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職工醫療保險交滿後退休能取現嗎

發布時間:2022-09-03 08:03:23

『壹』 退休後醫保卡里還有錢能取出來嗎

不可以取出來,以杭州市為例。

《杭州市城鎮基本醫療保險辦法》對其有相應的規定:

第二十五條 個人帳戶當年資金用於支付符合基本醫療保險開支范圍的門診醫療費;個人帳戶歷年資金用於支付符合基本醫療保險開支范圍的按規定應當由個人承擔的部分門診醫療費、

以及規定病種門診和住院醫療費(含起付標准部分)。個人帳戶的本金和利息歸個人所有,可以結轉下年使用和依法繼承。

(1)職工醫療保險交滿後退休能取現嗎擴展閱讀:

《杭州市城鎮基本醫療保險辦法》相關法條:

第三十五條 用人單位在取得營業執照或者獲准成立後30日內,必須到社會保險經辦機構辦理基本醫療保險登記。社會保險經辦機構應當將登記、變更和注銷情況及時通知社會保險費徵收機構。

用人單位依法終止或者其基本醫療保險登記事項發生變更的,應當自依法終止或者變更之日起30日內,到社會保險經辦機構辦理相關手續。

第三十六條 用人單位及其從業人員應當繳納的基本醫療保險費數額,由用人單位按月向社會保險經辦機構申報,並由社會保險經辦機構核定。用人單位不按規定申報應當繳納的基本醫療保險費。

『貳』 醫療保險退休後返還嗎

醫療保險退休後不返還。
參保人退休後可以按規定享受基本醫療保險待遇。
退休之後如果沒有辦理職工醫保的退休待遇,那麼城鄉居民醫療保險每一年都是需要正常的來參保交費,才可以獲得相應醫保的報銷待遇,否則的話是無法享受到醫保的報銷的。
醫療保險一般指基本醫療保險,是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費,建立醫療保險基金,參保人員患病就診發生醫療費用後,由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量,再加上政府的資助,可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助,減輕醫療費用負擔,防止患病的社會成員「因病致貧」。
下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍:
1、應當從工傷保險基金中支付的;
2、應當由第三人負擔的;
3、應當由公共衛生負擔的;
4、在境外就醫的。
醫療費用依法應當由第三人負擔,第三人不支付或者無法確定第三人的,由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後,有權向第三人追償。
社會保險經辦機構根據管理服務的需要,可以與醫療機構、葯品經營單位簽訂服務協議,規范醫療服務行為。
醫療機構應當為參保人員提供合理、必要的醫療服務。
《中華人民共和國社會保險法》第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。

『叄』 職工醫療保險至要繳夠多少年,退休時候能夠享受醫保待遇

職工醫療保險,女的至少要交夠20年或者是25年,男德必須交過25年或者是30年,各地的政策不同。交購醫保需要交購的年限就可以辦理醫保退休。。

『肆』 退休後,在醫保已交滿的情況下,醫保卡里每月會返錢嗎

退休後,在醫保已交滿年限的情況下,醫保卡里的個人賬戶每月會從養老金中按比例支出一部分到個人賬戶。
1.退休之後,醫療保險卡每個月還會有錢; 有明確的規定;退休人員醫療保險劃如個人帳戶,一般是按照在職職工平均工資的3.7%,按月記入退休人員帳戶;符合規定的繳費年限,退休人員個人就不再交納醫療保險金了。
2.達到法定繳費年限的,退休之後可以不繳費享受醫療保險待遇,醫保卡按基本養老金的一定比例按時打錢。
每個人繳納的醫療保險一部分劃到個人賬戶,一部分分到國家統籌基金。去醫院時就醫時需要出示社保卡,繳費時也要出示社保卡,在繳費時出示社保卡,醫院會直接實時結算,交的錢實際是已經報銷一部分後需要交的錢,就是說能報銷的已經在你結賬時就給報銷了。
我國的醫療保險其實分為了很多種,而其中最常見的就是職工醫療保險、城鎮居民醫療保險等等。針對不同類型的醫療保險,實際的參保條件不同,自然報銷的范圍、條件、標准這些,也是不一樣的。而屬於社會保險制度中的醫療保險,就是職工醫療保險了,即基本醫療保險。
(4)職工醫療保險交滿後退休能取現嗎擴展閱讀:《社會保險法》第二十七條參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
第二十八條符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用,按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。

