青島市企業退休人員死亡待遇

㈠ 青島市死亡喪葬費標准2023

退休人員死亡怎麼領取喪葬費?退休核者滑人員若是因為工傷死亡，喪葬費用一般包括從運送遺體、家屬告別儀式和骨灰放置的一系列費用，其中骨灰盒、服裝等遺體所需的物件都需要不少。我國的喪葬費分為因病和因公死亡，另外還有撫恤金，標准也不同。領取的程序按照有關規定到勞保部門領取。以下是喪葬費相關信息:
一、喪葬費計算標准
企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:
1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
2、供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。
3、供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。
二、喪葬費領取所需材料
1、死亡注銷證明(死者生前戶口所在地派出所出具);
2、企業退休人員死亡申報表(社保所提供，死亡待遇領取人要與領取人身份證一致，社保所提供的證明必須註明領取待遇者及其死亡者的關系);
3、火化證(由民政局或殯儀館提供)，非火化區的，由民政辦出具非火化區證明;四是領取人的身份證正反面復印件。
三、領取程序
帶上戶口本，死者身份證，醫保兩證一卡(卡要全部消費掉，卡交上去，就不發回來了)，火化大廳開據的三張收改臘據到死者單位調檔。如死者檔案不在原單位，原單位會根據你所提供的單據給你辦理一個綠色調檔證，同時，將留下三張收據中的一張收據。
可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業局(部門)的檔案室調個人檔案。如子女辦理調檔，得先讓死者配偶寫出委託書，才能辦理，其中檔案部門的工作人員會讓辦理者將死者的戶身份證、火化收據復印交予檔案室。調出死者檔案後，此時，手中還剩下兩張收據。其中一張辦理者保存，拿著最後一張收據(火化收據)到死者所在的社區，讓社區主任在收據背面蓋上所在社嫌猛區的圓印章。
可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算一次性的喪葬補助。該工作人員會根據你提供的個人檔案里的工資數據與電腦里的數據進行核對，核對後打出四張表，表的內容為喪葬費400元(地區略有不同)加上10個月的工資。辦理該事的人會在四張表上蓋上個人名章，後到社保大廳結算處進行復核後，再蓋上復核的工作人員的個人名章，再回到先蓋章的地方讓部門主管領導再蓋上個人名章。辦理完後，歸還個人檔案到勞動部門，歸還檔案後，讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章，此時表有有三個個人名章和一個圓印章。其中一張存放在檔案里，另處三張再送到社會保險公司進行結算。工作人員會告之你在辦理完後的一個月後，全部喪葬費打到死者的工資卡中(注:當月工資正常發放)。
喪葬費的支出一般應根據當地喪葬費的標准及有關殯葬部門開具的發票確定.
喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准，以六個月總額計算。
「受訴法院所在地上一年度職工月平均工資」按照政府統計部門公布的各省、自治區、直轄市以及經濟特區和計劃單列市上一年度相關統計數據確定。
「上一年度」，是指一審法庭辯論終結時的上一統計年度。
在社保部門進行領取，帶齊所需材料和證明，有關部門會進行檔案的調取，之後到社區等地方分別蓋章。辦理需要一定的時間，總費用按照平均工資標准計算。因工作和因公事去世的當事人，喪葬費要高於因病去世。喪葬費和撫恤金會給死者家屬減輕一部分負擔。

㈡ 青島市企業退休人員死亡待遇

法律客觀：

《社會保險法》
第十七條
參加基帆消缺本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；
在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養橋告老保險基金中支付。

《社會保險法》
第十七條
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補態辯助金和撫恤金；
在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

