村委退休人員補助

❶ 村幹部干20年退休，每月能補貼多少錢呢

今年中國各省都是在相繼進行村兩委人選工作中，到時候會出現一批年紀較大的村幹部將遭遇離休。而這種村幹部有的在職位上恪守了幾十年，離休以後會工資待遇也是有確保的。那今年村幹部20年離休工資待遇現行政策是如何的？每月補助要多少錢？我為大夥兒梳理全國各地村幹部離休工資待遇新標准以下：

綜上所述，每一個地域對離休以後的村幹部工資待遇是不一樣的，一般來說是會給予最基本上的生活補助，有的幾百塊，有的幾十元一個月。實際能夠去當地政府企業咨詢

❷ 村委幹部退休有退休金嗎

法律分析：1.村幹部沒有退休金。退休金，是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。2.辦理養老退休范圍為任現職村黨支部書記、村委會主任、村會計以及曾任村黨支部書記、村委會主任10年以上，現任副書記或副主任的村幹部，凡男年滿60周歲、女年滿55周歲的原則上不再擔任村幹部，實行退職休養制度。

法律依據：《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》 第四條 黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休：

(一)男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加過相關工作年限滿十年的;

(二)男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加過相關工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的;

(三)因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。

幹部退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。

符合本條(一)項或(二)項條件，抗日戰爭時期參加過工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。成立以後參加過相關工作，工作年限滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給;工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給;工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。

❸ 村幹部退休有工資嗎

法律分析：不同地區政策安排不同，以下為搜集整理的資料，僅供參考。1.安徽郎溪縣村幹部退休待遇新標准（1.1）補助對象建國以來累計在村任職3年以上（含3年）、正常離任且年滿60周歲（2014年為1953年12月31日前出生，以後以此類推）的村「兩委」幹部。村「兩委」幹部主要指《村民委員會組織法》出台前在村一級工作，擔任職務且享受誤工補貼的村幹部，以及《村民委員會組織法》出台後村「兩委」成員，不包括鄉鎮（郎溪經濟開發區）和村自聘的工作人員。（1.2）補助標准累計在村任職滿3年，每人每月補助30元；累計在村任職超過3年至滿6年的，每人每月補助60元；累計在村任職超過6年至滿9年的，每人每月補助90元；累計在村任職超過9年至滿12年的，每人每月補助120元；累計在村任職超過12年至滿15年的，每人每月補助150元；累計在村任職超過15年至滿18年的，每人每月補助180元；累計在村任職超過18年至滿21年的，每人每月補助210元；累計在村任職超過21年至滿24年的，每人每月補助240元；累計在村任職超過24年至滿27年的，每人每月補助270元；累計在村任職超過27年至滿30年的，每人每月補助300元；累計在村任職超過30年的，每人每月補助330元。擔任過村「兩委」正職的，在執行上述標準的基礎上，另計算擔任正職時間，每任正職滿1年，每人每月另行補助5元。2.湖南攸縣村幹部退休待遇新標准(2.1)按任職崗位計分參照當地有關文件對村黨組織書記、村民委員會主任和其他核定職數的村幹部在職時享受基本報酬的比例（1:0.9:0.8），村幹部離任後根據此比例參數計算其每一個任職崗位的積分。每任村黨組織書記1年計10分，每任村委會主任1年計9分，每擔任村副職（其他「兩委」職務）1年計8分。（2.2）總分計算與兌換辦法每個正常離任的村幹部，先根據任職年限和類別確定其基礎積分，再加上按任職崗位和任職時間的累計積分，作為計算其享受離任村幹部生活補貼的總積分（累計任村正職滿30年及以上的，統一以最高積分800分計算）。然後，以每積1分兌換人民幣1元的辦法核算其每月享受離任生活補貼的標准。

法律依據：《村民委員會組織法》第六條規定：村民委員會由主任、副主任和委員共三至七人組成。村民委員會成員中，應當有婦女成員，多民族村民居住的村應當有人數較少的民族的成員。對村民委員會成員，根據工作情況，給予適當補貼。

