天津市企業退休員工喪葬費

⑴ 天津2022年退休職工喪葬費標准

法律主觀：

喪葬費計發標准為：當地上一年度(或前12個月)職工月平均工資×6個月;由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。

法律客觀：

《工傷保險條例》第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金唯兄巧為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規定;(三)一次性工亡補助金標准為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標准由統籌地區的人民政府根據當地經濟、社會發展狀況規定，報省、自治區、直轄市人民政府備案。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其塵正直系親屬可以享受本條第指鍵一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

⑵ 天津喪葬費2023最新標准

天津市喪葬費標準是怎樣的
領取基本養老金的離休、退休人員和個體參保領取基本養老金人員，因病或非因工死亡後，其親屬要在15個工作日內向支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告。社會保險經辦機構在接到報告並審核死亡證明材料有效後，應及時辦理支付喪葬補助費和一次性撫恤金的手續，同時終止基本養老保險關系。
(一) 喪葬補助費標准：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年四川省在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的4個月計發。
(二)一次性撫恤金標准：離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡當月基本養老金的8個月計發。
(三)喪葬補助虛禪納費和一次性撫恤金領取條件、支付辦法等按有關規定執行。
(四)離休、退休人員因病或非因工死亡，由基本養老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金後，企業不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。
領取喪葬費需要的材料如下：
1、死亡注銷證明（死者生前戶口所在地派出所出具）；
2、企業退休人員死亡申報表（社保所提供，死亡待遇領取人要與領取人身份證一致，社保所提供的證明必須註明領取待遇者及其死亡者的關系）；
3、火化證（由民政局或殯儀館提供），非火化區的由民政辦出具非火化區證明；
4、領取人的身份證正反面復印件。
法律依據：《工傷保險條例》第三十九條
職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；
（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因差沒工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標襲山准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；
（三）一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。

⑶ 天津市企業退休職工喪葬費標準是多少

根據人社部發布的《
企業職工基本養老保險遺屬待遇暫行辦法
》:自2021年9月1日起,企業在職和退休人員的喪葬費和撫恤金的計算標准,將與上一年度當地城鎮居民人均可支配收入掛鉤,逐年提高。由於全國各省城鎮居民人均可支配收入,不盡相同,所以喪葬費和撫恤金的標准,也存在比較大的差異。今天,我們來看一下:2022年天津退休人員喪葬費和撫恤金的計算標準是多少?
一、天津市2021年度居民人均可支配收入情況
根據天津市統計局發布的《國民經濟和社會發展統計公報》上的數據顯示:2021年度天津市居民人均可支配收入為47449元,比2020年度提高了3595元;2021年天津城鎮居民人均可支配收入為51486元,比2020年度提高了3827元;2021年天津城鎮居民人均可支配收入為25691元,比2020年度提高了2264元。
二、天津企業退休人員喪葬補助金和撫恤金標准
1.企業退休人員喪葬補助金計算標准
計算公式:企業退休人員的喪葬費=上一年度本地城鎮居民月人均可支配收入*2。
天津2020年城鎮居民月均可支配收入為3972元,對應的2021年喪葬費標准為7944元。
天津2021年城鎮居民月均可支配收入為4291元,對應的2022年喪葬費標准為8582元。
與2021年相比,2022年天津喪葬費標准提高了638元。
2.企業退休人員撫恤金計算標准
計算公式:企業退休人員的撫恤金=上一年度本地城鎮居民月人均可支配收入*計發月數。
需要注意的是:退休人員撫恤金的計發月數與繳費年限掛鉤。最高為24個月,最低為9個月。也就是說:
天津2022年退休人員撫恤金標準的上限為:24*4291=102984元。
天津2022年退休人員撫恤金標準的下限為:9*4291=38619元。
舉個例子:
王大爺,累計繳費年限25年,2000年60歲辦理退休,2022年因病去世。王大爺去世,能領多少喪葬費和撫恤金?
1.王大爺的喪葬費:4291*2=8582元。
2.王大爺的撫恤金:4291*9=38619元。
注意:王大爺累計繳費年限為25年,應發月數為19個月。由於王大爺2000年退休,2022年去世,領取了22年的養老金。按照每領1年,減少1個月的撫恤金推算,應該減發22個月。按照保底原則,王大爺去世後,其繼承人可以領取9個月的撫恤金。
也就是說:王大爺去世,其繼承人一共可以領取11個月(2+9=11)。即:4291*11=47201元。其中:包括2個月的喪葬費(8582元)和9個月的撫恤金(38619元)。
寫在最後:
2022年,天津企業退休人員去世:喪葬費標准為8582元;撫恤金上限為102984元,下限為38619元。在全國范圍內,屬於高水平。