轉業企業退休軍人待遇

㈠ 轉業軍人退休待遇問題

450一年？開什麼玩笑？才這么點錢，一個月450還差不多，怎麼過日子噢，當地政府神經病

㈡ 企業部隊軍轉幹部退休死亡後有什麼待遇

享受國家和所在企業的有關規定的待遇：

（一）喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費。版

分別按本市權上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。

（二）供養直系親屬救濟費。

每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。

（三）供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費。

按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200％發給。

(2)轉業企業退休軍人待遇擴展閱讀：

根據《軍隊轉業幹部安置暫行辦法》第三十四條規定，計劃分配到黨和國家機關、團體、事業單位的軍隊轉業幹部，其工資待遇按照不低於接收安置單位與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的標准確定，津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家有關規定執行。

第三十五條規定，計劃分配到黨和國家機關、團體、事業單位的軍隊轉業幹部，退休時的職務等級低於轉業時軍隊職務等級的，享受所在單位與其轉業時軍隊職務等級相應或者同等條 件人員的退休待遇。

本條 規定不適用於到地方後受降級以上處分的軍隊轉業幹部。

第三十六條規定，計劃分配到企業的軍隊轉業幹部，其工資和津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家和所在企業的有關規定執行。

㈢ 軍轉在事業後被調到企業退休後的定補待遇有新政策了嗎

軍轉幹部國家在原則上是必須安置在事業單位。至於後面調到企業去 辦理退休後工資可能是有一定的影響的。這種情況。你應該去政府部門找一下。應該享受和你同時轉業在事業單位的人員待遇相同。

㈣ 轉業在企業上退休的軍齡超過十五年的志願兵國家有啥優惠政策

軍齡視同養來老保險和醫療保險自繳費年限，依法計算基本養老金和確定基本醫療繳費年限享受相關待遇，沒有其它優惠政策。
《退役士兵安置條例》
第四十六條退役士兵到城鎮企業就業或者在城鎮從事個體經營、以靈活方式就業的，按照國家有關規定參加職工基本養老保險，服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限，並與實際繳費年限合並計算。退役士兵回農村的，按照國家有關規定參加新型農村社會養老保險。
退役士兵在服現役期間建立的軍人退役養老保險與其退役後參加基本養老保險的關系接續，由軍隊的軍人保險管理部門和安置地社會保險經辦機構按照國家有關規定辦理。
退役士兵服現役年限視同職工基本養老保險繳費年限的養老保險待遇計發辦法，按照國家有關規定執行。
第四十七條退役士兵到各類用人單位工作的，應當隨所在單位參加職工基本醫療保險；以靈活方式就業或者暫未實現就業的，可以參加職工基本醫療保險、城鎮居民基本醫療保險或者新型農村合作醫療。退役士兵參加基本醫療保險的，其軍人退役醫療保險金，按照國家有關規定轉入退役士兵安置地的社會保險經辦機構。實行工齡視同參加基本醫療保險繳費年限規定的地區，退役士兵的服現役年限視同參保繳費年限。

㈤ 企業軍隊轉業幹部退休後的職務補貼是怎樣規定的

根據《軍隊轉業幹部安置暫行辦法》第五章，待遇

第三十四條 ，計劃分配到黨和國家機關、團體、事業單位的軍隊轉業幹部，其工資待遇按照不低於接收安置單位與其軍隊職務等級相應或者同等條 件人員的標准確定，津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家有關規定執行。

第三十五條，計劃分配到黨和國家機關、團體、事業單位的軍隊轉業幹部，退休時的職務等級低於轉業時軍隊職務等級的，享受所在單位與其轉業時軍隊職務等級相應或者同等條 件人員的退休待遇。本條規定不適用於到地方後受降級以上處分的軍隊轉業幹部。

第三十六條，計劃分配到企業的軍隊轉業幹部，其工資和津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家和所在企業的有關規定執行。

