㈠ 社保退休流程沈陽市
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符合退休（職）條件人員辦理退休流程
1、退休(職)當月至24日需要辦理事項
攜帶身份證到檔案託管部門提出退休申請,由檔案託管部門或個人到所在區、縣（市）人社局，填寫《沈陽市城鎮從業人員退休(退職)審批表》初步審批（含病退和特殊工種的認定）。退休(職)人員需准備現居住社區開具的《社區居住證明》。
2、退休(職)當月25日至次月10日需要辦理事項
（1）攜帶《沈陽市城鎮從業人員退休(退職)審批表》，到養老保險分局企業或個體科列印《在職轉退休職工個人賬戶確認表》和《社會保障卡領取憑證》，不能列印《社保卡領取憑證》的，到指定銀行開具銀行卡或結算存摺（在工行發放的，有原繳費代扣卡的可以用於領取養老金）。
（2）攜帶《沈陽市城鎮從業人員退休(退職)審批表》、《在職轉退休職工個人賬戶確認表》到區、縣（市）人社局審批退休，並在《沈陽市城鎮從業人員退休(退職)審批表》上審批蓋章。
（3）攜帶《沈陽市城鎮從業人員退休(退職)審批表》、身份證、社會保障卡（以下簡稱「社保卡」），無社保卡的持銀行卡及開卡單、《在職轉退休職工個人賬戶確認表》到養老保險分局撥付科計算養老金，並列印《基本養老金（退職生活費）計發核定表》和《社會保障卡領取憑證》，再到退管科領取《個體退休人員人事檔案移交通知書》。
辦理時限：每月25日-至次月10日，即時辦理。
受理部門：各區（縣）養老保險分局
另註：每月15日前攜帶《沈陽市城鎮從業人員退休(退職)審批表》、《基本養老金（退職生活費）計發核定表》、《社會保障卡領取憑證》到醫保分局在職在職轉退休同時領取用於發放養老金的社保卡，並及時核對社保卡與《養老金發放賬號告知單》上相關信息，有誤請及時返回養老保險分局修改，以免影響養老金發放。
㈡ 在沈陽市辦理病退的程序
1、辦理病退的條件
(1)經本市勞動能力鑒定機構鑒定為完全喪失勞動能力；
(2)達到規定年齡(男年滿50周歲、女年滿45周歲)；
(3)參加基本養老保險且繳納基本養老保險費年限(工齡)滿15年。
患病或者非因工負傷的職工，可以向用人單位提出病退申請，由用人單位於每季度第一個月持本人身份證、病歷資料向市勞動保障行政部門申請勞動能力鑒定；個人繳費的，應委託社會保險服務公司辦理。同時符合病退三個條件的，予以病退。符合條件(1)、條件(3)但不符合條件(2)的參保人員，可以辦理退職。
2、需提交材料
辦理病退需提交材料
①職工身份證；
②個人檔案；
③退休審批表；
④職工養老保險手冊；
⑤醫務技術鑒定結論；
⑥欠費企業職工退休，除提供以上材料外，退休職工本人必須提出書面申請，寫明出生年月以及是否同意按實際繳費年限計算待遇。
3、病退辦理程序
①材料審核：由企業或勞動保障事務代理機構提供相關材料，經市勞動保障局養老保險科審核符合退休條
件的，通知申報單位進行公示；
②辦理公示：由申報單位在顯著位置對擬退休人員的出生年月、參加工作時間、退休類別、工種及待遇情
況進行公示，公示期10天；
③辦理退休審批手續：公示期滿無異議，由企業紀檢、工會、勞資人事部門聯合出具公示證明，並持退休
審批表到市勞動保障局養老保險科辦理職工退休審批手續。
問題二：我還想請問一下，病退後的待遇與在職時的待遇有什麼變化嗎？
回復：病退人員養老金待遇
1、病退職工計算養老金待遇時，取消新老辦法對比，使用新辦法計算。計算公式：
基本養老金=(基礎養老金+過渡性養老金+調節金①)×(1-提前年限×2%)+個人帳戶養老金
其中：「過渡性養老金」是指按職工1995年以前繳費年限、繳費工資等推算的儲存額除以120計算的養
老金。「調節金①」是指按省規定的當年基礎養老金計發基數，乘以5%，乘以職工1997年底前繳費年
限，再除以職工全部繳費年限計發的調節金。
2、男年滿50周歲，女年滿45周歲的病退職工在養老金調整時可享受退休人員待遇；男不滿50周歲，
女不滿45周歲的病退職工只能享受每月領取生活費的標准；
3、1998年7月1日前參加工作繳費年限不滿10年、1998年7月1日後參加工作繳費年限不滿15年的病退職工養老金實行一次性結算；
