青島退休人員房屋補貼嗎

『壹』 青島事業單位退休人員如何辦理住房補貼申領條件有哪些

事業單位跟普通的單位不同，事業單位的工作人員有一項額外的福利就是住房補貼的支持，但國家對於事業單位的 住房補貼政策 並不寬松，也是要滿足條件的才能享受領取的。職工在購買、建造住房或是滿足其他的規定的條件時，可以支取其本人的住房補貼。

青島事業單位退休人員如何辦理住房補貼？

1、青島住房補貼其實是國家為了解決職工住房問題而給予的補貼資助，也就是將單位原來用於建房、購房資金轉化為了住房的補貼，分次（如按月）或一次性地發給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。

2、“提租補貼”（即租房補貼）具體標准為：青島正部級240元／月，副部級210元／月，正司級130元／月，副司級115元／月，正處級100元／月，副處級90元／月，科級80元／月，科以下70元／月。

3、按月領取的 購房補貼 ，青島1999年至2004年的職工，按當月標准工資×月住房補貼系數（0．66）；2005年1月1日以後的實行定額發放：科級以下800元；副科級900元；正科級1000元；副處級1100元；正處級1200元；副司級1400元；正司級1600元；機關工勤人員，普通工人800元，技術工人中的技師可達1100元。

4、另外，青島無房一次性補貼和住房未達標補貼，僅對1998年12月31日（含）前參加工作的老職工發放；級差補貼則指有房老職工在其現住房面積經達標、未達標、超標處理後，因職務、技術等級晉升，按晉升後的購房補貼面積標准與晉升前的差額一次性補貼。

青島事業單位退休人員住房補貼申領條件有哪些

1、基本上是以 公積金 的形式。各個地方政府公積金占工資的比率是不一樣的，建議樓主查下當地政策。

2、青島住房補貼的發放形式有三種：一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。

（1）一次性補貼方式，主要針對青島無房的老職工，在職工購房時一次性發放。

（2）基本補貼加一次性補貼方式，青島按一般職工住房面積標准，逐步發放基本補貼，各級幹部與一般職工因住房補貼面積標准之差形成的差額，在購房時一次性發放。

（3）按月補貼方式，主要針對青島新職工，在住房補貼發放年限內，按月計發。

3、住房補貼的資金來源青島主要有三大塊：一是國家下撥的建房資金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。

住房補貼是 住房保障 的一種形式，住房保障是一項重要的社會保障。個人認為，這是住房補貼研究的必要概念 框架 。如果將青島住房補貼列於住房貨幣化分析領域，而將住房保障僅與廉租住房的供給相聯系，就不僅模糊了住房補貼的屬性，而且縮小了住房保障應有的概念范疇，甚至有可能將住房補貼的一種形式—— 廉租房 的提供與住房補貼割裂開來。

『貳』 退休後還有住房補貼嗎

法律分析：1、符合國家和省有關規定辦理離退休手續後，凡易地安置自行解決住房、就地安置居住私房、自建住房或租用私房的，分別增發一次性住房補助費。事業單位相對於企業單位而言，它們不以盈利為目的，是一些國家機構的分支。

2、一般是以增進社會福利，滿足社會文化、科學、衛生等方面需要，提供各種社會服務為直接目的的社會組織。住房補貼是為職工解決住房問題而給予的補貼資助，即將單位原有用於建房、購房的資金轉化為住房補貼，分次(如按月)或一次性地發給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。規定事業單位退休後還有住房補貼，退休人員如果住房是單位分配的、也就是公有住房、應享受未達標差額購房補貼、購房補貼按照以下順序發放、無房戶按月補貼、無房戶一次性補貼職工排在在職職工前面。

法律依據：《住房公積金管理條例》

第二十五條 職工提取住房公積金賬戶內的存儲余額的，所在單位應當予以核實，並出具提取證明。職工應當持提取證明向住房公積金管理中心申請提取住房公積金。住房公積金管理中心應當自受理申請之日起3日內作出准予提取或者不準提取的決定，並通知申請人;准予提取的，由受委託銀行辦理支付手續。

第二十六條 繳存住房公積金的職工，在購買、建造、翻建、大修自住住房時，可以向住房公積金管理中心申請住房公積金貸款。住房公積金管理中心應當自受理申請之日起15日內作出准予貸款或者不準貸款的決定，並通知申請人;准予貸款的，由受委託銀行辦理貸款手續。住房公積金貸款的風險，由住房公積金管理中心承擔。

『叄』 山東退休住房補貼

《山東省財政廳關於提高離 退休 人員 住房補貼 比例的通知》(魯財綜[2021]74號)文件明確指出，考慮到今後離退休老同志住房維護方面開支明顯加大的新情況，為使他們的生活水平不受大的影響，經省委、省政府研究決定，將駐濟離退休人員的住房補貼比例，由現在的10%提高到35%，與在職人員一致起來。計發住房補貼的月 工資 基數仍按魯財綜字[2021]7號和魯財綜字[2021]30號文件規定執行。 文件還要求：駐濟以外省直單位的離退休人員住房補貼發放比例，按照房改政策屬地原則，一律執行駐地住房補貼政策和標准。 如果對相關情況的處理不清楚的，可以咨詢 律師 來進行界定。

『肆』 退休後還有住房補貼嗎

綜述：一般沒有。

現在退休人員，沒有住房補貼，因為已經實行了住房公積金制度。根據繳納住房公積金領取的個規定。住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。

簡介：

住房補貼是國家為職工解決住房問題而給予的補貼資助，即將單位原有用於建房、購房的資金轉化為住房補貼，分次（如按月）或一次性地發給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。

『伍』 住房補貼退休後還有嗎

法律分析：現在退休人員，沒有住房補貼，因為已經實行了住房公積金制度。

住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。

法律依據：《住房公積金管理條例》

第六條 住房公積金的存、貸利率由中國人民銀行提出,經徵求國務院建設行政主管部門的意見後,報國務院批准。

第九條 住房公積金管理委員會在住房公積金管理方面履行下列職責：

（一）依據有關法律、法規和政策,制定和調整住房公積金的具體管理措施,並監督實施；

（二）根據本條例第十八條的規定,擬訂住房公積金的具體繳存比例；

（三）確定住房公積金的最高貸款額度；

（四）審批住房公積金歸集、使用計劃；

（五）審議住房公積金增值收益分配方案；

（六）審批住房公積金歸集、使用計劃執行情況的報告。

『陸』 退休人員住房補貼政策是什麼

法律分析：國家機關、事業單位和企業單位的正式職工，符合國家和我省有關規定辦理離退休手續後，凡易地安置自行解決住房、就地安置居住私房、自建住房或租用私房的，分別增發一次性住房補助費。未滿 20 年工齡的退休人員住房補貼的計發 為體現按勞分配原則，對不滿 20 年工齡的退休人員的住房補貼計發，按照杭政 [2003]13 號文精神執行，即按照退休人員實際工作年限與按 20 年計發標準的差額，按比例發放一次性住房補貼。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。