❶ 行政在編工勤退休規定
法律分析：行政工勤人員30年工齡可以退休。 工作滿30年，或者距離退休年齡不足5年，可以申請提前退休。行政部門的工勤人員和事業人員都可以參照執行，也可以通過個人申請，提前退休，部分地區還將工人提前退休工齡要求減少到25年。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
❷ 行政工勤人員退休新規
行政工勤人員30年工齡可以退休。工作滿30年,或者距離退休年齡不足5年,可以申請提前退休。行政部門的工勤人員和事業人員都可以參照執行,也可以通過個人申請,提前退休,部分地區還將工人提前退休工齡要求減少到25年。
❸ 機關工勤人員工齡40年了，可以提前退休嗎
樓主你好，機關工勤人員工齡40年了，可以提前退休嗎？40年是一個不短的年齡了，當然按照正常情況下，一般人都很難達到40年的一個實際工齡。因為我們都知道男性是60歲退休，女性是50歲退休。作為女性來講，如果想擁有40年的工齡幾乎是不可能，因為這樣就意味著10歲就開始工作了，所以說這是不可能發生的一個事。
那麼只能是男性才會擁有40年以上的工齡，如果說自己擁有40年以上的工齡，那麼也就意味著自己至少需要在20歲之前就已經參加工作，那麼這樣的話在到達法定退休年齡60歲的時候，剛好能夠滿足40歲工齡的一個條件。既然自己已經有40年的工齡了，那麼就算你是18歲參加工作的，今年實際上已經58歲了，所以說沒有必要享受提前退休的待遇了，因為你再堅持兩年，對你來說更有意義！
因為這樣一來的話，累計繳費年限將會達到42年以上，那麼你的這個退休金待遇應該來講是比較高的一個水平，至少應該會高於平均退休金的標准，所以說自己能夠享受到一個更高的養老金待遇，奠定一個非常好的基礎。
第一、如果是女性，40年工齡還沒達到50歲的退休年齡，幾乎是不可能的， 除非是10歲以前就參加工作了，比如以前的體操隊、游泳隊、雜技團等藝術體工隊，這些單位有可能8/9歲以前就參加工作了。
第二、如果是男性，40年工齡還沒達到60歲退休年齡，也是極為少見的。 但是可以判斷，題主也應該很快達到退休年齡，可能還差3年，可能還差4年。在體制內的都知道，年齡越大工作越輕松，也沒有領導會為難即將要退休的老同志，除非他是不懂體制內行情。所以，題主大可以安心在單位，輕輕鬆鬆地繼續幹下去，沒有人會為難你，當然這個形勢下，基本的打卡上班下班還是要做到的，以免別人說閑話。
第三、繼續干幾年，實惠也是實打實的。 ①可以增加社保繳納年限，而且越臨近退休的人，聊嗎得社保基數越高。社保年限增加，退休工資就隨著增加。以筆者中部地級市為例，同樣是高級工，40年工齡比38年工齡，每月退休工資多120多元。②繼續上班，可以多領取幾年高工資，還是以我們中部地級市為例，高級工，在職工資為4450元，退休工資為4220元,二者相差230元。③若有可能，可以請求單位給予晉升技能等級，比如從高級工晉升為技師，不僅可以提升在職工資，還可以輻射增加退休待遇，何樂而不為呢。
機關工勤人員工齡40年了，可以提前退休嗎？對於機關工勤人員，不屬於公務員身份，這是不能按照工齡來享受提前退休待遇的。下面和大家分享我的個人觀點：
按照公務員法第九十三條的規定，公務員符合這三個條件的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休。一是工作年限滿三十年的；二是距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；三是符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。符合這三個條件的是指國家公務員，不包括事業編制的工作人員或是機關的工勤人員。
作為機關工勤人員，辦理退休必須要遵循國發（1978）104號文件的規定精神，即男工人年滿60周歲，女工人年滿50周歲，符合特殊工種工作年限男工人55歲，女工人45歲。如果你在機關的工勤崗位上符合辦理特殊工種認定的工作崗位，特殊工種工作年限達到國家規定的工作年限，那麼不管你的工齡是多少年，只要繳費年限或是視同繳費年限達到了15年，男性年滿55周歲，女性年滿45周歲都可以提前辦理退休。
你已經40年工齡，到現在還沒有達到法定的退休年齡，說明你是男性，按照時間來推算你至少應該是54歲到58歲左右，因為過去最低參加工作的年齡為16周歲，54歲在機關也干不到幾年了，由於不屬於公務員身份，所以無法享受到公務員提前辦理退休的三個條件，而且我認為也沒有必要去辦理提前退休。機關工勤崗位的工作，不像企業職工那樣勞動強度大，也不可能進行特殊工種工作崗位的認定，加上工作穩定，收入穩定，不像民營企業職工那樣擔心會被裁員或是炒魷魚。
由於現在工勤人員是納入事業編進行管理，退休時除了要享受基本養老金以外，同樣也要享受職業年金待遇，提前退休的損失還是比較大的。假如你現在是54歲，由於養老金的計算是按照繳費基數、繳費年限、個人賬戶資金余額、上年度職工月平均工資來綜合考慮的，你還可以繳納6年左右的五險一金和職業年金，要多領6年的在崗工資，多了6年的繳費年限，僅工資一項每年至少增加8到10萬左右，公積金一年接近10萬，退休後的養老金加上職業年金，至少每月必現在要增加1000元左右，所以不能提前辦理退休，無論從哪個方面來計算都是非常有利和劃算的。
綜上所述，機關工勤人員即使工齡達到了40年，按照國發（1978）104號文件的精神，只要還沒有達到法定的退休年齡也是不能辦理提前退休的；按照公務員法規定的提前辦理退休的三個條件，由於機關工勤人員不屬於公務員，也是無法按照這三個條件申請提前辦理退休的。
首先明確一點，按照國務院78（104）號文件精神規定，工作人員退休以年齡為准，工齡多少不是退休標准。