第三十七條，軍隊轉業幹部的軍齡，計算為接收安置單位的連續工齡（工作年限），享受相應的待遇。在軍隊從事護理、教學工作，轉業後仍從事該職業的，其在軍隊的護齡、教齡應當連續計算，享受接收安置單位同類人員的待遇。

第三十八條，自主擇業的軍隊轉業幹部，由安置地政府逐月發給退役金。團級職務和軍齡滿20年的營級職務軍隊轉業幹部的月退役金。

按照本人轉業時安置地同職務等級軍隊幹部月職務、軍銜（級別）工資和軍隊統一規定的津貼補貼為計發基數80%的數額與基礎、軍齡工資的全額之和計發。軍齡滿20年以上的,從第21年起,軍齡每增加一年，增發月退役金計發基數的1%.

第三十九條，自主擇業的軍隊轉業幹部，按照下列條 件和標准增發退役金：

（一）榮立三等功、二等功、一等功或者被大軍區級以上單位授予榮譽稱號的，分別增發月退役金計發基數的5%、10%、15%。符合其中兩項以上的，按照最高的一項標准增發。

（二）在邊遠艱苦地區或者從事飛行、艦艇工作滿10年、15年、20年以上的，分別增發月退役金計發基數的5%、10%、15%。符合其中兩項以上的，按照最高的一項標准增發。

本辦法第三十八條和本條各項規定的標准合並計算後，月退役金數額不得超過本人轉業時安置地同職務等級軍隊幹部月職務、軍銜、基礎、軍齡工資和軍隊統一規定的津貼補貼之和。

第四十條，自主擇業的軍隊轉業幹部的退役金，根據移交地方安置的軍隊退休幹部退休生活費調整的情況相應調整增加。

經濟比較發達的地區，自主擇業軍隊轉業幹部的月退役金低於安置地當年黨和國家機關相應職務等級退休幹部月退休生活費數額的，安置地政府可以發給差額補貼。

自主擇業的軍隊轉業幹部的退役金，免徵個人所得稅。自主擇業的軍隊轉業幹部，被黨和國家機關選用為正式工作人員的，停發退役金。其工資等各項待遇按照本辦法第三十四條 規定執行。

第四十一條，自主擇業的軍隊轉業幹部去世後，從去世的下月起停發退役金。區別不同情況，一次發給本人生前10個月至40個月的退役金作為撫恤金和一定數額的退役金作為喪葬補助費。具體辦法由有關部門另行制定。

自主擇業的軍隊轉業幹部的遺屬生活確有困難的，由安置地政府按照國家和當地的有關規定發給生活困難補助金。

第四十二條，計劃分配的軍隊轉業幹部，享受所在單位與其軍隊職務等級相應或者同等條 件人員的政治待遇；自主擇業的軍隊轉業幹部，享受安置地相應職務等級退休幹部的有關政治待遇。

第四十三條，軍隊轉業幹部在服現役期間被中央軍事委員會授予榮譽稱號的，比照全國勞動模範（先進工作者）享受相應待遇；被大軍區級單位授予榮譽稱號或者榮立一等功，以及被評為全國模範軍隊轉業幹部的，比照省部級勞動模範（先進工作者）享受相應待遇。

