1972年企業退休哪一年

⑴ 2022年新的延遲退休實施後,1972年3月出生的女性普通工人幾歲能退休

本次兩會並沒有通過延遲退休的任何文件。延遲退休作為一項關系民生的大事，由國家人社部牽頭制定方案政策，目前，人社部的表態，是在2017年之前，

不會改變企業人員退休年齡的現行政策。即使在2020年前後實行新的退休年齡後，每一年度的具體退休年齡規定還得看具體的實施方案才知道。

所以，目前不會有準確的答案。

(1)1972年企業退休哪一年擴展閱讀：

法定退休年齡是指1978年5月24日第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議原則批准，現在仍然有效的《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發【1978】104號）文件所規定的退休年齡。

2012年7月，人力資源和社會保障部社會保障研究所所長何平提出，我國應逐步延齡退休，建議到2045年不論男女，退休年齡均為65歲。現行退休年齡是為，男性60周歲，女性50周歲。

2015年10月14日，人社部部長尹蔚民介紹了「十二五」以來就業和社會保障工作成就，稱我國是目前世界上退休年齡最早的國家，平均退休年齡不到55歲。

經中央批准後，人社部將向社會公開延遲退休改革方案，通過小步慢走，每年推遲幾個月，逐步推遲到合理的退休年齡。

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 （國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。

對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

⑵ 1972年出生的到哪年正式退休

我國幹部法定退休年齡：男60周歲，女55周歲。工人法定退休年齡：男60周歲，女50周歲。所以1972年出生的人退休年份如下：幹部：1972年出生，男2032年正式退休；女2027年正式退休。工人：1972年出生，男2032年正式退休；女2022年正式退休。
一、退休年齡
(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
二、關於離退休人員的再次聘用問題。
1、各地應採取適當的調控措施，優先解決適齡勞動者的就業和再就業問題。對被再次聘用的已享受養老保險待遇的離退休人員，根據勞動部規定，其聘用協議可以明確工作內容、報酬、醫療、勞動保護待遇等權利、義務。離退休人員與用人單位應當按照聘用協議的約定履行義務，聘用協議約定提前解除書面協議的，應當按照雙方約定辦理，未約定的，應當協商解決。離退休人員與用人單位發生爭議，如果屬於勞動爭議仲裁委員會受案范圍的，勞動爭議仲裁委員會應予受理。
2、雙方自行協議工作內容、報酬、醫療、勞動保護待遇等權利、義務。對於社保、住房公積金等，可以補貼也可以不補貼，根據企業情況自己決定，返聘人員貢獻大，企業離不開就協商補貼一些，返聘人員可有可無，當初返聘協議沒有這些補貼內容的，也可以拒絕補貼。
三、提前退休
1、全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，應該退休。
2、1978年以來，原國家勞動總局要求負責全國提前退休工種的審批工作。1985年，原勞動人事部發出將提前退休工種改由國務院各有關主管部門審批，送勞動人事部備案。1993年，原勞動部規定自1993年7月3日起，國務院各有關主管部門停止審批新的提前退休工種。提前退休工種由國務院主管部門審核後，報勞動部審批。勞動部將根據實際情況對各有關部門已審批的提前退休工種進行清理和調整。
3、1999年，勞動保障部規定從事高空和特別繁重體力勞動的必須在該工種崗位上工作累計滿10年，從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計滿9年，從事其他有害身體健康工作的必須在該工種崗位上工作累計滿8年。還規定，原勞動部和有關行業主管部門批準的特殊工種，隨著科技進步和勞動條件的改善，需要進行清理和調整。新的特殊工種名錄由勞動保障部會同有關部門清理審定後予以公布，公布之前暫按原特殊工種名錄執行。
法律依據：
《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》
第四條 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休。
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；
（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；
（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。

⑶ 1972年出生的到哪年正式退休

法律分析：1972年出生的女職工退休年紀為：2022年，女幹部為：2027年。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定，國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。

⑷ 1972出生的女職工什麼時候退休

法律分析：1972年出生的女職工退休時間為2022年。退休，是指根據國家有關規定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力（或部分喪失勞動能力）而退出工作崗位。2011年1月起，我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入，按照「工資、薪金所得」項目徵收個人所得稅。政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向，民意調查顯示，過半受訪者反對延長退休年齡，多數主張按規定年齡退休。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且累計工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

⑸ 72年出生的女職工什麼時候退休

根據《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》(國發104號)規定，中國法定的退休年齡是男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種並在這類崗位工作達到規定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。

目前政策下，國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。女性的退休年齡普遍低於男性，隨著全民平均壽命的增加，女性平均壽命又長於男性，讓女性在「黃金期」退休，是對國家人才資源的極大浪費，也是女性社會資源的一大損失，同時也是對個人的才能、經濟等諸多方面的巨大損失。隨著社會發展，大批女工人，普遍受過高等教育，精力充沛，愛崗敬業，勤懇吃苦，完全適應目前工作要求，統一延期至55周歲退休符合目前國家現實狀況。

法律依據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》，第二十一條勞動者達到法定退休年齡的，勞動合同終止。

⑹ 1972年哪年退休年齡，1972年出生退休年齡表

提起1972年哪年退休年齡，大家都知道，有人問1972年出生的女職工，什麼時間退休，另外，還有人想問1972年出生的女退休年份是哪年，你知道這是怎麼回事？其實年落草退休年齡表，下面就一起來看看年出生退休年齡表，希望能夠幫助到大家！

