① 黑龍江省對特殊工種退休時工令折算有何規定
特殊工種提前退休人員在1995年底前在國有、集體企業從事國家規定的有毒、有害、井下、高溫等特殊工種工作的時間，仍可按原規定折算工齡並換算繳費年限，但換算的繳費年限不得超過距離法定正常退休年齡的提前年限。換算的繳費年限，只能作為計算過渡性養老金的繳費年限，不參與基礎性養老金和平均繳費指數的計算。特殊工種工齡折算新的規定：
在進行社會統籌與個人帳戶相結合的基本養老保險制度改革、建立個人帳戶之前，職工從事國
家確定的特殊工種的工作年限是否折算工齡和視同繳費年限，可根據本省養老保險制度改革的
實際情況自行確定。如果折算工齡，其折算後增加的視同繳費年限，最長不得超過5年。實行基
本養老保險制度改革並建立個人帳戶之後，職工從事特殊工種的工作年限在計發養老保險待遇
時不應再折算工齡。
自2010年後參保人員所有從事特崗年限均不再折算工齡。
特殊工種目錄
1、電工作業。含發電、送電、變電、配電工，電氣設備的安裝、運行、檢修(維修)、試驗工，礦山井下電鉗工;
2、金屬焊接、切割作業。含焊接工，切割工;
3、起重機械作業。含起重機司機，司索工，信號指揮工，安裝與維修工;
4、企業內機動車輛駕駛。含在企業內及碼頭、貨場等生產作業區域和施工現場行駛的各類機動車輛的駕駛人員;
5、登高架設作業。含2米以上登高架設、拆除、維修工、高層建(構)築物表面清洗工;
6、鍋爐作業(含水質化驗)。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質化驗工;
7、壓力容器作業。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工、大型空氣壓縮機操作工;
8、製冷作業。含製冷設備安裝工、操作工、維修工;
9、爆破作業。含地面工程爆破、井下爆破工;
10、礦山通風作業。含主扇機操作工，瓦斯抽放工，通風安全監測工，測風測塵工;
11、礦山排水作業。含礦井主排水泵工，尾礦壩作業工;
12、礦山安全檢查作業。含安全檢查工，瓦斯檢驗工，電氣設備防爆檢查工;
13、礦山提升運輸作業。含主提升機操作工，(上、下山)絞車操作工，固定膠帶輸送機操作工，信號工，擁罐(把勾)工;
14、採掘(剝)作業。含採煤機司機，掘進機司機，耙岩機司機，鑿岩機司機;
15、礦山救護作業;
16、危險物品作業。含危險化學品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、運輸押運工、儲存保管員;
17、經國家局批準的其它作業。
② 一六年黑龍江省社保廳紅頭文件退休人員調工資
退休人員調工資是全國性的，平均漲幅為6.5%，這是公開的秘密。
黑龍江也不例外，無權也不可能自行制定調資比例。
③ 黑龍江省人力資源和社會保障廳企事業單位退休職工工資調整文件
2016年企業退休人員養老金肯定是要上調的。這是政府2016年工作目標之一。版有媒體報道，今權年的上調幅度低於往年，平均漲幅在6.5%以內。所謂6.5%，是指當地退休職工養老金的平均數。比如，某地區企業所有退休人員平均養老金只有2000元，6.5%就是只平均增加數值為130元。由於每個退休人員的退休時間、年齡、交費年限都不同，所以，在平均數值上，有的人多一點，有點兒增加就少一點。
④ 黑龍江省勞動廳2017文件關於企業退休城鎮職工養老金上調方案。
按月領取：
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指內數化月平均繳 費工容資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數；
以上兩項之和為每月領取額。
注意：基本養老金每年7月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