機關工勤人員系工人身份的事業編，男性退休年齡為55歲（現在實行養老保險政策為60歲）。女性退休年齡為50歲。
能否提前退休的條件只有一個，那就是因病。需本人申請，有縣級以上醫院出具的證明，交單位按程序報批即可。
你啥時參加工作的？18歲參加工作，40年工齡，今年也58了，離退休也只有兩年，在機關這個年齡，也就是喝喝茶水，愛去不去，你提前退休咋？你是工勤人員，建議你還是到退休年齡吧，因為退休金是根據上年度的社評工資計算的，提前退休可能少領退休金。
是這樣的，目前關於提前退休的規定， 有這么幾類人是可以的，一類是從事特殊工種的人員，一類是完全喪失了勞動能力的人員，還有一類就是工齡滿30年的公務員。像你作為機關工勤人員，並不屬於公務員，也不屬於特殊工種等，那麼即便是工齡達到了40年，但是沒有達到法定退休年齡，也是無法提前退休的。
其實，像你的工齡40年，而還沒有達到退休年齡，那麼說明你參加工作的時間還是很早的，如果是女性的話，由於目前退休年齡為50歲，那麼你有40年的工齡，那麼你在八九歲的時候可能是文藝兵；而如果你是男性的話，目前的退休年齡為60歲，那麼你在20歲以前就參加了工作。
無論是哪種情形，即便是現在無法申請提前退休，但是距離退休的時間應該也比較近了，自己也就是晚一點退休，但是可以繼續繳納社保，到時領取到的養老金也會多一些。
@社保當家，感謝你的閱讀。
30年工齡退休！
(一)機關工勤人員滿40年工齡，不可以提前退休，國家沒有相關政策，滿40年了還有2年也差不多正常退休了，忍忍。
(二)機關工勤人員可以提前退休，但要符合條件即可辦理提前退休。什麼條件呢？一級傷殘可以辦提前退休。
(三)機關工勤人員在特殊崗位上的(特殊工種)，基本上和企業特殊工種一樣申請提前退休，勞動局須有備案的特殊工種人員。
(四)40年工勤人員提前不能退休的，自己想辦法安排一次車禍，壓斷自己雙腿，殘疾鑒定完畢有證了，肯定能提前退休。
(五)請人夜裡在路上砍斷你雙手，殘疾了後殘疾鑒定完畢有證了，肯定能提前退休。
綜上所述，機關工勤人員滿60歲退休，沒有提前退休的政策，故不能辦理；用曲線救國思想動腦子肯定能提前退休，捨得一雙手、一雙腳，變成殘疾肯定能提前退休，滿足自己的願望，不妨一試看看到底能否提前退休。
距法定退休不滿5年，又有實際理由的可以退休。
為啥要提前退休呢？工勤人員退休工資少很多的，不合適啊！
❹ 機關工勤人員工齡40年了，可以提前退休嗎
不能提前退休，因為工齡是一方面，但最主要的還是得看你是什麼工作，只有特殊工種才可以。
❺ 機關工勤人員退休新規定
機關工勤人員退休年齡最新規定是男性60周歲，女幹部55周歲，女工人50周歲。對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。
國民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年,由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。二、黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作限滿十年的；(二)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。
法律依據：《中華人民共和國公務員法》
第九十三條 公務員符合下列條件之一的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休：
(一)工作年限滿三十年的;
(二)距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的;
(三)符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。
第九十四條 公務員退休後，享受國家規定的養老金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助，鼓勵發揮個人專長，參與社會發展。
❻ 事業編制工勤人員年滿30年可以提前退休嗎
法律分析：可以提前退休。凡工作年限滿三十年男年滿五十三周歲、女年滿四十八周歲(女性工人四十五周歲)且工作年限滿二十年的，經本人申請，按人事管理許可權報市有關部門批准後，允許提前退休。
法律依據：《中華人民共和國公務員法》
第二條 本法所稱公務員，是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
第八十八條 公務員符合下列條件之一的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休：（一）工作年限滿三十年的；（二）距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；（三）符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。
❼ 機關工勤人員想提前退休有文件嗎
機關工勤要看屬於什麼性質的人員，如果屬於公務員行政人員的話，只要工齡達到了30年，可以向單位申請進行提前退休，有人社部的正式文件規定。
❽ 2021年工勤人員退休規定行政單位工勤人員是否可以申請30年工齡退休
摘要 您好很高興為您解答事業單位參公人員工齡滿30年可以退休，其餘人員不可以。根據《公務員法》第八十八條、第一百零六條規定，事業單位參公人員，按照《公務員法》進行管理，工作年限滿30年的，經本人自願申請，任免機關批准，可以提前退休。工勤人員不可以按此規定提前退休。《公務員法》第八十八條公務員符合下列條件之一的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休：