四川自貢市退休人員調資

① 四川省2021年養老金調整方案

一、2021年四川退休養老金調整了嗎?
今年，四川省的退休職工的退休金會繼續上漲，不過具體的調整方案還沒有公布，需要等國家人社廳和財政廳共同制定的調整方案後，才會依據四川省的實際情況進行養老金調整。預計需要到2021年6-7月份才會有2021年四川退休養老金調整公布信息。
二、2021四川養老金上調細則預計漲多少?
據了解，2020年依據定額調整的細則來看，退休人員每人每月至少增加46元/月，依據掛鉤調整(與繳費年限掛鉤、與退休期限相關)、適當傾斜調整(向高齡老人傾斜、向艱苦邊遠地區退休人員傾斜)等方式對於不同的退休老人進行了養老金的調整。
今年是2021四川養老金上調細則還未公布，但是按照經濟專家的說法，預計漲幅在3%-5%左右，那麼和2020年養老金上調細則差距不會很大。
1、城鄉居民養老保險調整消息
四川省人社廳了解到，四川省城鎮居民基本養老金標准提高，從2020年7月1日開始，四川基礎養老金最低標准在原來的基礎上增加5元，從100元提高至每人每月105元。
2、高齡退休人員養老金調整
高齡退休人員的基礎養老金待遇有所提高，對於2020年6月30日已年滿65周歲不滿80周歲的退休人員，從2020年7月開始，每人每月基礎養老金增加2月，對於年滿80周歲及以上的退休人員，每月基礎養老金再增加3元(即5元)。
城鎮職工養老金
四川省城鎮職工基本養老金的調整方案暫時還未公布，預計需要到2021年中旬才會公布具體上調的方案，據專業人士預計，2021年養老金上調府邸會在3%-5%之間，調整依舊是按找定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的方式進行。
四川養老金發放時間調整了嗎?
為了實現養老金省級統籌，因此很多地區養老金發放時間調整了。2020年四川省也在進行這項工作，據四川省人社廳的工作安排，在2020年底前企業職工基本養老保險實現了升級統籌，並且部分城市養老金發放日期進行了調整，例如什郁養老金發放日期從每月的5日調整到了每月10日。

② 四川退休金2021年調整方案

法律分析：定額調整減少

第一個變化就是，定額調整增加42元，比去年的46元減少了4元。

掛鉤調整統一了

第二個變化就是企業和機關事業單位退休人員，養老金掛鉤調整完全實現了統一，適用一個同樣的細則了。這也是四川省今年養老金調整方案最大的變化。

具體來看，養老金掛鉤增加1.3%；

繳費年限掛鉤，15年及以下部分，每滿一年增加0.7元；超過15年的部分，每滿一年增加1.8元。

去年四川省的養老金調整方案，機關事業單位2014年9月30日及以前退休的人員跟其他人員不一樣，只跟養老金掛鉤2.7%，今年四川不再區分退休中人、退休老人了，所有人實現了一個辦法。

傾斜調整沒有變化

定額調整和掛鉤調整都有變化，而今年四川傾斜調整金額沒有變化，跟去年一樣。

高齡退休人員按照"滿70周歲不滿80周歲、滿80周歲不滿90周歲、滿90周歲及以上」三個高齡段分別增加35元、65元、105元。對艱苦邊遠地區企業及機關事業單位退休人員，按一類至六類地區每人每月分別傾斜增加10元、20元、30元、40元、60元、80元。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

③ 2022年養老金調整提高的政策終於落地，退休人員放心了嗎

明確在今年的養老金的調節通告頒布。自然大家細心來閱讀文章，在今年的養老金調整，通告不難看出，依然還是再次選用三步走原則，其實就是三結合的調整標准。那麼就是預算定額調節，掛勾調整和歪斜調節，而這樣的調節標准相較於以往沒有一個更改，依舊是循序漸進方法。

適度歪斜一部分，關鍵涵蓋了三個部分的人員。一是高齡老人，依照上年四川省的要求，滿70歲不滿意80歲的人員，提升35元；滿80歲不滿意90歲的人員，提升65元；滿90歲及以上的工作人員，提升105元，年紀越大提升的金額越大；二是在艱苦邊遠地區工作的退休職工。四川分成六類地域，一類至六類地域各自提升10元、20元、30元、40元、60元、80元；三是軍隊轉業幹部。對養老保險金偏低的企業退休軍隊轉業幹部，確保其養老保險金不少於我省退休職工平均。

現在你知道答案了嗎？對此，你們有什麼看法呢？

④ 四川省2021年退休金怎麼漲

法律分析：按照省人社廳、省財政廳近日發布的相關通知，到12月31日，已按規定辦理退休(退職)手續並按月領取基本養老金的企業退休人員，每人每月基本養老金先增加85元，再按1年繳費年限增加3元。根據普遍調整的實施情況，對7類特殊情況的人員，如年滿70周歲以上，按月再增額40元。提高基本養老金從1月1日起執行，近日多個市州已陸續將1~4月的補貼款劃入退休人員個人賬戶，從5月起開始按新的調整標准發放。每個月先漲85元，繳費年限每滿一年，再漲3元。在通知中指出，提高基本養老金採取普遍調整與適當傾斜相結合的辦法。一般調整的辦法是，每個月先加收85元，再按累計繳費年限(包括視同繳費年限，下同)每滿1年加收3元，不足1年按1年計算(先按月計算，即每年加收85元，下同)。按照通知規定，企業退休人員的周歲計算基數為12月31日。按照國家和省有關規定，將退休人員的繳費年限、年齡以人力資源社會保障部門及社會保險經辦機構確認的數據為准，視同繳費年限按連續工齡(不含折算工齡)計算，年齡按實際周歲確定。

