① 養老保險退休後是直接每月打卡里還是要本人過去領
退休金每月由社保部門直接打到領退休金的銀行卡上,基本養老保險基金支付下內列基本養老容保險待遇:
(一)被保險人的基本養老金;
(二)被保險人退休後死亡的喪葬補助費;
(三)國家和本市規定的其他支付項目的費用。
基本養老保險基金發生支付困難時,由市財政部門予以支持。
被保險人死亡後,按照國家規定享受喪葬補助費和供養直系親屬救濟費。被保險人領取基本養老金的最低標准,由市勞動保障行政部門會同有關部門擬定,報市人民政府批准後向社會公布。基本養老金最低標准,隨本市經濟發展和居民消費價格指數變動情況適時調整。
被保險人領取的基本養老金低於最低標準的,按照基本養老金最低標准發給。基本養老金實行正常調整制度。具體調整方案由市勞動保障行政部門會同有關部門擬定,經市人民政府同意後,報國家有關部門批准執行。
② 退休金打到醫保卡里怎麼取
大多數退休人員,對醫保卡是否返錢卻不太了解,也不知道每月會返多少錢。其實在參保人員退休後,每個月醫保卡(個人醫保賬戶)都會有年入賬的。而事業單位退休後,每個人繳納的醫療保險一部分劃到個人賬戶,一卜枯部分分到國家統籌基金。消扒 注入個人帳戶的資金有: (1) 職工按本人工資收入的2%繳納的部分; (2) 醫療保險經辦機構從用人單位繳費中按一定比例劃入的部分; (3) 按規定計算的利息; (4) 個人帳戶過渡性補助部分; (5) 特殊情況注入的部分。 單位繳費中劃入個人帳戶的比例: 1、35周歲以下,0.8%; 2、35周歲(含)以上至45周歲,1%; 3、45周歲(含)以上至退拿弊昌休,1.5%; 4、退休人員,4%。
《 社會保險法 》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定 退休年齡 時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇; 未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
③ 行政單位退休人員公務員醫療補助在哪個科目核算
為一、醫療補助的原則
(一)醫療補助水平與我縣經濟社會發展和財政承受能力相適應;
(二)公務員合理的醫療保障水平不降低,並隨著經濟社會發展逐步提高;
(三)全市統一政策,分級管理,分級負責。
二、醫療補助的范圍
(一)符合《中華人民共和國公務員法》管理的全縣各級機關公務員及行政編制的工勤人員和退休(含退職,下同)人員;
(二)參照《中華人民共和國公務員法》管理的全縣事業單位、全額撥款事業單位工作人員及事業編制的工勤人員和退休人員。
三、公務員醫療補助金的籌資標准和來源
(一)籌資標准:以不高於上年度市在崗職工月平均工資籌集,2011年度起我縣公務員醫療補助金繳費標准暫定為每人每年1530元,今後隨著公補金的收支情況逐步調整。
(二)資金來源:公務員和參照公務員管理的單位及全額撥款事業單位的參保人員,按現行財政管理體制,醫療補助金由同級財政列入當年財政預算。
四、醫療補助金的使用和標准
公務員醫療補助金除部分用於劃入個人賬戶外,主要用於對門診和住院醫療費個人負擔部分進行補助。
(一)個人賬戶的標准
1、45周歲以下職工,按當年度繳費基數的6.2%建立,其中個人繳納2%,單位繳納中劃入1.7%,從公務員醫療補助金中劃入2.5%。
2、45周歲(含45周歲)以上職工,按當年度繳費基數的8.1%建立,其中個人繳納2%,單位繳納中劃入3.1%,從公務員醫療補助金中劃入3%。
3、退休人員按當年度繳費基數的8.1%建立,其中單位繳納中劃入5.1%,從公務員醫療補助金中劃入3%。
(二)醫療補助辦法
1、門診醫療費用補助。門診醫療費先按門診統籌辦法報銷,報銷後的個人負擔部分(不包括自負額度),由公務員醫療補助金按以下比例補助:在職人員85%,退休人員90%。
2、住院醫療費用補助。住院統籌基金和醫療救助金支付後的個人負擔部分,先由當年個人賬戶支付,當個人賬戶不足時,按下列規定補助:
(1)35周歲以下的在職人員,先由個人自負480元,超過部分的醫療費由公務員醫療補助金支付80%。
(2)35—45周歲以下的在職人員,先由個人自負400元,超過部分的醫療費由公務員醫療補助金支付80%。
(3)45周歲(含45周歲)以上的在職人員,先由個人自負240元,超過部分的醫療費由公務員醫療補助金支付80%。
(4)退休(退職)人員,先由個人自負160元,超過部分的醫療費由公務員醫療補助金支付85%。
3、公務員補助人員進入門診統籌的自負額度和住院醫療補助的自負額度不重復計算。
4、醫保個人賬戶的歷年結余額單獨使用,可以用於支付當年個人賬戶用完後進入統籌金、醫療救助金和醫療補助金後需個人自付部分的費用(包括門診統籌自負段和公務員醫療補助自負段金額),鼓勵個人賬戶積累。
(三)按規定轉市外而非本市定點醫院住院發生的醫療費個人承擔的10%部分,不列入個人帳戶支付和醫療補助金補助范圍。
五、單位醫療補助
一個醫保年度內,參保人員醫療費用負擔過重,家庭生活確有困難的,由用人單位酌情給予補助。
六、醫療補助金的管理和監督
(一)公務員醫療補助金實行專款專用,單獨建賬,單獨管理,與基本醫療保險基金分開核算。資金的使用和管理接受勞動保障、財政、審計部門監督檢查。
(二)社會保險經辦機構具體負責當地公務員醫療補助金的支付管理工作。社保經辦機構必須嚴格執行有關規章制度,建立和健全各項內部管理和審計制度,對醫療補助資金開支情況進行嚴格審核,凡不符合公務員醫療補助規定的醫療費用,不予支付。
七、其它事項
(一)原享受公費醫療待遇的其它單位工作人員和退休人員,可參照公務員醫療補助辦法,實行醫療補助,具體單位和人員由縣人事勞動社會保障局、縣財政局共同審核,醫療補助資金及超支部分由單位全額承擔。
(二)公務員醫療補助金隨同城鎮職工基本醫療保險費按月一並徵收。
(三)公務員醫療補助金不得減免,不計征稅費。
④ 退休後有醫療補助嗎退休醫療補助是多少
醫療補助金是指按規則支付給未實行醫療保險地區已納入基本養老保險基金開支范圍的離休、退休、退職人員的醫療費用。
醫療補助金碧正的標准
悔賀悔失業人員在領取失業保險金期間患病,到指定醫院就醫,可以補助其應領取失業保險金總額的60%-80%的醫療補助金,具體標准為:
拍悔1、累計繳費時間不滿5年的,其醫療費補助比例為60%;累計醫療補助金不超過本人應領取失業保險金總額的60%。
2、累計繳費時間滿5年不滿10年的,其醫療費補助比例為65%;累計醫療補助金不超過本人應領取失業保險金總額的65%。
3、累計繳費時間滿10年不滿15年的,其醫療費補助比例為70%;累計醫療補助金不超過本人應領取失業保險金總額的70%。
4、累計繳費時間滿15年不滿20年的,其醫療費補助比例為75%;累計醫療補助金不超過本人應領取失業保險金總額的75%。
5、累計繳費時間滿20年以上的,其醫療費補助比例為80%;累計醫療補助金不超過本人應領取失業保險金總額的80%。