『壹』 三八婦女節新穎的活動有哪些
三八婦女節新穎的活動:
1、女職工聯歡活動。三八節可以組織女職工進行聯歡,通過歌舞,小品等形式表達對女員工的節日祝福。
2、組織女職工體檢。為了關注女性,保證女員工的身體健康情況,單位可以組織所有女員工進行體檢。
3、先進女員工評比。單位可以組織女員工的評比活動,評選出優秀的女員工,表揚先進個人。
4、愛心幫助活動。對於村子或者是社區生活比較困難的女員工,給予經濟上的支持,可以幫助她們找工作或者是創業;讓他們過得更好。
5、給女員工發福利活動。可以給女員工發放福利,例如發放生活用品,發放購物卡等,表現對女性的關愛。
『貳』 3.8婦女節活動實施方案【5篇】
婦女節最早是女性爭取平等權利而舉行的,後為紀念這時間各國將其定位婦女節。下面是我給大家帶來的3.8婦女節活動 實施方案 ,希望能幫助到大家!
3.8婦女節活動實施方案1
一、活動目的
通過讓學生用真情、用行動回報母親、回報長輩。懂得讓我們在接受愛的同時學會關愛,學會付出、學會回報,懂得孝敬、懂得體諒長輩的良苦用心,更懂得珍惜這難得的真情!同時讓學生明確真正的關愛並不只一天、一件事,而是每天堅持不懈地去做。
二、活動內容
(一)了解媽媽、長輩對我的愛。
1、問問媽媽,自己是怎樣降臨到這世界上的,媽媽在懷著我的時候「我」有沒有「調皮」。
2、和全家人一起看看小時候的照片,請爸爸媽媽講講「我」小時候的 故事 。
3、讓孩子 說說 記憶中父母做出的最讓自己感動的事情。
(二)了解媽媽、長輩的艱辛。
1、聽媽媽講我成長的故事
2、聽媽媽講她的工作、她的故事
(三)我對媽媽、長輩的愛。
1、想想我對媽媽、長輩做過些什麼?
2、說說還有哪些方面做得不夠,以後有什麼打算?
(四)真情回饋、溫情行動。
1、親愛的媽媽,平時您做家務挺累的,今天好好休息休息一下,讓我為您分擔一點家務吧。
2、可敬的母親,您上班辛苦了!讓我為您洗洗腳,為您洗去一身的疲憊吧!
3、奶奶、外婆您們年事已高,但仍然無微不致的關心我,今天讓我給您捶捶背吧!
4、親愛的老師,您知道我有多愛您嗎,今天,讓我把心中感激的話說給您聽,好嗎?
5、給媽媽做一張畫著自己小手的 賀卡 ,悄悄地放在媽媽的枕頭底下。
6、媽媽,這是我用真情釀成的美文,您感受到其中的甜蜜了嗎?
7、媽媽、奶奶、外婆,我們很久沒一起照全家福了,讓我們開心的笑一笑吧!
8、今天讓我給你們做一頓好吃的飯菜、洗一天衣服吧!
