事業單位人員怎麼辦理退休手續

A. 機關事業單位人員怎麼辦理退休年齡

現行退休年齡是，男性60周歲，女幹部55周歲，女工人50周歲。（一）男年滿六十周歲，女年回滿五十周歲，連續工答齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

B. 事業單位怎麼辦理退休手續

根據抄1978年6月國務院頒發的《襲關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

C. 事業單位工作人員辦理退休手續里缺報到通知書該如何辦理

你是說事業單位工作人員辦理退休收費，里邊卻報道通知書該怎麼處理？這種情況你只能找到檔案里邊的報道通知書，也可以去勞動局開始否有這個報道書

D. 事業單位辦理退休手續都用什麼證件

第一步
辦理享受企業職工基本養老保險待遇核定
(一)申領人（退休者）向所在單位或檔案託管部門提出退休申請，如實填寫《企業職工基本養老保險待遇申領表》並簽字確認，單位經辦人攜帶此表、申領人的職工檔案、身份證和戶口薄復印件到本單位登記參保歸屬地主管部門簽章同意。
(二)單位如實填寫《關於對
等
名職工退休（職）申報情況公告》、《職工退休（職）申報表》，辦理特殊工種提前退休人員還需填寫《從事特殊工種職工退休(職)申報表》，並張榜公布5個工作日。
（三）經辦人帶《職工養老保險手冊》、《企業職工基本養老保險待遇申領表》到單位登記參保的社保中心列印《企業職工養老保險個人賬戶清單》。
（四）
經辦人攜帶貼有申領人一寸照片的《企業職工基本養老保險待遇申領表》一式三份、《企業職工養老保險個人賬戶清單》、申領人職工檔案、一寸近照一張、身份證
和戶口簿復印件各一份，另外女職工需提供能確定工種崗位的勞動合同書（45周歲前就在本單位連續參保至退休的需提供至少從45周歲開始至退休的勞動合同
書）、《從事特殊工種職工(職)申報表》（僅需從事特殊工種提前退休人員提供），到市人力資源和社會保障局養老保險處（市社保中心1樓2號窗口）辦理退休
手續，列印《企業職工基本養老保險待遇核定表》。
第二步
辦理享受企業職工基本養老保險待遇人員納入社會化管理
（一）企業退休人員納入社會化管理。
1、用人單位到市社保中心窗口辦理企業退休人員納入社會化管理，需提供以下材料：（1）《企業退休人員檔案移交匯總表》、（2）《企業退休人員檔案移交花名冊》、（3）經社區審核蓋章的《企業退休人員社會化管理服務基本信息表》
2.用人單位攜帶審核後的移交匯總表到二樓1號窗口繳納企業退休人員社會化管理服務經費。
3.用人單位攜帶繳費憑證窗口完成企業退休人員納入社會化管理手續。
（二）企業退休人員檔案移交。
用
人單位到市社保中心窗口辦理企業退休人員檔案移交，需提供以下材料：（1）企業退休人員人事檔案、（2）《企業退休人員檔案目錄》、（3）《企業職工基本
養老保險待遇申領表》、（4）《企業職工基本養老保險待遇核定表》（此表由核定部門提供）、（5）養老保險手冊、（6）企業退休人員身份證復印件。

E. 機關事業單位工作人員退休年齡是怎麼規定的

機關事來業單位工作人員退休年齡參源照《中華人民共和國公務員法》第87條的相關規定:

1、正常退休：年齡達到男60歲，女幹部55歲、女工人50歲，連續工齡(含折算工齡，下同)10年的應當退休。

2、提前退休：三種：一是因公致殘完全喪失勞動能力的;二是因病或非因工不能堅持正常工作或完全喪失勞動能力的，男50歲，女45歲，連續工齡10年;三是特殊工種(井下、高溫，高空、特繁工種、有毒有害工種)男55歲、女45歲，連續工齡10年。

3、退職：完全喪失勞動能力，又不具備退休條件的。

4、第八十九條規定公務員退休後，享受國家規定的退休金和其他待遇，國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助，鼓勵發揮個人專長，參與社會發展。

