退休人員清退

⑴ 國家對一次性買斷十五年工齡退休人員要進行清退嗎

國家對一次性買斷十五年工齡退休人員不會進行清退。根據查詢相關公開信息顯示：不管是企業職工，還是靈活就業人員，或者是城鄉居民，如果是符合國家政策規定的一次性補繳，是不會被清退的，故國家對一次性買斷十五年工齡退休人員不會進行清退。

⑵ 工廠裁員時工廠是不是要先清退留用的退休員工

是的，工廠裁員首先要保證在崗職工的崗位，先把返聘已退休的員工清退出去。

⑶ 北京市中小企業職工提前退休、審批工作條例中關於提前退休有關問題

根據國務院辦公廳《關於進一步做好國有企業下崗職工基本生活保障和企業 離退休人員 養老金發放工作有關問題的通知》(國辦發(1999)10號文件，以下簡稱「國辦1999年10號文件」)和勞動和社會保障部《關於制止和糾正違反國家規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》(勞社部發(1999)8號文件，以下簡稱「勞動和社會保障部1999年8號文件」)精神，結合我市實際情況，為加強企業職工退休審批管理工作，現將有關問題通知如下： 一、要嚴格執行國家關於企業 職工退休年齡 的規定，堅決制止企業違反規定為職工辦理提前退休的行為 國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲；因病或非因工緻殘，依照勞動鑒定程序經市、區、縣勞動鑒定委員會鑒定達到完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲；從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿十年、從事井下和高溫工作累計滿九年或從事其他有害身體健康工作累計滿八年的，退休年齡為男年滿55周歲，女年滿45周歲。 曾從事過兩個以上提前退休工種工作的人員，其從事某一提前退休工種的工作年限達不到提前退休的工作年限，可以將從事兩個以上提前退休工種的工作年限相加，並按從事提前退休工種要求工作年限長的年限執行。 對於國家規定企業職工的退休年齡和條件，各單位必須嚴格執行，不得隨意降低，不得弄虛作假，嚴禁擴大適用范圍。今後，凡是違反國家規定辦理提前退休、退職的企業，要追究有關領導和當事人的責任，已辦理提前退休、退職的職工要清退回企業，並追回已由社會保險基金支付的這部分人的 基本養老金 。 二、規范退休審批程序，健全審批制度 加強企業職工退休審批工作的管理，明確審批許可權，規范審批程序，統一審批標准，認真做好企業職工退休的審批工作。 (一)企業職工退休的審批工作，按照養老保險費的繳撥渠道實行市、區、縣勞動保障行政部門審批制度。未實行養老保險費繳撥屬地管理的企業和中央在京11個行業、16個系統的企業，職工退休由市勞動保障行政部門負責審批；已實行養老保險費按區、縣屬地繳撥的企業，職工退休由其所在區、縣勞動保障行政部門負責審批。 (二)對於職工出生的時間難以確定的，以 居民身份證 與檔案相結合的辦法進行認定，當本人身份證與檔案記載的出生時間不一致時，以本人檔案最先記載的出生時間為准。 (三)企業在申報職工按因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力辦理退休、退職時，須持有市、區、縣勞動鑒定委員會出據的完全喪失勞動能力的鑒定結論(《職工勞動鑒定表》)，否則不得批准其辦理退休、退職。 (四)提前退休工種的范圍，要嚴格按照勞動和社會保障部1999年8號文件規定的「原勞動部和有關行業主管部門批準的特殊工種，隨著科技進步和勞動條件的改善，需要進行清理和調整。新的特殊工種名錄由勞動和社會保障部會同有關部門清理審定予以公布，公布之前暫按原特殊工種執行」要求進行認定。經批準的行業提前退休工種和適用范圍，只適用於本行業所屬企業，其他行業和企業不得參照，任何單位不得擅自擴大提前退休工種的范圍。 企業應根據原勞動部或行業主管部門確定的提前退休工種標准，將適用於本企業的提前退休工種的崗位名稱列出明細，經行業主管部門和企業局、總公司勞動處匯總確認後報市勞動和社會保障局的職業安全衛生監察處和養老保險處審核。經確認後，按養老保險繳撥關系報區、縣勞動保障行政部門備案。 企業對從事提前退休工種的人員要建立檔案管理制度，統一填寫《提前退休工種崗位登記表》(表樣附後)，嚴格記載職工從事提前退休工種的工作時間及變動情況。 企業在申報職工按提前退休工種辦理退休審批時，要按照北京市勞動局《關於加強對提前退休工種審批工作的通知》(京勞險發(1998)89號)的要求，填寫《職工提前退休審批表》一式三份並提供職工的檔案。各級勞動保障行政部門在審核時，要對照職工從事提前退休工種的名稱和檔案記載的從事該工種的工作時間，經審核完全符合條件的方可批准其辦理提前退休；在職工檔案中沒有《提前退休工種崗位登記表》或表中記載不全的，不得按提前退休工種辦理提前退休。 (五)對於按因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力和按提前退休工種退休的職工，企業要嚴格把關，必須履行民主、公開、監督的程序，接受職工監督。對於在申報、辦理提前退休中弄虛作假的企業，一經發現除將違規辦理提前退休的職工退回原單位，還要追回由社會保險基金支付的這部分人的全部基本養老金。 三、嚴格按照國家規定，認真核定提前退休人員的基本 養老保險待遇 根據國辦1999年10號文件和勞動和社會保障部1999年8號文件，對於部分提前退休的人員適當減發養老金的有關規定，按國務院確定的111個「優化資本結構」試點城市的國有破產工業企業中距 法定退休年齡 不足5年辦理提前退休的職工和按三年內有壓錠任務的國有紡織企業中，符合規定條件的紡紗、織布工種的擋車工辦理提前退休的職工，其基本養老金按本人距正常退休年齡(男年滿60周歲、女年滿50周歲)的年限(計算到月，保留一位小數)，每提前一年減發基本養老金2％(不含個人帳戶養老金)，即提前退休人員基本養老金＝(全額基本養老金－個人帳戶養老金)×(1－提前退休年限×2％)＋個人帳戶養老金；當基本養老金低於本市基本養老金最低標准時，按基本養老金最低標准發給。 企業核定職工退休條件和基本養老金待遇時，要嚴格按有關政策及標准執行。各級勞動和社會保障行政部門要依據政策嚴格把關審批。各級社會保險經辦機構在退休職工待遇納入養老保險基金時要進行復核，對於按因病或非因工緻殘辦理退休的，要有勞動鑒定委員會確認的完全喪失勞動能力的《職工勞動鑒定表》，對於按提前退休工種辦理退休的，要有經批準的《職工提前退休審批表》方可納入統籌基金支付范圍。

