『壹』 你好我是安慶市的一個公務員退休已有四年半我想開一個麻將棋牌室可不可以違不
看當地的規定。
一般來說,退休人員不會按在職崗位來要求管理,除非是特殊部門或者領導幹部,具體事宜建議咨詢當地有關部門。
『貳』 社區離退休老黨員適宜開展哪些活動
學習時事政治,文學,攝影,繪畫,唱歌,跳舞,棋牌類,無身體沖撞類體育活動如乒乓球等。
最好還是組織些關心下一代活動,如故事會等。既能滿足老人的自信心,又能保持光榮傳統。
『叄』 國家禁止賭博,為什麼棋牌室能正常營業對此你怎麼看
國家在賭博這方面確實是禁止的,但它有一定的規定。例如,參賭人員的數量及賭資的數額,都需要達到一定的量才構成賭博。就全國各地的規定來講,賭資一般都在1000元以上,當然有些地方也規定在500元以上,才算賭博。
而一般的棋牌室都是一些老年退休人員,婦女及社會的一些閑散人員,他們的賭資每場的輸贏大多數是在一兩百塊錢之間,當然,也有稍大一點的,大約是在三四百塊錢左右。所以單從賭資來看,明顯沒有構成賭博的數額。而這些主力軍有需要一個地方的來進行娛樂,打發打發時間,這才促成了全國的棋牌室全面開花。這對這些龐大的退休人員來說,還是有一定積極意義的。有一個固定的場所進行一些娛樂活動,動動腦,對預防老年痴呆還是有一定的作用的。但對社會及其它人員又有一定消極作用。
最後就是社交問題更嚴重,棋牌室是個社交的地方,聊聊天、打打牌還能交幾個朋友,有些人甚至在麻將桌上談生意,如果沒有了棋牌室,那麼這幫麻將愛好者們真得只有天天抱著個手機在網上打麻將了。沒有了交流,要知道棋牌室打麻將是可以放下手機做的事情,好不容易放下手機棋牌室又被禁止了,那麼以後人的社交真的只有存在於網路了。
『肆』 國家禁止賭博,為什麼棋牌室能正常營業
棋牌室是群眾開展業余娛樂活動的一個場所,只要你的棋牌室經過正常的手續,領取到工商經營執照,則屬於完全合理合法的一個經營場所。
至於本文題主提到的關於國家禁止賭博,為什麼棋牌室能正常營業,則犯了邏輯性方面的錯誤,屬於偷換概念范疇。
真希望社會對於這種賭博行為下大力氣治理。目前只有警方打擊,而未見社區基層組織有所行動,比如加強宣傳教育和針對具體對象的幫教挽救等工作,對於「家庭式」的暗室麻將,基層完全有能力做工作勸停,而不是只有警方沖擊一法。
正常的娛樂是要提倡的,棋牌麻將蘊含歷史文化,特別是麻將的多人對局格式,是我們祖先的智慧結晶。棋牌室是娛樂性質的,不參與賭博完全靠自覺。
『伍』 國企退休職工轉入當地社區,原企業退休辦公室還是否保留
企業退休人員交給社區管理,這是一種卸包衭的做法,我所在的企業很大,單是退休人員都有三千多人,交給社區後,更加可憐無人管,病了住院無人看望,死了不見社區來人幫助處理後亊……
幸好,我所在的雲南省曲靖交通集團公司早就預料到這後果,不怕增加企業負擔,保留了離退休辦公室,職工生病,死亡有人管,還解決了許多老年退休職工的困難,公司每年春節,敬老節還給離退休人員發慰問金,
保留離退休辦公室很有必要。
如果社區擔當服務和關心照顧到位,可以不保留。但關鍵是交到 社會 以後就沒人問了,企業卸掉了包袱,社區又嫌麻煩,企業退休人員成了無人關注的死角,豈不可悲可嘆!
