Ⅰ 退休後醫保補繳有什麼政策
個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。
享受退休人員的醫療保險待遇；退休後每月仍按時繳納醫療保險費，直至繳納年限。補繳費用由單位和個人共同承擔。
參加職工基本醫療保險的個人達到法定退休年齡，累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按國家規定享受基本醫療保險待遇。未達到國家規定年限的，可以繳納至國家規定年限。職工要參加職工基本醫療保險，用人單位和職工要按國家規定共同繳納基本醫療保險費。參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。職工醫保的繳費基數與當地的上年度全省全口徑城鎮單位就業人員的平均工資有關。而平均工資基本上每年都在上漲。一次性補繳，是按申報醫保退休時的繳費基數，而延遲逐月繳納的，繳費基數每年都隨著平均工資的上漲而提高，繳費基數提高，參保人員所要繳納的保費金額也就越多。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第二十七條參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
《社會保險法》第二條參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。
Ⅱ 問今年退休醫保，以交十年應該補交多少錢
如果補交10年的話。大概就是不到4萬塊錢，當然每個地區和每個地區的社會平均工資有所不同，所以說你所補交的這個費用也是有所不同，這里只是舉一個例子，說明一下這個問題大家可以參考一下。
女性職工的醫療保險，退休之前的累計繳費年限，大致是有兩種情形。第1種情形是，累計繳費年限需要達到20周年，才可以正常的辦理醫保的退休待遇。第2種情形是，累計繳費年限需要達到25周年，才可以辦理醫保的退休待遇。所以說要根據你所在地區的相關規定去執行，需要交納多少年。比如說你所在地區的規定是25年，那麼你至少是需要補交15年，再比如說你所在地區的規定是20年，那麼你就只需要補交10年就夠了。
拓展資料
當然醫療保險他確實是允許在退休之前可以一次性補繳完成所需要年限的費用，比如說你相差10年或者15年都可以在退休之前補交完成，但是前提條件是自己具備退休條件，也就是說自己一方面要達到正常的法定退休年齡，另外一方面要具備養老保險的累計繳費，年限在15周年以上，那麼才允許正常的去補繳醫療保險的待遇，所以說我們的醫療保險是不需要延遲退休的。
但是在退休之前，你也可以選擇這個錢補交或者是不補交，這個都是自願可以選擇的。如果說你選擇，進行補繳，那麼也就意味著你退休之後是可以終身享受到職工醫保的報銷待遇，並且還會在我們個人醫保賬戶當中，每個月都會建立相應的余額，這個余額可以去葯店買葯，也可以門診就醫結算，並且是可以享受到職工醫保70%以上的報銷比例。
但如果自己放棄補繳醫保的費用，這個也沒有關系，也是沒有任何的強制性，那麼你正常的養老保險是可以單獨去辦理退休，享受按月領取養老金的待遇的。對於我們自身而言，實際上你的職工醫保就無法享受了，那麼既然沒有了職工醫保，我們只能夠去參加另外一種醫療保險，就是城鄉居民醫療保險，當然很多人他也這樣選擇了，因為畢竟城鄉居民醫療保險每年所交納的費用，僅僅只是兩三百塊錢，是一個很低的水平，而且也能夠享受到50%的報銷。
所以很多人，就想了解這個補繳醫療保險的費用，到底需要多少錢，其實補繳醫療保險的費用是根據你退休，上一年度你所在地區社會平均工資。那麼以這個社會平均工資的4%來進行補繳，好比你所在地區的社會，平均工資是5000塊錢。那麼4%每個月就是200塊錢，一年，12個月就是2400塊錢，再加上大病醫保的費用大概不超過2500，這是一年的費用。
Ⅲ 退休一次性補交醫保 需要多少錢我明年退休差十年醫保問交多少錢
具體要看每個城市的規定，城市不一樣，繳納的數目不一樣。
醫保規定，退休之前繳夠一定年限，在退休後才能繼續享受醫保待遇。如果退休前差幾年沒有繳滿，可以申請一次性補繳。
按照現在的醫保費用水平，大城市可能需要1-2萬之間，普通城市也就大幾千或者一萬出頭。
拓展資料：
醫保斷交補繳手續：
各地區規定不同，有的地區規定必須補繳，有的地區規定不到退休時間不準補繳，是否需要補繳，應當遵照你所在地區的規定。
一、因用人單位原因導致的斷交。
如果用人單位因某種原因導致的醫療保險中斷，可以辦理補繳。
允許用人單位補繳不超過兩年的醫療保險，補交後年限可合並計算。(補繳的費用由用人單位承擔)。
二、臨退休或正在辦理退休的人員。
醫保補繳新政策，新政實施後辦理退休手續的人員，享受職工醫療保險待遇的條件調整為：最低繳費年限(含視同繳費年限和實際繳費年限)為男職工累計滿25年，女職工累計滿20年，其中實際繳費年限最低應累計滿10年。
最低繳費年限未達到上述標準的，由用人單位一次性補齊所差年限的職工醫療保險費後，方可享受職工醫療保險待遇。補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。
對於醫保補繳，有的地方政策還有特殊規定，如深圳社保政府就規定：養老保險可以補交，而醫療保險則視為中斷，不能補繳，先前連續交的全部醫療保險清零。
三、以靈活就業人員的身份補繳的。
靈活就業人員參加醫療保險應當連續繳費，欠繳基本醫療保險和大額醫療費補充保險費的，欠費從次月起暫停其基本醫療保險和大額醫療費補充保險待遇。
欠繳基本醫療保險90日以內的，補繳欠費後，從正常繳費之日起按規定享受醫療保險待遇。
欠繳基本醫療保險90日以上的，補繳欠費後，享受醫療保險待遇實行180日等待期，即從正常繳費之日起，180日後方可按規定享受醫療保險待遇。
等待期、補繳欠費期只計算繳費年限，建立有基本醫療保險個人帳戶的補劃個人帳戶，不享受基本醫療保險統籌基金和大額醫療費補充保險基金支付的待遇。