天津企業退休人員死亡待遇

1. 天津喪葬費2021年喪葬費標准

喪葬費計發標准為：當地上一年度(或前12個月)職工月平均工資×6個月;由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇：(一)喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費，分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。(二)供養直系親屬救濟費，每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。(三)供養直系親屬孤身一人的，其每月領取的生活救濟費，按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。

2. 天津2022退休職工喪葬費標准

因公犧牲撫恤金標准為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故撫恤金標准為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。凡2004年10月1日後死亡已發放一次性撫恤金數額達不到規定標準的，其差額部分予以補發。烈士的撫恤待遇，按照國家有關規定執行。機關工作人員和企業人員撫恤金標准已先於事業單位進行了調整，本次事業單位工作人員和離退休人員調整標准後，實現了不同性質單位的工作人員和離退休人員享受同等撫恤標准待遇。
根據人事部、財政部關於工資制度改革後事業單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知的文件精神，撫恤金的計發標准如下：
(一)在職人員死亡一次性撫恤金計發基數。為本人生前最後一個月職務(技術等級)工資與按國家規定比例計算的津貼之和。
(二)離退休人員死亡一次性撫恤金計發基數。為離休、退休時的職務(技術等級)工資與按國家規定比例計算的津貼之和，再加上按國家規定增加的離休、退休費。
喪葬費家屬應該要在15個工作日內向支付其經辦機構報告，相關機構在接到報告並審核死亡證明資料後，應及時辦理支付喪葬費和一次性撫恤金的手續，後續相關機構將不再承擔喪葬費和一次性撫恤金。
我國規定了員工在達到了法定退休年齡之後就可以退休了，而且退休人員去世了其家屬可以按照規定程序去辦理並且領取相關喪葬費，當然喪葬費根據地區不同也會有所不同，喪葬費的標准也會有所改變。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。

3. 天津退休人員死亡後工資領幾個月

法律分析：可領取20個月相當於退休人員平均工資的撫恤金。固定數額的喪葬費加上八個月本人月養老金。退休人員喪葬費為市上年職工月平均工資的3個月數額。直系親屬一次性救濟費標准為市上年職工月平均工資10個月數額。職工因病或非因公死亡時，按當地上一年度3個月的月社會平均工資發給喪葬補助費。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十七條 參加基本養老保險的個人因病或非因公死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金。所需資金從基本養老保險基金中列支。

4. 天津市2022年喪葬費標准

天津喪葬費喪葬費標准為:機關和企業單位職工因病或者因工死亡,按照全市上年度職工月平均為基數,按2個月計發,職工供養直系親屬死亡喪葬費按照上年度職工月工資平均為基數,按一個月計算。
一、天津喪葬費喪葬費標準是多少?
因公犧牲撫恤金標准為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故撫恤金標准為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。凡2004年10月1日後死亡已發放一次性撫恤金數額達不到規定標準的,其差額部分予以補發。烈士的撫恤待遇,按照國家有關規定執行。機關工作人員和企業人員撫恤金標准已先於事業單位進行了調整,本次事業單位工作人員和離退休人員調整標准後,實現了不同性質單位的工作人員和離退休人員享受同等撫恤標准待遇。
根據人事部、財政部《關於工資制度改革後事業單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知》的文件精神,撫恤金的計發標准如下:
(一)在職人員死亡一次性撫恤金計發基數。為本人生前最後一個月職務(技術等級)工資與按國家規定比例計算的津貼之和。
(二)離退休人員死亡一次性撫恤金計發基數。為離休、退休時的職務(技術等級)工資與按國家規定比例計算的津貼之和,再加上按國家規定增加的離休、退休費。
二、喪葬費其他相關規定
喪葬費家屬應該要在15個工作日內向支付其經辦機構報告,相關機構在接到報告並審核死亡證明資料後,應及時辦理支付喪葬費和一次性撫恤金的手續,後續相關機構將不再承擔喪葬費和一次性撫恤金。
根據上述所述,可以知道我國規定了員工在達到了法定退休年齡之後就可以退休了,而且退休人員去世了其家屬可以按照規定程序去辦理並且領取相關喪葬費,當然喪葬費根據地區不同也會有所不同,喪葬費的標准也會有所改變。