9、告訴媽媽、長輩們你很愛她們,你懂得她們的愛更會經常用行動回報她們的愛。
三、活動要求
1、開展活動前先召開主題班隊會,布置好活動的各項安排,讓學生通過參與、交流、感悟,明確活動的目的(填寫好隊會記錄)。
2、各中隊收集好學生活動的材料,如賀卡、照片、 日記 和活動表格,統一上報大隊部。
3.8婦女節活動實施方案2
一、活動主題:
喜迎「三八」真情回饋
為回饋廣大新老客戶長期對本行的支持,支行特舉行喜迎「三八」真情回饋活動,藉此活動提升提升我行的品牌知名度,提高服務水平,贏得良好口碑,為支行完成2018年第一季度及全年任務目標打下堅實的基礎。
二、活動目的:
通過本此活動,銀行業務力爭在2018年年初實現以下目標:
1、客戶新增數量超過歷史同期水平,並使客戶結構得到改善,質量得到進一步提高。
2、儲蓄余額凈增300萬元,網銀激活率達到50%,理財銷售量同比增長20萬元。
3、圓滿完成各項業務指標。
三、活動時間:
20_年3月5日-20_年3月8日
四、活動對象:
所有持我行銀行卡、存摺的客戶和新開戶客戶。
五、活動內容:
1、活動期間,凡在我行辦理定活期存款客戶均可得到喜迎「三八」真情回饋活動贈送的禮品。
2、活動期間,為慶「三八」婦女節我行特推出兩款專為女性同志制定的理財產品:財富債券77期,153天,年化收益率可達5.15%;財富債券83期,365天年化收益率可達5.4%;樣樣高收益,等你參與。
六、成立活動領導小組
分工:活動期間,網點櫃員統一佩帶工作胸牌,增加員工親和力,突出我行員工熱情、親切的服務形象。
由韓丹負責在網點統一懸掛宣傳橫幅,宣傳展板;由吳曉明主要負責網點宣傳咨詢台的引導工作,引導客戶進行有序的參加活動,積極做好相關領取獎品工作;由馮變強主要負責公司客戶的接待與服務工作,積極引導公司客戶,記錄好公司客戶的基本信息,引導公司客戶進行有序的參加活動,積極做好公司客戶的禮品領取工作。
前台當天的營業人員,積極開展網點優質服務工作,提高櫃台辦理業務的服務質量,做好客戶的指導工作,切實提升網點服務形象。
不當班的工作人員,一名負責在門口的接待工作,切實做好對VIP客戶的引導工作和綠色通道服務。
另一名負責禮品的發放工作,及後台的服務工作。
網點信貸人員分別做好信貸客戶的引薦工作,積極參與我行活動。
七、實施安排
1、大堂經理做好營業大廳的前期宣傳工作。
具體要求:大堂經理披掛綵帶,在大堂宣傳並疏導客戶。
理 財經 理披掛綵帶,在大堂為等待辦理業務的客戶宣傳並講解理財產品。
2、與市分行個人業務部聯系,利用信息庫搭建簡訊宣傳平台,對我行社保IC卡客戶進行簡訊告知。
具體要求:與個人業務部安斌聯系,利用簡訊平台為IC社保卡客戶發宣傳簡訊。
3、每天不當班人員進行各單位上門宣傳。
具體要求:營業員分為兩組,由行長助理代領每天不當班人員進單位,宣傳我行各類產品並發送名片。
八、獎品設置:
品牌洗化用品,化妝品等女性用品。
活動期間,凡來參加我行舉辦的「喜迎「三八」真情回饋活動的,均有禮品相送。
3.8婦女節活動實施方案3
「三八」國際勞動婦女節即將到來,為讓廣大女員工度過一個充實愉快、富有意義的節日,經公司研究,決定開展以「爭奉獻、建功業、求進步、謀發展」為主題的紀念「三八」系列活動。方案如下:
一、活動目的:
1、加強員工之間溝通,增強團隊意識;
2、加強團隊合作,激發員工積極性;
3、豐富員工 文化 生活,展現員工風采。
二、指導思想:
圍繞「爭奉獻、建功業、求進步、謀發展」主題,大力宣傳物業公司各崗位涌現出的優秀女工,積極開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的紀念活動,激勵女工立足崗位建功立業,為推進企業持續健康發展和社會的和諧穩定做出新貢獻。
三、活動事項:
1、開展「給母親的一封信」活動。
現代社會,金錢名利時時沖擊著人們的心靈,有的人錯把自私、冷漠當作酷、個性,不及時矯正,無疑會嚴重影響員工的心靈、人格的發展,也是未來社會和諧發展的重大隱患。因此,倡議公司員工在 三八婦女節 來臨之際給自己的母親認真寫一封信,既讓母親在節日里收獲驚喜,又溝通心靈,讓員工在寫作中感受親情、陶冶情操,培育員工愛母情懷。好的文稿,公司將刊發於《___》刊物和公司網站上。
