退休職工的參保單位

Ⅰ 職工退休退休保障計劃參保方式團體參加還是個人參加

你想問的是職工退休保障計劃參保方式團體參加還是個人參加吧。職工退休保障計劃參保方式是團體參加。
查詢職工退休保障計劃資料而可知，職工退休保障計劃是由單位組織退休人員團體參加的保障計劃，因此，有單位的退休人員應該到其所屬單位參保，所以職工退休保障計劃參保方式是團體參加。
職工退休保障計劃是為保障員工在退休之後的正常生活水平而實行的退休福利。

Ⅱ 異地交社保退休後社保哪裡拿

異地交社保退休後社保在當地的社保機構領取。
異地社保辦理流程如下：
異地如果想要在當地辦理社保，需要申請「社保轉移」手續，其具體辦理流程如下：
1、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請；
2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明；
3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續；
4、新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員；
5、養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第五條
縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。
國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。
國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。
第六條
國家對社會保險基金實行嚴格監管。
國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。
縣級以上人民政府採取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。

Ⅲ 國企哪個部門給退休人員交社保

國企社保局給退休人員交社保
社保局。
養老保險繳納和社保繳納一樣，需要在當地社保局繳納。
養老繳納情況：
基本養老保險費繳費比例為員工繳費工資的13%，其中員工按本人繳費工資的5%繳納;企業按員工個人繳費工資的橘仿8%繳納。員工個人帳戶為繳費工資的11%;其餘部分計入共濟基金。以上理解為每月交5%，計入個人養老帳戶的為11%。
新養老保險的繳納情況：
個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%，全部由個人繳費形成，單位繳陪伍世費不再劃入個人賬戶。
基本養老保險繳費基數計算：
1、企業繳納基本養老保險費（以下簡稱企業繳費）的比例，一般不得超過企業工資總額的20%（包括劃入個人帳戶的部分），具體比例由省、自治區、直轄市人民政府確定。
2、少數省、自治區、直轄市因離退休人數較多、養老保險負擔過重，確蘆肢需超過企業工資總額20%的，應報勞動部、財政部審批。
3、個人帳戶儲存額只用於職工養老，不得提前支取。職工調動時，個人帳戶全部隨同轉移。職工或退休人員死亡，個人帳戶中的個人繳費部分可以繼承。2005年12月，國務院發布的《關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》規定，自2006年1月起，個人繳納基本養老保險費的比例統一為8%。

Ⅳ 如何查退休人員單位

法律主觀：

一、如何查退休工資退休金的查詢方法：1、通過人力資源和社會保障部部門的官網、APP或微信公眾號查詢；2、到社保窗口人工查詢，可以攜帶個人身份證，社保卡到參保地社保機構窗口查詢；3、到社保自助終端查詢，可以攜帶個人身份證到社保大廳自助終端查詢；4、社保熱線電話查詢，可以撥打當地12333社保咨詢熱線，按照相關語音提示查詢；5、可以在網上其它與社保有官方合作的可靠平台查詢，如部分銀行個人後台設有社保信息查詢系統鏈接。《社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。二、退休工資待遇政策第二十一條基本養猛悉派老保險基金支付下列基本養老保險待遇：（一）被保險人的基本養老金；（二）被保險人退休後死亡的喪葬補助費；（三）國家和本市規定的其他支付項目的費用。基本養老保險基金發生支付困難時，由市財政部門予以支持。第二十二條被保險人符合下列條件的，自勞動保障行政部門核准後的次月起，按月領取基本養老金：（一）達到國家規定的退休條件並辦理相關手續的；（二）按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的。基本養老金由社會保險經辦機構負責發放。第二十三條1998年7月1日以後參加工作，符合按月領取基本養老金條件的被保險人，其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基礎養老金月標准以本市上一年度職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以國家規定的計發月數。第二十四條1998年6月30日以前參加工作，2006年1月1日以後符合按月領取基本養老金條件的被保險人，除按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金外，再發給過渡性養老金。具體過渡辦法由市勞動保障行政部門制定，報市人民政府批准後施行。第二十五條2006年1月1日以後達到退休年齡但個人累計繳費年限不滿15年的被保險人，不發給基礎養老金；個人賬枝賀戶儲存額一次性支付給本人，同時發給一次性養老補償金，終止基本養老保險關系。第二十六條2005年12月31日前已經離退休的人員，仍按照原國家和本市規定的標准發給基本養老金，並執行基本養老金正常調整辦法。第二十七條被保險人死亡後，按照國家規定享受喪葬補助費和供養直系親屬救濟費。第二十八條被保險人領取基本養老金的最低標准，由市勞動保障行政部門會同有關部門擬定，報市人民政府批准後向社會公布。基本養老金最低標准，隨本市經濟發展和居民消費價格指數變動情況適時調整。被保險人領取的基本養老金低於最低標準的，按照基本養老金最低標准發給。第二十九條基本養老金實行正常調整制度。具體調整方案由市勞動保障行政部門會同有關部門擬定，經市人民政府同意後，報國家有關部門批准執行。

法律客觀：

《關於實行勞動合同制度若干問題的請示》的復函明示：關於陸備離退休人員的再次聘用問題。各地應採取適當的調控措施，優先解決適齡勞動者的就業和再就業問題。對被再次聘用的已享受養老保險待遇的離退休人員，其聘用協議可以明確工作內容、報酬、醫療、勞動保護待遇等權利、義務。離退休人員與用人單位應當按照聘用協議的約定履行義務，聘用協議約定提前解除書面協議的，應當按照雙方約定辦理，未約定的，應當協商解決。

