㈠ 12月份退休還有取暖費嗎
法律分析：有些人有。退休職工有取暖費的話應由原單位或社保部門發放。具體的金額要看各地的政策。按照中央建設節約型社會的精神,依據中科院、陝西省的相關規定,決定按照新標准對中心在冊正式職工和離退休人員發放取暖費,新標准為在採暖季(每年四個月)按150元/人月計發。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
㈡ 2021年取暖費發放標准
一、發放范圍：機關、事業單位的在職人員和離退休人員，城市低保戶、農村低保戶和農村五保戶。
二、取暖費標准
(一)機關、事業單位在職人員和離退休人員每人每個取暖期的取暖費標准由現行標准分別提高到：省級1550元，廳級1100元，處級950元，科級及以下800元。
(二)城市低保戶每人每個取暖期取暖費標准由現行標准提高到600元。
(三)農村低保戶和農村五保戶每戶每個取暖期取暖費標准由現行標准提高到200元。
三、資金來源
(一)機關和全額撥款事業單位的在職人員及離退休人員取暖補貼由同級財政負擔;差額撥款事業單位由同級財政按現行補助水平予以補貼;自收自支事業單位自行解決。
(二)城市低保取暖補貼由省級財政和市縣財政按取暖費原分擔比例共同負擔。
(三)農村低保戶和農村五保戶取暖補貼由省級財政負擔。
四、企業的在職和離退休人員可參照機關事業單位補貼標准執行。增加的職工取暖補貼支出由所在企業負擔，可以列入企業生產成本。企業離退休人員參加城鎮職工基本養老保險的，從統籌基金中支付;未參加城鎮職工基本養老保險的，按原渠道解決。
供暖室溫不達標該如何維權
在供熱合同糾紛中，採暖業主勝訴率較低，原因就在於採暖業主舉證不足。在此類案件中，業主大多以室內溫度不達標為由而不交供暖費。根據最高人民法院《關於民事訴訟證據的若干規定》第2條的規定：「當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有責任提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利後果。」採暖業主需舉證證明供熱單位所提供的供熱服務沒有達到相關標准。因此，這要求業主在供暖季中就要學會保留證據。對此建議在供暖期間業主如發現室內溫度不達標，應立即給供熱單位打電話，或者撥打政府相關主管部門的監督電話。由供熱單位或監管部門工作人員上門測量室溫，出具測量記錄，這是有力的證據。如果具備條件的話，可以考慮進行公證或由業主共同委託中立的專業鑒定機構進行測溫，這樣取得的證據證明力更強。
㈢ 退休後有取暖補貼嗎
這個是要分情況的，有的人有補貼，有的就沒有。
首先，我們要明白冬季取暖補貼並不是所有省和地區都有這項補貼制度。冬季取暖補貼從字面上意思理解就是在冬季給退休人員發放一定補貼繳納取暖費。冬季取暖補貼就是國家機關以及企（全民所有制企業）事業單位職工的一項福利，一般按職務職級等級發放冬季取暖補貼。就是職務職級越高就能補貼就會越多一些，比如說山西省太原市，科級、中級、技師、高級工：每人每年 3920元；副高級的可能就達到4480元社保補貼。
冬季取暖補貼更像是一種福利待遇，對於民營或者私營企業來說，並不是強制規定給在職人員或者離退休人員發放冬季取暖補貼。簡單點說，冬季取暖補貼就是企業單位的福利待遇。有的地區取暖費補貼是按月發放的，一個月可能只有三四十塊錢，一共發12個月。而有的地區冬季取暖補貼是一次性發放給退休人員。
總而言之，企業不設置這項福利待遇，也不違反相關規定，所以就會出現有的退休人員退休後可以領取冬季取暖補貼，而有的退休人員則領不到冬季取暖補貼，這跟退休之前所在單位福利待遇有直接的關系
㈣ 取暖補貼發放標準是什麼2021
法律分析：2021年取暖費發放標准為機關事業單位，在職人員和離退休人員，每人每個取暖期的取暖費標准由現行標准分別提高到省級1550元，廳級1100元，處級950元，科員以下每人每年700元。對於取暖費的補貼標准有著嚴格的發放范圍，分別是機關事業單位的在職人員和離退休人員，城市低保戶，農村低保戶以及農村五保戶，我建議你在生活中一定要了解相關知識，這樣才可以更好的幫助你解決問題，對於取暖費的繳納來說，如果是普通人的話，一定要及時進行繳納，這樣才可以度過一個溫暖的冬天。取暖費一般有兩種發放形式，即發取暖費和發放取暖物品。
1、對於發取暖費，取暖費包含在職工福利費中，企業發生的職工福利費支出，不超過工資、薪金總額14%的部分，准予扣除。2008年及以後年度發生的職工福利費，應先沖減以前年度累計計提但尚未實際使用的職工福利費余額，不足部分按稅法規定扣除。2、對於發取暖用品，屬於勞保費的列支范圍，
法律依據：《企業所得稅法實施條例》 第四十八條 企業發生的合理的勞動保護支出，准予扣除。有的企業可能二者同時發放，比如某企業對生產一線職工按每人100元/月的標准發放了取暖費，同時還在冬季為職工提供防寒服、木炭、電爐等勞動保護用品。對此類情況，以現金形式發放的取暖費屬於福利費支出，而為職工提供防寒服等防寒用品則屬於勞動保護方面的支出，雖然會計核算均在管理費用中列支，但稅前扣除適用不同的處理辦法，即取暖費在職工福利費中發放，取暖用品在職工勞動保護費中列支。
