⑴ 工齡19年退休金能拿多少
每個地方的標准不同，不同的19年每年標准也不同，所以退休金沒法量化說就是多少，要查細節需要到當地社保局具體查詢。
⑵ 工齡19年退休金能拿多少
您好，親，讓世讓您久等了，工齡19年退休金能拿1260元，養老金的計算，涉及你的全部繳費年限、每年的繳費基數、退休年齡、何時參加工作、何時開始繳費、何時退休、歷年全省或市職工月平均工資、歷年銀行同期存款利率等多種參數。基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。舉個例子:您月薪4000元繳沒困費15年以上，退休搜察局後領1080元養老金您平均月薪為4000元，養老保險繳費期限為15年，假設10年後南京市月平均工資為3000元，那麼退休後，在政策變化前後各能領到多少養老金呢?按現行的養老金制度，退休後每月可領到的養老金=3000元×20%+4000元×11%×12×15÷120=1260元。
⑶ 正常19年工齡退休工資拿多少
您好親,工齡19年大部分地區退休金在1500-2000之間。
⑷ 秦皇島地區企業19年退休金多少
秦皇島地區企業19年退休金2785元。
根據秦皇島社保局官網顯示，秦皇島退休職工漲工資，月人均養老金增資199.74元，19年全省企業離退休人員退休金2785元。
秦皇島是一座孕育夢想、充滿激情、富有活力的美麗的海濱城市。
⑸ 工齡19年退休金能拿多少
現在的工齡，是繳納社保多少年，而不是你在企業幹了多少年。如果你繳納社保十九年，地區不同，退休待遇也不一樣。如果你是職工社保，退休工資最少也在2000多元。
⑹ 19年的工齡退休,每月的退休金能領多少錢
2000元。退休金是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，19年的時候可以達到2000元，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，受到人們的支持。
⑺ 2019年的退休工資是多少
2019年 退休 職工 工資 規定：參加市城鎮企業職工基本 養老保險 社會統籌的人員，達到國家規定的 退休年齡 ，實際繳費年限滿15年以上的，按月計發基本 養老金 。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成：養老金=基礎養老金＋個人賬戶養老金。 社會保險 基金會計制度第二十五條 企業職工基本養老保險基金支出包括養老保險待遇支出、轉移支出、補助下級支出、上解上級支出、其他支出。 養老保險待遇支出包括基本養老金、醫療補助金、喪葬補助金和 撫恤金 、病殘津貼。 基本養老金包括基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金和支付給《國務院關於建立統一的企業職工養老保險制度的決定》(國發〔1997〕26號)實施前已經離休、退休和退職人員的離休金、 退休金 、退職金、補貼。個人賬戶養老金包括按月支付的個人賬戶養老金支出以及個人賬戶一次性支出。個人賬戶一次性支出指參加企業職工基本養老保險的個人由於死亡、出國(境)定居等情況下退還其本人個人賬戶資金額的支出。 醫療補助金指按規定支付已納入企業職工基本養老保險基金開支范圍的離休、退休、退職人員的 醫療費用 。 喪葬補助金和撫恤金指用於已納入企業職工基本養老保險基金開支范圍的參保人員因病或非因工死亡後的喪葬補助費用及其遺屬的撫恤費用。 病殘津貼指按國家規定標准對未達到法定退休年齡時因病或非因工緻殘完全 喪失勞動能力 的參保人員發放的基本生活費。 從企業職工基本養老保險基金中抵扣重復領取的城鄉居民基本養老保險待遇支出從其他支出中列支。