退休職工北亡遺屬

Ⅰ 退休後死亡的遺屬待遇

法律分析：公司、企業的職工退休後，如果因病或者因事故而死亡，按照國家的規定，帶上相關的證件，走合理的流程，可以領取喪葬費，用以處理好死者的後事。企業退休人員因病或非因工死亡的待遇：1、供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。2、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。3、供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。另外需要注意：參保人員未達到按月領取基本養老金條件，因病非因工死亡和按月領取基本養老金的退休、退職人員死亡後，無論是否有供養直系親屬，均發給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費年限，每滿1年(不滿1年按1年計算)計發1個月去世時上一年度全省企業退休人員月平均基本養老金，但最多不超過20個月。

法律依據：《企業職工工傷保險試行辦法》第三十七條 職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；

（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規定；

（三）一次性工亡補助金標准為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標准由統籌地區的人民政府根據當地經濟、社會發展狀況規定，報省、自治區、直轄市人民政府備案。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。

Ⅱ 企業退休職工死亡後，配偶的遺屬補助政策有哪些呢

首先是配偶的遺屬補助政策計算與往年不同。企業離退休職工死亡後，家屬可以領取喪葬福利，包括喪葬費和撫恤金。喪葬費標准為上年當地城鎮居民人均可支配收入的兩倍；養老金標准為上一年度城鎮居民人均月人均養老金。可支配收入乘以繳費月數，繳費月數根據本人在職時繳費年限確定。

最後隨著社會的不斷發展，政府出台了越來越多的新政策來幫助人們提高生活質量。對於這種“喪葬撫恤金”，如果你想在未來退休後過世，讓你的家人能夠領取更多的養老金，就必須盡可能地繳納真假養老保險。值得注意的是，養老金的最高金額是24個月的工資，也就是說，如果你工作了30年或以上，是按照24個月計算的。當您退休時，您領取的養老金也將在24個月內計算在內。當您去世時，養老金將從您領取的相應年數和月數中扣除。

Ⅲ 北京退休職工遺屬待遇

根據北京市人力資源和社會保障廳消息,北京市企業退休人員2021年9月1日後因病或非因工去世的,其遺屬將按照人力資源和社會保障部 財政部《企業職工基本養老保險遺屬待遇暫行辦法》的規定領取喪葬補助金和撫恤金待遇。
喪葬補助金
按照死亡時上一年度北京市城鎮居民月人均可支配收入的2倍計算。
2020年北京市城鎮居民月人均可支配收入是6300元,所以瞎橘2021年9月1日-12月底死亡的喪葬補助費標准就是12600元。
2021年北京市城鎮居民月人均可支配收入是6793元,所以2022年度死亡的喪葬補助費標准就是13586元。
撫恤金
以死亡時北京市上一年度城鎮居民月人均可支配收入為基數,根據本人退休前的繳費年限確定發放月數:
繳費年限滿兄神羨15年的,發放月數為9個月;繳費年限15年以上的,每多繳費1年,發放月數增加1個月。
發放月數最高為24個月,養老金每領取1年撫恤金領取月數減少1個月,但發放月數最低為9個月。
也就是說,撫恤金標准在9-24個月之間。
按照上述北京市城鎮居民人均可支配收入計算,2021年9月-12月去世的撫恤金標准最少是56700元、最高是151200元。
2022年度去世的撫恤金標准最少是61137元、最高是163032元。
具體到個人,領取月數是需要根據上述規定進行計算的,這里我們分享一個計算公式,就是撫恤金領取月數=個人累計繳費年限-6-領取養老金年數(當繳費年限大於30時取值為30,當領取月數小於9時,取值9)。
比如退休時核定的本人累計繳費年限是27年,領取養老金8年多去世,那麼死亡後撫恤金領取月數就是27-6-8=13個月。
還比如退休時核定的本人累計繳費年限是41年,領取養老金2年多去世,那麼死亡後撫恤金領取月數就是30-6-2=22個月。
根據上述公式計算出領取月數後再乘以死亡時上年度北京市城鎮居民月人均可支配收入即是應該領取的撫恤金總額。
相關提醒
退休人員死亡後,遺屬在申請領取以上喪葬撫恤待遇的同時,以下三項費用遺屬需要記得咨詢和申領:
羨拍1養老個人賬戶余額
如果養老保險個人賬戶里的錢沒有領完,可以在辦理喪葬撫恤金領取手續的同時,申請養老保險個人賬戶返還。比如,退休人員是50歲66歲前死亡的、55歲退休69歲前死亡的、60歲退休71歲前死亡的,一般個人賬戶里的錢應該還沒有領完,可以在辦理死亡待遇審批手續時候一並申請。
2醫保個人賬戶余額
醫保卡在退休前如果是在單位繳費的話,每個月都會有錢劃入到卡里,日積月累一般都會有不少錢在卡里的,如果平時身體不錯,購葯等消費支出較少的話,正常情況下,卡里都會有結余的;另外,退休後正常每月也會有錢劃入到醫保卡的,如果沒有消費完也是有結余的。因此,醫保卡里的錢也應該到醫保部門查詢一下和申請一次性全部領回。
3企業年金賬戶余額
在企業退休且在職時如果單位有交企業年金的,退休後一般是將年金分若干年發放給退休人員,所以對於剛退休或退休時間不長的人來說,企業年金應該都沒有發放完,存在結余的,因此這筆錢也是要記得在社保部門查詢和申請全部領回。

Ⅳ 退休工人遺屬補助標准

勞動法中對職工遺孀生活費沒有規定，但工傷保險規定職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定。

法律依據：《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；

（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；

（三）一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。

Ⅳ 企業職工退休死亡後可享受哪些待遇

退休職工死亡後，其遺屬可以享受以下待遇：
1、其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；
2、在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。
企業退休人員死亡待遇一般有以下幾個待遇：
（一）喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費。
分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
（二）供養直系親屬救濟費。每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。
（三）供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費。按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200％發給。
《工傷保險條例》第三十九條規定職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定。
（三）一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》第十七條
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

Ⅵ 退休死亡遺屬有什麼待遇

退休人員從辦理退休之後的第二個月起，直至死亡的這一段時間里，由社保基金向退休人員按月發放養老金；當退休人員死亡後，養老金隨之停止發放，但是很多人不知道退休人員死後其遺屬還能領取或者繼承喪葬費、一次性撫恤金、生活特困補助、養老金個人賬戶余額等待遇，這也體現出國家對退休人員及其遺屬的關心和撫恤。那麼究竟退休人員死亡後遺屬有什麼待遇？下文我們就一一介紹下：

其一：喪葬費喪葬費是指對退休死亡人員進行安葬所產生費用的補償，並非實報實銷，不足的部分需要遺屬自行解決，各地在補償標准和補償金額上也是不一樣的，且參保城鎮職工養老保險的退休人員和參保城鄉居民養老保險的退休人員在補償標准上也是不一樣的，具體的補償標准和補償金額以當地社保部門答復為主。

對於參保城鎮職工養老保險的退休人員而言，比如上海市喪葬金的發放標準是發放2個月上年度社平工資、深圳發放3個月的上年度社平工資、北京則固定為5000元的喪葬金補助標准；對於參保城鄉居民養老保險得到退休人員而言，目前全國有21個省份根據當地實際情況在省級層面建立了喪葬補助金制度，比如天津市規定喪葬費的補償標準是1800元、內蒙古規定喪葬補助金標准按12個月基礎養老金標准計發、山東省規定喪葬補助金標准范圍為500至1000元。

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