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離退休人員工資薪金所得

發布時間:2020-12-11 06:54:03

㈠ 離退休人員離退休後從原單位取得的收入免稅嗎

離退休人員在離退休之後從原單位取得的收入是否免稅應當視具體情況確定:
(1)離退休人員從原單位取得的按照國家統一規定發放的退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費等免徵個人所得稅。
(2)對達到離休、退休年齡,但卻因工作需要,適當延長離退休年齡的高級專家(指享受國家發放的政府特殊津貼的專家、學者),其在延長離退休期間的工資、薪金所得,視同退休工資、離休工資免徵個人所得稅。延長離退休年齡的高級專家包括:①享受國家發放的政府特殊津貼的專家、學者;②中國科學院、中國工程院院士。高級專家延長離休退休期間取得的工資薪金所得,其免徵個人所得稅政策口徑按下列標准執行:①對高級專家從其勞動人事關系所在單位取得的,單位按國家有關規定向職工統一發放的工資、薪金、津貼、補貼等收入,視同離休、退休工資,免徵個人所得稅;②除上述①項所述收入以外各種名目的津貼補貼收入等,以及高級專家從其勞動人事關系所在單位之外的其他地方取得的培訓費、講課費、顧問費、稿酬等各種收入,依法計征個人所得稅。
(3)離退休人員除按規定領取離退休工資或養老金外,另從原任職單位取得的各類補貼、獎金、實物,不屬於稅法所規定可以免稅的退休工資、離休工資、離休生活補助費,應在減除費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

㈡ 退休人員再任職取得收入個稅怎麼算

聘用已退休人抄員的薪資個稅在襲減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

《中華人民共和國個人所得稅法》第四條第七款規定,按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費免徵個人所得稅。但是,退休後人員受原單位包括其他單位再聘用取得的收入則不屬於離退休工資之列,而是工資、薪金所得或者勞務報酬,應單獨計算繳納個人所得稅。

《國家稅務總局關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》(國稅函[2005]382號)中規定:退休人員再任職取得的收入,在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

㈢ 我國機關和企事業單位的離退休人員的工資需要繳納個人所得稅嗎

回答:不用繳納個人所得稅。
參考文獻如下:
財政部國家稅務總局關於個人所得稅若干政策問題的通知
財稅字[1994]020號

根據《中華人民共和國個人所得稅法》及其實施條例的有關規定精神,現將個人所得稅的若干政策問題通知如下:

一、關於對個體工商戶的征稅問題

(一)個體工商戶業主的費用扣除標准和從業人員的工資扣除標准,由各省、自治區、直轄市稅務局確定。個體工商戶在生產、經營期間借款的利息支出,凡有合法證明的,不高於按金融機構同類、同期貸款利率計算的數額的部分,准予扣除。

(二)個體工商戶或個人專營種植業、養殖業、飼養業、捕撈業,其經營項目屬於農業稅(包括農業特產稅,下同)、牧業稅征稅范圍並已徵收了農業稅、牧業稅的,不再徵收個人所得稅;不屬於農業稅、牧業稅征稅范圍的,應對其所得徵收個人所得稅。兼營上述四業並四業的所得單獨核算的,比照上述原則辦理,對於屬於徵收個人所得稅的,應與其他行業的生產、經營所得合並計征個人所得稅;對於四業的所得不能單獨核算的,應就其全部所得計征個人所得稅。

(三)個體工商戶與企業聯營而分得的利潤,按利息、股息、紅利所得項目徵收個人所得稅。

(四)個體工商戶和從事生產、經營的個人,取得與生產、經營活動無關的各項應稅所得,應按規定分別計算徵收個人所得稅。

二、下列所得,暫免徵收個人所得稅

(一)外籍個人以非現金形式或實報實銷形式取得的住房補貼、伙食補貼、搬遷費、洗衣費。

(二)外籍個人按合理標准取得的境內、外出差補貼。

(三)外籍個人取得的探親費、語言訓練費、子女教育費等,經當地稅務機關審核批准為合理的部分。

(四)個人舉報、協查各種違法、犯罪行為而獲得的獎金。

(五)個人辦理代扣代繳稅款手續,按規定取得的扣繳手續費。

(六)個人轉讓自用達五年以上、並且是唯一的家庭生活用房取得的所得。

(七)對按國發[1983]141號《國務院關於高級專家離休退休若干問題的暫行規定》和國辦發[1991]40號《國務院辦公廳關於傑出高級專家暫緩離退休審批問題的通知》精神,達到離休、退休年齡,但確因工作需要,適當延長離休退休年齡的高級專家(指享受國家發放的政府特殊津貼的專家、學者),其在延長離休退休期間的工資、薪金所得,視同退休工資、離休工資免徵個人所得稅。

(八)外籍個人從外商投資企業取得的股息、紅利所得。

(九)凡符合下列條件之一的外籍專家取得的工資、薪金所得可免徵個人所得稅:

1.根據世界銀行專項貸款協議由世界銀行直接派往我國工作的外國專家;

2.聯合國組織直接派往我國工作的專家;

3.為聯合國援助項目來華工作的專家;

4.援助國派往我國專為該國無償援助項目工作的專家;

5.根據兩國政府簽訂文化交流項目來華工作兩年以內的文教專家,其工資、薪金所得由該國負擔的;

6.根據我國大專院校國際交流項目來華工作兩年以內的文教專家,其工資、薪金所得由該國負擔的;

