衢州市退休職工養老金調整

Ⅰ 今年養老金調整時間表

退休人員基本養老金發放時間，統一為每月20日至25日。

截至目前，全國各地區2022年養敏緩老金的調整方案尚未公布，但是不少地區已經在為調整養老金和補發工作提前籌備。這其中就包含了調整6月和7月的養老金的發放時間。

浙江省4月中上旬發布通告，關於企業職工關於浙江省企業職工，基本養老保險全國統籌系統停機上線切換的通知。

養老保險

截止6月6日，杭州市蕭山區社會保險管理服務中心發布通知，企業職工基本養老保險全國統籌系統已順利上線。根據工作安排自6月起，企業職工基本養老保險待遇將於每月8日發放。屆時將收到統籌內和統籌外兩筆金額，兩筆金額相加即為您的橋謹模退休待遇。而城鄉居民基本養老保險待遇，也將於每月8日一並發放。

除了浙江省杭州之外，還涉及到浙江省內的紹興市、衢州市、湖州市、金華市、樂清市、永州市晌陵等地。因受養老保險全國統籌系統停機上線的影響，湖北省天門市發布通知。為確保離退休人員按時足額領取養老金，離退休人員養老金維持原發放時間不變。

Ⅱ 最新退休金補發標准

養老金補發一般是從扮坦租當年的1月起開始補發，補發至退休人員基本養老金調整當月。如果退休人員是在當年的1月份退休，當地8月份養老金計發基數才公布進行重算，那麼會補發7個月的養老金。但如果退休人員是在當年的2月份才退休，當地當年養老金計發基數的公布時間是8月份，那麼他的養老金就會從8月或者9月開始重算，補發差額從3月開始，到7月或者8月結束，總共補發5個月或者6個月咐讓的養老金差額。

以2022年的退休金補發為例，從各省人力社保廳、各省財政廳出台的《關於2022年調整退休人員基本養老金的通知》可以獲悉，退休金調整從2022年1月1日開始，為當地2021年12月31日前，已經按照規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員增加基本養老金，調整方式為定額調整、掛鉤調整和適當傾斜調整三種辦法相結合，其中，定額調整體現了社會公平，即當地全市調整范圍內的退休人員統一增加相同額度的養老金；掛鉤調整則和參保人個人的繳費年限和養老金水平掛鉤；適當傾斜調整則是適當向高齡退休人員等群體予以傾斜，進行照顧。而退休人員調整增加的1月至7月的基本養老金則是於7月31日前發放到位。

退休人員補發退休金是對繳費年限超過15年的退休人員，繳費年限每增加1年即增加相應額度養老金。

一、新退休人員養老金補發標准

1、繳費年限長的退休職工養老金補發

對繳費年限超過15年的退休人員，繳費年限每增加1年即增加相應額度養老金。比如廣西等省區市對繳費年限滿15年的，在15年的基礎上每增加1年；每月分別補發養老金5元，湖北省相應補發3元。

2、艱苦邊遠地區退休職工養老金補發

養老金調整政策中，對桑植、新晃等14個艱苦邊遠地區縣市退休並領取養棚簡散老金的人員，每月補發10元;廣西對在58個艱苦邊遠地區縣市退休職工每月補發4元。

3、高齡退休職工養老金補發

各地對已經高齡的退休職工增加發放額度。如廣東省2015年對年滿75周歲的企業退休人員，每人每月加發100元;湖北省對年滿70歲不到廳兆80歲的退休人員，每人每月補發50元，年滿80歲的每人每月補發70元。

二、新退休人員養老金補發原則

1、退休人員養老金補發原則

基本養老保險待遇以公民參加社會勞動的時間作為計算和調整基本養老保險金的基礎，依據參加社會勞動的單位時間進行均等分配。

2、退休人員養老金補發原則范圍

建國以來從企業、事業、機關、部隊、院校等單位到社會上的所有享受基本養老保險待遇的退休人員。

3、退休人員養老金補發鏈氏原則目的

不以提高待遇水平和平信好均增加退休人員養老金水平為目標，以公平合理為要

基本養老保險待遇「以增強公平性、適應流動性、保證可持續性」為目的。

4、退休人員養老金補發計算公式

（1）個人養老金數額=老年養老金

（2）月老年養老金=當地上年度在崗職工月平均工資×[年齡補貼率×(個人年齡-65) 勞動補貼率×個人累計繳費年限]