4、每月領取生活費的病退職工死亡後，其遺屬不能享受遺屬補助。
㈢ 沈陽市職工退休證和沈陽市城鎮從業人員退休證一樣嗎
只要是退休證嗯，不管是哪種退休都是一樣的，所以說也不分你是職工退休還是城鎮從業人員退休應該是一樣的，退休證到哪都是一周
㈣ 沈陽市怎麼辦理特病退休都需要什麼步驟謝謝
以重慶為例，各地可能有所不同，可咨詢當地社保。
一、可辦理城鄉居民醫保特病的種類
（一）重大疾病
1.血友病；2.再生障礙性貧血；3.惡性腫瘤的放療（化）療和晚期的鎮痛治療；4.腎功能衰竭的門診透析治療；5.腎臟、肝臟、心臟瓣膜、造血幹細胞移植術後的抗排異治療；6.嚴重多器官衰竭（心、肝、肺、腦、腎）；7.艾滋病機會性感染；8.唇齶裂；9.兒童先天性心臟病；10.兒童白血病。
（二）慢性病
1.高血壓病（1級高血壓中高危和很高危、2級高血壓、3級高血壓）；2.糖尿病1型、2型；3.冠心病；4.
精神分裂症、心境障礙（抑鬱躁狂症）、偏執性精神障礙；5.肝硬化（失代償期）；6.系統性紅斑狼瘡；7.腦血管意外後遺症（腦梗死、腦出血、蛛網膜下腔出血後遺症）；8.結核病；9.風濕性心瓣膜病；10.類風濕性關節炎；11.慢性肺源性心臟病；12.慢性支氣管炎伴阻塞性肺氣腫；13.甲亢。
全市參保居民患有以上23種疾病，可辦理城鄉居民醫保特病證，享受相關待遇。
二、特病享受的待遇
1.特殊疾病中的重大疾病門診醫葯費報銷實行與住院相同的報銷比例和起付線，其起付線一年計算1次（一年內到不同等級醫療機構就醫的以最高等級計算），封頂線與住院合並計算，直至當年的成年人報銷封頂線；兒童重大疾病住院和門診的累加封頂線一檔10萬元，二檔15萬元。
2.特殊疾病中的慢性疾病門診醫葯費不設報銷起付線，實行按比例、限額的辦法。每次報銷比例為一級醫療機構80%、二級60%、三級40%，年報銷限額為1000元/年.人，同時患兩種或兩種以上特殊疾病的，每增加一種，年報銷限額增加200元。
特病報銷的費用僅針對辦理的病種的相關治療，並符合重慶市城鄉居民合作醫療保險特殊疾病醫葯費用報銷范圍。
三、特病就醫管理
特殊疾病實行門診定點就醫。原則上由患者在居住所在地就近分別選擇1所二級醫院和1所一級醫院作為本人特殊疾病門診定點醫療機構，其中重大疾病患者可換1所市內三級醫院；對患有三種以上特殊疾病的，還可增選1所醫院為本人特殊疾病門診定點醫療機構。
對慢性病原則上不到三級醫療機構門診治療，確因病情需到三級醫院治療的，可憑本人選定的二級定點醫療機構出具轉診證明到醫療保險經辦機構申請變更到1所三級醫療機構進行門診治療。
四、特病辦理流程
1、申報人填寫《重慶市城鄉居民合作醫療保險特殊疾病申請表》，並提交至醫保中心；
2、申報人身份證復印件、代辦人身份證復印件、近期1寸照片2張；
3、申報人提供二級以上醫院住院病歷或三級醫院門診病歷（含檢查原始資料）即可現場辦理《重慶市醫療保險特殊疾病資格證》；
4、若無二級以上醫院住院病歷或三級醫院門診病歷，則需填寫《重慶市城鄉居民合作醫療保險特殊疾病申請表》申請參加集中體檢，合格後，方能辦理《重慶市醫療保險特殊疾病資格證》。
㈤ 沈陽市特殊工種退休要經過幾個部門審批
辦理提前退休僅僅需要在人社局辦理審批即可，不用其他部門進行審批。
辦理程序
審批表和相關材料統一交市勞動保障局對外辦事窗口核准，受理後經核准符合規定辦理傷病提前退休條件，在20個工作日內辦理完畢；對職工按特殊工種辦理退休在資格初審之後,正式審批之前，對擬退休時間等內容進行公示，公示時間為5天，公示後無群眾舉報或提出異議的,勞動保障行政部門方可核准。
辦理條件
男年滿55周歲、女年滿45周歲，在高空和特別繁重崗位工作累計滿10年、在井下和高溫崗位工作累計滿9年、在有毒有害崗位工作累計滿8年，連續工齡滿10年或15年 。
提交材料
填寫《退休人員審批表》並提供以下材料：
一職工檔案（能全面反映職工工作簡歷的材料）；
二職工本人身份證復印件；
三本人免冠近照半寸相片兩張。