『伍』 如果按職工交保險退休後有醫保卡返錢嗎

你好,如來果你在退休前繳納醫源保達到政策規定的年限(各地政策不一樣,有的必須連續繳納滿二十五年,有的是必須累計繳納滿三十年),那麼在退休後你是可以享受醫保報銷的待遇的,並可以享受每月醫保基金向你的醫保賬戶按原單位在職職工人均繳費基數的4%劃轉費用。所以,在退休後醫保卡每月是有錢進賬的。

『陸』 醫保交滿多久可以取錢

目前醫療保險男同志需要交滿25年,女同志需要交滿20年,當達到退休年齡經有關勞動部門審批,方可享受報銷葯費的待遇。
是這樣的,養老保險最低交納年限為180個月即15年時間,可以多交,到時就可以多領取。同時,養老保險可以累計計算交納年限,即斷斷續續交納是允許的。
醫療保險至少需要交納25/30年,達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(只要續費平時也是可以的)。
現在的退休年齡為:男性60歲,女性55歲。當然從事高風險工種,失去勞動能力等特殊情況可以申請提前退休並領取養老金待遇。
只要不交錢,次月開始醫保住院資格了。
到了退休年紀,醫保參保(工齡)30年(女25年),就可以辦理醫保退休待遇了,年限不夠,可以一次性補繳,之後就可以不用交錢了。
每個月反款到醫保卡上多少錢——
個人帳戶資金以職工、退休人員的年齡、在職和退休的不同情況作為劃分標准,在一個保險年度內按月計入。
(1)職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人帳戶;
(2)參保單位繳納的基本醫療保險費按以下標准計入:
①職工年齡在35歲(含35歲)以下的,按本人繳費基數1.1%計入;
②職工年齡在35歲以上至45歲(含45歲)的,按本人繳費基數1.4%計入;
③職工年齡在45歲以上的,按本人繳費基數1.7%計入
④退休人員年齡在70歲(含70歲)以下的,按人上年度月平均退休費4.8%計入;
⑤退休人員年齡在70歲以上的,按本人上年度月平均退休費5.1%計入。
沒有上年度月平均退休費的,以本年度月平均退休費作為劃入基數;沒有本年度月平均退休費的,以當月退休費作為劃入基數。
退休費低於上年度全市職工月平均工資80%的,以80%作為劃入基數。
你是不是想問退休以後享受醫保?如果是的話按照現行政策男性累計繳納養老保險30年,退休前連續繳納醫保滿10年的,退休以後可以享受職工醫保待遇。如果你是就業年齡段的,醫保交滿3個月賬戶上有錢,交滿6個月的可以享受大病補助!
國企職工04年下崗,此後養老保險自己交,但醫療保險未交。07年退休(工齡38年),08年將04—08年欠繳的醫療保險費補交齊。
如果說參保了醫療保險達半年或一年時間以上就可以享受報銷,但如果說想在退休之後繼續享受報銷,就需要持續交納滿25/30年的時間段才可以。
醫療保險的報銷是按比例進行的,一般在70%左右浮動。其報銷的比例和多少跟自己的檢查和用葯情況,醫療等級等因素有關。舉個例子就比較清晰了,A類葯品可以享受全報,C類就需要全部自負費用,而B類報80%,自負20%的比例。
某人用掉醫葯費總計9000元,而報銷公式是這樣的:(9000-500《起付線》-自費葯)*70%,如果說自費葯占據很大比例,其報銷下來是沒有多少金額的。
另外需要到指定醫療機構就醫,這點很重要。
最好在購買地就醫,並不支持異地就醫的,因此就醫前徵得當地醫療管理機構批准很是必要.
我是合肥的,個人去年參保的交的醫療和養老,想知道醫療要交多少年可以停交,是一定要交到50歲退休才可以嗎?養老是不是交滿15年繼續接著交到退休以後拿的錢也多點呢?
正常退休:男60周歲,女幹部55周歲,女工人50周歲
特殘工種提前退休:男55周歲,女45周歲
養老:工齡累計15年以上
醫療:男25年以上,女20年以上
交的越多拿的越多。
基本醫療保險應連續繳納多少年才可以在退休時繼續享受醫療待遇?
答:1、按《成都市城鎮職工基本醫療保險暫行辦法》的規定繳納基本醫療保險費累計滿15年的,達到法定退休年齡的,不再繳納基本醫療保險費。根據《成都市城鎮職工基本醫療保險實施細則》第十二條第(二)款:城鎮個體工商戶和自由職業人員繳費達到法定退休年齡時,繳納基本醫療保險費的年限累計不足15年的,應按規定繼續繳費,使其累計繳費年限達到15年。
職工與用人單位解除勞動關系從事個體勞動後,個人繼續參加醫療保險的,原用人單位按《成都市城鎮職工基本醫療保險暫行辦法》的規定繳納基本醫療保險的年限,與解除勞動關系後的基本醫療保險繳費年限合並計算。
2、經提供原始的有效證明(包括檔案和終止勞動關系的文字等),經社保機構審核,因破產、改制、機構改革等原因離開國有或集體單位(包括企業、黨政機關、事業單位)的職工,成為個體工商戶或自由職業人員,在辦理退休手續之前,應當按《成都市城鎮職工基本醫療保險暫行辦法》的規定連續繳費。按《成都市城鎮職工基本醫療保險暫行辦法》規定連續繳費的,不受上述第一條規定的限制。從辦理退休手續的次月起,本人不再繳費,按《暫行辦法》的規定享受醫療保險待遇,直到死亡;在辦理退休手續之前未繳或中斷繳費的,應按規定補繳醫療保險費(含利息和滯納金)後,才能享受本條規定的待遇。