（3）月勞動退休金=當地上年度在崗職工月平均工資×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限

（4）月個人儲老金=個人退休時的個人賬戶儲存額的110%÷(76-個人實際退休年齡)÷12。

法律依據

《中華人民共和國勞動法》第七十三條勞動者在下列情形下，依法享受社會保險待遇：

（一）退休；

（二）患病、負傷；

（三）因工傷殘或者患職業病；

（四）失業；

（五）生育。

勞動者死亡後，其遺屬依法享受遺屬津貼。

勞動者享受社會保險待遇的條件和標准由法律、法規規定。

勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。

Ⅲ 浙江養老金補發時間

7月底
浙江退休金補發比例
從1月1日起，為底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為退休人員月人均基本養老金的6.5%左右。
浙江退休金補發范圍和對象
全省企業(包括行業單位)中，凡於12月31日前已按規定辦理退休的人員和按規定辦理退職的人員，可補發退休養老金。
浙江退休金補發水平和補發辦法
1、定額補發退休(退職)人員
①基本養老金退休人員按月人均130元的額度。具體調
整標准如下:杭州市133元，寧波市133元，溫州市129元，湖州市129元，嘉興市129元，紹興市129元，金華市129元，衢州市125元，舟山市129元，台州市129元，麗水市125元。
(2在省社會保險事業管理中心參保的企業退休人員按133元標准執行。
③退職人員全省統一按每人每月110元標准調整。
2、掛鉤調整退休(退職)人員
基本養老金退休(退職)人員按本人繳費年限(含視
同繳費年限，下同)長短確定調整標准。具體標准
為:繳費年限每滿1年(不滿1年按1年計算)，月基本
養老金增加5元。
3、適當提高部分退休(退職)人員
1.1953年12月31日前參加工作的退休(退職)人員，繳費年限滿30年及以上的，每人每月增發70元，繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增發60元;繳費年限不滿20年的，每人每月增發50元。
2.12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上
法律依據
《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》
一、調整范圍和對象
全省2019年12月31日前已按國家和省有關規定辦理退休、退職手續的人員，可按本通知規定調整基本養老金。
二、調整水平和調整辦法
2020年調整退休（含退職，下同）人員基本養老金，採取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法，具體調整辦法如下：
（一）定額調整退休人員基本養老金
退休人員每人每月增加40元。
（二）掛鉤調整退休人員基本養老金
掛鉤調整退休人員基本養老金由以下兩部分組成：
1.退休人員本人繳費年限（含視同繳費年限，下同）15年及以下的部分，繳費年限每滿1年（不滿1年按1年計算，下同），月基本養老金增加1.5元，月基本養老金增加額不到15元的，補足到15元；本人繳費年限15年以上至30年的部分，繳費年限每滿1年，月基本養老金增加2.5元；本人繳費年限30年以上的部分，繳費年限每滿1年，月基本養老金增加3元。
2.退休人員按本人本次調整前月基本養老金的1.8%計算月基本養老金增加額。
（三）適當提高部分退休人員基本養老金
在定額調整和掛鉤調整的基礎上，對下列退休人員再適當增發基本養老金：2019年12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員，每人每月增發30元；年滿80周歲及以上的退休人員，每人每月增發60元。

Ⅳ 養老金調整標准

2022年基本養老金的調整標准和辦法繼續採取定額調整、掛鉤調整與適度傾斜相結合的調整辦法，兼顧公平、激勵「多繳多得」「長繳多得」與重點關懷高齡退休人員等因素制定養老金調整標准和辦法，城鎮企業職工退休人員和機關事業單位退休人員採取統一的調整標准和辦法。

一、調整對象：2021年12月31日及其以前按規定辦理退休（退職）審批手續並按月領取基本養老金的人員。德陽市羅江區有 22748 名城鎮企業職工養老保險退休人員參和基與調整養老金，1935名機關事業單位退休人員參與養老金待遇調整。

二、執行時間和待遇發放：從2022年1月1日開始執行，2022年1-7月增調的養老金在7月31日前發放至領待人員養老金領取賬戶上。

三、具體調整標准和辦法：

1.定額調整：每人每月基本養老金增加38元。

2.掛鉤調整：

①以本人2021年12月的基本養老金為基數增加1.1%；

②繳費年限15年及以下的每滿一年增加0.6元/月，繳費年限超過15年的部分每滿1年增加1.7元/月。

3.傾斜調整：

①李帆滿70歲且不滿80歲，每月增加30元；

②滿80歲且不滿90歲，每月增加60元鉛擾肢；

③滿90歲及以上，每月增加100元（小提示：滿70、80、90歲是針對2021年12月前到齡人員哦）。

4.艱苦邊遠地區退休人員一至六類分鏈激模別增加8.5元、17.50元、26.50元、36元、55元、75元。

四、調整養老金其他有關規定：退休人員截止2022年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫於監外執行、假釋期間的，不增加基本養老金。因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的，暫不增加基棚緩本養老金。

