國企改制買斷女職工可50退休嗎

㈠ 江蘇省徐州市原二輕局買斷女職工，是50歲退休還是55歲退休，麻煩大家幫我解答一下~

如果是有關社保方面的問題，可以登陸當地社保局的網站，或親自到當地社保局去，進行相關政策和法規的了解與咨詢。

那裡的回復應該是最權威、最全面、最准確的。

祝你好運！

㈡ 女職工今年四十五歲買斷工齡後，能五十享受退休嗎

不能！買斷工齡後算自由職業身份，得55周歲退休。
建議再找個單位上班，讓新單位接續繳納社保。這樣既拿到了買斷補償金，又有新單位負責社保，還能保證50歲退休。

㈢ 烏魯木齊市原國有企業買斷後女職工退休年齡是多大

根據《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定:

國家法定的企業專職工退休年齡是男年屬滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。

㈣ 單位繳納15年社保後買斷了，後自己交社保，女職工可以50歲退休嗎

你前後交的社保都超過15年了到了退休年齡是可以辦法退休的

㈤ 二零零四年以後在企業參保不到十年就買斷了女職工退休年齡是多少

這個按照正常的退休年齡來，一般女的都是50歲就可以退休

㈥ 買斷工齡後再就業，女職工的退休年齡是多少

買斷工齡是指經企業與員工雙方協商，報有關部門批准，由企業一次性支付給員工一定數額的貨幣，從而解除企業和富餘員工之間的勞動關系。和退休年齡是不相關的，我國女職工退休年齡是根據工種情況不同是45-55周歲退休。具體退休年齡如下：

1、女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。

2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，女年滿45周歲。

3、女年滿45周歲，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。

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可以提前退休的情況：

《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定

全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人或基層幹部，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的，應該退休。

1978年以來，原國家勞動總局根據國發[1978]104號文件要求，負責全國提前退休工種的審批工作。1985年，原勞動人事部發出《關於改由各主管部門審批提前退休工種的通知》（勞人護[1985]6號），將提前退休工種改由國務院各有關主管部門審批，送勞動人事部備案。

1993年，原勞動部下發《關於加強提前退休工種審批工作的通知》（勞部發[1993]120號），規定自1993年7月3日起，國務院各有關主管部門停止審批新的提前退休工種。提前退休工種由國務院主管部門審核後，報勞動部審批。

㈦ 石家莊市女職工買斷工齡以後自己續交職工養老和醫保,可以五十歲退休嗎

應該可以,只要繳費年限累計超過15年(視同繳納的也算)就可辦退休領取養老金了,現行政策女職工退休年齡就是50周(以入職檔案上寫的年齡為准)

㈧ 買斷工齡 女職工退休年齡

【工人 退休 退職】《關於工人退休、退職的暫行辦法》國發（1978）104號第一條規定「全民所回有制企業、答事業單位、和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的；
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

㈨ 我是工商銀行買斷女職工，3月份滿50歲去辦理退休，社保說，檔案裡面是聘用幹部，要到55歲才可以辦理退休，

你是幹部身份，需要55周歲才能辦理退休。
你爸是銀行幹部身份退休，喪葬費同銀行退休職工待遇是一樣的。
社保的說法符合政策。

㈩ 企業女職工企業交八年保險，企業叫買斷。自己在勞動代理交十年，己滿五十周歲能退休嗎

可以退休在企業交8年社保加上自己交10年共18年交社保到50周歲時去辦退休手續