伊春林業局退休職工

A. 林業職工退休年齡標準是什麼

林業職工不屬於特殊工種所以退休年齡為男性60，女性50周歲。x0dx0ax0dx0a工人退休年齡2015年新規定x0dx0a根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》(國發[1978]104號)規定，下列幾種情況可以辦理退休：x0dx0a(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。x0dx0a(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。x0dx0a(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。x0dx0a(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

B. 伊春桃山林業局老年退體人員為什麼工資停發

伊春桃山林業局老年退體人員工資停發的原因有幾下幾點：

1. 沒有按時進行養老待遇資格認證；

2. 退休人員出國定居；

3. 已經沒有中國國籍的退休人員；

4. 正在監獄服刑的退休人員；

5. 消失、失蹤或去世的退休人員。

C. 伊春各林業局2021重體力退休什麼時候發工資

每個月的二十三日。
黑龍江，伊春市，退休金正常發放定於每個月的二十三日正常發放，工資發放非常准確，正常情況下沒有延後的。
伊春林業管理局設立於1950年，現行體制為政企合一，和伊春市人民政府合署辦公。
伊春林業管理局轄16個林業局（其中13個林業局分別與所在地區政府實行政企合一體制），4個縣團級木材加工、機電、建築企業。全林區施業區面積396萬公頃。

D. 林業職工退休年齡標準是什麼

林業職工退休年齡為男性60歲，女性50周歲。

根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

(4)伊春林業局退休職工擴展閱讀：

《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第十二條各地區、各部門、各單位要切實加強對工人退休、退職工作的領導。對應該退休、退職的工人，要做好深入細致的思想政治工作，動員他們退休、退職。退休、退職工作要分期分批進行。

要嚴格掌握退休、退職條件和招工條件，防止因招收退休、退職工人子女而任意擴大退休、退職范圍和降低招工質量。