職工退休一次性頓繳醫保

Ⅰ 醫保退休一次性補繳

您好!醫保退休一次性補繳政策如下:第一，可以在退休時選擇一次性補繳城鎮職工醫療保險，然後辦理職工醫療保險退休待遇。第二，職工達到退休年仿含念齡之後，繼續繳納城鎮職工醫療保險，直至城鎮備困職工醫療保險繳費年限，滿足老鍵最低繳費年限，然後辦理職工醫保退休手續。第三，職工達到退休年齡之後，不滿足城鎮職工醫療保險繳費年限，可以選擇購買城鄉居民醫保，享受醫療保險待遇。

Ⅱ 醫保退休一次性補繳怎麼算

醫保退休一次性補繳計算方法：按照9%的繳費比例繼續按月繳費至規定碼裂年限、按照退休前最後一個月繳費基數的9%一次性補繳至規定年限。

已辦理退休，可一次性補繳醫保年限。參保人員養老保險已經辦理退休的，職工醫療保險則不可以再按月繳費，參保人員可選擇一次性補繳職工醫療保險的規定年限，從而辦理醫療保險退休，終身享受職工醫療保險的退休待遇。

如果選擇一次性補繳醫保繳費年限，補繳的費用須按辦理補繳時當地的社平工資60%為繳費基數，用人單位和職工個人的繳費比例之和，一次性補足至規定的繳費年限。一次性補繳只能補繳繳費年限，補繳的錢全部進入社會統籌醫療基金，不劃入個人醫療賬戶，與個人沒有任何關系。

醫保退休辦理流程：

首先由單位填寫《企業職工退休待遇核定表》一式三份需要蓋公章，然後於職工退休當月5日前調取檔案，一並報送市社會保險事業管理處審核，同時需要繳納檔案代管費用，繳納退休人員當月的社保費。

當月月底的時候到退休辦領取《退休待遇核定表》通常是2份，1份是原件留在檔案管理科，另外1份留給本人的，同時需要繳納辦理醫保退休費用。在辦理好退休的次月20日左右的時候，需要把《檔案代理證》原件交給檔案管理處遲猛閉，並領知仿取退休金銀行卡。

Ⅲ 退休後一次性補繳醫保,劃算嗎

退休後猜擾一次性補繳醫保不劃算。

一般來說，由於醫療保險最低繳費年限遠遠高於養老保險15年。國內大部分城市目前醫保繳費年限的規定是女25年男30年。如果養老保險只繳納了15年的話，這對於男性來說需要一次性補繳15年的醫療保險，費用還是比較高的。

對於經濟條件較差的人來說，補繳費用過高，建議直接放棄，轉為每年繳納城鄉居民醫療保險，更為劃算。

退休人員醫保補繳

未達年限者退休一次補足。根據政策，參保人達到退休年齡，享受退休人員基本醫療保險待遇的累計最穗高旦低繳費年限為：男滿30年、女滿25年。職工退休時，應由管理單位在30日內持職工檔案、退念鉛休審批表、基本醫療保險證卡到醫保經辦機構辦理待遇審核手續。

達到國家規定的退休年齡辦理退休手續的人員，符合基本醫療保險繳費年限的，從其被批准退休的次月起享受退休人員基本醫療保險待遇。未達到最低繳費年限的，用人單位和參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，方可享受退休人員的基本醫療保險待遇。

Ⅳ 退休後醫保一次性補繳流程是什麼

法律分析：退休後醫保補繳所需材料和辦理流程：

1、超過退休年齡的人員補繳基本醫療保險需先到區行政事務管理科審批；

2、單位攜帶補繳表格及補繳材料到社保中心五險補繳業務崗辦理補繳手續；

3、單位攜帶補繳表格到五險財務收款崗交款；

4、單位攜帶表格及材料到社保中心登記科辦理人員信息登記手續；辦理完人員信息登記手續後，到區行政事務管理科錄入基本醫療保險視同繳費年限，之後到社保中心登記科辦理在職轉退休並進行社保卡信息同步。

退休後醫保補繳所需材料：

1、《基本養老保險待遇核准表》(復印件一份，需行政事務管理科核准蓋章)；

2、《基本醫療保險視同繳費年限認定審批表》(原件一份，需行政事務管理科核准蓋章)；

3、可通過網站下載或到辦事大廳領取《基本醫療保險基金補繳情況表》(表十)(一式三份，必須加蓋單位公章，可以手填，塗改無效)。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

第四十四條 職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

Ⅳ 職工醫保一次性補繳政策

職工在到達法定退休年齡時，如果醫保繳費年限未達到國家規定年限的，再辦理補繳不遲，補繳後就可享受退休人員醫保待遇（退休人員不繳醫保費）。
職工到達法定退休年齡醫保繳費年限不足的，可在辦理退休手續時進行補繳。目前各地迅租槐的補繳辦法型首一般情況有兩種，是一次性補繳，是按月補繳。當地的具體補繳規定，建議直接向當地、醫社保經辦部門咨詢，也可撥打當地社保咨詢服務熱線電話12333咨詢。
現在醫保繳納不同時長享受到的待遇不同，一般分為以下三種：
1、男性累計在職繳納醫保費用滿25年，女性滿20年後，退休後就可以享受醫療保險待遇了;
2、繳納醫療保險半年後，可以享受報銷醫療保險待遇;
3、退休後不再需要繳納就可以享受待遇。根據國家相關規定，個人參加職工醫療保險並且保險繳納費用達到了規定年限的，退休之後可以享受醫保待遇且不再需要繳費，另外如果已達到退休年齡但是醫保沒有繳足年限的參保人員，可以一次性補足所需的繳納年限就可以在退休後享受醫保待遇了。
社保未交滿15年如果是養老金的話除了特殊人員可以進行一次性補繳之外，通常只能夠辦理延長退休手續直至繳滿15年為止，或者是轉為城鄉居民養老保險。
【法律依據】：
《社會保險法》
第二十七條規定：參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時畝友累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇。