⑴ 退休人員活動費用哪些
離退休人員統籌外費用:
1、包括離休人員的醫療費及離退休人員其他統籌外費用。
2、其他統籌外費用為從原任職單位取得的各類補貼、獎金、實物。
3、退休後留用職工工資、福利待遇。
⑵ 陝西省事業單位退休人員公用經費支出范圍
退休人員公用經費包括慰問費,工會經費開支范圍包括:困難補助費、員工福利費、競賽活動費、員工表彰費、福利設施費、文體活動費、教育參觀費、管理經費和上繳經費。根據查詢相關公開信息顯示,核算員工的生日補貼費、員工結婚賀禮費、除個人辭職外的調離及退休員工的紀念品費、重大節日向員工發放的慰問品金費、直系親屬亡故。
⑶ 工會經費可以為退休職工用餐嗎
可以。旦旁退休職工沒有超過規定的標准,同時屬於工會活動所產生的餐費,可以使用工會經費報銷的。工會經費,是指工會依法取耐罩得並開展昌遲鬧正常活動所需的費用。
⑷ 浙江省事業單位退休活動經費有文件嗎
一、活動經費標准:全市機關、事業單位退休幹部職工管理服務工作活動經費從原來的每人每年900元調整為每人每年1200元;活動經費按部門單位退休人員的實際人數提取,所需經費按原渠道列支。
二、使用辦法:為充分發揮單位自主權,滿足單位和個人的個性化需求,根據《中共金華市委辦公室、金華市人民政府辦公室印發的通知》(金委辦發〔2017〕60號)精神,不再提留20%統籌活動經費,1200元活動經費全部由各單位自行使用。
活動經費主要用於組織退休幹部職工開展有利於身心健康的各項活動,不得發給個人和挪作他用。請各主管部門將本通知貫徹至下屬單位,並做好退休幹部職工管理服務工作的指導,切實保障退休幹部職工的各項待遇。
⑸ 機關事業退休中活動經費包括什麼
退休公用經費是專門用於離退休人員活動的相關支出
其使用范圍主要有:辦公費、通信費、報刊雜志訂閱費、水電費、差旅費、零星物件購置支出、會議費等。
⑹ 離退休人員公用經費包括什麼
離退休人員公用經費包括用於組織離退休幹部學習考察、文體活動、重大節日和住院看望、生日祝賀、喪事弔唁等方面的支出。比如《陝西提高離退休幹部公用經費標准》規定省級離休幹部(含提高享受省級單項待遇)公用經費提高到每人每年2000元,廳級離休幹部(含提高享受廳級單項待遇)提高到每人每年1500元,其他離休幹部提高到每人每年1000元。
行政事業單位省級退休幹部提高到每人每年1000元,其他退休幹部提高到每人每年600元。所需資金列入省級財政預算,由離退休幹部管理部門掌握使用,主要用於組織離退休幹部學習考察、文體活動、重大節日和住院看望、生日祝賀、喪事弔唁等方面。
離退休人員福利費主要用於開展對離退休教工集體福利體現和部分個人困難補助,主要有以下方面:
(1)孤寡老人生活困難補助、因病致貧的離退休人員困難補助;
(2)看望傷病、高齡退休教職工等有關支出;
(3)離退協各分會開展老年人集體性慰問支出;
(4)特殊節日的全校性或針對性人員的慰問支出;
(5)各個涉老組織骨幹人員的電話費補貼;
(6)老年人文體活動公共設施的小額修建、維護費支出;
(7)國家規定開支的其他職工福利支出等。
此項費用由離退休工作處監督管理,經離退休工作處與各涉老組織協商使用。
⑺ 慰問退休職工的費用從哪列支
法律分析:慰問退休職工的費用從工會經費中列支。
法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
⑻ 退休幹部公用經費可以用於哪些方面開支
問題:國家機關、事業單位退休幹部公用經費可以用於哪方面的支出?
根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見》(中辦發〔2016〕3號)「...逐步提高行政事業單位退休幹部公用經費標准,通過列入同級財政或者單位預算等方式予以保障,....」的精神,各地都陸續提高了退休人員公用經費標准,並納入部門預算予以保障。如福建省省直單位按每人每年不低於1000元標准予以保障。
退休幹部公用經費主要用於訂閱報刊雜志、節日座談、慰問探視、參觀學習、老年教育、文體活動,以及活動場所器材添置和管理服務工作的必要開支等。退休幹部公用經費單位統籌掌握使用,嚴格執行財務管理規定,做到專款專用,不得擴大使用范圍,不得擠占挪用或違反規定發給個人使用。
單位應制攜宴睜定退休幹部公用經費管理制度,明確經費撥付、使用范圍、報銷流程、審核監督等內容,強化對經費管理使用的監督管理,確保精細管理、專款專用。
以某單位為例,我們可以參考借鑒,結合實際在經費允許開支的框架下豐富細化相關活動內容和標准:
1、參觀考察活動支出。主要用於退休人員參觀考察等活動。各單位可組織退休人員開展以「城市變化、經濟發展」等為主題的參觀考察活動。參觀考察活動可以選擇旅行社,並簽訂委託協議,原則上在省內范圍活動,當日往返,不得到上級明令禁止的風景名勝區開展活動。開支范圍為活動所產生的租車費、門票費、餐費、講解費、場租費等,可以購買與參觀考察活動相關的適量點心水果、礦泉水等,人均餐費標准不超過40元/次。參觀考察活動一年不超過2次,每次人均不超過300元。發票報銷時需附上費用清單、旅行社委託協議。
2、各類會議活動支出。主要用於舉辦退休人員培訓會、座談會、通報會、團拜會、茶話會、祝壽會等,開支范圍為會議活動辯歲所產生的場租費、講課費、餐費、交通費等。活動時的用餐應以工作餐為主,人均費用不超過40元/次。在春節、重陽節等期間舉辦退休人員相關會議或活動的用餐標准,人均費用最高不得超過100元/次,一年不超過2次。舉辦培訓會聘請授課人員的酬金支付標准,參照本地培訓費管理辦法相關標准執行。
3、幫扶、送溫暖慰問支出。幫扶、送溫暖支出是用於退休人員因生活困難、患重大疾病、長年卧床不起、去世等所發放的慰問品或慰問金,原則上每人每年最高不超過1000元標准。對當年已發慰問品或慰問金的退休人員,如當年去世,本著關心關愛原則,每人每年可再發放慰問品或慰問金標准最高不超祥畢過1000元。
4、其他活動支出。用於改善和豐富退休人員活動場所而產生的公共閱讀報刊、材料費、維修費和添置器材、活動設備等支出。
負面清單:
1、不準使用退休人員活動經費搞請客送禮活動。
2、不準違反退休人員活動經費使用規定發放獎金、津貼、補貼。
3、不準使用退休人員活動經費從事高消費娛樂和健身活動。
4、不準單位行政利用退休人員活動經費專戶,設立 「小金庫」。
5、不準將退休專項活動經費並入單位行政經費賬戶,使離退休人員經費開支失去控制。
6、不準截留、挪用退休人員活動經費。
7、不準用退休人員活動經費參與非法集資活動,或為非法集資活動提供經濟擔保。
8、不準用退休人員活動經費報銷與離退休工作無關的費用。