2、召開公司女員工視頻座談會。
3月8日上午,公司將組織女工召開視頻座談會,屆時還邀請公司領導參加並講話,一方面使女工感受公司的關懷,另一方面有利於公司領導傾聽女工心聲,同時使公司女工委員會真正起到橋梁和紐帶的作用。
3、開展「巾幗能手獎」評選活動。
選樹典型,表彰先進。此次「巾幗能手獎」評選活動,要把在各條戰線上取得優異成績的女工評選出來。評選出來的先進要有群眾基礎、有實績,能在公司兩個文明建設中起著標桿和模範作用。評選名額分配:集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目各1人,共計3人。表彰獎金由公司工會支出,每人獎勵200元。
4、開展戶外踏青活動。
3月8日下午,集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目分別組織女工開展戶外踏青活動,陶冶她們的情操,放飛她們的心情,加深彼此間的了解、溝通,增強她們的凝聚力、戰鬥力,使她們更加 愛崗敬業 ,展現風采,以飽滿的熱情和愉悅的心情投入到工作中。活動經費由公司工會支出,每人在200元以內。
四、活動費用預算:
1、先進表彰
獎金:200元/人×3人=600元
獎狀:15元/本×3本=45元
2、橫幅、會標:8元/米×10米=80元
3、戶外踏青活動費(包含:餐費、節日禮品費(人均50元)、游樂活動費等):計9600元。
3.8婦女節活動實施方案4
為了更好地展現___婦女的風采,以健康向上,充滿活力的精神面貌樹立城區婦女形象,並培養我們__團隊合作精神,用健康的身體素質和心理素質投身於工作中,特舉辦此次趣味運動會
一、活動時間
3月8日
二、活動地點
______
三、參加人員
區屬各單位的婦女、社區婦女
四、活動項目
1、拔河(每隊10人)
比賽開始後,繩子兩邊的運動員同時發力,將對方拉過賽場規定的河界線為贏。
規則:比賽採取3輪次、積分循環制。每輪次一局勝,每輪次比賽時間最多2分鍾,2分鍾內不能決出勝負者本局比賽結束。
2、蹲跳接力(每隊8人)
出發時的姿式:運動員應面向跑道,背靠背挽住手臂蹲在起點線。
規則:
(1)聽到發令後,第一組由起點向終點線蹲跳。
(2)兩人都跳過終點線後,再跳回到起點線,然後第二組進行,依次類推。
(3)比賽途中,兩人挽臂不可分開,如分開(迎新晚會 策劃書 ),則必須挽好後才能繼續比賽。
計時與名次:以最後一組返回起點計時。用時少者勝出。
3、穿針引線。
方法 :若幹人一組站在起跑線後,聽到口令快速跑出到中點拿起線穿過五個針孔,快速返回起點以時間多少排定名次。
(1)必須用一條線穿過五個針孔,否則成績無效。
(2)必須在自己跑道完成,如影響他人成績無效。
(3)距離為30米。
五、評分細則
比賽設集體獎:團體取前六名,團體獎以四項積分的多少來定,報名組數加一為分
比賽設個人獎:每一項活動取前三名。
3.8婦女節活動實施方案5
此全球第__ 個婦女節來臨之際,由董事辦牽頭組織我公司婦女節活動,具體 策劃方案 如下:
活動名稱:__集團「三八婦女節」尊重女性、關愛女職工表彰大會。
一、活動目的
1、體現公司對女職工的關懷和尊重,促進團隊凝聚力。
2、肯定女職工對公司的貢獻,增進女性交流,促進團隊和諧發展。
3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節。
4、給予部分女職工「三八紅旗手」榮譽稱號,並予以獎勵。
二、會議時間
暫定為3月8日下午(時長:兩小時)。
三、會議地點
公司會議室。
四、參會人員
公司部分領導、全體女職工。
五、邀請嘉賓
董事會領導家屬、縣婦聯主任、縣電視台。
六、會議議程
1、主持人講話;
2、邀請縣婦聯主任致詞;
3、公司副總致辭;
4、女職工(不同崗位)代表發言;
5、主持人宣布授予若干名女職工「三八紅旗手」榮譽稱號,縣委領導、公司領導為受獎女職工頒獎;
6、給所有女職工發放節日禮品;
7、總經理做會議 總結 致賀詞;