(5)轉業企業退休軍人待遇擴展閱讀：

《軍隊轉業幹部安置暫行辦法》第二章，轉業安置計劃

第十一條，全國的軍隊轉業幹部安置計劃，由國家軍隊轉業幹部安置工作主管部門會同解放軍總政治部編制下達。

省（自治區、直轄市）的軍隊轉業幹部安置計劃，由省（自治區、直轄市）軍隊轉業幹部安置工作主管部門編制下達。

中央和國家機關及其管理的在京企業事業單位軍隊轉業幹部安置計劃，由國家軍隊轉業幹部安置工作主管部門編制下達。

中央和國家機關京外直屬機構、企業事業單位的軍隊轉業幹部安置計劃，由所在省（自治區、直轄市）軍隊轉業幹部安置工作主管部門編制下達。

第十二條，擔任團級以下職務（含處級以下文職幹部和享受相當待遇的專業技術幹部，下同）的軍隊幹部，有下列情形之一的，列入軍隊幹部轉業安置計劃：

（一）達到平時服現役最高年齡的；

（二）受軍隊編制員額限制不能調整使用的；

（三）因身體狀況不能堅持軍隊正常工作但能夠適應地方工作的；

（四）其他原因需要退出現役作轉業安置的。

第十三條，擔任團級以下職務的軍隊幹部，有下列情形之一的，不列入軍隊幹部轉業安置計劃：

（一）年齡超過50周歲的；

（二）二等甲級以上傷殘的；

（三）患有嚴重疾病，經駐軍醫院以上醫院診斷確認，不能堅持正常工作的；

（四）受審查尚未作出結論或者留黨察看期未滿的；

（五）故意犯罪受刑事處罰的；

（六）被開除黨籍或者受勞動教養喪失幹部資格的；

（七）其他原因不宜作轉業安置的。

第十四條，擔任師級職務（含局級文職幹部，下同）或高級專業技術職務的軍隊幹部，年齡50周歲以下的，本人申請，經批准可以安排轉業，列入軍隊幹部轉業安置計劃。

擔任師級職務或高級專業技術職務的軍隊幹部，年齡超過50周歲、地方工作需要的，可以批准轉業，另行辦理。

第十五條，因軍隊體制、編制調整或者國家經濟社會發展需要，成建製成批軍隊幹部的轉業安置，由解放軍總政治部與國家軍隊轉業幹部安置工作主管部門協商辦理。

中央和國家機關及其管理的在京企業事業單位計劃外選調軍隊幹部，經大軍區級單位政治機關審核並報解放軍總政治部批准轉業後，由國家軍隊轉業幹部安置工作主管部門辦理審批。

㈥ 在部隊立過三等功企業退休後有什麼待遇

在部隊立三等功的的在企業退休後並沒有什麼特別待遇的。

根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》

第一條

全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

第二條

工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。

（一）符合第一條（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。

中華人民共和國成立後參加革命工作的，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。

（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。

同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。

第四條

獲得全國勞動英雄、勞動模範稱號，在退休時仍然保持其榮譽的工人；省、市、自治區革命委員會認為在革命和建設中有特殊貢獻的工人；部隊軍以上單位授予戰斗英雄稱號的轉業、復員軍人，在退休時仍保持其榮譽的，其退休費可以酌情高於本辦法所定標準的百分之五至百分之十五，但提高標准後退休費，不得超過本人原標准工資。

(6)轉業企業退休軍人待遇擴展閱讀

三等功是軍隊里的獎勵機制。授予學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹黨的路線、方針、政策，聯系實際回答和解決重大理論和現實問題，成績突出，有較大貢獻的個人或集體。

(二)戰斗中英勇頑強，堅決執行命令，模範遵守戰場紀律，完成作戰任務成績突出，或者主動掩護、搶救戰友，事跡突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(三)戰斗中勇於克服困難，積極主動、迅速有效地提供後勤、技術或者其他作戰保障，對完成作戰任務有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(四)堅決執行上級命令，正確指揮，密切協同，在組織指揮完成作戰任務中，表現突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(五)年度軍事訓練成績優異，被旅、師、集團軍(相當等級的部隊)樹立為軍事訓練標兵的，在《中國人民解放軍軍事訓練大綱》規定科目的比賽中，獲得集團軍(相當等級的部隊)或者海軍艦隊、海軍航空兵、軍區空軍以及其他相當等級的單位綜合成績前三名的，可以記三等功；被軍區級單位樹立為軍事訓練標兵或者獲得軍區級單位綜合成績前三名的，可以記二等功；被樹立為全軍軍事訓練標兵或者在全軍軍事訓練比賽中，獲得優異成績，有重大影響的，可以記一等功；

