① 遼寧2022年退休職工喪葬費標准
一、喪葬補助費
喪葬補助費調整為按所在省轄市上年度企業離退休人員3個月人均基本養老金標准發給。
二、一次性撫恤金
一次性撫恤金調整為按其生前最後一個月基本養老金20個月的標准發給。
三、遺屬生活補助費遺屬是非農業人口,戶籍在省轄市市區的月生活補助費標准為300元,戶籍在縣(市)鄉(鎮)的月生活補助費為220元;遺屬是農業人口的,月生活補助費標准為150元。孤身一人的,在上述標准上另加20元。
四、各地退休人員撫恤金標准不一樣撫,恤金依據當事人去世當月養老金標准結合當地規定的撫恤金計發月數綜合計算。具體標准可以向當地社保機構直接咨詢,也可以上班時間撥打12333電話咨詢。參保人員未達到按月領取基本養老金條件因病非因工死亡和按月領取基本養老金的退休、退職人員死亡後,無論是否有供養直系親屬,均發給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費年限,每滿1年(不滿1年按1年計算)計發1個月去世時上一年度全省企業退休人員月平均基本養老金,但最多不超過20個月。退休人員月平均養老金兩個月發放。
根據遼寧省的相關法律規定,對於受到外界侵害而失去生命的人,政府會給予其喪葬費一定的補償,若是死者是農村的,則政府會給予參加了新農保的死者以960元的喪葬費補償。若是死者生前有穩定工作,則其喪葬費的補償標准以其養老金作為標准規定。其喪葬費的支出項目主要涵蓋了葬禮的場地費、死者的遺容化妝費、火化費等。
法律依據:《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,以六個月總額計算。一次性喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,賠償6個月。其中,職工月平均工資應當按照政府統計部門公布的各省、自治區、直轄市以及經濟特區和計劃單列市上一年度職工月平均工資的統計數據確定。
② 鞍山市喪葬費最新標准
法律分析:喪葬補助費標准:離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低於上一年在崗職工月平均工資的,按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年在崗職工月平均工資的4個月計發。
法律依據:《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知 》
第一條 職工本人結婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,可以根據具體情況,由本單位行政領導批准,酌情給予一至三天的婚喪假。
第二條 職工結婚時雙方不在一地工作的;職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的,都可以根據路程遠近,另給予路程假。
第三條 在批準的婚喪假和路程假期間,職工的工資照發。途中的車船費等,由職工自理。
③ 退休人員喪葬費怎麼計算
一、喪葬費計算標准 企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇: (一)喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費,分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均 工資 一次性發給。 (二)供養直系親屬救濟費,每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。 (三)供養直系親屬孤身一人的,其每月領取的生活救濟費,按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。 二、喪葬費領取所需材料 1、死亡注銷證明(死者生前戶口所在地派出所出具); 2、企業退休人員死亡申報表( 社保 所提供,死亡待遇領取人要與領取人 身份證 一致,社保所提供的證明必須註明領取待遇者及其死亡者的關系); 3、火化證(由民政局或殯儀館提供),非火化區的,由民政辦出具非火化區證明;四是領取人的身份證正反面復印件。 三、退休人員喪葬費領取流程 1、帶上戶口本,死者身份證, 醫保 兩證一卡(卡要全部消費掉,卡交上去,就不發回來了),火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。 2、如死者檔案不在原單位,原單位會根據你所提供的單據給你辦理一個綠色調檔證,同時,將留下三張收據中的一張收據。你可持綠色調檔證到所在地區的勞動就業局(部門)的檔案室調個人檔案。 3、如子女辦理調檔,得先讓死者配偶寫出委託書,才能辦理,其中檔案部門的工作人員會讓你將死者的戶身份證、火化收據復印交予檔案室。調出死者檔案後,此時,你的手中還剩下兩張收據。其中一張自己保存,拿著最後一張收據(火化收據)到死者所在的社區,讓社區主任在收據背面蓋上所在社區的圓印章。你可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到 社會保險 公司專門的辦理喪葬的辦公室結算一次性的喪葬補助。 4、工作人員會根據你提供的個人檔案里的工資數據與電腦里的數據進行核對,核對後打出四張表,表的內容為喪葬費400元(地區略有不同)加上10個月的工資。辦理該事的人會在四張表上蓋上個人名章,後到社保大廳結算處進行復核後,再蓋上復核的工作人員的個人名章,爾後再回到先蓋章的地方讓部門主管領導再蓋上個人名章。辦理完後,歸還個人檔案到勞動部門,歸還檔案後,讓檔案部門在四張表上再蓋上圓印章,此時表有有三個個人名章和一個圓印章。其中一張存放在檔案里,另處三張再送到社會保險公司進行結算。 5、工作人員會告之你在辦理完後的一個月後,全部喪葬費打到死者的工資卡中(註:當月工資正常發放)。
④ 退休職工的喪葬費用計算
法律分析:1、喪葬費的撥付標准:企業離休的人員死亡的發放標準是按照退休人員本人的基本養老金為基礎發10個月。如果本人基本養老金低於了上一年的全省在職職工的平均工資,那麼就按照死亡的上一年的全省在職職工的平均工資的10個月發放。企業退休的人員和個體參保的人員的發放標準是按照死亡上一年的全省在職職工平均工資的四個月發放。
2、一次性撫恤金的撥付標准:企業離休的人員是按照離休人員死亡時領取的基本養老金的10個月發放。企業退休和個體參保人員死退休亡後是按照死亡時領取的基本養老金的8個月發放。