5. 天津退休人員死亡喪葬費撫恤金計算方法

法律分析：職工喪葬費的計算為六個月的該地區的職工的月平均工資。職工撫恤金的計算則為配偶每月百分之四十，其他親屬每人每月百分之三十，如果是孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加百分之十。如果是退休職工的話，則一般為二十個月的基本工資。供養親屬的范圍則由社會保險部門來規定。領取基本養老金的離休、退休人員和個體參保領取基本養老金人員，因病或非因工死亡後，其親屬要在15個工作日內向支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告。社會保險經辦機構在接到報告並審核死亡證明材料有效後，應及時辦理支付喪葬補助費和一次性撫恤金的手續，同時終止基本養老保險關系。
法律依據：《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定

6. 2022年天津企業退休人員，去世能領多少喪葬費和撫恤金

天津企業退休人員，去世能領多少喪葬費和撫恤金？

天津企業退休人員喪葬補助金和撫恤金標准

1.企業退休人員喪葬補助金計算標准

計算公式：企業退休人員的喪葬費=上一年度本地城鎮居民月人均可支配收入*2。

天津2020年城鎮居民月均可支配收入為3972元，對應的2021年喪葬費標准為7944元。天津2021年城鎮居民月均可支配收入為4291元，對應的2022年喪葬費標准為8582元。與2021年相比，2022年天津喪葬費標准提高了638元。

2.企業退休人員撫恤金計算標准

計算公式：企業退休人員的撫恤金=上一年度本地城鎮居民月人均可支配收入*計發月數。

需要注意的是：退休人員撫恤金的計發月數與繳費年限掛鉤。最高為24個月，最低為9個月。也就是說：

天津2022年退休人員撫恤金標準的上限為：24*4291=102984元。

天津2022年退休人員撫恤金標準的下限為：9*4291=38619元。

7. 天津市喪葬費發放標準是什麼

【法律分析】：喪葬費和撫恤金的標准因其生前編制不同而不同。凡是從企業單位退休的人員，去世後，其配偶或者子女可以依法領取喪葬費和撫恤金。喪葬費的標準是每例5000元至6000元；撫恤金的標準是每例15000元至16000元。部分城市對選擇綠色殯葬（海葬或者樹葬）的，政府另外補貼2000元。凡是從機關事業單位退休的人員，去世後，其配偶或者子女可以依法領取喪葬費和撫恤金。喪葬費的標準是每例6000元；撫恤金的標准分兩種情況：因公死亡的，撫恤金金額相當於其生前40個月的基本工資；因病死亡的，撫恤金金額相當於其生前20個月的基本工資。
【法律依據】：《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准，以六個月總額計算。

8. 天津老人喪葬費標准

1、天津市喪葬費標准，分別是：

（1）離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員，按本人死亡時上一年在崗職工月平均工資的4個月計發；

（2）離休、退休人員因病或非因工死亡，由基本養老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金後，企業不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。

