蘇州退休人員2019去世撫恤金

『壹』 企業退休喪葬費標准2019

2019企業退休喪葬費標準是當地上一年度（或前12個月）職工月平均工資乘以6個月。
可以由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。 喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。
企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：
1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給；
2、供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給；
3、供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動保險條例》第十四條 工人與職員因病或非因工負傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補助費，其數額為該企業全部工人與職員平均工資兩個月；另由勞動保險基金項下，按其供養直系親屬人數，付給供養直系親屬救濟費，其數額為死者本人工資六個月到十二個月。詳細辦法在實施細則中規定。《工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；
（二）供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；
（三）一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。

『貳』 江蘇退休人員喪葬費撫恤金最新規定

法律分析：江蘇省退休人員喪葬費撫恤金最新規定如下：
1、喪葬費標准，從2012年3月1日起一次性喪葬費統一調整為6000元，銅山區從2012年3月1日起，喪葬費由4000元調整為6000元（徐州市由5200元調整為6000元）；
2、直系親屬一次性撫恤費，從2012年3月1日起調整為，南京、無錫、常州、蘇州、鎮江（含所轄縣（市）、區）16000元，南通、揚州、泰州（含所轄縣（市）、區）15000元，徐州、連雲港、淮安、鹽城、宿遷（含所轄縣（市）、區）14000元，銅山區一次性撫恤費由4000元調整為14000元（徐州市由5200元調整為14000元）；
3、供養直系親屬定期或一次性救濟費，從2013年1月1日起供養直系親屬救濟費的計發基數調整為，南京、無錫、常州、蘇州、鎮江五市（含所轄縣、市、區）2300元，南通、揚州、泰州（含所轄縣、市、區）三市2050元，徐州、連雲港、淮安、鹽城、宿遷（含所轄縣、市、區）五市1700元；
4、供養直系親屬定期救濟費的發放標准，供養1人的，每月按計發基數的1700除以20%=340元發給，供養2人的每月按計發基數的1700除以30%=510元發給，供養3人及以上的，每月按計發基數的1700除以40%=680元發給；
5、供養直系親屬一次性救濟費的發放標准，供養1人的，計發基數乘1700乘以6=10200元；供養2人的計發基數乘1700乘以9=15300元，供養3人的，計發基數乘1700乘以12=20400元，銅山區供養直系親屬救濟費的計發基數由1200元調整為1700元（徐州市供養直系親屬定期救濟費的計發基數由1300元調整為1700元）。
法律依據：《關於調整企業職工和退休人員因病或非因工死亡及供養直系親屬待遇的通知》 第六條 死亡人員喪葬費由基本養老保險統籌基金支付。直系親屬一-次性撫恤費和供養直系親屬定期或一次性救濟費在死亡人員基本養老保險個人帳戶個人繳納的儲存額或余額中列支，不敷使用的，在基本養老保險統籌基金中繼續支付。

『叄』 退休人員喪葬費和撫恤金標准

退休職工去世後的喪葬費和撫恤金標准：
1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資；
2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資；
3、喪葬費標准：因病拆孫歲4000元；因工5000元。
退休人員的一次性撫恤金發放標准為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。如果職工是因工死亡的，其近親屬可以供養親屬撫恤金其具體賠償標準是：按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%等。
喪葬費領取所需材料：
1、死亡注銷證明；
2、企業退休人員死亡申報表；
3、火化證，非火化區的，由民政辦出具非火化區證明；
4、領取領取人的身份證正反面復印件。
退休人員喪葬費領取流程：
1、帶上戶口本，死者身份證，醫保兩證一卡，火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔；
2、如死者檔案不在原單位，原單位會根據你所提供的單據給你辦理一個綠色調檔證，同時，將留下三張收據中的一張收據。你可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業旅睜局的檔案室調個人檔案；
3、如子女辦理調檔，得先讓死者配偶寫出委託書，才能辦理，其中檔案部門的工作人員會讓你將死者的戶身份證、火化收據復印交予檔案室。調出死者檔案後。人的身份證正反面復印件；
4、工作人員會根據提供的個人檔案里的工資數據與電腦里的數據進行核對，核對後打出四張表，表的內容為喪葬費400元加上10個月的工資；
5、工作人員會告之在辦理完後的一個月後，全部喪葬費打到死者的工資卡中。

法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十四條
 個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低於銀行定期存款利率，免徵利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。第十七條  
參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在凱蔽未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