8、主持人宣布會議圓滿結束。
七、照相、攝像
人員、器材待定。
八、前期准備
1、活動所需文案資料(董事辦負責編輯、文印科負責列印);
2、各部門上報所在單位女職工(數量、姓名、工齡、學歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負責收集、整理;
3、表彰人數確定,表彰崗位、團隊、個人評選(____ 共同負責評選);
4、「三八紅旗手」榮譽證書購買、現場橫幅、綬帶、桌簽製作、獲獎人員姓名填寫(____負責);
5、會議室布場、清場(____ 負責);
6、女職工禮品、會場礦泉水購買(____ 負責);
7、 企業文化 婦女節專版采編(董事辦、辦公室負責)。
以上准備工作除企業文化婦女節專版,在會議結束以後出版之外,其餘各項主准備工作均需定時提前完成。
九、綜合目的
除了「活動目的」之外,此次活動還將達到以下幾個目的。
1、通過呂梁日報晚報版、電視台報道此次活動,讓更多的人了解我公司「以人為本、關愛女工」人性化、親情化管理的一面。
2、通過《企業文化婦女節專版》表彰「三八紅旗手」,肯定女性職工工作的同時,以點帶面激發全體職工愛崗敬業的工作熱情,鼓勵全體員工發揚「以(廠)礦為家,以崗為榮」的奉獻精神。
3、通過《企業文化婦女節專版》以「誰說女子不如男」為題,報道「三八紅旗手」先進工作 事跡 ,讓受獎者有更高的「榮譽感」和對公司的「歸屬感」,從而發自內心的產生「崗位責任感」。
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『叄』 三八婦女節方案有哪些
在三八婦女節到來之際,通過舉辦婦女節的主題活動,有利於讓廣大女員工度過一個充實愉快、富有意義的節日。下面是分享給大家的3.8婦女節活動方案,一起來看看吧!
公司三八節活動方案
一、指導思想:
深入貫徹黨的十七大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,全面落實科學發展觀,圍繞「加快有效發展、構建和諧職旅」主題,進一步宣傳男女平等的基本國策,建設先進性別文化,大力宣傳公司各崗位涌現出的先進女員工集體和個人,積極開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的紀念活動,激勵女員工立足崗位、爭奉獻、建功業、求進步、謀發展,為推進職工國旅和諧穩定發展做出新的貢獻。
二、活動要求:
1、高度重視,全員參與。各部室負責人要高度重視此次「三八」主題活動,鼓勵本部室員工積極參與各項活動,做好各項准備工作。
2、選樹典型,表彰先進。此次「三八」先進工作者評比活動,要把在各條戰線上取得優異成績的女工評選出來。評選出來的女先進工作者要有群眾基礎、有效益、有實績。
三、活動方案
(一)活動時間:20xx年3月2日-20xx年3月13日
(二)活動安排:
1、組織女職工健康體檢。為保障女工的健康權益,做好疾病預防,提高女工身體素質,在三八期間,組織全體女工進行婦科檢查。
2、開展各項先進女員工評比活動。
(1)愛崗敬業女標兵。2名。由各部門負責推薦1-2名政治堅定,作風優良、立足崗位、勤奮好學,吃苦耐勞,進步較快,為部門和公司發展辛勤耕耘的女員工。
(2)先進女工工作者。1名。由工會推薦確定的認真學習貫徹黨的十七大精神,忠實踐行「三個代表」重要思想,熱愛女工工作,熱心為女職工服務,能結合本單位實際創造性地開展工作
,切實維護女工合法權益的女工工作者。
(3)女勞動模範。1名。由各部門負責推薦、工會確定的政治堅定、作風優良、在管理和基層服務工作中有突出表現,在公司兩個文明建設中起標桿和模範作用的女員工。
以上各項先進女員工評比,需上報有關事跡材料至企業綜合辦公室。
3、積極開展愛心幫困活動。「三八」活動期間,工會組織要走訪貧困女工家庭,特別要關心女員工中患有特殊疾病、單親困難家庭,及時了解她們的困難,通過各種渠道幫助解決困難。工會幹部及各部門負責人要帶頭與困難女員工結對子,從精神上、物質上給予力所能及的關心和幫助,讓她們充分感受到女工組織的溫馨、職旅大家庭的溫暖。