1972年哪年退休年齡

如果你是年出生的。想看退休年齡。需要根據多種情況。如果你是。並且在一個單位。繳滿十年養老保險。一又是在企業。職工的話，你享受50周歲退休。如果你是的話。需要55周歲。的話。企業職工。特崗有可能是。55周歲。的話。要60周歲。

72年出生的人群正確的退休年齡是哪年?1972年9月那年退休年齡。

年出生的女性退休年齡新政

請問年農歷四月出生的要延遲退休嗎，謝謝

新退休年齡年什麼時候退休

退休手續需要滿足2個條件1、養老保險繳費滿15年2、達到法定退休年齡，男60，女501972年出生的人什麼時候可以退休。

年哪年退休年齡：年出生的女職工，什麼時間退休

女性職工，年出生，請問哪年退休？

女性的法定退休年齡是55周歲，如果是特殊工種，可以申請提前退休50歲退休。1972年11月份女性何時退休。

年落草退休年齡表

72年出生哪年退休

新規定後的退休年齡為：

男：到年全部達到65歲退休，年及之前出生的退休年齡為60歲，年及之後出生的退休年齡為65歲，至年之間出生

的退休年齡為出生年份減去。

女（）：到年全部達到65歲退休，年及之前出生的退休年齡為55歲，年及之後出生的退休年齡為65歲，至年

之間出生的退休年齡為出生年份減去。1972年的出去的到幾歲退休。

女（工人）：到年全部達到65歲退休，年及之前出生的退休年齡為50歲，年及之後出生的退休年齡為65歲，至年

之間出生的退休年齡為出生年份減去。

年哪年退休年齡：年出生的女退休年份是哪年

以上就是與年出生退休年齡表相關內容，是關於1972年出生的女職工，什麼時間退休的分享。看完1972年哪年退休年齡後，希望這對大家有所幫助！

⑺ 1972年幾幾年退休，72年出生的人群正確的退休年齡是哪年

提起1972年幾幾年退休，大家都知道，有人問我72年出生女,新規定哪年能退休老金，另外，還有人想問1972年出生的女職工何時退休，你知道這是怎麼回事？其實個人交社保的1972年出生哪一年退休？下面就一起來看看72年出生的人群正確的退休年齡是哪年?，希望能夠幫助到大家！

1972年幾幾年退休

年生延遲幾年退休

如果延遲退休從年實施，應該會趕上延遲退休的規定。

按人社部部長的說法，漸進式延遲退休方案草案年內報給確認。之後公開徵求意見，再修改。年，推出。推出後至少五年以後(年)才實施。1972年1月生哪年退休。

我國退休年齡規定：女工人50歲退休；部（、或檔案里為身份的國企人員等）55歲；黨政機關、團體和事業單位正、副處級部、具有高級職稱的女性專業技術人員，60歲退休。

如果延遲退休從年實施，如果你年出生，到年還未滿50歲，所以會趕上延遲退休。72年出生50歲退休在哪一年。

自年3月1日起執行，、人力和保障部聯合發布的《關於機關事業單位縣處級部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》規定，黨政機關、團體和事業單位中的正、副處級部和具有高級職稱的女性專業技術人員，將年滿60周歲退休。71年出生哪年退休。

上述部和具有高級職稱的女性專業技術人員如本人申請，可以在年滿55周歲時自願退休。

年幾幾年退休：我72年出生女,新規定哪年能退休老金

人力和保障部介紹，擬於年公布延遲退休，可能會在開始實施延遲退休，目前還沒有公布，沒有辦法知道具體細則的，等明年公布細則吧。1972年那年退休年齡。

年出生者，即便是按照企業女工人50周歲退休，按目前規定也是正式退休，屆時很有可能涉及到延遲退休問題的。

男年生人哪年退休1972年一月女到哪一年退休。

按現行規定男性性定退休始實施漸進式延退休齡男性需要延八月72年還有幾年退休。

退休年齡最新規定後,那我是72年生的,女性,該多少歲才能拿退休,求那位1972年11月是哪年退休。

年幾幾年退休：年出生的女職工何時退休

年出生退休年齡表

領取養老金的年齡（退休年齡）至少有45、50、55、60四個檔位，比較復雜。注，都是算周歲。社保要夠十五年。

退休年齡，依據參保類型、性別、工種等不同而不同。1972年11月份女性何時退休。

女工人50歲退休，部（、或檔案里為身份的國企人員等）55歲。1970年那年退休年齡。

副處級或以上部、高級職稱的女性，60歲退休(可以申請55退)。

男，60歲退休。

個人交社保的1972年出生哪一年退休？

年（這個年限，各地不統一）之後首次參保，按靈活就業身份交企業職工養老保險的女士55歲退休。1972什麼時候退休年齡。

如果原先按國企女工人或檔案有部身份交的養老保險，失業後個人繳費，可以50歲退休。

如果參加的是城鄉居民養老保險，男女都是60歲退休。

提前退休條款：1972年出生男性退休年齡表。

1，合下列條件之一（1）工作滿三十年的；（2）距退休年齡不足五年且工作滿二十年的。可申請提前退休。1974年幾幾年退休。

2，有完全失去勞動能力的傷病（需要去做鑒定），男50女45可以提前退休。1972年多大退休。

3，從事特殊工種（比如高空、特殊繁重體力勞動10年；井下、高低溫等9年；電焊、油漆、輻射等有有害8年）

滿年限的，可以提前5年退休。

另，部長及以上，退休年齡無明文法規，一般60-65、70、75或其他年齡都可能。

以上就是與72年出生的人群正確的退休年齡是哪年?相關內容，是關於我72年出生女,新規定哪年能退休老金的分享。看完1972年幾幾年退休後，希望這對大家有所幫助！