㈢ 2022年青島喪葬費新規定

青島是山東有名的旅遊城市,屬於沿海地帶。如果員工死亡的,用橋槐人單位可以發放員工家屬喪葬費。那麼,青島喪葬費最新規定是怎樣的呢?今天,我整理了以下內容為您答疑解惑,希望對您有所幫助。
青島2022喪葬費最新規定是什麼
關於喪葬費和一次性撫恤金發放辦法的通知
離退休人員基本養老金已經實現了線上社會化發放。但在死亡離退休人員喪葬費和一次性撫恤金申領上還處於由企業發放的管理模式。根據青人保發[2010]53號文件《關於提高喪葬費和一次性撫恤金標準的通知》規定,從7月1日起提高了喪葬費和一次性撫恤金標准。為確保喪葬費和一次性撫恤金按時足額發放和社保資金安全,省社保局決定企業離退休人員的喪葬費和一次性撫恤金發放工作,從2010年11月起按著以下辦法執行:
一、凡是7月1日以後死亡的離退休人員喪葬費和一次性撫恤金統一由省局實行社會化發放,不在撥付到企業。企業負責申報,省局審核通過後將喪葬費和一次性撫恤金打入原離退休人員領取基本養老金存摺中。
二、對目前離退休人員死亡後領取基本養老金存摺已銷戶的,為確保能及時讓遺屬領到喪葬費和一次性撫恤金,省局審核通過後將喪葬費和一次性撫恤金按原渠道劃入企業,暫由企業負責發放。
三、將喪葬費和一次性撫恤金打入原離退休人員領取基祥簡本養老金存摺需要有一個宣傳的過程,才能確保發放。從2010年10月起由各參保單位要對離退休人員做宣傳工作,即死亡後的離退休人員領取基本養老金存摺暫不能銷戶,領取完喪葬費和一次性撫恤金後再作處里。請各企業用3個月的時間通過宣傳將此要求讓全體離退休人員知道,從2011年1月起喪葬費和一次性撫恤金不在撥入企業,由我局實行社會化發放。(注:各省市可能略有差異,具體可咨詢當地社保局)
退休人員喪葬費為市上年職工月平均工資的3個月數額。直系親屬一次性救濟費標准為市上年職工月平均工資10個月數額。職工(含離退休人員)因病或非因公死亡時,按當地上一年度3個月的月社會平均工謹消褲資發給喪葬補助費。
以上就是我為大家整理的有關知識,如果您還有更多的疑問,可以咨詢專業律師,或者直接委託律師幫您擺脫法律困境。

㈣ 青島退休死亡撫恤金發放標准

結論:按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
解析:
1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
2、供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。
3、供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職大賣工生活困難補助標準的200%發給。如果企業職工是因工傷死亡，則近親屬可以從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬滾明逗補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例槐爛發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定;一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
法律依據:
《工傷保險條例》第三十九條
職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

㈤ 青島退休人員喪葬費如何領取

青島退休人員喪葬費領取流程：

1、退休人員死亡後，其親屬7日內向負責支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告，或者在3日內向死亡者原單位報告，原單位應在4日內向社會保險經辦機構報告。

異地居拍笑住的離退休人員死亡後，其親屬7日內向負責支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告。

報告材料為公安部門出具的戶籍注銷證明原件。

2、社會保險經辦機構在接到報告並審核死亡證明材料有效後，及時辦理支付喪葬補助等項費用的手續，同時終止死亡離退休人員的基本養老保險關系。

(5)青島市企業退休人員死亡待遇擴展閱讀

喪葬費由原工作單位支付。國家有關勞動保險條例規定，其數額一般是該企業全部職工3個月的平均工資。

國家機關工作人員死亡時，所辦春賀桐理喪事的有關費用支出，不論職工級別，按規定的數額一次發給，由家屬掌握包干使用。

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第27條對喪葬費的計算標准做出了明確規定，即「喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准，以六個月總扒坦額計算。」

㈥ 青島市退休工人喪葬費標准

青島市退休人員死亡的，享有喪葬補助費1000元，一次性撫恤金(救濟金)為上年度山東省職工平均工資，生前有供養直系親屬的，每人每月補助標准為460元。由基本養老保險基金支付。死亡退休職工申領死亡待遇，應當向青島市社會保險事業管理局提交下列資料:
1、死亡證明書;
2、火化證;
3、申領人有效身份證件;
4、繼承人授權委託書(經公證)或者社區證明;
5、申請生前供養直系親屬生活補助還需要提供戶口薄以及社區證明;
6、款項擬轉入銀行卡復印件。
(6)青島市企業退休人員死亡待遇擴展閱讀:
喪葬費立法規定:
1、《德國民法典》第844條第1款規定:「在殺害的情形，賠償義務人應向擔負埋葬費的人賠償埋葬費。」
2、《瑞士債務法》第45條第1項規定:「傷害致人死亡的，支付的賠償金應當包括所支出的費用和喪葬費。」
3、《俄羅斯聯邦民法典》第1094條第1款規定:「對受害人死亡負有責任的人，應向支付喪葬費的人賠償必要的喪葬費。」
4、我國台灣地區「民法典」第192條第1款規定:「不法侵害他人致死者，對於支出醫療及增加生活上需要之費用或殯葬費之人，亦應負損害賠償責任。」
5、國務院1991年頒布的《道路交通事故處理辦法》(注:已被《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》廢止)第36條規定對喪葬費進行賠償，並在第37條規定「喪葬費:按照交通事故發生地的喪葬費標准支付」。
這也使得各地對喪葬費的實際賠償標准上差異很大，如山東省每人為800元;重慶市每人為1500元;上海市每人為5000元;而廣東省每人為4000元。雖然這考慮到了當地的生活狀況，但這種差異太大的標准，還是顯得有些不公正。