一、如何計算養老保險的繳費數額

養老保險繳費數額計算方法：

(一)企業繳費額=核定的企業職工槐世工資總額×20%;職工個人繳費額=核定繳費基數×8%=職工工資總額×60%~300%×8%。

(二)個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業者)繳費額=核定繳費基數×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資鉛漏為每月747元，因此繳費基數可以在747—2241元之間自主選擇(即省社平工資每月747元得100%-300%之間選擇繳費)。全年繳費金額最少為：747×18%×12=1613.5元，最多為：2241×18%×12=4840.6元。

基本養老保險繳費的比例

繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類：

1、各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費，職工按個人繳費基數的7%繳費(2003年為7%，兩年提高一個百分點，最終到8%)。職工應繳部分由企業代扣

Ⅳ 12月，醫保、養老金、高齡津貼等相關待遇還有七項調整，真的嗎

距離2023年已經不足兩個月的時間，2022年已經開始倒計時，不過讓很多退休人員開心的是，2022年不但上調了養老金，而且還有部分退休人員享受到了養老金的重算補發，其中就仿汪包含當年度辦理退休的機關事業單位退休人員，企業退休人員和靈活就業人員。
除此之外，2022年12月底前，還有關於社會保險補貼、醫療保險、養老金和高齡津貼等相關待遇的七項調整，其中包括:
第一，靈活就業人員參加社會保險，繳費補貼申請時間將截止。
第二，在外地打工的靈活就業人員也可以參加城鎮職工醫療保險。
第三，部分地區參加城鄉居民醫療保險，繳費時間將截止。
第四，部分地區城鄉居民養老保險城鄉居民基礎孫帆養老金將上調。
第五，部分地區退休人員基本養老待遇發放渠道將調整。
第六，部分地區高齡老人津貼認證時間將截止。
第七，部分地區失業人員失業補助金，申請時間將截止。
首先，靈活就業人員社會保險補貼申請時間將截止。
雖然說靈活就業人員社保補貼大多數都是下半年開始申請，但是全國各地區靈活就業人員社保補貼的申請和截止時間並未統一。
比如說河北省部分地區規定，社保補貼申請截止時間為2022年11月22日。
甘肅省部分地區規定，社保補貼申請截止時間為2022年12月31日。
吉林省部分地區規定，社保補貼申請截止時間為2022年12月30日。
因此符合社保補貼申請的人員，一定要留意申請的截止時間，避免錯過最終時間，而被認定為放棄待遇的領取。
其次，關於外地打工的靈活就業人員，也可以參加本地城鎮職工醫療保險。
根據公開消息，廣東省廣州市從2022年12月1日起實施《廣州市社會醫療保險規定》，根據廣州市人民政府令第123號文件規定，對於就業地或者戶籍地在本市的靈活就業人員，比如個體工商戶，非全日制從業人員，依託電子商務、網路約車、網路送餐、快遞物流等新就業形態的從業人員都納入了職工醫保。
再其次，城鄉居民醫療保險的繳費時間將截止。
按照城鄉居民醫療保險的執行政策來看，現行城鄉居民醫療保險的繳費主要是由市級統籌，也就是說全國並未統一繳費時間和繳費標准，甚至於同一個省份不同的城市集中繳費的時間規定也不同。
比如說鄭州市規定城鄉居民則大雹醫保集中繳費期為2022年9月30日至12月26日，個人參保繳費標准為每人每年350元。
陝西省渭南市富平縣規定城鄉居民醫保集中繳費期為2022年9月1日至12月20日，個人參保繳費標准為每人每年350元。
大連市規定城鄉居民醫保集中繳費期為2022年11月1日至12月25日，成年居民個人參保繳費標准為每人每年440元，未成年居民和大學生個人繳費標准為每人每年350元。
北京市發布通知，規定城鄉居民醫保的繳費期為2022年11月1日至2023年的1月31日，個人繳費標准為學生兒童每人每年345元;勞動年齡內居民每人每年665元;城鄉老年人每人每年370元。
因此想要參加城鄉居民醫療保險的人群，一定要注意城鄉居民醫療保險的繳費截止時間，否則錯過的話，將會影響2023年城鄉居民醫療保險待遇的享受。