現在企業轉到社區,真得條件不夠成熟也不具備。以前單位有老年體協,有活動經費,每個月會開一次會,大家在一起學習,關心國家大事。參會的老年人還能發點活動學習資料和錢。自從劃歸社區管後,單位再也無人管了,活動也從未活動過,更談不上經費之事,不僅退休老人生病無人來看,就是死了原單位連個花圈都難得到。退休人員反響大。問社區說忙,就幾個人。真得成了無家可歸的棄人了。
我是大型國有企業的退休人員,我退休後己交由戶口所在社區管理,我有這方面的親身經歷。
在回答這個問題前,首先應弄清楚國企人員辦理退休手續的流程,也要清楚企業退休人員辦公室或退管會的職能,還要了解實行退休人員戶口屬地管理有那些好處。
國企退休人員到達法定退休年齡後,其退休手續是由該單位人事部門,為其備齊各種退休所需材料,報所屬區、縣人力資源和 社會 保障局企業職工退管科,經該退管科審核批准,並依規核定每月退休金數額,同時辦理企業退休證。這些流程走完通知企業人事部門,正式為退休人員辦理退休並發給退休證。退休人員退休後檔案由人社局退管科檔案室保管。
原來不少國有企業都設立有企業退休人員辦公室,或稱退管會。名稱不同,負責的工作大同小異。退休人員辦公室或退管會,主要工作就是協助企業工會,對退休困難家庭進行訪問補助,對生病退休人員上門或到醫院探慰,在退休人員病故時,到死者家中送點慰問金和花圏,對死者家屬進行按慰等。這些日常工作量不大,完全可由企業工會辦理。企業成立退休人員辦公室或退管會與工會部分職能重疊,完全可以撤消沒有必要保留!
弄清了國企退休人員辦公室或退管會的職能,又知道了國企人員辦理退休手續的全流程,我們再了解一下,退休人員交由戶口所在地管理的好處。
那麼退休人員交戶口所在地管理,究竟有什麼好處呢?」
首先便於集中管理,社區對本社區的退休人員相對熟悉,退休人員家庭有什麼困難,可以及時了解及時解決。退休人員有病社區簽約醫生可隨時上門醫治,方便快捷一隻電話搞定。
其次方便社區組織退休人員活動,在三八節,端午節,五一勞動節,中秋節,國慶節,重陽節社區一般都會組織退休人員開展棋類比賽,打乒乓球,打牌爭上游,猜謎語等各種有益文體活動。退休老人既可 娛樂 身心,又能喝喝茶聊聊天互相交流交流。社區一般設有棋牌室和健身室,退休人員離社區又比較近,來去方便,都喜歡到對那裡坐一坐,玩一玩。他們對社區這種管理方式都覺得合適,表示歡迎和贊同。紛紛表示:退休後交由社區管理自由自在快樂開心!一個字表達:好!
條友們,你認為國企職工退休後實行社區管理好嗎?原國企單位設立的退休人員辦公室或退管會,還有存在的必要嗎?歡迎大家評論,分享和關注!
作為一個有責任,有眼光的企業領導必須堅定不移的保留退休養老辦公室,今日為他人,將來也是為自己!退休老人的看病醫保(大病統籌),老年節,春節慰問,死亡申報撫恤金,喪葬費,遺屬(沒有工作者)補助 ,兒女在單位需要開證明等等,都離不開原來的單位!所以,堅決支持單位保留退休辦公室!
這是近二年來奈自今後時期的大趨勢,即經批准退休的原企業人員本來退休後的生老病死等管理工作由單位退管會負責,現已逐步轉向退休人員戶籍所在地街道 社會 綜合事務辦事處管理。
即稱 社會 化管理,有的本人檔案也隨之轉移此處,那麼原企業退管會也沒必要繼續存在,減輕企業負擔,撤銷也是必然方向,現許多一線城市均已展開。
一是隨著時代的變遷,不管你是國企,還是地方國企和集體企業,原來的負責辦理退休辦公室仍然存在,工作人員也在,一個不少。二是退休職工轉入社區管理,其實它的許可權很小,①負責文化 體育 活動,②負責每年認證,③負責職工體檢。三是原來單位和企業,還享有很大責權,①辦理退休手續,②統籌醫療保險費用,③對生老病死進行慰問。