㈦ 青島事業單位人員退休死亡後待遇

法律主觀：

1．喪葬補助費喪葬補助費標准由各省、自治區、直轄市確定。2．一次性斗御祥撫恤金一次性撫恤金的數額，根空搏據職工死亡性質確定，因病死亡的，按職工病故時的10個月的工資額發給。一次性撫恤金，事業單位拆做職工死亡後，由其原工作單位發給。3．遺屬生活困難補助:職工死亡後，遺屬生活有困難的，死者生前所在單位，可以根據「困難大的多補助，困難小的少補助，不困難的不補助」的原則，給予定期或臨時補助。遺屬生活困難補助標准，一般以能維持當地群眾生活水平為原則，具體標准由各省、自治區、直轄市規定。遺屬補助費按應享受遺屬補助的人數和標准計算，其總額不得超過死者生前的工資。

㈧ 青島退休人員死亡撫恤金

在很多時候，我們親人朋友離開以後國家都有相應的政策補貼的，那麼一般開殯昌鋒葬需要什麼手續呢?青島殯葬費撫恤標準是什麼呢?下面，為了幫助大家更好的了解相關法律知識，我整理了相關的內容，希望對您有所幫助。
一、殯葬
葬編輯殯葬是人類自然的淘汰，是對死者遺體進行處理的文明形式，是社會發展的產物，也是文化傳統的組成部分。作為殯葬的形式、我們通過民俗學和考古學等資料得知。古人從來是將喪事當作一類社會活動乃至娛樂活動來進行的。他們無一例外地要在喪事中熱熱鬧鬧地大辦一番，諸如弔唁、巫術卜迅跡、跳屍(娛屍)、唱祭、祈禱、送擯等，盡情地渲泄。後世發展出飯含、小殆、大殆、喪服、摔盆以及守制等。中國歷朝對此都有許多相應的扎制規范。
二、青島殯葬費撫恤標准
青島市退休人員死亡的，享有喪葬補助費1000元，一次性撫恤金(救濟金)為上年度山東省職工平均工資，生前有供養直系親屬的，每人每月補助標准為460元。由基本養老保險基金支付。
三、開殯葬需要什麼手續
死者在火化前家屬須辦理《居民死亡殯葬證》家屬需憑衛生部門出具的《居民死亡證明書》或《居民死亡推斷書》第三聯到戶口登記機關辦理注銷戶口手續《居民死亡殯葬證》(第四聯)到殯儀館辦理
綜上所述，青島市退休人員死亡的，享有喪葬補助費1000元，一次性撫恤金(救濟金)為上年度山東省職工平均工資，生前有供養直系親屬的，每人每月補助標准為460元。由基本型並養老保險基金支付。

㈨ 青島市喪葬費2022年最新標准

2022年喪葬費發放規定。計發標准為當地上一年度(或前12個月)職工月平均工資×6個月；由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。舉個例子，若某地區度職工月平均工資為4000元，那麼該地區喪葬費就統一按24000元計發。喪葬費實行「少不退、多不補」原則，即家屬實際安葬逝者所花費的金額多於領取安葬費，也是沒有額外補貼的。企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇為，喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給；供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給；供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。國家機關工作人員死亡時，所辦理喪事的有關費用支出，不論職工級別，按規定的數額一次發給，由家屬掌握包干使用。已參加基本養老保險的企業因病或非因工死亡退休人員，其喪葬補助費和一次性補助費由社保經辦機構支付，未參加基本養老保險的，由企業支付。企業因病或非因工死亡在職職工喪葬補助費和一次性補助費，由企業支付，如企業確無經濟能力承擔的，可酌情減發，但不得低於規定標準的80%。

法律依據：《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

㈩ 青島市退休人員死亡喪葬費和撫恤金大概是多少錢

法律主觀 :
青島市退休人員死亡的，享有喪葬補助費1000元，一次性撫恤金（救濟金）為上年度山東省職工平均工資，生前有供養直系親屬的，每人每月補助標友扒答准為460元。由基本養老保險基金支付。
法律客觀 :
《中華人民共和國民法典》
第一千一百八十三條侵害自然人人身權益造成嚴重精神損害的，被侵權人有權請求精神損害賠償。
因故意或者重大過失侵害自然人具有人身意義的特定物造成嚴重精神損害的，被侵權人有權請求精神損害賠償。
第一千此攔一百八十四條侵害他人財產的，財產損失按照損失發生時的市場價格或者其他合理方式計算。
第一千一百八十五條故意侵害好慧他人知識產權，情節嚴重的，被侵權人有權請求相應的懲罰性賠償。