㈤ 2021取暖費優惠政策
一律享受採暖費5%的優惠減免；凡在9月21日至10月10日期間全額交費用戶，一律享受採暖費4%的優惠減免；凡在10月11日至10月31日期間全額交費用戶，一律享受採暖費3%的優惠減免。
照中央建設節約型社會的精神，遵循誰使用誰享受誰付費的原則。根據中科院、陝西省的相關規定並結合授時中心的實際情況，制訂此辦法。
第一條凡居住在授時中心本部和蒲城授時部住宅樓、集體宿舍等，享受中心集中供暖的所有住戶，均應按規定交納取暖費。
第二條取暖費的收取標准為每建築平方米每月2.5元，每個採暖季按四個月計算。集體宿舍收取標准為每人每採暖季300元。
第三條住戶的建築面積按經房產部門核準的房產證上的面積為准。沒有房產證的住宅參照同類單元住宅面積確定。授時部住戶的建築面積按契約中規定的面積為准。
第四條中心在讀研究生居住在學生宿舍的不發放取暖補貼，也不收取取暖費。本部或授時部單身職工住在集體宿舍（含學生宿舍）的按集體宿舍收取標准收取取暖費。
第五條本部或授時部單身職工居住單元房的按取暖費標准收取費用。
第六條職工將房屋租賃給他人居住的，中心本部或授時部向房屋所有人收取費用。直接從中心本部或授時部租住的用戶，由租住人交納取暖費。
第七條長期空關房屋，其所有人也須按標准交納取暖費用。
第八條應聘來中心本部或授時部工作的項目聘用人員，取暖費由招聘人員的項目組承擔。
第九條享受遺屬補貼且本人沒有其它經濟來源者，取暖費仍需按規定交納，標准不變。但可由本人提出書面申請，經人教處審核、中心領導批准，可給予適當取暖補貼。
第十條中心本部委託物業中心負責具體的收費工作，屬中心本部在冊正式職工和離退休人員由物業中心計算造冊後交財務室從本人工資中扣除。其它人員的取暖費由物業中心按戶收取。
授時部具體收費方式由授時部根據情況決定。
所收費用一律上交中心本部或授時部財務室。
第十一條凡應交納取暖費的全體住戶均應按時交納費用，不按時交納費用的或拒交費用的，中心本部或授時部有權採取相應措施給予制約和處罰。
第十二條本辦法從2007~2008年採暖季開始實施，原來的取暖費收取標准和辦法同時廢止。授時部照此辦法執行。
㈥ 退休人員取暖費發放標准
法律分析：1、2020年9月30日前參加企業職工基本養老保險且已辦理離退休、退職手續的人員;
2、按照《自治區人民政府關於解決企業職工基本養老保險歷史遺留問題的意見》(寧政發〔2010〕10號)參加企業職工基本養老保險領取待遇的人員;
3、按照《自治區人民政府關於鼓勵被征地農民參加養老保險的意見》(寧政發〔2014〕49號)和《自治區人民政府關於調整被征地農民養老保險政策的通知》(寧政規發〔2020〕6號)參加企業職工基本養老保險領取待遇的人員。
取暖費補貼發放標准：
1、已參保離休人員(含建國前參加革命工作的老工人)和按照自治區人民政府有關規定已完成移交地方管理的國有企業辦中小學退休教師，比照機關事業單位人員發放標准發放，低於4193元的按4193元標准執行。
2、已參保退休、退職人員(含六十年代精簡退職領取生活費人員)，按照2019年度全區企業參保退休人員月平均養老金3443元確定，2010年以來自治區人民政府決定增加的人均750元取暖費補貼繼續保留，共計4193元。
3、解決歷史遺留和被征地農民參加職工養老保險領取待遇的人員，按照2019年度領取待遇人員月平均養老金1880元確定，2010年以來自治區人民政府決定增加的人均750元的取暖費補貼繼續保留，按參保退休、退職人員人均月養老金凈增額197元增加，共計2827元。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
㈦ 10月份退休的有取暖費嗎
退休人員冬季取暖費補貼發放對象為2020年9月30日前參加企業職工基本養老保險且已辦理離退休、退職手續的人員和解決歷史遺留、被征地農民參加企業職工基本養老保險領取待遇的人員，具體發放應該咨詢當地部門。
法律依據：《社會保險法》第七十五條全國社會保險信息系統按照國家統一規劃，由縣級以上人民政府按照分級負責的原則共同建設。用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢其繳費和享受社會保險待遇記錄。
㈧ 退休人員還有降溫費和取暖費嗎
取暖費、降溫費，是職工供職單位根據規定發給其從業職工的福利費，退休人員不是在職職工，這些福利能否得到，就得看退休前供職單位了。給你是沒忘了你曾在這個單位工作過（實際上你在單位工作過，單位也付給你相應報酬了），不給也不違規。冬天取暖費，在單位辦理退休的職工按規定，每年攜帶採暖費的發票，到原單位報銷其每年的採暖費用。各個地區所在的單位部門不一樣，地區取暖費的差別也是不一樣的，最後取暖費直接打在工資卡里。
法律依據:
《中華人民共和國公務員法》 第八十九條 公務員退休後，享受國家規定的退休金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助，鼓勵發揮個人專長，參與社會發展。