安徽職工如何辦理退休手續

『壹』 最新辦理退休手續及全部流程

辦理退休手續的流程如下：
1、在到達法定退休年齡的前一個月，應向單位經辦人供給身份證復印件(處理養老金收取卡之用)、個人相片(處理退休證用)等材料。
2、社保經辦人根據當事人詳細情況填寫退休批閱表，連同當事人的人事檔案於退休當月提交給社保組織，由社保組織審閱其是否契合退休條件。
3、社保審閱通往後，根據其退休年齡、參保繳費時長、歷年繳費基數、當地歷年社平薪酬等要素核算其詳細養老金。
4、經辦人根據社保核算結果完善退休批閱表並提交社保承認、核准，完結後社保發放退休批文並製造退休證，一起委託銀行處理其養老金收取卡。
5、經辦人將處理好的退休證、銀行卡等轉交退休當事人即可完結退休手續。
根據《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定，下列幾種情況可以辦理退休：
(1)男性幹部、工人年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失粗早如勞動能力的職工。
(4)因工緻殘，經醫院證明(工人並經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規定，職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
在勞動法中規定了，勞動者在與用人單位確定了勞動關系後，雙方也是會簽訂勞動合同，用人單位也是需要為勞動者繳納社會保險，其中也是規定了勞動者到達了退休年齡後，也是可以辦理退休手續的，在退休後，勞動者也是可以憑借社會保險來領取退休保險金的。
法律依據：
《社會保險法》
第十條
職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休岩啟年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會睜伏養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

『貳』 企業職工辦退休手續流程

退休手續辦理的流程：1、當職罩和工已經符合國家規定的法定退休年齡時，可以向社保部門進行申報。到當地的社保部門提交企業職工退休申請表和社保繳費基本情況確認表以及本人的身份證和證件照。2、社保局工作人員對提交的資料進行審核，受理成功會通知職工的單位提供檔案。3、經工作人員進行確認後，退休員工就可以帶上退休證進行確認。

辦理退休手續具體流程如下：

1、確定職工退休年齡。普通職工是女性滿50歲可退休，機關企事業單位女幹部要滿頌宏55歲。男性則為60周歲。

2、准備人社局材料。以機關事業單位為例，首先在人社局系統操作退休申請，待申請通過後，從系統里打出退休人員審批表以及報批表，一式三物櫻盯份。並准備好3張一寸照片。

3、蓋好相關的章。如果職工有獨生子女證，也要拿著這個證去人社局辦理領取獨生子女費的審批表。先蓋好單位的公章，再去人社局，財政局相關部門蓋章。

4、准備好去社保局的材料。去社保局機關養老科辦理保險手續，按要求填好相關表格，復印好退休審批表、報批表，以及獨生子女表，蓋好單位的公章，交於社保局機關養老科。

5、注意把握時間。一般情況下，機關養老科的表會在15號後填寫。人社局在手續辦完後，會給予職工一個退休證，手續辦完後，在下個月15號之前，要去征繳科申報當月保險。

6、完成當月保險減員手續。去申報當月保險時，要填寫職工醫療保險在職轉退休表，一式兩份，交於社保局工作人員，進行當月的保險人員變動，完成醫保手續的辦理。最後，整個退休手續就辦完了。