7.通過民間科研協定來華工作的專家,其工資、薪金所得由該國政府機構負擔的。

三、關於中介費扣除問題

對個人從事技術轉讓、提供勞務等過程中所支付的中介費,如能提供有效、合法憑證的,允許從其所得中扣除。

四、對個人從基層供銷社、農村信用社取得的利息或股息、紅利收入是否徵收個人所得稅,由各省、自治區、直轄市稅務局報請政府確定,報財政部、國家稅務總局備案。

㈣ 離退休人員的工資所得是否扣個人所得稅

根據個人所得稅法的規定,離退休人員取得的、按照國家統一規定發給的退休工資版、離休權工資、離休生活補助費,免徵個人所得稅。

所以,我國機關和企事業單位的離退休人員的離退休工資無需交納個人所得稅。但是,離退休人員因任職而取得的工資薪金,仍然應當按照工資薪金所得項目,交納個人所得稅。

㈤ 離退休人員工資是否交個人所得稅

離退休人員工資不需要交個人所得稅,《中華人民共和國個人所得稅法》第四條第七款規定:按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費免徵個人所得稅。

拓展資料

中華人民共和國個人所得稅法,是中國全國人民代表大會常務委員會批準的中國國家法律文件。

現行的中華人民共和國個人所得稅法於2011年6月30日公布,自2011年9月1日起施行。個人所得稅法、個人所得稅法實施條例(1994年1月28日頒布)、稅收征管法(2001年4月28日頒布)以及由中國各級稅務機關發布的有關個人所得稅征管的規定,構成了現行中國個人所得稅法的主體法律基礎。

㈥ 離退休人員再任職取得的工資要怎麼計算個人所得稅

聘用已來退休人員的薪資源個稅在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

《中華人民共和國個人所得稅法》第四條第七款規定,按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費免徵個人所得稅。但是,退休後人員受原單位包括其他單位再聘用取得的收入則不屬於離退休工資之列,而是工資、薪金所得或者勞務報酬,應單獨計算繳納個人所得稅。

《國家稅務總局關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》(國稅函[2005]382號)中規定:退休人員再任職取得的收入,在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

㈦ 支付離退休人員工資,計入什麼會計分錄

支付離退休人員的工資,不屬於應付工資的核算范疇,也不需要預提或分配,所以,支付時直接計入管理費用科目。

在賬務處理上計入工資總額,個人不必再提交五險一金,但養老金單位統籌部分不免。

具體會計分錄是:

借:管理費用-退休工資

貸:銀行存款

企業在籌建期間發生的開辦費,包括人員工資、辦公費、培訓費、差旅費、印刷費、注冊登記費等,借記「管理費用」科目,貸記「銀行存款」科目;企業行政管理部門人員的職工薪酬,借記「管理費用」科目,貸記「應付職工薪酬」科目。

(7)離退休人員工資薪金所得擴展閱讀:

企業應通過「管理費用」科目,核算管理費用的發生和結轉情況。該科目借方登記企業發生的各項管理費用,貸方登記期末轉入「本年利潤」科目的管理費用,結轉後該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

企業按規定計算確定的應交礦產資源補償費,借記「管理費用」科目,貸記「應交稅費」等科目;企業行政管理部門發生的辦公費、水電費、差旅費等以及企業發生的業務招待費、咨詢費、研究費用等其他費用,借記「管理費用」科目,貸記「銀行存款」、「研發支出」等科目。

期末,應將「管理費用」科目余額轉入「本年利潤」科目,借記「本年利潤」科目,貸記「管理費用」科目。

管理費用在會計核算上是作為期間費用核算的,企業發生的管理費用,在"管理費用"科目核算,並在"管理費用"科目中按費用項目設置明細賬,進行明細賬核算。期末"管理費用"科目的余額結轉"本年利潤"科目後無余額。

㈧ 離退休人員取得單位發放離退休工資以外獎金補貼個人所得稅如何繳納

根據國稅函〔2008〕723號規定, 離退休人員除按規定領取離退休工資或養老金外,另從原任職單位取得的各類補貼、獎金、實物,不屬於《中華人民共和國個人所得稅法》第四條規定可以免稅的退休工資、離休工資、離休生活補助費。根據《中華人民共和國個人所得稅法》及其實施條例的有關規定,離退休人員從原任職單位取得的各類補貼、獎金、實物,應在減除費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

㈨ 退休人員的工資需要交個人所得稅嗎

聘用已退休人員的薪資個稅在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

《中華人民共和國個人所得稅法》第四條第七款規定,按照國家統一規定發給幹部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補助費免徵個人所得稅。但是,退休後人員受原單位包括其他單位再聘用取得的收入則不屬於離退休工資之列,而是工資、薪金所得或者勞務報酬,應單獨計算繳納個人所得稅。

《國家稅務總局關於個人兼職和退休人員再任職取得收入如何計算徵收個人所得稅問題的批復》(國稅函[2005]382號)中規定:退休人員再任職取得的收入,在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標准後,按「工資、薪金所得」應稅項目繳納個人所得稅。

㈩ 事業單位離退休人員的工資收入應不應該上繳個人所得稅謝謝!

這個你可以參來考一下:

根據財稅字自[1994]020號規定,對達到離休、退休年齡,因工作需要,適當延長離休、退休年齡的高級專家(指享受國家發放的政府特殊津貼的專家、學者),其在延長離休、退休期間的工資、薪金所得,視同退休工資、離休工資免徵個人所得稅。除此以外的因退休後返聘取得的收入,應按照「工資、薪金所得」計征個人所得稅。

付給返聘退休人員的工資,應於次月的1-7日申報繳納稅款。

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