至所以把國企退休職工交社保中心,然後又按所在居住地劃歸所屬社區,國家這樣的目地就是解決企業辦 社會 的人力物力和財力的壓力,交社保部門給企業減負,同時給退休人員供提一個綜合保障,不會因為企業效益不好,企業改制,企業破產,造成影響退休人員養老金不及時拖久等原因。至於企業將退休人交社保,企業原有退管辦是否還需要,這個全由企業自己決定,一般情況單位都有退管辦,但較以前的功能弱化了,大家對退管辦留存有一定留戀,主要是婚喪嫁娶有人管有人張羅,有一定的凝聚力,各位大叔大媽能在一起拉家常,談天論地談過往等等。如今養老金已交社保管理,退管辦逐漸失去往日的輝煌,一些老同事人可能也漸漸來的少了,聚少離多現象多了。因此一些人和事慢慢將被淡忘。如果企業領導能很好的了解企業文化的根基,弘揚主旋律,多舉辦老同志聯誼會,老英模報告會,傳承企業文化,企業艱難奮斗精神,讓企業文化,企業拼搏進取代代相傳,使企業更加強勁輝煌。
亂設機構。國企退休人員管理本應在人力資源部門或叫人事勞資部門設置崗位履職管理就行啦,幹嘛非要成立什麼辦公室?由此可見這企業管理就沒有按照精兵簡政的套路而設置,這就叫管理庸腫吧。
原則上已經是屬於撤銷單位和編制,現在是過渡期,保留也不會太久。
現在是人浮於事,做這項工作的,從領導到員工都屬於姥姥不喜妗子不愛的人。
要活動經費難,要了經費不夠那些領導吃吃喝喝報賬的,給多少差不多吃回去三分之二。
苦了那些老幹部和老員工,辛辛苦苦一輩子該享受的自己很難享受,都被那些 揮霍一空。
不是瞎說,那個單位也都是如此,只是外行人不了解內幕罷了!
不過現在好多了,胡作非為得到了很好的遏制,可惜的事,這個部門不就也不復存在了。
以後單位退休直接上報,沒有過渡期直接批直接退,然後轉入本人所在地社區,基本是沒有什麼事了,等著每個月領取養老金回家大吃大喝享受生活,讓自己的晚年豐富多彩。
社會 在改革,也在突飛猛進的變化,適應 社會 發展才是老年人活著最關鍵的,不能落伍一定要與時俱進!
『陸』 退休後開一個小的棋牌室違法嗎
退休後開一個小的贏利性棋牌室,這個得看是誰退休開的,是哪個行業退休的,如果是公職退休的就不能開,普通工人退休開一個可就開就開了,原因是退休工資低
『柒』 老年人有哪些娛樂項目
老年人社會群體是一個非常重要群體,他們退休後有了閑暇時間,可以從事一些自己喜歡的娛樂項目了,但是現在娛樂項目非常有限,我知道娛樂項目有以下幾種,下面分別介紹一下:
1.廣場舞是老年人非常喜歡娛樂項目
夜幕降臨,各地廣場上有很多中老年人,他們忘情跳著廣場舞,舞姿非常優美,樂曲非常歡快,這是他們一天最休閑、最愜意時候。
很多老年人喜歡廣場舞,原因是廣場舞非常簡單,容易學習,而且跳廣場舞成本低,一雙舞蹈鞋,一身運動裝,就可以跳廣場舞了。
每年我們這個地區還組織廣場舞大賽,老年人更喜歡參與,跳廣場舞不但陶冶了情操還鍛煉了身體,是一項非常好運動。
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2.戲曲是老年人喜歡娛樂項目
我所在地區為唐山地區,我們這里老年人非常喜歡評劇,他們每天都聚集在社會文化活動室唱評戲,那一板一眼非常到位,每年社區還組織戲曲演出,他們穿上戲服、帶上鳳冠,非常投入演出,看得也非常認真,這種娛樂形式深受老年人歡迎。
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我們這里有一個老年人,已經八十多歲了,她酷愛戲曲藝術,每天都唱戲,現在她身體非常健康,她說:「通過唱戲,身體好多了,精神也愉快了。」
3.門球運動是老年人非常喜歡娛樂項目
門球是在平地或草坪上,用木槌擊打球穿過鐵門的一種室外球類游戲,又稱槌球。門球是高爾夫球與撞球混血兒,不但規則簡單、輕松有趣,而且可以激發腦力、促進身心,是目前時下最經濟實惠、老少皆宜新運動。
我們社區有一個門球場,社區老年人每天都來這里玩門球,他們經常學習球藝,還組織兩個隊進行比賽,社區門球場經常傳來老年人開心笑聲。
這項運動適合中老年人,不但鍛煉思維還能夠提高記憶力。
