㈠ 2023年退休養老金能漲多少
退休人員好消息，多地表示2023年調整養老金待遇，每月能增加多少錢?㈡ 養老金三個好消息
一、養老金實現17年連漲
二、推出自我保值業務
三、完善存儲制度
截止到2021年，國內養老金從2004年開始，到如今已經實現了17年連續增長，增幅達到了4.5%。據相關數據統計，目前享有養老金的人數，高達1.27億人，未來五年會增加到1.89億人，而且這個基數還會持續增加。
養老金是分為兩大部分，一個是職工的養老金和城鄉居民的養老金，這兩者每個月能拿到的養老金金額，有著很大的差別。往常職工養老金的每月金額是比城鄉居民養老金，要高出很多倍，有的地方城市已經是在拉開了10倍之多。近年來，除了職工養老金在上漲之外，其中城鄉居民養老金也在不斷地上漲，但是增幅的並不是很高。人社部就公布了相關的數據，在全國有17個省份是提高了基礎養老金的金額，接近8000萬人左右能夠享受到這個福利。像上海、這些國際城市在城鄉居民養老金上，是提高金額最多的城市，從原來的1100元提升到了1200元，位列全國第一名。第二名的則是北京，每個月可以拿到850元的養老金完。至於廣州、深圳這這兩座一線大城市，當地居民在養老金方面也是有所提高的，都是以100元為最高限額。不過廣州、深圳是屬於廣東省的地方城市，加上廣東人口眾多，有些地方在養老金金額上，並沒有太高的補貼，算成平均值廣州、深圳就沒有進行相關的排名。城鄉居民養老金這一塊，並不像職工養老金那樣，每年都會上漲，一般在兩到三年內，會進行一個提升養老金金額。
在此之前國家在養老金方面，並沒有做太多相關的輔助政策，只是每個月給居民發相應的養老金。在今年9月底的時候，人社部就公布說未來會把養老金金額，投放到相對應的市場上面，進行更多的獲利。換句話來說，就是人社部會把目前，現有備存的養老金金額，投放到投資市場上面，讓錢生錢，最終收益人都是享有養老金的人員。目前全國已經存有1.25萬億的養老金，這個金額無論放到哪個市場上面，都是一筆非常雄厚的資金。而且人社部門是聘請了全國最有投資實力的基金理事會，進行擔任養老金的投資手。這個基金會在2020年，幫助客戶實現了超過12%的收益率。在疫情最嚴重的一年，還能有這么高的收益率，足以證明這家基金理事會，有著非同一般的實力。
人社部除了計劃把養老金，放到投資上面去之外，還會建立詳細的養老金制度。這個養老金制度，就類似於銀行，主要就是負責服務參保人員，進行各方面的資金操作。可以在裡面，進行相對應的投資，比如買養老保險、理財產品、基金等等。這樣做的目的就是加快養老金的儲存量，有些參保人員每個有能拿到很高的養老金，但是現實中卻是花不完的，這個時候就可以到養老金制度，進行做一些投資投資產品，擴大自己的收益。建立這個制度，無論對於國家還是參保人員，都是極有好處的。首先，對於參保人員來說，一個可以增加自己的額外收入，還能利用空餘時間，研究一些投資學。對於老齡人來說是既可以鍛煉腦力，也增強了身體方面的體質。未來制度完善之後，就會有更多的參保人員加入到理財這一塊，當養老金收益越來越大的時候，國家會再次把養老金金額基礎，再作調整，收益人最終還是參保人員。其次在國家層面來講，未來會有一大筆資金，流進資本市場，可以打破目前的經濟格局，也可以繁衍出更多新生經濟。
隨著養老金制度越來越完善，未來的參保人員在福利方面，肯定會越來越好。現在很多老年人在消費上面，比年輕人還要高，特別是大健康產品上，老年人每年的消費金額，就高達幾千億，預計3年內突破萬億元，這裡面是存在著巨大的商機。
法律依據
《人力資源社會保障部、財政部關於2022年調整退休人員基本養老金的通知》
一、調整范圍。2021年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。
二、調整水平。全國調整比例按照2021年退休人員月人均基本養老金的4%確定。各省以全國調整比例為高限，確定本省調整比例和水平。
三、調整辦法。採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法,並實現企業和機關事業單位退休人員調整辦法統一。定額調整要體現公平原則；掛鉤調整要體現多繳多得、長繳多得的激勵機制，應與退休人員本人繳費年限（或工作年限）和基本養老金水平掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。繼續確保安置到地方工作且已參加基本養老保險的企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員基本養老金平均水平。要進一步強化激勵，適當加大掛鉤調整所佔比重。
四、資金來源。調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。對中西部地區、老工業基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業單位所需資金，中央財政予以適當補助。地方財政對本地調整企業退休人員養老金新增支出安排資金給予一定補助。未參加職工基本養老保險的，調整所需資金由原渠道解決。
五、組織實施。調整退休人員基本養老金，是保障和改善民生的重要措施，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷。各地區要高度重視，切實加強領導，精心組織實施，加強宣傳解讀，正確引導輿論，確保調整工作平穩進行。要按照黨中央、國務院統一部署，結合本地區實際，制定具體實施方案，於2022年5月31日前報人力資源社會保障部、財政部備案。要嚴格按照人力資源社會保障部、財政部備案同意的實施方案執行，把各項調整政策落實到位。要切實採取措施加強基本養老保險基金收支管理，提前做好資金安排，確保基本養老金按時足額發放，不得發生新的拖欠。未經人力資源社會保障部、財政部批准，不得自行提高退休人員基本養老金水平，不得通過設立最低養老金標准等方式變相提高待遇水平。將調整退休人員基本養老金工作納入對省級政府養老保險全國統籌工作考核；對地方自行出台政策導致基金減收增支問題，核實後按全國統籌制度有關規定處理。在京中央國家機關及所屬事業單位的調整方案由人力資源社會保障部、財政部制定並組織實施。