原國家勞動部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動或其他有害身體健康的公眾定為特殊工種，並明確特殊工種的范圍由各行業主管部門確定。從事符合國家規定的特殊工種人員可以提前5年退休。按特殊工種條件辦理退休的職工，從事高空和特別繁重體力勞動的，必須在該工種崗位上工作滿10年，從事井下和高溫工作的必須在該工種崗位上工作累計9年，從事其他有害健康工作的必須在該工種崗位上工作累計8年。
依據
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
《國家勞動總局關於貫徹執行〈國務院關於工人退休、退職的暫行辦法〉的若干具體問題的處理意見（草案）》
《廣東省勞動局關於貫徹執行〈國務院關於工人退休、退職的暫行辦法〉試點遇到的若干政策問題處理意見》
《關於規范特殊工種提前退休審批工作有關問題的通知》等規定
㈥ 沈陽市調退休職工檔案需什麼手續
你好！看了你的描述……
沈陽市調退休職工檔案需什麼手續？
這個問題的回答是：
要調退休職工檔案，本人帶身份證辦理，委託他人辦理，要寫授權委託書，就可以調出檔案，完全沒問題，祝好運！
㈦ 沈陽市社保局退休職工
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《中華人民共和國檔案法實施管理專辦法》第十二條按照屬國家檔案局關於文件材料歸檔的規定，應當立卷歸檔的材料由單位的文書或者業務機構收集齊全，並進行整理、立卷，定期交本單位檔案機構或者檔案工作人員集中管理；任何人都不得據為己有或者拒絕歸檔。可是沒有約束不接收檔案的部門。
檔案之所以立法，是因為它的重要性。社保局不接收退休職工的檔案，因為退休職工曾經是企業的一員，企業只能暫存這些退休職工的檔案，但沒有存檔資質。
調整退休職工養老金應該社保局負責，可是社保局一面不接收檔案、一面要求已經改制了的企業為這些退休職工辦理養老金調整手續，為了能達到所謂的合理，讓已經改制的企業填寫未改制調整表。
檔案在企業，企業就要負責退休職工調整退休金到生命的最後一刻。現在民營企業平均壽命只有2.9年，國家為了減輕這些改制企業的負擔已經將在職職工的檔案移交到了就業局，但是到退休因社保局不接收，要企業暫存，這給企業增加了極大負擔，
㈧ 沈陽市退休條件
養老保險累計交滿15年，到達退休年齡就可以辦理退休。
㈨ 沈陽 退休辦理流程
勞動者退休手續辦理流程：
1、勞動者到達法定退休年齡，養老保險金繳納至退休當月，由企業勞資工作人員到社會保險中心退休管理科（或養老待遇福利科）申報退休停繳，列印養老保險清單。
2、企業勞資人員呈報所需材料，進行退休審批。
需呈報材料：1、職工檔案；2、職工養老保險手冊；3、二代身份證原件；4、企業職工退休核准表；5、社會保險繳費發票。
3、退休金計算方法
基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1％。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數
以上兩項a+b之和為每月領取額。
基本養老金每年七月根據全省統一公布的方案實施年度調整。
4、法定退休年齡
法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
（國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且連續工齡滿十年的；
（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。
㈩ 沈陽市參保人員退休
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
首先，用人單位或存檔機構到社保分中心列印《繳費情況單》。
再到當地社保行政部門辦理退休待遇審批手續。將經審批後的《城鎮企業職工退休審批表》、職工檔案等材料送交社保分中心，進行退休待遇審核。同時填報《離退休人員養老待遇登記、變更申報名冊》、《城鎮企業退休人員養老待遇相關信息採集表》。
最後由用人單位或存檔機構按規定時間到社保分中心領取養老金專用卡。由單位或存檔機構將卡發給參保人員本人。