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

『柒』 醫保錢能不能取出來

您好,醫保卡里的錢不能取出來,只能用於在定點醫院和葯店就醫購葯。但是以下三種情況下,醫保卡里的錢可以支取使用:1、醫保卡使用終止:如參保人死亡,親屬可憑死亡證明等辦理支取手續。2、參保人移民:憑公安部門出具的證明等辦理支取手續。3、異地轉移:在當地參保後,可把醫保賬戶余額轉移至新賬戶。
一、醫保卡
社會醫療保險卡,簡稱醫療保險卡或醫保卡,是醫療保險個人帳戶專用卡,以個人身份證為識別碼,儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及帳戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息。醫保卡由當地指定代理銀行承辦,是銀行多功能借計卡的一種。參保單位繳費後,地方醫療保險事業部門在月底將個人帳戶金部分委託銀行撥付到參保職工個人醫保卡上。
二、醫保卡里的錢可以取出來嗎?
醫保卡里的錢不能取出來,只能用於在定點醫院和葯店就醫購葯。但是以下三種情況下,醫保卡里的錢可以支取使用:
1、醫保卡使用終止:如參保人死亡,親屬可憑死亡證明等辦理支取手續;
2、參保人移民:憑公安部門出具的證明等辦理支取手續;
3、異地轉移:在當地參保後,可把醫保賬戶余額轉移至新賬戶。
醫保卡里的錢是不能取現的。只能放在裡面作為你的醫療費用。不過,每年都有固定的使用額度和所報銷的葯品范圍,具體的可以到社保局咨詢。
用人單位繳納的基本醫療保險費按照下列標准劃入個人帳戶:
1、不滿45周歲的職工按照用人單位月人均繳費工資的0.8%劃入;
2、年滿45周歲的職工按照用人單位月人均繳費工資的1.2%劃入;
3、不滿70周歲的退休人員按照本市職工月人均繳費工資的3.8%劃入;
4、年滿70周歲的退休人員按照本市職工月人均繳費工資的4.4%劃入。
三、如何使用
1、醫保卡使用范圍:參保職工在定點醫院、葯店就醫購葯時,可憑密碼在POS機上刷卡使用,但無法提取現金或進行轉帳使用。
2、醫保卡余額查詢:參保職工可通過撥打電話進行余額查詢,也可在中行儲蓄所或市區定點醫院、葯店查詢。也可以上網在社保查詢系統登錄查詢。
3、醫保卡交易查詢:參保職工可以到中行的儲蓄所憑身份證和醫保證要求列印醫保卡交易記錄,包括個人帳戶金的撥付記錄和消費記錄。對交易記錄有疑問的,可以到中行零售業務部進行查詢。
4、醫保卡密碼:參保職工若修改密碼,可撥打電話進行修改,也可持身份證到中行儲蓄所進行修改。參保職工若忘記密碼,可持身份證到中行儲蓄所掛失原密碼並更改密碼。
5、醫保卡的保管:參保職工要妥善保管好醫保卡,若不慎丟失,請立即到單位開具證明信並到醫保處蓋章確認,然後持身份證到中行儲蓄所掛失,並辦理補卡手續,7天後可領取新卡。
6、注意事項:當醫保卡交易次數達到60次時,參保職工必須到中行儲蓄所列印交易記錄,否則,會停止該卡的使用。交易記錄列印完後,該卡即可繼續使用。在葯店100%自己承擔,住院才能享受到報銷比例(還得在醫保范圍內的)。住院在醫保范圍內的,根據實際花銷的額度,如:花10000元報銷范圍在55%-65%之間。
在文章的上述內容中,給大家講解了什麼是醫保卡,醫保卡的錢可以取出來嗎的相關問題,很多人都想把醫保卡里的錢取出來備用。醫保卡的錢不需要取出來,畢竟是和我們的健康保障的錢,當我們生病的時候它就變成了我們強有力的保障。
法律依據
《社會保險法》第29條規定:參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分,由社會保險經辦機構與醫療機構、葯品經營單位直接結算。社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度,方便參保人員享受基本醫療保險待遇。