『叄』 最新辦理退休手續及全部流程

最新辦理退休手續及全部流程如下：

一、職工持身份證、戶口本、職工檔案託管手冊（藍本）到一樓退休社會化服務窗口登記並且領取辦理卡。

二、持手冊（藍本）及辦理卡到一樓閱檔案取檔案。

三、檔案送回退休社會化服務窗口初審並填寫一式四份退休表。

四、持一式四份的退休表及職工工齡確定表的復印件到大東區養老保險分中心「個體科」列印《在職轉退休職工個人帳戶確認旁鏈悄表》。

（三）職工病退

1、按規定參加企業養老保險，繳費年限累計滿15年。

2、男年滿50周歲，女年滿45周歲。

3、經市勞動能力鑒定委員會鑒定等級為完全喪失勞動能力。

『肆』 辦理退休手續

辦理退休手續具體流程包括確定職工退休年齡、准備人社局材料、蓋好相關的章、准備好去社保局的材料、注意把握時間、完成當月保險減員手續等。

1、確定職工退休年齡：普通職工是女性滿50歲可退休，機關企事業單位女幹部要滿55歲。男性則為60周歲。

2、准備人社局材料：以續具體流程如機關事業單位為例，首先在人社局系統操作退休申請，待申請通過後，從系統里打出退休人員審批表以及報批表，一式三份。並准備好3張一寸照片。

3、蓋好相關的章：如果職工有獨生子女證，也要拿著這個證去人社局辦理領取獨生子女費的審批表。先蓋好單位的公章，再去人社局，財政局相關部門蓋章。

4、准備好去社保局的材料：去社保局機關養老科辦理保險手續，按要求填好相關表格，復印好退休晌悄審批表、報批表，以及獨生子女表，蓋好單位的公章，交於社保嫌謹和局機關養老科。

5、注意把握時間：一般情況下，機關養老科的表會在15號後填寫。人社局在手續辦完後，會給予職工一個退休證，手續辦完後，在下個月15號之前，要去征繳科申報當月保險。

6、完成當月保險減員手續：去申報當月保險時，要填寫職工醫療保險在職轉退休表，一式兩份，交於社保局工作人員，進行當月的保險人員變動，完成醫保手續的辦理。最後，整個退休手續就辦完了。

職工辦理退休手續需要的材料

1、我國相關法律規定，職工正常退休應滿足的條件是：男性年滿六十周歲，女性非管理崗位年滿五十周歲均可辦理退休手續。

2、辦理退休手續需要的材料有：公民的居民身份證、戶口本復印件、證件照、存檔證、就失業證和社會保險公司的歷年繳費單等等。

3、職工辦理退休應提前到人才中心申請辦理退休和填寫退休人員登記芹盯表，待相關勞動部門審核後，繳納相應的養老保險費和存檔費用。

4、除正常退休外，還有因病提前退休和特殊工種提前退休情況。因病提前退休的職工辦理退休手續時，應當提供勞動能力鑒定、醫療鑒定等相關材料；特殊工種提前退休的職工，應當提供經確認有效的特殊工種名錄及結論表等等。

『伍』 安徽省靈活就業者怎麼辦理退休手續

您好，安徽省靈活就業者辦理退休手續需要滿足以下條件：
1、靈活就業者在安徽省內連續繳納社會保險費滿15年，或者累計繳納社會保險費滿180個月；
2、靈活就業者的年齡滿60周歲（女性55周歲）；
3、靈活就業者有安徽省居住證；
4、靈活就業者有安徽省靈活就業者登記證；
5、靈活就業者有社會保險繳費證明；
6、靈活就業者有身份證復印件。

辦理退休手續的具體流程如下：
1、靈活就業者攜帶上述證件到當地社會保險經辦機構進行申報；
2、社會保險經辦機構審核材料，確認符合條件後，簽發《安徽省靈活就業者退休證明》；
3、靈活就業者攜帶《安徽省靈活就業者退休證明》到當地人社部門進行升衡辦理；
4、人社部門審核材料，確認符合條件後，簽發《安徽省靈活腔簡就業者退休證》；
5、靈活就業者攜帶《安徽省靈活就業者退休證》到當地銀行開立退休賬戶，並申領銀行卡；
6、靈活就業者攜帶銀行伍笑褲卡到當地人社部門申領退休金；
7、靈活就業者攜帶銀行卡到當地醫療機構申領醫療保險；
8、靈活就業者攜帶銀行卡到當地社會保險經辦機構申領養老保險。

以上就是安徽省靈活就業者辦理退休手續的具體流程，希望能夠幫助您。