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4.各種棋類
老年人喜歡跳棋、軍旗、圍棋,我經常看到公園角落裡,一些老年人在跳棋,非常忘我,他們通過這種方式增進了友誼,生活更加豐富多彩。
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一個老年人都九十多歲了,經常玩軍旗,現在他的思維敏捷,這與他經常下軍旗非常有關系。
總之,現在人們生活水平提高了,老年人辛苦了一輩子,退休後有時間了,多進行一些適合自己的娛樂項目,豐富自己晚年生活。
『捌』 退休人員開棋牌室會不會影響退休金
不會的這屬於退休後發揮余熱只要是合法的。
『玖』 離退休人員在單位組織活動中意外死亡,是否算工傷
不是工傷,工傷工亡都必須是勞動者,勞動者是16歲到法定退休年齡的人,退休的顯然不屬於勞動者。但是可以要求單位酌情給寫補償費用。
『拾』 開展財政局敬老月活動總結
開展財政局敬老月活動總結
敬老月期間,財政局廣泛開展了走訪慰問送溫暖活動,進一步弘揚了中華民族孝親敬老的傳統美德。
篇一:開展財政局敬老月活動總結
按照自治區老齡委對“敬老月”活動工作的統一部署,根據平老齡委發[20xx]xx號文件《關於開展20xx年“敬老月”活動的通知》的精神,我局發動廣大職工幹部扎扎實實地開展以“感恩父母,孝敬老人,共創和諧”為主題的敬老月活動,精心組織了一系列敬老愛老活動,全局敬老愛老活動切實推進有效實施,形成良好氛圍,取得了良好的效果。現將財政局敬老月活動總結如下:
一、廣泛宣傳,提高敬老意識
我局的“敬老月”活動,得到了局領導的高度重視和大力支持,政府按照《開展“敬老月”活動實施方案》,明確的活動主題,對活動內容和要求作了具體規定;局黨支部高度重視此項工作,立即行動,迅速部署,把組織開展敬老月活動工作列入重要議事日程,認真研究部署,著力從人財物三個方面提出保障要求。
二、統一部署,開展了特色鮮明的敬老活動
在敬老月期間,我局本著“百善孝為先”的原則,運用下相結合,集中與分散相結合方式,採取“請進來,走出去”的辦法,積極開展豐富多彩的尊老敬老和惠及老年群體的愛老助老活動,主動為老年人辦實事,辦好事,自覺維護老年人的合法權益,取得了良好的效果,贏得了廣大老年人的一致好評。
1、重陽節前夕組織幹部職工由局領導帶隊深入敬老院對老年人進行了慰問。活動中組織幹部職工陪老年人聊天,了解老年人的生活狀況和養老需求,廣泛開展老年健康教育,為他們講解老年人常見病,慢性病的預防和健康指導。及時發現健康風險因素,促進老年疾病早發現、早診斷、早治療。並解決生活中遇到的相關問題.
2、安排局內幹部職工到社區開展走訪慰問、志願服務、結對幫扶等一系列敬老愛老活動,積極為老人們辦實事、辦好事,提高老人的幸福指數。並利用社區板報、宣傳欄等各種宣傳形式,大力營造愛老敬老的輿論氛圍,強化社區的愛老敬老意識。
3、9.13日由黨總支書記周xx帶隊組織局離休老黨員、老幹部赴xx等地觀摩。讓退休老幹部、老黨員開拓視野,感受我區的精神文化建設和成果。讓老幹部發揮余熱,充分享受局機關大家庭的溫暖和厚愛,盡享豐富多彩的晚年生活。
4、組織全體老幹部統一在xx縣醫院開展健康體檢,關注老年人身體健康,發現疾病及早預防,讓老人們健康享福,共享改革發展的成果。
三、依法維權、保障了老年人合法權益
在“敬老月”活動期間,我局開展了《老年法》的宣傳教育活動,強化全社會維護老年人合法權益的意識,確定專人接待老年人信訪,發揮調解組織的作用,幫助解決贍養、繼承等家庭糾紛,最大限度維護了老年人的合法權益。
雖然財政局“敬老月”活動取得了一定成效,但與時代要求和老人們的期望值還有差距。我們將一如既往地開展愛老敬老各項活動,在平老齡委的領導和支持下,努力開創我局老齡工作新局面。
篇二:開展財政局敬老月活動總結