『肆』 江蘇企業退休人員喪葬費和撫恤金

江蘇是僅次於廣東的第二經濟大省，常住人口有8400多萬，其中退休人員有960多萬人，包括858萬名企業退休人員，所以說也是退休人員大省。很多人關心，江蘇企業退休人員去世，喪葬費和撫恤金發放多少錢呢?除此之外還有什麼待遇?為什麼有人沒有領到?
喪葬費6000元
根據江蘇省人社廳公布的關於調整或納企業職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇的通知，喪葬費統一為6000元。
這一標准從2012年3月份起，目前已經執行了九年多的時間，今年依然是這樣的標准。
江蘇省企業退休人員喪葬費的標准在全國來看是比較高的，高於北京的5000元，也高於山東的1000元。
撫恤金有三個檔次
而至於撫恤金有多少錢，江蘇是根據不同地區劃分了三個不同的檔次，最高是1.6萬元。
江蘇省的叫法是一次性撫恤費。根據上述通知，因病或非因工死亡的直系親屬一次性撫恤費標准為南京、無錫、常州、蘇州、鎮江為16000元;南通、揚州、泰州15000元;徐州、連雲港、淮安、鹽城、宿遷14000元。
所以，舉個例子，老趙是南京的企業退休人員，他去世之後吵旁，家屬可以領取的喪葬費和撫恤金有2.2萬元，包括6000元的喪葬費和1.6萬元的一次性撫恤費。
還有什麼待遇嗎?
除了喪葬費和撫恤金之外，江蘇的企業退休人員去世之後，家屬還有其他待遇可以領取嗎?
第一，救濟費。
江蘇還有特別的規定，對供養的直系親屬發放救濟費。
救濟費分為兩種，一種是定期救濟費，另外一種是一次性救濟費。
供養的直系親屬越多，救濟費的標准就會更高，具體是怎麼計算的呢?
根據江蘇關於調整企業參保人員因病或非因工死亡後供養直系親屬救濟費計發基數的通知——
供養一人的，定期救濟費發放計發基數的20%，一次性救濟費發計發基數的6倍。
供養兩人的，定期救濟費發放計發基數的30%，一次性救濟費發計發基數的9倍。
供養三人及以上的，定期救濟費發放計發基數的40%，一次性救濟費發計發基數的12倍。
這個計發基數是怎麼定的呢?也是分為了三個檔次。南京、無錫、常州、蘇州、鎮江五市2300元;南通、揚州、泰州三市2050元;徐州、連雲港、淮安、鹽城、宿遷五市1700元。
也就是說，如果退休人員有供養的直系親屬，符合條件的話還可以領取救濟費。假如還是南京的企業退休人員，供養一人，定期救濟費為460元，一次性救濟費為13800元。
第二，個人賬戶余額。
另外還有養老保險個人賬戶的余額，如果企業退休人員的個人賬戶養老金還沒有領完，裡面還有錢，這筆錢也是可以繼承的。
為什麼有人沒有領到?
有人就問，可以領取這么多待遇，為什麼有的人沒有領到?原因也是多方面的。
首先要看你是不是企業退休人員，只有企業退休人員的家屬才有資格領取這些待遇。如果不是，自然領不到這些錢。
其實，要看你是否符合條件。尤其是救濟費的發放，針對的是供養的直系親屬，也就是依靠死亡人員生前提供主要生衫碰沒活來源，而且必須符合規定的情形，比如說子女沒有滿18歲，或者完全喪失勞動能力，配偶或父母男年滿60周歲、女年滿55周歲，等等，如果你不符合這些情形，那這筆錢肯定也是領不到的。

『伍』 2019年離休老幹部死亡待遇

1、離退休老幹部去世後，遺孀及子女應得到一次性撫恤金，遺孀如果沒有其他收入來源的，還可以按月得到撫恤金。
2、一次性撫恤金的標准根據是否是病故而不同：病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。非病故，即因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。
3、遺孀的月撫金標准，由各地制定，沒有全國的統一標准，但一般為死者生前基本工資或者基本離退休費的40%。
我國離休改禪畢幹部死亡撫恤金是多少
國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金按照以下標准執行：烈士為本人生前80個月基本工資或基本襲殲離退休費，因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費按現行渠道解決。
法律依據：
《國務院關於老幹部離職休養的暫行規定》
第三條，離休幹部一般可就地分散安置，也可在本人原籍或配偶所在地安置。國家鼓勵離休幹部到農村或中小城鎮安家落戶。
跨省安置的，由兩省協商解決。對要求到北京、天津、上海安置的，要從嚴控制。在青藏等高原地區工作的內地幹部離休後要求回內地安置的，有關省、核芹自治區、直轄市應當予以安置。
《中華人民共和國社會保險法》
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