Ⅳ 按照國家的有關規定，單位買社保，退休後社保算哪裡的呢

如果你一直在成都工作，用人公司一直在成都給你交納社保，社保繳費總計最少做到15年，做到法律規定的法定退休年齡，那你就可以在成都辦退休，即便你戶口沒有在成都，日後的養老保險金也只能是在成都領到，之後我國每一年調節退休職工的養老保險金，你養老保險金也就是在成都調節，將來死亡了，身亡工資待遇也只能是在成都申請辦理喪葬補助金和慰問金等領到辦理手續。

總的來說，外地人在成都工作中，在成都交納的社會養老保險，只需將來在成都繳費年限總計做到10年，養老保險關系在成都，就可以把成都做為離休地，只需再加上別的地方的繳費年限總計超過15年，將來就能在成都辦退休；若是在成都工作中，但社會養老保險並不是在成都交納的，在哪兒交納的社會養老保險，社會養老保險就是屬於交養老保險的大都市，流動到另一個城市工作的，只要滿足養老保險轉移的年紀，養老保險關系遷移到哪，就在哪裡辦退休。

Ⅵ 湛江市職工辦完退休後,參保狀態里最後參保單位是顯示哪裡

湛江市職工辦完退休後，參保狀態里最後參保單位顯示的是最後神段辦理退休手續的單位或戶籍所在地。根據相關規定，參保期間，繳費地址變動，社保搜腔可以轉移，退休按照最後參保地的社保部門辦理退休（必須繳納養老保險滿10年以上，不足十年的，游漏譽轉到滿10年的參保地，如果都不滿10年的，轉到戶口所在地辦理退休）。

Ⅶ 退休後企業還交社保嗎

1、退休後企業一般不交社保。
皮閉2、原則規定，在用人單位參保繳費的人員女達到55周歲、男達到60周歲後，不得繼續以職工身份參保，用人單位應在職工純緩達到退休年齡當月及時為其辦理停保。
3、經批准延期退休且向地稅部門辦理繼續參保申報的人員外，地稅部門對仍以職工身份參保的超齡人員，將強制辦理自動停保手續，並通過郵件告之用人單位，用人單位應及時提醒超齡參保人員領取退休金待遇。
4、職工已經到達退休年齡，必須及時辦理退休手續，如果繼續上班，超出的時燃褲裂間不計算工齡，多繳納的養老保險也不能計算，辦理退休，領取退休費之後，單位如果繼續留用，可以簽訂協議，但是不能再繳納社會保險，一切待遇，按照協議執行。

Ⅷ 企業退休職工醫保政策

法律主觀：

我已經大致了解到您的問題了，退休職工 醫療保險待遇 如下: 城鎮單位職工和退休人員（包括個體業主及從業人員、 自由職業者 和本市戶籍農民工）基本醫療保險待遇。 所有城鎮用人單位，包括各類企業、 機關事業單位 、社會團體、 民辦非企業單位 和個體經濟組織等，都應按規定為與其形成勞動關系的農民工辦理醫療保險。 城鎮職工和退休人員：城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、 股份制企業 、 外商投資企業 、私營企業）、機關、事改戚橡業單位、社會團體、民辦非企業單位及職工； 參保人員患病先門診治療，在本地定點醫院門診治療發生的醫療費憑醫保證、IC卡在定點醫院直接刷卡結算，不足部分個人現金支付。在非定點醫院或在異地門診治療發生的醫療費用，由參保人員先行墊付。參保人員無論在當地或外地發生的門診醫療費用和購葯費用均不納入統籌基金支付。門診治療無效，或病情嚴重需直接住院治療的，應及時辦理住院登記手續。

法律客觀：

一、退休職工醫療保險政策頒布的《中華人民共和國社會保險法》第二十七條規定：「參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費仔皮，核旁按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到的，可以繳費至國家規定年限。」這條規定的核心精神是：「職工退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；」這條規定的富有彈性的前置條件是：「累計繳費達到國家規定年限」。而恰恰由於國家沒有統一規定，致使各地各取所需，各行其是，侵害了社會弱勢群體下崗退休職工醫療保險合法權益。二、退休職工醫療保險問題解決措施要依法解決下崗退休職工醫療保險問題絕非易事，建議採取以下措施：1、建議全國人大責成最高人民法院盡快出台貫徹《中華人民共和國社會保險法》有關司法解釋，明確規定下崗退休職工醫療保險繳費年限（含視同繳費年限為20年，用法制的形式依法維護下崗退休職工醫療保險合法權益。2、建議國務院責成人力資源和社會保障部盡快制定貫徹《中華人民共和國社會保險法》實施意見，明確規定「職工退休時累計繳費達到國家規定20年年限（含視同繳費年限）的，退休後不繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇。」退休養老基金統籌管理委員會下設醫療管理辦公室。在機構成立前，暫由社會保險公司代行其職責；各鄉、鎮、場相應設立以黨委和政府、醫療單位和醫療保險機構「三位一體」的醫療保險管理小組。負責醫療費管理，服務、監督、審批、協調工作，保障醫療保險費用的合理使用。享受社會統籌醫療保險的退休職工，一律在所屬醫療保險機構規定的醫院門診就醫，經醫師診斷非住院不可的，必須持醫師開具的病情證明書，檢查報告單，病歷和住院通知單，到所在地醫療保險機構審核方可住院治療