『捌』 職工醫保退休後返錢嗎

職工醫保退休後會返錢的。城鎮職工醫療保險累計繳納一定年限就可以終身享受醫保退休待遇。多數地方的情況是,男性繳滿25年、女性繳滿20年(各地略有所不同)。
滿足醫保退休條件的,醫保中心每年就會劃撥一筆錢到你的醫保卡上,劃撥的金額與個人的養老金有關。
社會保險是屬地化管理,具體能返多少錢,每個地市的政策略有不同。
每年醫保中心都會劃撥一筆錢,然後按一定的比例發放到退休人員的醫療保險個人賬戶上,供其就醫、購葯時使用。
拓展資料:
職工醫療保險包括職工基本醫療保險和職工補充醫療保險。職工基本醫療保險是依法對職工的基本醫療權利給予保障的社會醫療保險,補充醫療保險不是通過國家立法強制實施的,而是由用人單位和個人自願參加的。
基本醫療保險與補充醫療保險不是相互矛盾,而是互為補充,不可替代,其目的都是為了給職工提供醫療保障。
職工補充醫療保險
企業在參加城鎮基本醫療保險的基礎上,國家給予政策鼓勵,由企業自主舉辦或參加的一種補充性醫療保險形式。
主要形式有:
(1)商業醫療保險機構舉辦;
(2)社會醫療保險機構經辦;
(3)大集團、大企業自辦。
我國醫療保險制度改革的目標,是實現多層次的醫療保險體系。因此,國家鼓勵企業建立補充醫療保險制度,以保證該企業職工醫療保險待遇水平不降低。具體規定是:
按規定參加各項社會保險並按時足額繳納社會保險費的企業,可自主決定是否建立補充醫療保險。
補充醫療保險基金,用於企業按規定參加當地基本醫療保險,對城鎮職工基本醫療保險制度支付的待遇以外,由職工個人負擔的醫葯費用的適當補助,減輕參保職工的醫療費負擔。企業補充醫療保險費在工資總額5%以內的部分,企業可直接從成本中列支,不再經同級財政部門審批。企業補充醫療保險辦法應與當地基本醫療保險制度相銜接。
企業補充醫療保險資金由企業或行業集中使用和管理,單獨建賬,單獨管理,用於本企業個人負擔較重的職工和退休人員的醫療費補助,不得劃入基本醫療保險個人賬戶,也不得另行建立個人賬戶或變相用於職工其他方面的開支。
財政部門和勞動保障部門要加強對企業補充醫療保險資金管理的監督和財務監管,防止挪用資金等違規行為。

『玖』 職工醫療保險交夠十五年後到退休有錢領嗎

職工醫療保險達到退休年齡,享受退休人員基本醫療保險待遇的累計最低繳費年限為:男滿30年、女滿25年。職工養老保險交夠15年,可按月領取養老金。

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