(六)積極參加教育訓練改革和技術革新、技術改造，對提高教育訓練質量、促進部隊建設有較大貢獻，其成果被批准在集團軍(相當等級的部隊)或者海軍艦隊、海軍航空兵、軍區空軍以及其他相當等級的單位推廣應用的，可以記三等功；有重要貢獻，被批准在軍區級單位推廣應用的，可以記二等功；有重大貢獻，被批准在全軍推廣應用的，可以記一等功；

(七)在完成重大科研試驗、遠航、導彈發射、戰役演習等任務中，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(八)在戰備值班、執勤中，及時發現和正確處理重要情況，保證完成任務或者避免重大損失，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(九)在邊防、海島或者高原等艱苦地區，不畏困難，安心工作，成績突出的，可以記三等功；功績顯著的，可以記二等功；功績卓著，有重大影響的，可以記一等功；

(十)在執行急難險重任務中，或者在其他緊要關頭，勇敢沉著，不怕犧牲，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(十一)在完成施工、生產任務中，科學管理，勤儉節約，確保優質、高產、安全、低耗，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十二)在開展政治思想工作，加強社會主義精神文明建設，保證部隊的集中統一和各項任務的完成方面，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十三)在擁政愛民、支援國家經濟建設、參加軍民共建社會主義精神文明活動中，有較大貢獻的，或者長期堅持為人民群眾做好事，或者勇於同違法犯罪分子作斗爭，奮不顧身保護國家財產和人民群眾的生命安全，事跡突出的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十四)精心使用、保養武器裝備和維護軍事設施，勇於同私藏、破壞、盜竊武器、彈葯、裝備和危害軍事設施安全的行為作斗爭，或者在武器裝備的監造、驗收中避免重大質量問題，事跡突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(十五)預防和避免事故、案件，使國家、軍隊和人民群眾的利益免受或者減少損失，事跡突出，有較大貢獻的，飛行員達到規定的安全飛行時間和技術等級的，或者各種車輛、機械的駕駛員和操作手，多年安全無事故，並被集團軍(相當等級的部隊)以上單位樹立為標兵的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十六)保守、保護秘密，堅決同泄密行為和敵特的竊密、滲透活動作斗爭，事跡突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十七)在教學、科研中，成績突出，有較大貢獻的，或者獲得國家自然科學、發明、科學技術進步三等獎，或者獲得軍隊科學技術進步二等獎，或者多次獲得軍隊科學技術進步三等獎項目的首要完成人，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，或者獲得國家自然科學、發明、科學技術進步二等獎，或者獲得軍隊科學技術進步一等獎以上項目的首要完成人，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，或者獲得國家自然科學、發明、科學技術進步一等獎以上項目的首要完成人，可以記一等功；

(十八)在醫務衛生工作中，救死扶傷，熱心為官兵服務，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十九)堅持文藝工作的正確方向，長期深入基層，深入邊防、海島、高原等艱苦地區，為部隊服務，或者創作出優秀作品，為活躍部隊文化生活，促進社會主義精神文明建設做出突出貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(二十)在體育比賽中，個人或者集體項目的主力隊員，在全國、全軍運動會上取得優異成績的，可以記三等功；在世界級或者亞洲運動會上取得優異成績的，可以記二等功；在奧運會等重大世界級運動會上奪得金牌或者打破世界紀錄的，可以記一等功；對取得上述成績作出突出貢獻的教練員，可以給予相應的獎勵；

(二十一)在學習政治、軍事、科學、文化、技術，履行職責、鑽研業務，艱苦奮斗、廉潔奉公，遵紀守法、秉公執法，嚴格要求、科學管理，尊干愛兵、團結互助等方面，成績突出，或者機關工作人員為首長正確決策提出重要建議等方面，表現突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(二十二)連續多年被評為優秀士兵(優秀學員)的，被評為集團軍(相當等級的部隊)以上單位基層建設標兵連隊、標兵單位或者獲得集體二等功以上獎勵的單位主官，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(二十三)其他方面表現突出，與上列各項記三、二、一等功的事跡、貢獻和影響相當的，可以分別記三、二、一等功。

