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保定政府部門退休人員

發布時間:2023-05-21 04:43:53

① 河北保定事業單位工齡27年退休金多少

親,很高興為您解答:事業單位工齡27年退休工資怎麼算如下:按照政府文件規定,事業單位基本養老保險待遇的支付項目好幾項,其中第一項是:基本養老金=〔職務(技術等級)工資 國家規定比例計算的津貼〕×國家攔槐穗規定的計發比例;按左右提高簡卜企業和機關事業單位退休人員養老金標准,並向退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜。1、公務員退休後的退休費按本人退休前職務工資和級別工資之和的一定比例計發。其中,工作年限滿35年明孝的按90%計發;工作年限滿30年不滿35年的,按85%計發;工作年限滿20年不滿30年的,按80%計發。2、事業單位工作人員退休後的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發。其中,工作年限滿35年的,按90%計發;工作年限滿30年不滿35年的,按85%計發;工作年限滿20年不滿30年的,按80%計發。3、機關技術工人、普通工人退休後的退休費分別按本人退休前崗位工資和技術等級工資之和、崗位工資的一定比例計發。其中,工作年限滿35年的,按90%計發;工作年限滿30年不滿35年的,按85%計發;工作年限滿20年不滿30年的,按80%計發

② 保定市退休人員取暖費標准

保定市退休人員取暖費發放標准如下:
1、冬季取暖補貼分為三個標准,分別是1240元、1400元和1560元。
2、退休職工取暖補貼標準是1240元。
3、取暖費補貼發放標准如下:廳級每人每年1500元,處級每人每年1100元,科級每人每年900元,科員以下每人每年700元,高級技師每人每年1100元,技師、高級工每人每年900元,中、初級工,普通工人每人每年700元。

③ 保定市事業單位還有義務給退休人員交社保嗎

保定市事業單位沒有義務給退休人員交社保
如果事業單位人員已經退休了,以後是不需要交納社保的,我們都知道社保是在退休以前所要繳納的個人養老金,它的截止汪陵日期就是衡搏,男性年滿60周歲,女性年滿50周歲,交社保就是為了退咐陵祥休以後能領取到養老退休金,既然已經退休了,是無須再交社保的。

④ 保定市事業單位離退休人員死亡撫恤金和喪葬費發放標准

http://www.hebxj.cn/News/1200931391345.html

(一)參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准和計發辦法,按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》(民發〔2007〕64號)的規定執行。
(二)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關於事業單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發〔2005〕36號)規定,參加統籌地區工傷保險的事業單位工作人員屬於因工死亡的,一次性工亡補助金標准按當地工傷保險規定執行。
(三)已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員,屬於病故的,一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。
(四)除上述情形外,事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准,從2004年10月1日起調整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關規定執行。
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費,按原渠譽判悔道解決。

二、關於一次性撫恤金計發辦法

從2006年7月1日起,執行事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金的,一次性撫恤金的計發基數調整為:
(一)工作人員。計發基數為本人生前最後一個月基本工資,即崗位工資和薪級工資之和。
(二)離退休人員。計發基數為本人生前最後一個月享受的基本離退休費,即離退休時沖州計發的基本離退休費和離退休後歷次按國家規定增加的基本離退休費之和。
(三)退職人員。按照《國務院關於頒發<國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法>和<國務院關於工人退休、退職的暫行辦法>的通知》(國發〔1978〕104號)規定辦理退職的人員,計發基數為本人基本退職生活費,即退職時計發的基本退職生活費和退職後歷次按國家規慶正定增加的基本退職生活費之和。
(四)駐外使領館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區內派人員中原屬事業單位工作人員的,計發基數為本人國內(內地)基本工資。
本《通知》下發後,《人事部、財政部關於工資制度改革後事業單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知》(人薪發〔1994〕48號)即行廢止。
本《通知》由人力資源和社會保障部負責解釋。

⑤ 河北保定機關和事業單位人員提前退休創業方案細則

河北保定機關和事業單位人員提前退休創業方案細則

河北保定市機關和事業單位人員自主離職創業、幫扶企業創業實施方案細則公布,提前退休創業的機關和事業單位人員將按相關規定享受待遇及管理。

河北保定市制定《保定市機關和事業單位人員自主離職(辭職)創業、幫扶企業創業實施細則(試行)》,鼓勵、支持全市機關和事業單位人員投身全民創業行動。自主離職、辭職創業、提前退休創業和幫扶企業創業的符合條件人員需履行相關批准程序,並按相關規定享受待遇及管理。

自主離職對象包括:全額、差額、自收自支事業單位的工作人員(中小學教師、醫務工作者除外)志願創業的。但有以下情形之一的,不準或暫不準離職:國家和省、市重點科研項目的主要負責人和業務骨幹,辭職後對工作可能造成損失的;從事特殊行業、特殊工種的;從事國家機密工作,或曾從事國家機密工作,在規定的保密期內的;在單位擔任副科及以上領導職務的;法律、法規、規章等規定的其他情況。

自主辭職對象包括:黨政機關、人大機關、政協機關、審判機關、檢查機關、民主黨派和工商聯機關的公務員,參照蠢亮公務員法管理單位工作人員及全額、差額、自收自支事業單位的工作人員(中小學教師、醫務工作者除外)志願創業的。

幫扶企業創業對象包括:機關和事業單位工作人員自願參加到基層為創業企業幫規劃、幫選項、幫跑辦,提供全程服務。服務期限最顫檔吵長5年。

有以下情形之一的,不準參加自主辭職創業和幫扶企業創業:未滿國家規定的最低服務年茄侍限的(5年);在涉及國家秘密等特殊職位任職或者離開上述職位不滿國家規定的脫密期的;重要公務尚未處理完畢,且須由本人繼續處理的;正在接收審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;法律、法規、規章規定的其他情況。

公務員工作年限滿30年或距國家規定的退休年齡不足5年且工作年限滿20年的,本人自願申請,經任免機關批准,可提前退休,退休後可自主創業,工作年限計算到國家規定的退休年齡。

⑥ 保定市事業編退休生活補貼21有發的嗎


保定市和悉事業編退休生活補貼條件如下
1、離退人員每月按下列標准增加離休費:行政管理人員,省部級正職及以上1400元,省部級副職1140元,廳局級正職900元,廳局級副職730元,縣處級正職570元,縣處級副職480元,鄉科級及以下400元。
2、專業技術人員,教授及相當職務820元,副棚簡教授及相當職務540元,講師(含相當職務)及以下職務400元。
3、退休人員每月按下列標准增加退休費:行政管理人員,省部級及以上1100元,廳局級700元,縣處級460元,鄉科級350元,科員及辦事員260元。
4、專業技術人員,教授及相當職務700元,副教授及相當職務喚和乎460元,講師及相當職務350元,助教(含相當職務)及以下職務260元,工人,高級技師和技師350元,高級工以下(含高級工)及普通工260元。
5、按國家規定辦理退職的人員,按每人每月260元增加退職生活費,在按以上標准增加離退休費的基礎上,1934年前出生的離退休人員每人每月再增加100元。

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