1. 公務員全年發十三個月工資包括退休人員
「是的，來按規定這份錢源稱為年終一次性獎勵，只能是公務員年終考核獲得稱職及其以上等次的人才能得到，而且一般都是只發工資的前兩項，即職務工資和級別工資，有些地區發全額工資，且不扣公積金和保險，具體地區情況各有不同，有一些財力弱的地區都不發這項獎金第十三個月工資」一般稱為「年底雙薪」，無論考核結果如何，都會發放;而按照考核結果發放的一般稱為「年終獎」。
中華人民共和國公務員法》第七十四條第四款：「公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。」
第七十八條規定：「任何機關不得違反國家規定自行更改公務員工資、福利、保險政策，擅自提高或者降低公務員的工資、福利、保險待遇。任何機關不得扣減或者拖欠公務員的工資。」
2. 病退休人員去上班還能享受十三個月的工資嗎
並退休的人員不可能得到13個月工資的，因為這個13月的工資是獎勵給在職人員的，如果你病退了，身體好了，可以去單位申請復工。
3. 十二月末退休為什麼沒有第十三個月工資
第13個月的工資？
一年只有12個月呀，有的企業的話會多發一個月的工資，
至於退休金的話，肯定是按照12個月來的呀。
4. 退休當年第十三個月工資的演算法
這個不清楚，每個地方不一樣，要到當地社保局咨詢一下
5. 事業單位退休職工有第十三個月工資嗎
你是說，問一下事業單位退體職工。有第十三個月工資嗎？過個肯定不會有的？因為在上班時享受十三個月工資了。那麼你還想享受十三個月退休金了。你覺的合理嗎？
6. 退休有13個月工資嗎
1,退休後領取養老金，這是養老保險基金支付，與原單位沒有關系。
2,13個月工資，是單位獎勵員工，多一個月工資作為獎金。所以，退休不能再領取了。
7. 今年退休還有十三個月工資嗎
不管哪一年退休，從來沒有十三個月工資的規定，歷來只有離休幹部有十三個月工資的待遇，退休人員目前還沒有這個可能。
8. 2017年8月退休第十三個月工資給嗎
十三薪是對在職職工的獎勵，屬於用人單位自主權，當年中途退休的人員是否享受，按內用人單位的規定和勞容動合同的約定辦理。
《勞動法》
第四十七條用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
9. 退休人員是否發13個月工資
企退人員沒有這一規定，按月發放，有一個月算一個月。
10. 在那一年退休的員工有十三個月工資
我覺得哪年退休的員工也不會有13個月工資的。即使是公務員在退休後也不會享受到。