拓展資料：

工務員管理法對提前退休的規定：

第八十八條 公務員符合下列條件之一的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休：

（一）工作年限滿三十年的；

（二）距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；

（三）符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。

F. 事業單位辦理退休手續都用什麼證件

事業單位辦理退休手續都用的證件：

1、按幹部管理許可權辦理的退休審批版文件；

2、《機關事權業單位工作人員退休審批表》；

3、申請人人事檔案（封口蓋章）；

4、參保人居民身份證或社會保障卡復印件一份（驗原件）；

5、《機關事業單位基本養老保險參保人員養老保險待遇審核表》一式三份、加蓋公章（簡稱待遇審核表）；

6、退休時《機關事業工作人員工資變動（確定）審核表》；

8、《機關事業單位職業年金待遇申領表》一式四份（簡稱職業年金申領表）。

(6)事業單位人員怎麼辦理退休手續擴展閱讀

退休辦理審批流程：

①、由單位填寫《企業職工退休待遇核定表》一式三份（蓋公章），於職工退休當月5日前調取檔案，一並報送市社會保險事業管理處審核，同時繳納600元檔案代管費；

②、繳納退休人員當月的社保費。

③、當月月底到退休辦領取《退休待遇核定表》（2份），其中1份原件給檔案管理科，另1份原件給退休者本人，並繳納600元辦理醫保退休費；

④、次月20日左右把《檔案代理證》原件交給檔案管理處，並領取退休人員的發放退休金銀行卡。

G. 事業單位外編人員達到法定退休年齡怎麼辦理

如果檔案在事業單復位，那就向單制位提出申請，由事業單位審批。如果檔案不在單位，要向所在的派遣公司或者檔案存放地提出申請，但是檔案在人才的話，各地的辦法不一樣，需要你自己去咨詢一下。
一般說，事業單位在編人員退休要由社保部門按城鎮企業職工養老保險相關規定辦理退休手續，其養老金由社保部門按城鎮企業職工社會養老保險辦法計發，納入企業社會保險統一管理

H. 本人行政關系在政府辦實際在事業單位工作退休手續怎麼辦理

你應拿你辦社保的一切單據，身份證到你擋案所在的部門去辦理，單位相關人員就會給你辦妥的，放心，只要你到了法定退休年齡，也繳足年限，社保會定期拔款給你的

I. 事業單位辦理提前退休手續需要符合哪些條件

1、事業單位工作人員，工作年限滿30年，或男年滿55周 歲，女年滿50周歲，且工作年限滿20年， 因病不能堅持正常工 作要求提前退休的，經同級勞動能力鑒定機構鑒定，經所在單位同意，主管部門審核，同級政府人事部門批准，可以提前退休。
2、事業單位試行人員聘用制度期間的未聘人員，工作年限滿30年，或男年滿55周歲，女年滿50周歲，且工作年限滿20年，本人要求提前退休的，經所在單位同意，主管部門審核，同級政府人事部門批准，可以提前退休。各事業單位正式實行聘用制度後，不再按本條規定執行。
3、事業單位工作人員，男年滿50周歲，女年滿45周歲，工作年限滿10年， 因病經同級勞動能力鑒定機構鑒定，··完全喪失工作(勞動) 能力的，經所在單位同意，主管部門審核， 同級政府人事部門批准，可以提前退休。
4、事業單位工作人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年，現在或曾經從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，具備下列條件之一的，經所在單位同意，主管部門審核， 同級政府人事部門批准，可以退休：
(1)從事高空和特別繁重體力勞動工作實際工作年限累計滿10年的;
(2)從事井下和高溫工作實際工作年限累計滿9年的;
(3)從事其他有害身體健康工作實際工作年限累計滿8年的。
5、各級地方黨委管理的幹部，符合以上提前退休年齡和條件的，按幹部管理許可權辦理。

J. 請告知一般的事業單位退休員工申報退休需要那個部門審批，才可以正式辦理退休手續

找到地組織人事部門進行辦理。
具體流程如下：
第一類：機關事業單位工作人員。
1申請。符合法定退休條件的，由用人單位向當地人力資源和社會保障局報送名單，如是工人，還需提供個人檔案。
2通知。當地人力資源和社會保障局審核報送名單人員的檔案，通知單位領取《退休審批表》。
3填表。由單位填寫《退休審批表》報區人力資源和社會保障局審仳。辦理退休手續。
4發證。當地人力資源和社會保障局辦理退休手續，發放退休證。
5發放養老金。養老金屬於財政發放報當地財政局；養老金屬於社保機構發放報當地社會保險管理部門。
第一類：企事業單位參加社會保險人員
1.申請。符合法定條件的，由用人單位或個人報當地人力資源和社會保障局審核（工人，需提供個人檔案）。
2.填表。由單位或個人填寫《退休表格》報當地社會保險管理部門核對繳費指數。
3.核對及驗證。當地社會保險管理部門核對繳費指數，匯總上報市社保管理部門驗證養老金手冊。
4.報批。當地人力資源和社會保障局匯總材料上報市級人力資源和社會保障局核准。
5發證。當地人力資源和社會保障局辦理退休手續，發放退休證。
6發放養老金。養老金屬於財政發放報當地財政局；養老金屬於社保機構發放報當地社會保險管理部門。
辦理時請准備好：一寸近期彩照、身份證復印件、社保卡、退休證等證件。此外因為各地相關部設置及政策不同可能會有不同的規定和流程的具體變化，但總歸辦理退休找當地的人力資源和社會保障局辦理退休手續，人社局應該設有事業單位退休的部門進行處理。如果屬於處級及以上領導幹部，退休手續應該找當地市級組織部辦理退休。希望我的解答對您有幫助。
法定依據：國發[1978]104號《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休退職的暫行辦法》。