2、法律依據：

二、離退休人員因病或非因工死亡申領死亡待遇需要提供哪些材料

1、《享受養老保險待遇人員減員申報表》；

2、死亡證明。醫療機構出具的死亡證明書、公安機關出具的注銷戶口證明、法院宣告死亡的文書；

3、供養直系親屬提供以下材料：

（1）供養直系親屬登記卡。必須是死者生前登記建立的卡片；

（2）身份證和戶口本。身份證和戶口簿的姓名必須一致，且在有效期內的證件；

（3）死者關系證明。戶籍與死者在同一本戶口簿的，以戶口簿的記錄為依據。戶籍與死者不在同一本戶口簿的，以供養直系親屬登記卡結合單位、社區或村委會開具的證明為依據；

（4）供養直系親屬無經濟收入情況。供養直系親屬戶口所在單位或社區、村委會開具無固定收入的證明、當地社保機構開具的未在當地參保並未享受待遇的證明；

（5）供養直系親屬戶口所在地屬外省的，還需提供所在地城鎮居民最低生活保障標準的有關文件；

（6）供養父母應提供配偶收入證明；

（7）供養子女應提供兄弟姐妹收入證明。

9. 天津市職工喪葬費標准

職_因_死亡，其近親屬按照下列規定從_傷保險基_領取喪葬補助_、供養親屬撫恤_和_次性_亡補助_：
(_)喪葬補助_為6個_的統籌地區上年度職__平均_資；
(_)供養親屬撫恤_按照職_本__資的_定_例發給由因_死亡職__前提供主要_活來源、_勞動能_的親屬。標准為：配偶每_40%，其他親屬每_每_30%，孤寡__或者孤_每_每_在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤_之和不應_於因_死亡職__前的_資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險_政部門規定；
(三)_次性_亡補助_標准為上_年度全國城鎮居民_均可_配收_的20倍。
傷殘職_在停_留薪期內因_傷導致死亡的，其近親屬享受本條第_款規定的待遇。
_級_四級傷殘職_在停_留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第_款第(_)項、第(_)項規定的待遇。
喪葬費領取所需材料
1、死亡注銷證明(死者生前戶口所在地派出所出具)；
2、企業退休人員死亡申報表(社保所提供，死亡待遇領取人要與領取人身份證一致，社保所提供的證明必須註明領取待遇者及其死亡者的關系)；
3、火化證(由民政局或殯儀館提供)，非火化區的，由民政辦出具非火化區證明；四是領取人的身份證正反面復印件。
法律依據：《工傷保險條例》第三十九條規定，供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。

10. 天津市企業退休職工喪葬費標準是多少

根據人社部發布的《
企業職工基本養老保險遺屬待遇暫行辦法
》:自2021年9月1日起,企業在職和退休人員的喪葬費和撫恤金的計算標准,將與上一年度當地城鎮居民人均可支配收入掛鉤,逐年提高。由於全國各省城鎮居民人均可支配收入,不盡相同,所以喪葬費和撫恤金的標准,也存在比較大的差異。今天,我們來看一下:2022年天津退休人員喪葬費和撫恤金的計算標準是多少?
一、天津市2021年度居民人均可支配收入情況
根據天津市統計局發布的《國民經濟和社會發展統計公報》上的數據顯示:2021年度天津市居民人均可支配收入為47449元,比2020年度提高了3595元;2021年天津城鎮居民人均可支配收入為51486元,比2020年度提高了3827元;2021年天津城鎮居民人均可支配收入為25691元,比2020年度提高了2264元。
二、天津企業退休人員喪葬補助金和撫恤金標准
1.企業退休人員喪葬補助金計算標准
計算公式:企業退休人員的喪葬費=上一年度本地城鎮居民月人均可支配收入*2。
天津2020年城鎮居民月均可支配收入為3972元,對應的2021年喪葬費標准為7944元。
天津2021年城鎮居民月均可支配收入為4291元,對應的2022年喪葬費標准為8582元。
與2021年相比,2022年天津喪葬費標准提高了638元。
2.企業退休人員撫恤金計算標准
計算公式:企業退休人員的撫恤金=上一年度本地城鎮居民月人均可支配收入*計發月數。
需要注意的是:退休人員撫恤金的計發月數與繳費年限掛鉤。最高為24個月,最低為9個月。也就是說:
天津2022年退休人員撫恤金標準的上限為:24*4291=102984元。
天津2022年退休人員撫恤金標準的下限為:9*4291=38619元。
舉個例子:
王大爺,累計繳費年限25年,2000年60歲辦理退休,2022年因病去世。王大爺去世,能領多少喪葬費和撫恤金?
1.王大爺的喪葬費:4291*2=8582元。
2.王大爺的撫恤金:4291*9=38619元。
注意:王大爺累計繳費年限為25年,應發月數為19個月。由於王大爺2000年退休,2022年去世,領取了22年的養老金。按照每領1年,減少1個月的撫恤金推算,應該減發22個月。按照保底原則,王大爺去世後,其繼承人可以領取9個月的撫恤金。
也就是說:王大爺去世,其繼承人一共可以領取11個月(2+9=11)。即:4291*11=47201元。其中:包括2個月的喪葬費(8582元)和9個月的撫恤金(38619元)。
寫在最後:
2022年,天津企業退休人員去世:喪葬費標准為8582元;撫恤金上限為102984元,下限為38619元。在全國范圍內,屬於高水平。