第十八條單位遵守紀律，有下列表現之一的，按照下列規定給予記功：

(一)完成作戰任務，戰績突出，或者完成作戰保障任務，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；戰績或者功績顯著，對作戰勝利有重要貢獻的，可以記二等功；戰績或者功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(二)戰備、訓練工作落實，在重大軍事行動或者完成軍事訓練以及各種執勤任務中，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(三)在完成急難險重和其他特殊任務中，組織嚴密，作風頑強，不畏艱險，連續奮戰，為保護國家、人民和軍隊的利益，做出突出成績，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(四)在完成施工、生產任務中，周密組織，科學管理，成績突出，有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(五)全面落實條令、條例，作風優良，紀律嚴明，令行禁止，秩序正規，團結緊密，士氣高昂，連續多年無案件和等級責任事故，正規化建設成績突出的，可以記三等功；功績顯著的，可以記二等功；功績卓著，有重大影響的，可以記一等功；

(六)建設社會主義精神文明，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的革命軍人，或者在擁政愛民、支援國家經濟建設、開展軍民共建社會主義精神文明活動中，成績突出的，可以記三等功；功績顯著的，可以記二等功；功績卓著，有重大影響的，可以記一等功；

(七)加強基層全面建設，成績突出，被集團軍(相當等級的部隊)或者海軍艦隊、海軍航空兵、軍區空軍以及其他相當等級的單位樹立為基層建設標兵連隊、標兵單位的，可以記三等功；被軍區級單位樹立為標兵連隊、標兵單位的，可以記二等功；功績卓著，在全軍有重大影響的，可以記一等功；

(八)圓滿完成教學、科研任務，並在教學改革和科研中，取得突出成績，對推動、指導教學工作和部隊建設、國防建設有較大貢獻的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻的，可以記一等功；

(九)文化、新聞、出版、體育等單位，堅持正確的政治方向，熱心為部隊服務，成績突出，為國家和軍隊贏得榮譽的，可以記三等功；功績顯著，有重要貢獻的，可以記二等功；功績卓著，有重大貢獻和影響的，可以記一等功；

