㈠ 金堆城馬保平經理您好！我們離婚的單職工難道就沒有為鉬業公司做貢獻嗎就不能享受西安福利建房的待遇嗎
我覺得主要是因為咱們這好多人買房前專門離婚 這樣就可以兩個人買兩套房子了 所以為了杜絕這種現象離婚的單職工才不能賣房 可是這次在長安建房離婚的單職工可以買呀 買房已經登記了 你注意看
㈡ 畢業後我的戶口落在西安，但我能不能享受到西安市民的福利以及如果是西安市民有什麼政策。
如果你是西安市的集體戶口，那麼買房後就可拿著房產證把你的戶口落到你房子的所在派出所。
至於其他的福利基本都能享受
㈢ 西安市中級法院關於單位福利房的分割裁決方法
風流
化裝舞會前，太太忽不適，便叫丈夫單身赴會。稍後，太太自覺好了版
點，便換上一套丈夫權從未見過的時裝，驅車也去參加舞會了。剛進門，太
太便看見丈夫與其他女人打情罵俏，不禁妒火中燒，決定試探一下丈夫。
她走到丈夫身旁，嬌聲媚氣，投懷送抱。最後還引誘他到後花園去，盡情
風流。到了午夜，當大家將要脫下面具時，太太才悄悄離去。而她丈夫直
到凌晨三時才回來。＂舞會怎麼樣？＂太太問。＂一點也不好玩。＂丈夫
答。＂你在那裡究竟幹了些什麼？＂太太再三追問。＂老實告訴你吧，＂
丈夫道，＂我到那裡時，見到幾個朋友都沒有帶妻子，於是我們幾個便在
書房裡玩牌了。」「你整個晚上都在打牌嗎？＂太太尖叫道。＂是的，不
過我把自己的服裝與面具借給了另外一個老朋友。那傢伙在舞會結束時倒
是向我誇口，說這是他有生以來最美妙的一個晚上！」
㈣ 西安市葯監局工資待遇、福利等如何，急急急
你好，能進入葯監局很好啊，千萬不要猶豫了，進去之後你就知道了
㈤ 我是名退伍軍人 退伍回來第二年了 才分配到西安中鐵十二局第四公司 不知道我們退伍軍人進去工資待遇福利怎
施工企業，待遇跟崗位有直接的關系。
要想掙得更多就得努力工作
㈥ 西安比亞迪福利以及社保問題
這也算問來題嗎？新勞動法頒布自後根本就沒解決什麼實質問題，日子反而更不好過！我們公司把工人分了三等！正式工、勞務派遣工、勞務工，待遇都不同！那些勞動監管部門就只會拿著《勞動法》去找那些小加工廠的茬、卡些油！大廠他們根本不敢動。為啥？？？明擺著靠他們這些大廠納稅捐款。 比亞迪有多垃圾，大家眾所周知.一批批的錄用進去，一批批的出來。就是卡工人油的地方。BYD車賣的這么火，領導咋就不知道改善一下工人的福利呢，就知道卡些錢擴大生產建新廠，要知道效益是底下人夜以繼日干出來的。開源節流別致單純的從工人這塊兒省、動動腦子，把那些呆在科室里看書看報還有那些個關系戶都給炒了。
他們扣錢能不給你們醫保卡嗎？有可能是沒辦下來。你們也別在網上發泄不滿啊。人力資源處是干嗎的啊，問他們啊!
至於那些肥皂衛生紙之類的就要問你們的工會是干什麼吃的了，工會主席也就這么點出息。不為大家的利益四處奔走，就只知道收會費。等會費攢的差不多了就選幾個先進個人出去旅旅遊、泡泡腳，再好點就是掏個5000塊錢賑災。
哈哈，到哪裡都一樣。
㈦ 西安市社會福利工業公司怎麼樣
簡介：西安來市社會福源利工業公司成立於1990年04月04日，主要經營范圍為一般經營項目：為市屬福利企業供應鋼材（含冷軋薄鋼板、鍍錫薄鋼板、不含冷乳硅鋼片、鍍鋅薄鋼板）、鋼坯、生鐵、銅、銅材、鋁、鋁材、鋅、水泥、電線、橡膠、紙袋紙、凸板紙及其生產材料等。
法定代表人：職峰
成立時間：1990-04-04
注冊資本：50萬人民幣
工商注冊號：610100000003971
企業類型：全民所有制
公司地址：西安市糖坊街60號
㈧ 有誰知道西安鐵路局的員工福利的情況
西安鐵路局實行的「安質效」本來應該起到一種激勵機制，應該是多勞多得，對安全質量的提升應該起到一個良好作用。為什麼幹部職工將其與楊紹清高壓統治、獸性打壓、萬馬齊喑相提並論呢？我認為有一下幾方面原因：
1、畫餅充飢，朝令夕改，失信於民。本來7月份「安質效」執行一個月後，各單位從路局清算的「安質效」獎金都在90%以上，也就是說，全局參加「安質效」職工平均在270元左右。但是因為路局在當初制定「安質效」時，就計劃只能發放理論總數的60-70%，因此8月初路局各處室按照總獎金數的80%左右強行下達指標。造成按照「安質效」系統應該拿到全獎的幹部職工普遍少收入20%左右，這是其一。其二是「安質效」剛剛實行一個月，路局將「安質效」考核罰款普遍提高了一倍左右，幹部職工的獎勵數額將大大減少。
2、幹部素質不高，抓違章違紀的准確率低，造成冤假錯案多，職工反響強烈。一些幹部業務素質太差，對違章作業判斷不準，為了完成自身任務，上綱上線，不斷誇大違章情況，c類上升b類，b類上升a類。個別無良幹部出風頭，打擊報復申訴職工，你申訴一個，我抓你十個。造成冤假錯案，職工怨聲載道。
3、參加「安質效」幹部多，指標大，b類以上信息壓得職工喘不過氣來。應該說現在職工達到b類以上違章違紀的情況已經不多了，幹部抓嚴重問題的難度越來越大了。但是路局下達的量化指標是必須完成的。因此搶b類信息，升級信息類別不斷出現，職工當冤大頭的越來越多，干群矛盾越來越突出。積累到一定程度就會爆發的。
4、路局機關的東廠西廠權利太大，廣大幹部生活在白色恐怖之中。幹部部門出力人員不是按照制度，而是隨意提升處理力度。安全部門隨意處理事故，現在擴大到隨意處理信息，職工明知不對也不敢申訴。
㈨ 維美德西安造紙機械有限公司員工有什麼福利
維美德西安造紙機械有限公司是中（國）芬（蘭）合資企業，企業效益還算不錯，員版工福利還行，在不同權的部門員工的福利略有不同，具體的您可以咨詢該企業勞資科。住房公積金、醫療保險、養老保險都給員工交，逢年過節有過節費和超市消費卡。
我父親是該企業的退休工人，現在退休後所有福利（包括工資）拿到手是1600多吧。
㈩ 西安市第二社會福利院在編員工。五險一金可交嗎
只告訴你有關規定：
在咱們國家，所有用人單位只要用工，就必須簽訂勞動合同，勞動關
系確定後就必須給員工購買社會勞動保險，這是社會勞動保障法規定的，也是強制性的。