沈陽市退休人員醫保待遇

『壹』 沈陽退休職工2023年醫保政策

2023年職工醫保繳費標準是多少
2023年居民醫保參保籌資不低於960元/人。其中,財政補助不低於610元/人,個人繳費標准為350元/人。市、縣兩級財政補助資金必須於2023年12月底前全部匹配到位,未按規定及時足額匹配到位的,將相應扣減中央和省級財政補助資金,扣減部分由市、縣兩級財政自行補足。
職工醫保繳納與當地社保繳費基數和繳費比例相搏譽關。以北京為例,社保單位和個人要分別承擔16%和8%養老保險,9%和2%醫療保險,0元和3元大病保險,0.5%和0.5%失業保險,0.2%和0%工傷保險,0.8%和0%生育保險。按最低繳費基數5869元來參保,五險最低要繳納2174.54元。
參加職工醫保的,醫保基金支付標准為:每人每年的累計支付限額為1000元;在本市行政區域內基層衛生服務機構、二級、三級定點醫療機構就醫的,單次門診費用醫保基金支付比例分別為80%、60%、55%;經門診定點機構轉診(含急診)到本市行政區域內其他定點醫療機構就診的門診費用,支付比例分別減少10個百分點
2023年以個人繳職工醫保是月繳費標准為475.12元,年繳費標准為5701.44元。2023年補充醫療保險參保繳費標准為260元/年。
沈陽居民醫保2023年繳費標准
日前,遼寧省醫保局、財政廳、國家稅務總局遼寧省稅務局《轉發國家醫保局財政部國家稅務總局關於做好2022年城鄉居民基本醫療保障工作的通知》(以下簡稱通知)對做好省內各市城鄉居民基本醫療保障工作做出全面部署。
根據《通知》要求
確定沈陽市2023年
城鄉居民基本醫保籌資標准
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2023年度城鄉居民醫保
個人繳費標准
個人繳費標准分為兩檔,非在校未成年人、成年居民個人繳費標准為420元;在校學生個人繳費標准為230元。
對於特殊群體的
參保補助政策
(一)屬於低保邊緣的非在校未成年人、成年居民個人繳費168元;屬於低保邊緣在校學生個人繳費92元。
(二)屬於低保對象、特困人員、孤兒、重度殘疾(二級及以上)人員及脫貧人口,個人不繳費,由政府全額補助。
記者了解到,2023年度沈陽市城鄉居民基本醫療保險集中參保繳費期至2022年12月20日結束。
以自然人身份繳費社會保險費主要包括以靈活就業人員身份參加職工基本保險和以居民身份參保城鄉居民基本保險兩種。按參加險種的不同,大致可分為靈活就業人員基本養老保險、靈活就業人員基本醫療保險、城鄉居民基本養老保險費、城鄉居民基本醫療保險等四類。每年9-12月份,城鄉居民僅需完成一次醫保繳費,就能享受到來年一整年的醫療保障待遇。
沈陽醫保2022年繳費標準是什麼
法律分析:具體繳費標准如下:
1、本市就讀的在校學生繳費標准為170元。
2、社區(村)參保的准新生兒、非在校未成年人、成年人、老年人繳費標准為360元。
其中社區(村)參保人員按個人身份參保的,可以選擇以上自助繳費方式繳納,也可以由社區(村)統一代收。在校學生由學校政對象由各區、縣(市)民政部門撫對象由各區、縣(市)退役軍人事務管理局檔立卡貧困人員由康平縣、法庫縣、遼中區、新民市扶貧部門負責代收代繳醫保費。重度殘疾人、外市戶籍人員須到戶籍地或居住地社區辦理參保繳費業務。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第二十四條國家建立和完善新型農村合作醫療制度。
新型農村合作醫療的管理辦法,由國務院規定。
第二十五條國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。
城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府
貼相結合。
享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘襪隱疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分,由政府給予補貼。
告銀廳第二十六條職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十七條參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
2023醫保繳費要多少
2022年我縣城鄉居民醫療保險參保617284人,戶籍人口參保率達87.29%,常住人口參保率達105.7%。根據上級醫保政策文件精神,2023年度居民醫保個人繳費標准統一為350元/人,參保繳費期原則上為2022年9月1日至12月31日。
參保時間
2022年9月1日至2023年2月28日為集中參保期。參保人員應在集中參保期繳費。繳費參保後,自2023年1月1日至2023年12月31日享受城鄉居民基本醫療保險待遇。
集中參保期結束後,動態調整的特困人員、孤兒、城鄉低保對象、納入鄉村振興部門認定的監測對象(脫貧不穩定戶、邊緣易致貧人員和突發嚴重困難戶)、脫貧享受政策人員、返貧致貧人口、一級和二級殘疾人,當年出生的新生兒和職工醫保中斷繳費3個月內參加城鄉居民基本醫保的人員可以按集中參保期繳費標准參保,不設置待遇等待期。其他人員可以按集中參保期繳費標准參保,設置3個月待遇等待期。
有關人群繳費參保
1.具有本市戶籍的特困人員、孤兒、一級和二級殘疾人(含動態調整人員)的個人繳費部分,由旗區政府全額資助。
2.具有本市戶籍的城鄉低保對象、納入鄉村振興部門認定的監測對象(脫貧不穩定戶、邊緣易致貧人員和突發嚴重困難戶)、脫貧享受政策人員、返貧致貧人口(含動態調整人員),實行「先繳後補」繳費模式,參保人員按照個人繳費標准全額繳納個人繳費部分,各旗區按照每人330元進行資助。
3.當年出生的新生兒,執行《鄂爾多斯市醫療保障局關於進一步落實新生兒參保政策的通知》(鄂醫保發〔2021〕51號)有關規定。同時,按照《鄂爾多斯市「一件事一次辦」領導小組辦公室關於推進新生兒出生「一件事」全流程網上辦理的通知》(鄂政務發〔2022〕7號)要求,全面做好新生兒參保工作。
4.在校(在園)學生自行參保繳費,由學校(幼兒園)做好參保動員和信息統計工作,不再集中代收。
5.參保人員具有多重身份的,按就高原則資助參保。各旗區有關職能部門按照工作職責,負責代繳人群身份確認及資助參保費用的落實工作。涉及資助參保對象人員身份動態調整的,各旗區有關職能部門應及時通報醫保部門並落實資助參保費用。