(十)其他方面表現突出，與上列各項記三、二、一等功的事跡、貢獻和影響相當的，可以分別記三、二、一等功。

第十九條個人或者單位遵守紀律，在作戰或者其他方面，功績卓著，有特殊貢獻，在軍區級單位、全軍、全國有重大影響和推動作用，堪稱楷模的，可以授予榮譽稱號。

參考資料來源：網路-三等功

㈦ 退役軍人的退休工資和可享受的待遇

軍人退役費的具體內容 軍人退役費是指軍人退出現役後國家給予軍人的安家、生活、醫療等方面的費用。大體可分為經常性生活費與一次性補助費兩類。軍人退役費一般由國家最高權力機關和行政機關及軍隊最高統帥機關以法規規章形式規定。規定包括項目、內容、標准和發放辦法等。中國人民解放軍的軍人退役費，根據軍人退役辦法的不同，大體可分為退休費、轉業費、復員費、退伍費和移交地方安置費5大項。軍人退役費的發放，有的由軍隊負責，有的由政府部門負責。管好用好退役費，對於保障退出現役人員的物質生活，減輕他們的家庭負擔，解決退出現役後的一些實際困難，具有重要意義。也是體現軍人待遇水平的重要方面。 退休費 軍人退休費是指用於軍官、文職幹部、士官退休後發給個人費用的統稱。除按退休前基本工資、地區津貼等為基數按月標准汁發的退休生活費外，還根據不同情況發給生活補貼費、安家補助費、傢具費、一次性生活補助費等。 轉業費 轉業費是對軍官、文職幹部、士官經批准退出現役轉業到地方工作而發給個人的各種費用的統稱。轉業費包括轉業安家補助費、轉業生活補助費和轉業回鄉差旅費等。 ①轉業安家補助費。按幹部轉業時的職務、等級發放。對正師職(正局級、專業技術6級)以下軍官和文職幹部，服現役11周年以下的，發給4個月的本人原工資；超過14周年的，從第15年起，服現役每滿1年再增發0.5個月的本人原工資；服現役時間按周年計算後，剩餘月份可按滿周年的標准計發。 ②轉業生活補助費。正師職、專業技術6級、正局級以下軍官、文職幹部連續軍齡在8-9周年的，發給3個月的本人原工資；9周年以上的，每滿1年增發1個月的本人原工資，但最高不得超過16個月的本人原工資。 ③連續軍齡不滿8年的幹部和執行地方工資標準的幹部，轉業時只發給安家補助費，不發給生活補助費。計發轉業費的軍齡時間，從批准參軍之日起，至下達轉業命令時止。二次入伍的幹部，第一次入伍的軍齡不計發轉業費。原在地方工作的時間，不得按軍齡計發轉業費。士官的轉業費，報領證，由財務部門將轉業費直接發給個人。 復員費 復員費是對軍官、文職幹部經批准退出現役作復員安置時而發給個人的各種費用的統稱。它包括安家補助費、回鄉生產補助費、醫葯生活補助費等。 ①復員費：凡自願復員的幹部，按軍齡長短計發：軍齡不滿l0周年的，軍齡每滿1年，發給1.5個月的本人原工資；軍齡不滿15周年的，軍齡每滿1年，發給2.5個月的本人原工資；軍齡不滿20周年的，軍齡每滿1年，發給3個月的本人原工資；軍齡20周年以上的，軍齡每滿1年，發給4個月的本人原工資。對判過刑批准復員的，按上述標准每滿1年各減0.5個月的本人原工資。軍齡不滿1周年的部分，按年標準的1/2計發。 ②安家補助費：按軍齡長短計發，復員到大中城市的幹部，軍齡在10周年以內的，每年發給0.5個月的本人原工資(不滿1年的按0.5個月發給)；軍齡在20周年以上的，從第11年起，每年發給1.5個月的本人原工資(不滿1年的按1個半月發給)。對復員到縣(市)以下地區的幹部，在上述標准基礎上，軍齡每滿1年，再增發0.5個月的本人原工資。 ③回鄉生產補助費：對復員回農村的幹部，軍齡每滿1年發給1個半月的本人原工資。 ④醫葯生活補助費：對患有慢性病的復員幹部，視病情輕重經軍以上機關批准，發給醫葯生活補助費。醫葯補助費和生活補助費按病情各劃分5個等級發給。

㈧ 企業轉業軍人退休後補助標准

軍人的傷亡保險金、傷殘補助金、醫葯生活補助費屬於個人財產。 人民法院回審理離婚答案件，涉及分割發放到軍人名下的復員費、自主擇業費等一次性費用的，以夫妻婚姻關系存續年限乘以年平均值，所得數額為夫妻共同財產。 前款所稱年平均值，是指將發放到軍人名下的上述費用總額按具體年限均分得出的數額。其具體年限為人均壽命七十歲與軍人入伍時實際年齡的差額。