『陸』 江蘇事業單位退休人員喪葬費補助標准

2023年，各地統計局陸續公布2022年度城鎮居民人均可支配收入。這也就意味著，2023年的喪葬費和撫恤金標准，將隨著統計數據的公布，一並出爐!今天，我就帶大家一起來看一看:2023年江蘇省退休人員的喪葬費和撫恤金標准!漲多少，去哪領?
一、江蘇省退休人員的喪葬費和撫恤金，怎麼算?
1.喪葬費的計算標准:去世時上一年度城鎮居民人均可支配收入*2。
2.撫恤金的計算標准:去世時上一年度城鎮居民人均可支配收入*計發月數(最低發放9個月，最高發放24個月)。比如:繳費年限15年，對應的計發月數為9個月;繳費年限超過30年的，對應的計發月數統一按24個月來計算。另外，退休人員每領取1年的養老金，就會減少1個月的計發月數。
文件依據:《企業職工基本養老保險遺屬待遇暫行辦法》。
二、2022年江蘇省城鎮居民人均可支配收入，是多少?
根據江蘇省統計局最新發布的數據顯示:2022年江蘇省城鎮居民人均可支配收入為60178元，摺合每月5015元。與上一年度相比，每年漲了2435元，增長率為4.2%。
也就是說:2023年江蘇省的喪葬費和撫恤金標准，也將隨之提高!
三、2023年江蘇省退休人員喪葬費和撫恤金標准，是多少?
1.喪葬費標准
2023年江蘇省退埋判休人員喪葬費標准為10030元，漲了406元，成功突破萬元大關。
計算公式:5015*2=10030元。
2.撫恤金標准
2023年江蘇省退休人員撫恤金:上限為120360元，漲了4872元。下限為45135元，漲了1827元。
上限標准計算公式:5015*24=120360元。下限標准計算公式:5015*9=45135元。
3.案例演示
李大爺，江蘇退休人員，累計繳費年限25年，2023年6月去世，享年65歲。李大爺去世後，其繼承人能領取多少喪葬費和撫恤金?
1.領取喪葬費:10030元。
2.領取撫恤金:5015*14=70210元。
注:李大爺繳費年限25年，對應的撫恤金計發月數為19個月;李大爺65歲去世，領了5年的養老金，需要扣減5個月的計發月數。實際上，李大爺可領取的計發月數為:19-5=14個月。
四、江蘇省喪葬費和撫恤金，去哪裡領?
下面以江蘇省南京市江寧區為例。
1.所需材料:《企業參保人員(離退休人員)終止社會保險關系申報表》、司法機關的生效法律文書、司法機關的結論性意見、社保卡或銀行卡、被供養人完全喪失勞動能力的勞動能力鑒定結論、與死者有親屬關系書面告知承諾書。虧液耐
2.辦理地點:江寧區市民中心2樓人社服務大廳窗口。
注:退休人員去世，家屬可到參保地的人社局或政務服務大廳的社保窗口，辦理申領手續。
寫在最後
1.喪葬費和撫恤金的計算標准，與退休人員去世時上一年度城鎮居民可支配收入成正比。
2.2023年江蘇省退休人員的喪葬費標准為10030元，全省統一。撫恤金的標准，因人而異。需要綜合考慮個人繳費年銷春限和領取養老金年限等因素，上限為12萬元，下限為4.5萬元。
3.退休人員去世後，繼承人可以到當地社保部門，申領喪葬費和撫恤金。

『柒』 2019年喪葬費最新規定有哪些

第一，參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准和計發辦法，按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》的規定執行。

第二，按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關於事業單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》的規定，參加統籌地區工傷保險的事業單位工作人員屬於因公死亡的，一次性工亡補助金標准按當地工傷保險規定執行。

第三，已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員，屬於病故的，一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。

第四，除上述情形外，事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准，從2004年10月1日起調整為：

因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本螞頌離退休費。烈士的撫岩虛恤待遇，按國家有關規定執行。發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需悶棗鄭經費按原渠道解決。

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資；

2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資；

3、喪葬費標准：因病4000元；因工（公）5000元；

4、遺屬生活困難補助費標准：非農戶一人月補助210元；二人以上的每人月補助190元；農業戶口一人月170；二人以上的每人月150元。