『貳』 沈陽靈活就業醫保退休後每月返多錢

根據《沈陽市城鎮職工基本醫療保險規定》,對於醫保個人賬戶返款金額,在職職工以本人上年月平均工資為劃賬基數;退休人員以本人養老金或者退休費為劃賬基數,低於企業平均退休費的,以上年企業平均退休費為劃賬基數。
那麼劃賬比例是多少呢?沈陽是按照退休人員的實際年齡段來制定劃賬比例的,比如50周歲以下(含50周歲)的劃轉比例為、51周歲至60周歲(含60周歲)的比例為、61周歲至70周歲(含70周歲)的比例為、71周歲以上的比例為遇年齡調整劃賬比例的時間為達到規定年齡的次月起。
按照這樣的標准,沈陽退休人員的醫保返款會相對比較可觀,因為這里存在一個保底的劃賬基數,也就是人均養老金。
根據沈陽市人力資源和社會保障局公布的數據,2017年沈陽人均養老金水平為2479元,那麼經過4年的養老金上漲,沈陽現在人均養老金應該可以達到3000元左右。
也就是說,沈陽退休人員,最低可以獲得的醫保返款金額就是3000*元。

由於醫保劃賬基數是跟養老金掛鉤的,個人的養老金越高(高過人均養老金),獲得的醫保返款金額也就越多。
比如說個人的養老金達到了6000元,而且又是大於50歲的人員,那麼獲得的醫保返款至少就有6000*元,這就會超過300元了。
再來看看大連的規定。根據《大連市職工基本醫療保險門診醫療費用統籌辦法》,退休人員按照本人退休金的6%劃入。本人退休金低於全市上年度月平均退休金的,按全市上年度月平均退休金。這里不像沈陽一樣,還會根據年齡來分成不同的劃轉比例,大連統一的劃轉比例為6%。
還是以上述6000元的養老金為例,那麼他在大連的話可以獲得的醫保返款就是6000*6%=360元。

最後,需要說明的是,公務員人群在醫保劃賬上,跟企業退休人員等等還是存在一定的差別的,因為他們還會有醫保補助,除了醫保個人賬戶,還有補助醫保賬戶。按照《遼寧省駐沈省直機關國家公務員醫療補助意見》,按參保人員本人繳費基數1%的比例(退休人員以本人上年月平均退休費為基數),補助到個人醫療帳戶,用於支付符合規定的門診、購葯費用和住院醫療費用中按規定個人負擔的部分。
因此,如果是沈陽公務員群體的話,醫保賬戶中的錢還會要多一些的。

『叄』 沈陽退休醫保補繳新規定2022

法律主觀：

醫保補繳新規定為退休時一次性繳納不同年限的醫療保險費，享受退休人員的醫療保險待遇；或者退休後每月仍按時繳納醫療保險費，直至繳納年限。補繳費用由單位和個人共同承擔。

法律客觀：

《社會保險法》第二十三條職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及消扒其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險拿弊昌費。第二十七條參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的卜枯，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

『肆』 沈陽醫保退休政策是什麼

沈陽市職工辦理退休，基本醫療保險沒有達到法定最低繳費年限的，以上年度全市平均工資為基數，按8%的比例繳費一次性補足到最低繳費年限。須補繳不足繳費年限部分，如因退休時所在單位未按規定參保繳費所致，由單位予以補繳；非本單位原因所致不足繳費年限的，由本人按規定補繳。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
第二條 工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止：
符合第一條（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的90%發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資80%發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿20年的，按本人標准工資的75%發給；連續工齡滿15年不滿20年的，按本人標准工資的70%發給；連續工齡滿10年不滿15年的，按本人標准工資的60%發給。退休費低於25元的，按25元發給。
符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的90%發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的80%發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於35元的，按35元發給。