㈨ 關於國家對退轉軍人待遇

軍人退役費的具體內容 軍人退役費是指軍人退出現役後國家給予軍人的安家、生活、醫療等方面的費用。大體可分為經常性生活費與一次性補助費兩類。軍人退役費一般由國家最高權力機關和行政機關及軍隊最高統帥機關以法規規章形式規定。規定包括項目、內容、標准和發放辦法等。中國人民解放軍的軍人退役費，根據軍人退役辦法的不同，大體可分為退休費、轉業費、復員費、退伍費和移交地方安置費5大項。軍人退役費的發放，有的由軍隊負責，有的由政府部門負責。管好用好退役費，對於保障退出現役人員的物質生活，減輕他們的家庭負擔，解決退出現役後的一些實際困難，具有重要意義。也是體現軍人待遇水平的重要方面。 退休費 軍人退休費是指用於軍官、文職幹部、士官退休後發給個人費用的統稱。除按退休前基本工資、地區津貼等為基數按月標准汁發的退休生活費外，還根據不同情況發給生活補貼費、安家補助費、傢具費、一次性生活補助費等。 轉業費 轉業費是對軍官、文職幹部、士官經批准退出現役轉業到地方工作而發給個人的各種費用的統稱。轉業費包括轉業安家補助費、轉業生活補助費和轉業回鄉差旅費等。 ①轉業安家補助費。按幹部轉業時的職務、等級發放。對正師職(正局級、專業技術6級)以下軍官和文職幹部，服現役11周年以下的，發給4個月的本人原工資；超過14周年的，從第15年起，服現役每滿1年再增發0.5個月的本人原工資；服現役時間按周年計算後，剩餘月份可按滿周年的標准計發。 ②轉業生活補助費。正師職、專業技術6級、正局級以下軍官、文職幹部連續軍齡在8-9周年的，發給3個月的本人原工資；9周年以上的，每滿1年增發1個月的本人原工資，但最高不得超過16個月的本人原工資。 ③連續軍齡不滿8年的幹部和執行地方工資標準的幹部，轉業時只發給安家補助費，不發給生活補助費。計發轉業費的軍齡時間，從批准參軍之日起，至下達轉業命令時止。二次入伍的幹部，第一次入伍的軍齡不計發轉業費。原在地方工作的時間，不得按軍齡計發轉業費。士官的轉業費，報領證，由財務部門將轉業費直接發給個人。 復員費 復員費是對軍官、文職幹部經批准退出現役作復員安置時而發給個人的各種費用的統稱。它包括安家補助費、回鄉生產補助費、醫葯生活補助費等。 ①復員費：凡自願復員的幹部，按軍齡長短計發：軍齡不滿l0周年的，軍齡每滿1年，發給1.5個月的本人原工資；軍齡不滿15周年的，軍齡每滿1年，發給2.5個月的本人原工資；軍齡不滿20周年的，軍齡每滿1年，發給3個月的本人原工資；軍齡20周年以上的，軍齡每滿1年，發給4個月的本人原工資。對判過刑批准復員的，按上述標准每滿1年各減0.5個月的本人原工資。軍齡不滿1周年的部分，按年標準的1/2計發。 ②安家補助費：按軍齡長短計發，復員到大中城市的幹部，軍齡在10周年以內的，每年發給0.5個月的本人原工資(不滿1年的按0.5個月發給)；軍齡在20周年以上的，從第11年起，每年發給1.5個月的本人原工資(不滿1年的按1個半月發給)。對復員到縣(市)以下地區的幹部，在上述標准基礎上，軍齡每滿1年，再增發0.5個月的本人原工資。 ③回鄉生產補助費：對復員回農村的幹部，軍齡每滿1年發給1個半月的本人原工資。 ④醫葯生活補助費：對患有慢性病的復員幹部，視病情輕重經軍以上機關批准，發給醫葯生活補助費。醫葯補助費和生活補助費按病情各劃分5個等級發給。

㈩ 我是企業退休軍轉幹部、退休後有啥補貼、找誰落實

根據《軍隊轉業幹部安置暫行辦法》：

第三十五條 計劃分配到黨和國家機關、團體、事業單位的軍隊轉業幹部，退休時的職務等級低於轉業時軍隊職務等級的，享受所在單位與其轉業時軍隊職務等級相應或者同等條 件人員的退休待遇。

第三十七條 軍隊轉業幹部的軍齡，計算為接收安置單位的連續工齡（工作年限），享受相應的待遇。在軍隊從事護理、教學工作，轉業後仍從事該職業的，其在軍隊的護齡、教齡應當連續計算，享受接收安置單位同類人員的待遇。

第三十八條 自主擇業的軍隊轉業幹部，由安置地政府逐月發給退役金。團級職務和軍齡滿20年的營級職務軍隊轉業幹部的月退役金，按照本人轉業時安置地同職務等級軍隊幹部月職務、軍銜（級別）工資和軍隊統一規定的津貼補貼為計發基數80%的數額與基礎、軍齡工資的全額之和計發。軍齡滿20年以上的,從第21年起,軍齡每增加一年，增發月退役金計發基數的1%。