再其次，部分地區城鄉居民基礎養老金將上調。
根據公開消息，山東省威海市和浙江省衢州市將上調城鄉居民基礎養老金。
根據山東省威海市人社局、威海市財政局聯合下發的通知，其中明確，自2022年7月1日起，威海市居民基本養老保險基礎養老金標准由每人每月162元提高至172元。
另外對於對65歲及以上參保人員予以適當的傾斜，其中，65-74歲的待遇領取人員，其基礎養老金每人每月增發5元，為每人每月177元;75歲(含)以上的每人每月增發10元，為每人每月182元。
對參加居民養老保險繳費超過15年(不含補繳年限)的人員，每多繳一年，對應再加發基礎養老金2元。
根據衢州市人力資源和社會保障局，衢市人社發〔2022〕124號文件規定，自2022年1月1日起，全市城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標准從每人每月225元調整為255元;65周歲及以上參保居民從每人每月235元調整為265元，各縣(市、區)可在此基礎上，根據各自情況適當增加。65周歲及以上提高部分不列入計發一次性喪葬補助費基數。
再其次，部分地區退休人員基本養老待遇發放渠道將調整。
比如說廣東省梅州市和廣東省佛山市發布的通知規定，領取城鄉居民養老待遇的退休人員，如果年齡為80周歲以下，將從2022年12月起，通過社保卡的金融賬戶發放城鄉居民養老金。
廣東省湛江市發布的通知規定，主要分為三個方面:
一是，領取城鄉居民養老待遇的退休人員，如果年齡為70周歲以下，將從2022年11月1日起，通過社保卡的金融賬戶發放城鄉居民養老金。
二是，領取城鄉居民養老待遇的退休人員，如果年齡在70周歲及以上，將從2022年12月1日起，通過社保卡的金融賬戶發放城鄉居民養老金。
三是，領取城鄉居民養老待遇的退休人員，如果為新辦理社保卡，將從2023年1月1日起，通過社保卡的金融賬戶發放城鄉居民養老金。
江西九江市濂溪區發布通知規定，凡是領取養老待遇的退休人員，其中包括領取城鄉居民養老待遇城鎮居民和城鄉居民、企業退休人員和機關事業單位退休人員，將從2022年12月起，通過社保卡的金融賬戶發放養老金。
需要注意的是，對於高齡、患病、傷殘等行動不便的人員，可以提前撥打12333申請預約辦理，屆時將由發卡銀行工作人員上門辦理並開通銀聯功能。
需要提醒的是，為保障養老金正常領取，尚未激活社會保障卡金融賬戶的退休人員需要盡快持本人社會保障卡、身份證前往發卡銀行(見社會保障卡正面)辦理激活手續，開通銀聯功能。
再其次，部分地區高齡老人津貼認證時間將截止。
關於高齡老人津貼領取資格的認證，目前認證方式與養老金資格領取認證類似，不過與養老金不同的是，高齡老人津貼的發放是普惠式的，凡是具有當地戶籍，年齡達到80周歲及以上的老人就可以申請享受。
最近深圳市發布通知，所在地區領取高齡津貼的老人，需要在11月1日至11月30日完成高齡津貼領取資格認證，如果逾期未認證，將會被暫停發放該待遇。
目前深圳市高齡老人津貼的發放標准為:80-89周歲老人，每人每月發放現金200元; 90-99周歲老人，每人每月發放現金300元; 100周歲以上老人，每人每月發放現金500元。
凡是具有當地戶籍的老人，在滿80、90、100周歲生日前一個月向戶籍所在地街道辦事處或者社區工作站綜合窗口提出申請，即可享受。
關於高齡老人津貼領取資格的認證，和養老金資格領取認證的方式類似，可以通過線上和線下認證，其中線上可以通過官方APP或者小程序認證，線下認證可以到社區或者是街道辦進行認證，行動不便的老人也可以聯系工作人員上門認證。
最後，部分地區失業人員失業補助金，申請時間將截止。
關於失業人員失業補助金的申請，與失業保險金不同的是，失業補助金僅僅是一項臨時性、階段性的措施，是國家社保局對困難失業人員發放的臨時生活補助，從而保障此類人群的基本生活，這部分費用一般是從當地財政撥款進行支付。
與此同時失業補助金的標准也比較低，大多數地區的發放標准為每月300元，也有少部分地區發放標准能達到每月600元。另外發放的周期也相對比較短，一般為6個月。
需要注意的是，失業補助金最大的特點是失業人員如果不符合失業保險金的領取條件，那麼就可以申請失業補助金，目前絕大多數地區失業補助金的申請時間是從3月至12月，因此需要留意當地的申請截止時間。