退休人員可以開無職業證明

㈠ 到了退休年齡以前的工作單位不給開工作證明怎麼辦

如果在原單位開不到工作證明，可以帶著本人身份證去存放檔案的勞動社保局，因為檔案里應該有在單位工作的證明。辦理退休手續，只要是社保養老醫療正常繳納，開不開工作證明都無所謂的。

㈡ 我母親在社保拿退休金,社區是否可以開具無收入證明

既然有退休金，就不算無收入啊，不能開無收入證明。

㈢ 女子五十多歲能開無業證明嗎

你好，很高興為你解答問題。50多歲了，按照年齡算，你基本上是退休了。男子60，女子50，基本上是退休階段。這個階段是不能開具無業證明的。

㈣ 退休證能做工作證明嗎

摘要 您好，我是網路的合作律師，很高興為您服務

㈤ 無工作證明怎麼開

無工作證明怎麼開

1、若是私營業主沒有辦法開具收入證明，需提供：工商營業執照、稅務登記證、完稅證明（連續繳稅時間各地規定有所不同）或近六個月的銀行存款流水單。

2、若是自由職業者，如果有存款，可以提供存款證明；如果沒有，要前往有收入進賬的銀行辦理流水單，流水單可以證明你有持續收入。

首先你需要月貸款支出與月收入比控制在50%（含）以下，月所有債務支出與月收入比控制在55%（含）以下。也就是說收入證明必須是你真實稅後收入，其次收入必須是家庭月供總和的兩倍以上。

無工作證明在哪裡開

個人在失業後可以領取失業保險金，以保障失業期間的正常生活。領取失業金要提供失業證明即無工作證明。無工作證明的辦理方式：

1、戶籍所在地的居委會（或村委會）。按照我國現行的規定，失業人員或暫時未就業人員，可以到戶籍所在地登記失業，並辦理失業登記證。這是最直接的一種。

2、人事檔案代管部門。按人才中心的有關規定，每年都要繳納檔案管理費，有單位的（單位在人才中心辦理了開戶手續）可由單位繳納，無工作單位的，可自己繳納。如不簽人才中心的管理費，這個無工作證明人才應該開。當然，如果有自行繳納社保的證明更好一些。

㈥ 無工作證明怎麼開

法律分析：無工作證明可以攜帶身份證和戶口本，在戶籍所在地勞動部門辦理，並且辦理比較簡單。

無業證明就是指由區縣以上勞動就業部門開據的證明申請人沒有職業的證明文件。開這種證明寫法還是比較簡單的，並沒有特別嚴格的獨特的格式(介紹信或者是書信格式都可以)。

開無業證明一般用於職稱評定、資格考試、工作收入證明等，需要工作單位出具，並加蓋單位鮮章方有效。現在有很多自由職業者都需要使用無業證明。所以開了無業證明，關鍵還是無業證明要真正能起到證明的作用。

沒有工作領取失業保險

1、領取條件

失業人員同時具備以下條件，即可享受失業保險待遇：

(1)按規定參加失業保險，所在單位和個人已按規定履行繳費義務滿1年的(2)非因本人意願中斷就業的(3)已辦理失業登記，並有求職要求的。

2、領取期限

失業保險累計繳費時間滿1年不滿5年的，最長可領取12個月的失業保險金計繳費時間滿5年不滿10年的，領取失業保險金的期限為18個月計繳費時間滿10年以上的，領取失業保險金的期限為24個月。

3、領取失業險期間的待遇

(1)自選專業報名參加一次免費職業技能培訓。失業人員在領取失業保險金期間，可免費參加勞動保障部門統一組織的職業技能培訓。

(2)醫療補助金。每月隨失業保險金發放10元的醫療補助金。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：

(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的(二)非因本人意願中斷就業的(三)已經進行失業登記，並有求職要求的。

第四十六條 失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，最長不超過二十四個月。

第四十七條 失業保險金的標准，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低於城市居民最低生活保障標准。

㈦ 退休時沒有參加工作入職表有證明可以嗎

摘要 一般來說，如果是當地建立養老保險個人賬戶以前參加工作的，有視同繳費年限的，就要審核人事檔案中的參加工作證明，比如招工表、招干表、畢業分配通知單、入伍通知書等等。要你提供參加工作證明，很可能是你的人事檔案中缺失了某個材料。所以，你最好去問問相關單位，按他們的要求提交材料。

㈧ 辦理退休了怎麼開以前工作證明

需要到原工作單位出據以前工作證明，和交納社保證明

㈨ 快退休了可以叫單位開事業證明嗎

你問的是快退休了可以叫單位開失業證明嗎？可以。
如果你是失業人員，曾經辦過失業證，辦理退休的同時必須交回失業證。
或者你是在退休前在職人員，在退休之前就離開單位了，但並沒有與單位辦理解除勞動合同手續，勞動關系並沒有解除，因此你還屬於在職人員。
在職人員不屬於個人辦理退休手續之列，要想辦理退休手續，就必須重走解除勞動合同，辦理減員手續，到戶口所在地社保服務中心報到，進行失業登記，辦理失業證、然後在辦理退休手續。