4、女工聯歡活動。3月8日,工會組織女工「看電影、K歌」活動,幫助大家放鬆心情,度過一個快樂愜意的節日。
『肆』 退休女職工三八婦女節有福利嗎
目前,沒有官方消息發布給女性退休人員發放「三八」婦女節過節費,每人發放800元,社保基金恐難承受。
如果你看到「三八」節給女性退休人員發放過節費的消息,要仔細辨別,看看是不是謠言,因為,就目前來說,還沒有官方發布消息說會給女性退休人員發放過節費。
實際上,如果給全國的女性退休人員都發放800元過節費,這將是一筆不小的支出,據人社部數據統計,我國領取城鄉居民養老金和城鎮職工養老金的老人達到3億人左右,如果女性退休人員有一半,也是1.5億人,每人發放800元,就需要支出1.5×800=1200億元社保基金,這是社保基金難以承受的。
這些地方過年過節會給退休人員發放過節費。
確實,有些地區會給退休人員發放過節費,男性和女性都可以享受到,集中在春節、端午節、中秋節等節日發放過節費,其中,杭州地區最讓人羨慕,春節發放1200元,端午和中秋分別發放800元,全年過節費共計有2800元之多,相當於有的退休人員一個月的養老金了。
『伍』 政府機關八項規定下,三八婦女節能發慰問金嗎
政府機關八項規定下,三八婦女節不能發慰問金。
中央規定,不能變相通過公款發版放獎金補貼。可以權通過工會組織女同志搞活動,對困難女同志進行慰問,這些是可以的,所花費的支出必須通過工會經費進行列支。
慰問金
(1)困難(員)職工或有重大貢獻的人由上級派送的獎金。
(2)也指企業年終根據功勞給予額外獎賞。
(3)特定弱勢群體(離退職工或貢獻較特殊)發放錢財給予表示
集體或上級對困難人員給予幫助與照顧或對過去有貢獻的人員進行撫慰和獎勵所發放的獎金。
通常也指企業年終時對員工的額外獎賞,表示企業對員工家屬的關懷和對其本人的鼓勵。
慰問金也多指看望離退休職工或某一特定群體(弱勢、特殊貢獻)時,發放的錢財表示。如離退休慰問金、先天性心臟病患兒慰問金、雙擁慰問金等等。
『陸』 要退休了,領導問我三八活動能不能參加
是可以參加的。
退休是一種勞動保障制度,是現代社會重要的制度之一。根據國家有關規定,勞動者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動能力則可提出退休。
1911年的3月8日為第一個國際勞動婦女節。每年3月8日是國際勞動婦女節,又稱三八節、婦女節、三八國際婦女節,是世界各國婦女爭取和平、平等、發展的節日。
根據《全國年節及紀念日放假辦法》關於婦女節放假的規定,女性在這一天是享有半天假期的。不過,2015年三八婦女節正好碰上周日,《全國年節及紀念日放假辦法》中指出部分公民放假的假日,如果適逢周六、周日,不補假,所以比較有可能是不會補休的,不過這個具體得看各公司的安排了。
『柒』 三八婦女節退休返聘的人員放假嗎
退休返聘的人員和其它員工享有一樣的假期
所以說三八婦女節返聘人員也會放假
(7)退休職工婦女節活動擴展閱讀
國際勞動婦女節(International Women's Day,簡寫IWD),又被稱為「國際婦女節」、「三八節」和「三八婦女節」。是在每年的3月8日為慶祝婦女在經濟、政治和社會等領域作出的重要貢獻和取得的巨大成就而設立的節日。在不同的地區,慶祝的重點有所不同,從普通的慶祝對女性的尊重、欣賞和愛意到慶祝女性在經濟、政治及社會領域的成就。由於這個節日一開始是社會主義女權主義者發起的政治事件,這個節日和眾多國家的文化都有融合,主要在社會主義國家。國際婦女節是全世界許多國家都慶祝的節日。這一天,婦女們作出的成就得到肯定,無論她們的國籍、民族、語言、文化、經濟狀況和政治立場如何。自設立之初,國際婦女節為發達國家及發展中國家的婦女開啟了一個新天地。日益發展壯大的國際婦女運動,通過聯合國四次婦女問題全球會議得以加強,國際婦女節紀念活動已成為一個爭取婦女權利和婦女對政治經濟事務的參與的集結令。
資料來源於網路若侵權聯系刪
『捌』 一月份退休還能享受三八婦女節嗎
不能享受了。
退休人員能發三八婦女節福利,一般退休人員三八婦女節沒有福利了。
『玖』 「三八婦女節」趣味活動有哪些
逛街,購物,吃東西,唱K.