❹ 村幹部補貼標准

關於村幹部退休的補償標准：
1、連續擔任村幹部7到10年的，辦理退休手續的，從批準的下月起領取退休金，其標准為每工作一年領取1個月的支部書記工齡工資；
2、連續擔任村幹部11到15年，辦理退休手續的，從批準的下月起領取退休金，其標准為每工作一年領取1.5個月的支部書記工齡工資；
3、連續擔任村幹部16到20年，辦理退休手續的，從批準的下月起領取退休金，其標准為每工作一年領取2個月的支部書記工齡工資；
4、連續擔任村幹部21到25年，辦理退休手續的，從批準的下月起領取退休金，其標准為每工作一年領取2.5個月的支部書記工齡工資。
1、工資村委文書(村支書)：工資要高於當地百姓均可支配收入的2倍；村主任(村長)：不低於村文書的70%;村委會其他幹部：不低於村文書的50%。
2、2、其他福利待遇方面定期體檢：村幹部可享用定期體檢，費用鄉財政報銷;養老保險：離退休老幹部只需交納滿3年以上養老保險，年滿60周歲就能夠領養老金，養老保險繳費實驗個人補助和財務補助，以及集團繳費相結合的方式，財務補助和個人補助每年的費用不得低於2800元。

拓展資料：地方財政會對這些村的村幹部有一些補貼，各地也都不一樣。工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。
法律依據：《鄉村振興戰略規劃2018-2022》2020年村幹部的工資福利提高，實行集中統一發放補貼，基礎職務補貼200元，從中央和省、市下達的農村稅費改革轉移支付補助資金中安排;基礎職務補貼高出200元的部分，由原資金渠道解決。而且今後將會提高村幹部的養老待遇，對於表現較好的，業績較為突出的村幹部，將會給予補助。

❺ 河南洛陽農村村委會主任退休有補助嗎

有。
離退休人員每月按下列標准增加離休費：行政管理人員，省政級正職及以上1400元，省部級副職1140元，廳級正職900元。廳局級副職730元，縣處級正職570元，縣處級副職480元，鄉科級及以下400元。目前國家規定退休年齡為：男60歲，女50歲，女幹部55歲。

❻ 現在村幹部，退休後及死亡後有什麼補助

退休金

❼ 村委會委員退休有退休金嗎

法律分析：村書記退休後是沒有退休金的,村幹部沒有退休金。村委會屬於村民自治機構,不屬於國家機構,所以不能享受國家幹部待遇,如果村書記達到法定年齡並且滿足相關條件養老條件退休,退休後是可以有相關的養老金。

法律依據：《中華人民共和國刑法》 第九十三條 第二款 村民委員會等村基層組織人員協助人民政府從事下列行政管理工作，屬於刑法第九十三條第二款規定的其他依照法律從事公務的人員： （一）救災、搶險、防汛、優撫、扶貧、移民、救濟款物的管理； （二）社會捐助公益事業款物的管理； （三）國有土地的經營和管理； （四）土地徵用補償費用的管理； （五）代征、代繳稅款； （六）有關計劃生育、戶籍、徵兵工作； （七）協助人民政府從事的其他行政管理工作。如果村委會組織人員從事以上工作的時候，是以國家工作人員論的。

❽ 村幹部退休有哪些補助待遇政策

可以享受離任村正職生活補貼。

以攸縣為例，凡符合條件的離任村正職生活補貼由縣民內政局審核發放容。其他離任村幹部生活補貼由縣財政下撥專項經費到鄉鎮（街道），經縣有關部門審批後，由各鄉鎮（街道）統一核發。

所有享受對象的生活補貼必須在每年年底前發放到位。同時，設立離任村幹部關愛基金。對累計任村正職滿30年及以上的，每年統一發放一定關愛基金；對生活困難的村幹部視其困難程度，按程序審核後，適當給予關懷幫扶。

(8)村委退休人員補助擴展閱讀：

村幹部生活補貼的相關要求規定：

1、在核定職數范圍內，擔任村幹部任職時間要以村級組織史的記載為主要依據，如存在誤差的，必須提供任命文件、會議記錄等原始資料，且鄉鎮（街道）黨（工）委必須從嚴進行調查核實。

2、凡有煽動、組織、參與非法上訪行為或有其他不支持工作行為並造成消極影響的，經鄉鎮（街道）黨（工）委核實，取消相關待遇，並報縣有關部門備案。