“敬老愛老,全民行動”,在2016年敬老月期間,會東縣財政局多種方式開展敬老活動,大力弘揚敬老愛老傳統美德,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,營造了良好的敬老愛老氛圍。
一、利用宣傳導向,營造敬老愛老氛圍。會東縣財政局全面傳達貫徹涼山州以及會東縣“敬老月”活動精神, 著力宣傳尊老、敬老、愛老、助老、養老的思想,讓全體職工弘揚中華民族優秀傳統文化,傳播敬老的社會正能量。
二、突出保障主題,抓好惠老政策落實。在縣財政較為緊張的情況下,盡力擠出財力、積極向上級爭取資金等,對國家的社會養老服務體系建設進行大力支持。一是從基礎設施方面進行保障,以城北體育廣場以及社區的老年活動中心為主體,保障老齡人口有文化娛樂活動場所;二是從資金方面予以大力支持,全額保障了農村以及居民80歲以上老年人的高齡津貼發放;三是大力支持全縣養老院、敬老院的建設,並對後續資金給予保障,以此體現對老年人的關懷;四是積極同社保部門進行銜接,全面落實機關事業單位養老保險政策,對執行過程中出現的問題及時反饋、溝通、交流,認真解決問題,確保惠老政策的落地。
三、發揮平台優勢,維護退休人員權益。會東縣財政局搭建起了以工青婦、辦公室為主體的老齡人口權益維護平台,及時向離退休人員傳達精神、講解政策,及時接收他們的來信來訪,及時反映他們的.訴求,及時解決他們的疑問,切實維護退休老齡人的權益。近段時間,主要通過電話以及面對面交流等方式,向他們宣傳了機關事業單位養老保險政策以及選民登記等關乎他們切身權益的文件精神。
四、開展走訪慰問活動,關愛老齡人口生活。在重陽節當天,會東縣財政局班子成員走訪慰問了離退休老幹部,與他們話家常、問冷暖,詳細了解他們的身體狀況、生活情況,傾聽心聲,一一解答疑問,認真聽取他們的意見建議,並希望他們身體健康、開開心心。班子表示,要敬老愛老,開展多種形式的送溫暖獻愛心活動,多關心老年人的身心健康,幫助他們解難題、辦實事。
篇三:開展財政局敬老月活動總結
為了弘揚和傳承中華民族的傳統美德,充分體現局黨組對老幹部的關心和愛護,在局機關營造敬老愛老的濃厚氛圍。10月份,我局以慶祝第二個法定“老年節”為契機,組織開展“敬老月”系列活動。
一是組織開展“迎重陽、送溫暖”活動。重陽節前夕,為了給機關離退休人員送上節日的祝福,讓他們充分感受到黨組織的溫暖,我們以請回來、走出去的方式與老同志共度佳節。一方面將老領導、老同志請回來,召開重陽節座談會。局主要領導和部分科室(部門)負責人參加座談會,與老同志們親切交談,送上節日的慰問。局黨組書記、局長朱紅兵向與會的老領導、老同志匯報了今年以來我市財政經濟運行情況以及我局主要工作的進展情況等,同時誠懇地聽取老領導、老同志對我市經濟發展、財政運行以及局機關管理等方面的意見和建議。另一方面,局領導帶領離退休人員管理服務部門的同志走出去看望慰問老同志。對於一部分年事較高、行動不便的老同志,局黨組副書記楊吉光帶領老乾工作部門的同志逐一上門家訪,給他們送上節日的祝福,同時關切地詢問他們的生活狀況,將組織的溫暖傳遞給每一位老同志。
二是組織離退休人員開展健康檢查活動。10月中旬,我們組織機關離退休人員在市中心醫院體檢中心進行集中體檢。體檢當天,安排車輛統一接送老同志,局離退休管理服務科的同志全程陪同,搞好協調服務工作,並將健康檔案及時取回一一送到每位老幹部手中。後期我們還將請來體檢中心的專家為老同志集中解讀體檢報告,同時有針對性地開展保健知識講座活動。
三是舉辦離退休人員棋牌競賽性游戲活動。為了豐富老同志的晚年文化生活,我們於10月30日至31日在局老幹活動中心舉辦了一次機關離退休人員棋牌競賽性游戲活動,設麻將、撲克、象棋三個項目,共計30餘名老同志參加了這次活動。大家紛紛表示這樣的活動形式很好,參與性強,既活躍了思維又增進了友誼,加強了交流。
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