⑤ 黑龍江省企業退休職工在世普查公告期限『『『『、
退休職工領取基本養老金資格驗證，是由養老保險關系所在地社會保險經辦機構組專織的，各屬個地方規定時間不同，建議直接咨詢當地社會保險經辦機構。
黑龍江省人力資源和社會保障廳
《黑龍江省領取企業基本養老保險金（待遇）資格認證管理辦法（暫行）》
黑人社發[2015]63號
第四條 按照屬地管轄原則，社保經辦機構負責組織開展本統籌區域內的資格認證工作，同時負責向資格認證對象做好宣傳解釋工作；各街道（鄉鎮）勞動就業社會保障服務中心、社區勞動就業社會保障服務站和參保單位要給予積極配合支持。
⑥ 為什麼黑龍江省退休文件不下達文件別的省都下達了文件漲工資黑龍江省至今沒有信呢
目前只有上海已經復發放到手了，但是制發的不很理想，引起了不小的轟動。北京、天津、浙江已傳出消息，大約在今年9月份發放到退休職工的手中，其他省份暫時還沒有消息，具體時間還沒有確定，但漲是肯定要漲的，畢竟是國家出台的統一政策，而且針對上海市率先發放2016年退休養老金的情況，2016年6月18日人社部相關負責人表示，今年調整養老金的比例是在去年退休人員平均工資的基礎上平均調增6.5%，涉及8500多萬企業退休人員和1700多萬機關事業單位退休人員，這項惠及1億退休人員的政策，地方必須按照人社部、財政部的通知精神盡快落實到位。另外，各地補發的養老金增加部分必須從2016年1月1日起計算
黑龍江省計劃生育條例 (文件附參考資料內）
第四十三條 領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，退休時享受以下優待：
（一）國家機關和未實行養老保險的事業單位職工，按規定年齡退休後，憑《獨生子女父母光榮證》各加發退休費標准5％的退休金；
(二)企業和實行養老保險的事業單位職工，在本《條例》實施前領取《獨生子女父母光榮證》的，退休時按本人工資總額的3％分別增加養老金（或退休費）；在本《條例》實施後領取《獨生子女父母光榮證》的，分別由所在單位為其一次性辦理相當於本人1個月工資額的獨生子女
父母補充養老保險；
（三）領取《獨生子女父母光榮證》的農民夫妻，在年老喪失勞動能力時，由所在鄉（鎮）人民政府和村民委員會給予適當的經濟補助和生活上的照顧。
第四十四條 獨生子女父母獎勵費按下列規定支付：
（一）夫妻雙方為城鎮職工的，由雙方所在單位各承擔50％；
(二)一方為職工，另一方為城鎮無工作單位、無經濟收入的，由職工所在單位全部承擔；
（三）城鎮夫妻雙方均無經濟收入的，由戶籍所在地鄉（鎮）人民政府或街道辦事處承擔；
（四）個體工商業者，由當地個體勞動者協會承擔；
（五）離開原工作單位但沒有解除勞動關系的人員，有聘用單位的由聘用單位承擔，沒有聘用單位的由原單位承擔；
（六）農民由所在地鄉（鎮）人民政府承擔。
⑧ 關於黑龍江省退休工人死亡喪葬費最新補貼辦法
您好，您好，依據黑人保發[2010]53號《關於提高喪葬補助費和一次性撫恤金標準的通知》經省政府同意從2010年7月1日起，提高職工及離退休人員死亡後喪葬補助費和企業退休人員因病或非因工死亡後次一性撫恤金標准，現就有關問題通知如下：一、機關事業單位職工及離退休人員（含企業離休人員）死亡、參加城鎮企業基本養老保險人員因病或非因工死亡的，喪葬補助費由1200元調整為4000元。企業退休人員因病或非因工死亡後，一次性撫恤金標准由1000元調整為6000元。
⑨ 誰知道黑龍江省初級職稱退休職工工資增加10%的相關文件
初級技術職稱沒有特殊傾斜政策，和其他人正常調整，全國各地都在陸續出台文件，並且有的省市已經兌現，你們那裡也會調整的，只是時間問題，
⑩ 黑龍江省人社部有關於取消離退休人員認證的文件嗎為什麼伊春市仍然讓滿七十周歲人員十月份以後還要進行
今年七月份人社部就已經下發通知了，取消了退休人員年度集中認證了。要什麼文件，人社部通過媒體全國公布的。