3、喪葬費和一次性撫恤金支付標准和支付的辦法以及領取的條件都按照有關的規定來執行。如果國家今後有統一規定,按照國家規定來執行。
4、企業離退休人員因為生病或者是因為工作而死亡的,死亡人員的喪葬費補助和一次性撫恤金都由國家的基本養老保險基金支付。企業就不用在承擔喪葬費和一次性撫恤金的費用了。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險基金中支付:
(一)治療工傷的醫療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性醫療補助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用,按照國家規定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應當享受的一次性傷殘就業補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
⑤ 退休人員喪葬費怎麼算
《關於調整企業職工非因工及因病死亡喪葬撫恤費標準的通知》:(1)企業職工非因工及因病死亡後,其喪葬費由1600元調整為3200元;一次性撫恤費標准,企業職工(不含退休、退職人員)為所在市、縣(區)上年度在崗職工10個月平均工資,退休(含退職)人員為所在市、縣(區)上年度10個月平均 基本養老金 。(2)在職職工非因工及因病死亡後的喪葬費、一次性撫恤費,由其所在單位按原資金渠道列支。退休(含退職)人員非因工及因病死亡的喪葬費、一次性撫恤費,參加了 基本養老保險 社會統籌的,由養老保險統籌基金支付;未參加基本養老保險社會統籌的,由其退休前所在單位按原資金渠道列支。
⑥ 遼寧省喪葬費發放標准2022
沈陽退休人員喪葬費標准根據遼寧省退休人員喪葬費的計算標准計算。
1.遼寧省退休人員喪葬費的計算標准
企業退休人員的喪葬費=上一年度城鎮居民月人均可支配收入乘遼寧省2021年城鎮居民月均可支配收入為3588元,對應的2022年喪葬費標准為7176元。
企業在職人員和退休人員的喪葬費計算標準是一致的,也就是說,遼寧省退休人員和在職人員的喪葬費標准均為:7176元。
2.遼寧省退休人員撫恤金的計算標准
退休人員撫恤金的計發月數計算標准,與繳費年限掛鉤:上限為24個月,下限為9個月。
遼寧省退休人員撫恤金標準的上限為:24乘3588=86112元。
遼寧省退休人員撫恤金標準的下限為:9乘3588=32292元。
需要注意的是:喪葬費和撫恤金,都要從社保基金支付。
⑦ 退休人員喪葬費怎麼計算
退休職工因病或者非因公死亡,喪葬費數額一般是該企業全部職工3個月的平均工資;退休職工因為受到人身侵害死亡的,喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,以六個月總額計算;其他。申請喪葬費領取所需材料:死亡注銷證明;企業退休人員死亡申報表;火化證;領取人的身份證;其他。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十七條
參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
⑧ 退休職工死亡喪葬費和撫恤金如何計算
企業退休人員去世,可以領取2筆錢:一是喪葬費;二是撫恤金。⑨ 遼寧省喪葬費2022年最新標准
2022年最新喪葬費標准通常如下:
1、喪葬補助費和一次性救濟費,分別按本市上一年度3和10個月的平均工資一次性發放給直系親屬;
2、供養直系親屬的救濟費,通常按當地生活困難補助標准及物價補貼之和每月進行發放;
3、供養一個直系親屬的,按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的百分之二百進行發放。
一、在喪葬過程中發生的費用包括:
1、為安排死亡人生前好友和親屬遺體告別儀式租用場地的費用、為死亡人整理遺容費、火化費、運屍費、屍體冷藏停放費、預定靈車、骨灰寄存、購買墓碑等支出的費用;
2、規定允許土葬的地方,為安葬死亡人的未超過省、自治區、直轄市人民政府規定標準的墓穴佔地面積使用費、購買棺材費用,在許多農村安排為死亡人送葬的親朋好友宴席等支出的必要費用,等等。
二、喪葬費如何領取?
1、企業退休職工在家死亡的親屬帶上戶口本,死者身份證,醫保兩證一卡(卡要全部消費掉,卡交上去,就不發回來了),火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。
2、你可以拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司專門的辦理喪葬的辦公室結算。
三、喪葬費計算標准:
企業在職職工和退休人員因病或非因工死亡的待遇:
1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費,分別按本市上一年度3個月和10個月社會平均工資一次性發給。
2、供養直系親屬救濟費,每人每月按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和發給。
3、供養直系親屬孤身一人的,其每月領取的生活救濟費,按當地城鎮企業職工生活困難補助標準的200%發給。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十七條
參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
⑩ 鞍山喪葬費標准多少錢
法律分析:當地上一年度(或前12個月)職工月平均工資×6個月;由逝者直系親屬領取,如沒有直系親屬,則視情況由組織安葬的人或組織領取,需要開具相關證明。 喪葬費是統一的,只隨時間和地區不同有所變化,不受逝者年齡或者其他因素影響。舉個例子,若某地區度職工月平均工資為4000元,那麼該地區2019年的喪葬費就統一按24000元計發。喪葬費實行「少不退、多不補」原則,即家屬實際安葬逝者所花費的金額多於領取安葬費,也是沒有額外補貼的。
法律依據:《中華人民共和國工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定
(三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。