⑷ 關於如何清退退休人員公告

什麼叫清退退休人員？？
勞動合同法明文規定，任何人達到法定退休年齡，勞動合同自動終止。
所以任何人退休後，均不是本單位職工，不是本單位職工了也就不需要清退什麼了

⑸ 社保清退什麼意思

社保清退是社會養老保險清退。退職待遇是不擔當職務時的工資待遇，社保清退是指將社保資金清算退還。其中繳費基數的8%列入個人賬戶，實際上應退給你實繳金額的40%。清退時可以要求二個賬戶合並，個人賬戶的金額合並，另外繳費基數累加，這樣比較合算。
一、社保不想交了，可以退嗎？
一般情況下，不可以退，但有符合規定的例外情況。
（1）參保人不幸身亡的；
（2）出國定居，並改變國籍的，可以辦理退保清算；
（3）辦理社保跨省市轉移後，發現有同時段重復繳費的，可以退回重復繳費繳費標准相對較低的一份；
（4）遭遇變故，重殘等特殊情況，家中生活困難，能通過特批審核的；
（5）有過軍人身份，參軍前參加過社保，退伍後已做過退休養老安置的，可以申請辦理參軍前的社保退保清算。
二、辦理社保的退保清算，可以退回哪些費用？
1、職工社保
城鎮職工社會保險分為五種，養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險和工傷保險。退保時，只能退回養老保險和醫療保險個人賬戶的余額部分，不僅退本金，還會付利息，但統籌部分的費用不可以退。而失業保險、生育保險和工傷保險沒有退保之說。
養老保險和醫療保險都可以積累繳費年限，達到法定退休年齡，養老保險繳費滿15年，可以辦理養老保險的退休手續，按月領取養老金。醫療保險繳費達到當地規定的最低年限，可以辦理醫療保險的退休手續，不需要再繳納基本醫療費用，每月只需要繳納幾元錢的大病統籌費用，就可以終身享受退休人員的醫保報銷待遇。
養老保險和醫療保險退保時，通常只能連本帶息退回個人賬戶余額部分，統籌賬戶部分的費用不能退，分別劃入養老保險和醫療保險統籌基金。
2、居民社保
城鄉居民社會保險只有兩種，養老保險和醫療保險。都是按年繳費。養老保險可以積累繳費年限，滿15年，年滿60歲時，可以辦理退休手續，按月領取養老金。醫療保險交一年保一年，不積累繳費年限，需要終身繳費。
養老保險退保時，通常只能連本帶息地退回養老保險個人賬戶余額，且沒有統籌賬戶。部分地區的城鄉居民醫療保險也可以辦理退保，但不是所有地區都可以退。可以退的地區，沒有發生過報銷事實的前提下，必須在本年度規定可以退保的時間段內辦理退保手續，且只能退回當年所交保費，過期無法辦理。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

⑹ 多個城市發布「清退令」，60歲以上農民工失去工作，該怎麼養老

首先說發布不等於就能實現。

60歲和30歲比確實是老了，問題是要用年少的去替代60歲以上的農民工，有那麼多人嗎??目前全國很多城市已經進入老齡化，低出生率又導致年輕勞力嚴重不足。僅憑一紙清退令是解決不了這個龐大的社會問題的。就算是60歲以上農民工被清退回到農村，國家也有相應的措施，這事用不著咱們去操心。我相信黨相信政府會解決好的！60歲的人也該退休了，只有強制「清退」他們，他們才會安下心來休息，不然他們一直都是想著賺錢。

都有幾十萬積蓄，不出意外，能解決養老問題。

即使城市清退60歲以上農民工，根據國家小康路上一個都不能少的精神，養老問題也能得到解決，這個不用操心。

現在各地都在加大力度增加農民収入，通過多種途徑解決農民養老問題，我們對此要有信心，有困難找政府，政府會解決的。現在幾乎見不到逃荒討飯的，見不到流落街頭的，就是最好的說明。

不過不應以60歲為限，應以身體現狀態和健康狀況為准。你覺得60歲還可以幹活嘛？