亡時本省（自治區、直轄市，以下簡稱本省）上一年度城鎮居民月人均可支配收入的2倍計算。
第五條 撫恤金標准按以下辦法確定：
（一）在職人員（含靈活就業等以個人身份參保人員），以死亡時本省上一年度城鎮居民月人均可支配收入為基數，根據本人的繳費年限（包括實際繳費年限和視同繳費年限，下同）確定發放月數拆宴。
繳費年限不滿5年的，發放月數為3個月；
繳費年限滿5年不滿10年的，發放月數為6個月；
繳費年限滿10年不超過15年（含15年）的，發放月數為9個月；
繳費年限15年以上的，每多繳費1年，發放月數增加1個月。繳費年限30年以上的，按照30年計算，發放月數最高為24個月。
（二）退休人員（含退職人員），以死亡時本省上一年度城鎮居民月人均可支配收入為基數，根據本人在職時的繳費年限確定最高發放月數（計算方法與在職人員相同），每領取1年基本養老金減少1個月，發放月數最低為9個月。
本條所述繳費年限和領取基本養老金時間計算到月。
第六條 參保人員因病或非因工死亡薯賣，累計繳費年限不足5年的，其遺屬待遇標准不得超過其個人繳費之和（靈活就業等以個人身份參保人員以記入個人賬戶部分計算）。

④ 江西：退休人員養老金是如何計算的2022江西養老金的計算公式舉例說明

江西:退休人員養老金是如何計算的?2022江西養老金的計算公式舉例說明 分兩步，一個案例說清楚了
企業退休需具備兩個條件:法定的退休年齡(男性60周歲、女職工50周歲、女幹部55周歲)、最低的社保繳費年限15年。二者必須同時滿足。當月退休，次月領取養老金。
想知道江西省企業退休養老金是多少，需要掌握悔物叢養老金的計算方法和計算公式，下面就來看看江西省的養老金是如何計算的，分兩步，為了讓大家更容易理解，文章最後舉了一個養老金計算的例子。
第一步，要清楚退休人員的首次參保時間，首次參保時間不同，養老金的構成有差別。
首次參保時間很重要，因為首次參保時間不同，養老金的計算方法有差別。在江西，企業職工首次參保時間在1995年10月1日的，退休基本養老金包括基礎養老金和個人賬戶養老金;首次參保時間在1995年10月日之前的，退休養老金除了以上兩種養老金外，再額外增加一筆過渡性養老金。
第二步，要清楚江西省的養老金的計算公式
了解了養老金的基本構成，就來說說江西省養老金的具體計算公式是怎樣的。
1、基礎養老金=養老金計發基數×(1+本人平均繳費工資指數)÷2×累計繳費年限(包括視同繳費年限)×1%。
養老金計發基數由江西省人社廳公布的數據，採用江西省上年度的城鎮職工全口徑的社會平均工資。2021年江螞碼西省養老金的月計發基數是6306元。
本人平均繳費指數是個人歷年實際繳費指數的平均值，根據個人每年實際繳費基數對應相應年份企業職工養老金保險繳費工資計算，計算出每年的數據後相加，除以累計繳費年限，就可以得出本人的平均繳費工資指數。比如20年的繳費指數之和是20，那麼本人的實際平均繳費指數為1。
累計繳費年限包括實際繳費年限和視同繳費年限。視同繳費年限是統賬結合前參加工作的工齡，視同繳費年限與實際繳費年限之和就是累計繳費年限。
2、個人賬戶養老金=個人賬戶碧櫻累計存儲額÷計發基數。50歲退休，計發基數是195，55歲退休，計發基數是170，60歲退休，計發基數是139。
3、過渡性養老金=養老金計發基數×職工本人平均繳費指數×視同繳費年限×1.3% 。