退休人員異地開資收手續費嗎

⑴ 退休工資卡可以在異地辦理嗎

法律分析：可以異地辦理，並且免部分手續費。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

⑵ 退休工資異地領取要收手續費嗎

根據國家發改委《關於印發商業銀行服務政府指導價政府定價目錄內的通知》（發改容價格[2014]268號）第二條規定，離退休職工異地取養老金，在養老金開戶行取現的，每月前兩筆且每筆不超過2500元的，免收本行異地取現手續費；超過兩筆或者每筆超過2500元的，以及跨行支取的照收費用。
附：國家發展改革委員會
關於印發商業銀行服務政府指導價政府定價目錄的通知
發改價格[2014]268號
二、商業銀行免收社會保險經辦機構和本行簽約開立的個人基本養老金（含退休金）賬戶，每月前2筆且每筆不超過2500元（含2500元）的本行異地（含本行櫃台和ATM）取現手續費。

⑶ 退休金可以異地領取嗎

可以異地領取，並且免部分手續費。經國務院同意，發展改革委、中國銀監會印發《關於印發商業銀行服務政府指導價政府定價目錄的通知》。

根據通知，離退休人員個人基本養老金賬戶每月前兩筆且每筆不超過2500元（含2500元）的部分將免收本行異地取現手續費，而前兩筆中每筆超過2500元的部分以及第三筆之後的金額，可收本行異地取現手續費。

人社部辦公廳印發相關通知，要求負責發放機關事業企業單位離退休人員基本養老金（含退休金）和城鄉居民基本養老金的社會保險經辦機構做好相關經辦服務工作，加快推進使用社會保障卡發放基本養老金工作。

仍通過銀行存摺、借記卡發放基本養老金的，需在存摺和卡對賬單上進行養老金標識。個人基本養老金賬戶變更時，各地要同步做好相關切換工作。

(3)退休人員異地開資收手續費嗎擴展閱讀

參加基本養老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：

一是達到法定退休年齡；

二是累積繳納養老保險費滿15年。

按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。

從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

⑷ 退休老人異地領取工資手續費的問題

同行取復現免收手續費，跨行存取現收製取手續費，標准如下：

國家發展改革委 中國銀監會

《關於印發商業銀行服務政府指導價政府定價目錄的通知》

發改價格〔2014〕268號

中國人民銀行

《關於加強支付結算管理防範電信網路新型違法犯罪有關事項的通知》

銀發〔2016〕261號

一、加強賬戶實名制管理

（一）全面推進個人賬戶分類管理。

1.個人銀行結算賬戶。自2016年12月1日起，銀行業金融機構（以下簡稱銀行）為個人開立銀行結算賬戶的，同一個人在同一家銀行（以法人為單位，下同）只能開立一個Ⅰ類戶，已開立Ⅰ類戶，再新開戶的，應當開立Ⅱ類戶或Ⅲ類戶。銀行對本銀行行內異地存取現、轉賬等業務，收取異地手續費的，應當自本通知發布之日起三個月內實現免費。

⑸ 退休工資跨行取款收手續費嗎

退休工資的跨行取款是需要收取手續費的。 現在在全國范圍內，只有同行存取款是沒有手續費的。
跨行取款一般多用於ATM取款，跨行取款一般每筆收取2~50元不等的手續費，有的銀行每月前2~3筆跨行取款不收手續費。繼國有大行全部實施同城跨行手續費4元的標准後，部分股份制銀行也從2010年7月開始正式上調這一手續費。
為降低居民轉賬成本，2016年9月30日央行發布的261號文件規定，銀行對本銀行行內異地存取現、轉賬等業務，收取異地手續費的，應當自本通知發布之日起三個月內實現免費。也就是說，最遲到2017年1月1日左右，市民在同一銀行辦理轉賬業務，異地取現、轉賬都將免費。
退休後退休工資的計算方式是：職工退休時的養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。養老金與繳費金額、總繳費年限、退休年齡、地區社會平均工資等因素有關。一般，退休人員養老金待遇是：個人賬戶養老金+基礎養老金+其他津貼。個人賬戶養老金，是由個人賬戶資金總額 除以某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。基礎養老金為繳費年限乘以*1%*退休那一年的當地社會平均月工資。
退休工資是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。