法律依據：國務院《社會保險費征繳暫行條例》 第二條 基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費（以下統稱社會保險費）的徵收、繳納，適用本條例。本條例所稱繳費單位、繳費個人，是指依照有關法律、行政法規和國務院的規定，應當繳納社會保險費的單位和個人。

⑤ 四川退休職工養老金調整方案

法律分析：(一)定額調整。

每人月基本養老金增加47元。

(二)掛鉤調整。

1.企業退休人員。

與本人基本養老金水平和繳費年限掛鉤。

一是以本人2018年12月經社保經辦機構核定的基本養老金為基數增加

1.2%;

二是與繳費年限掛鉤，繳費年限15年及以下的每滿1年增加1元，超過15年的年限每滿1年增加

2.5元。不足1年按1年計算。

2.機關事業單位2014年10月1日及以後退休的人員。

統一按照企業退休人員掛鉤調整辦法調整。

3.機關事業單位2014年9月30日及以前退休的人員。

以本人2018年12月的基本養老金為基數增加

2.7%。

(三)適度傾斜。

屬下列情形的退休人員，在定額調整和掛鉤調整的基礎上，再按以下標准和辦法增加月基本養老金，同時符合本款下列兩類及以上情形的，可重復累加享受：

1.高齡退休人員。

(1)滿70周歲且不滿80周歲的人員，增加35元;

(2)滿80周歲且不滿90周歲的人員，增加65元;

(3)滿90周歲及以上的人員，增加105元。

本次增加退休人員基本養老金，對退休人員年齡周歲計算的截止時間為2018年12月31日。

2.艱苦邊遠地區企業及機關事業單位退休人員。

一類至六類地區每月分別增加10、20、30、40、60、80元。

法律依據：《人力資源社會保障部、財政部關於2020年調整退休人員基本養老金的通知》

第一條 調整范圍。2019年12月31日前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員。

第二條 調整水平。全國總體調整比例按照2019年退休人員月人均基本養老金的5%確定。各省以全國總體調整比例為高限確定本省調整比例和水平。

第三條 調整辦法。繼續採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法,並實現企業和機關事業單位退休人員調整辦法基本統一。定額調整要體現公平原則；掛鉤調整要體現「多繳多得」、「長繳多得」的激勵機制，可與退休人員本人繳費年限（或工作年限）、基本養老金水平等因素掛鉤；對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員，可適當提高調整水平。繼續確保企業退休軍轉幹部基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。要進一步強化激勵，適當加大掛鉤調整所佔比重。

第四條 資金來源。調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支，參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。對中西部地區、老工業基地、新疆生產建設兵團和在京中央國家機關及所屬事業單位，中央財政予以適當補助。未參加職工基本養老保險的，調整所需資金由原渠道解決。

⑥ 四川2021退休金上調方案

法律分析：此次調整時間從2015年1月1日起；調整范圍為四川省2014年12月31日及以前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員；調整水平按照2014年全省企業退休人員月人均基本養老金水平的10%確定；新增加的養老金將在4月底以前發放到位；調整辦法為採取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法。定額調整著力體現公平，掛鉤調整與退休人員本人繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，進一步體現鼓勵參保繳費的激勵機制。在定額調整、掛鉤調整的基礎上，對企業高齡退休人員適當提高調整水平；對四川省艱苦邊遠地區，適當提高企業退休人員調整水平；對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部繼續予以傾斜，確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。掛鉤調整的具體辦法是:對於繳費年限超過15年的，按每超過1年增加7元調整。

法律依據：《四川省連續11年調整企業退休人員基本養老金》 根據國家統一部署，經省政府同意，今年我省再次調整企業退休人員基本養老金，至此連續調整養老金進入11個年頭。按照規定，此次調整時間從2015年1月1日起；調整范圍為我省2014年12月31日及以前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員；調整水平按照2014年全省企業退休人員月人均基本養老金水平的10%確定；新增加的養老金將在4月底以前發放到位；調整辦法為採取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法。定額調整著力體現公平，掛鉤調整與退休人員本人繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，進一步體現鼓勵參保繳費的激勵機制。在定額調整、掛鉤調整的基礎上，對企業高齡退休人員適當提高調整水平；對我省艱苦邊遠地區，適當提高企業退休人員調整水平；對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部繼續予以傾斜，確保其基本養老金不低於當地企業退休人員平均水平。掛鉤調整的具體辦法是:對於繳費年限超過15年的，按每超過1年增加7元調整。

相關負責同志特別強調，國家所確定的調待標準是各省月人均養老金水平的10%，而不是每一位退休人員養老金的10%。這就意味著，部分退休人員的養老金實際增加額可能超過本人退休金的10%，也有部分退休人員的養老金實際增加額可能達不到其本人退休金的10%。同時，為進一步引導參保群眾長繳費、多繳費，形成「長繳多得」的良性發展態勢，我省將超過15年繳費年限的增發額從去年的每超過1年5元增加到7元。

⑦ 四川2021退休人員養老金上調細則

法律分析：自2005年開始，人社部、財政部每年會根據社會平均工資和物價的增長，對養老金進行適時調整。此次養老金上漲意味著退休人員養老金已經實現17連漲，退休人員的社會平均養老金水平也由2005年的714元，上調至2020年的3072元。

從歷史漲幅來看，此次4.5%的漲幅創近17年新低。2005年—2015年，漲幅均在9%以上，從2016年開始，養老金漲幅開始下降。2016年漲幅為6.5%左右，2017年漲幅為5.5%左右，2018—2020年漲幅均為5%，

法律依據：《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》 第二條 調整的基本養老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。1.定額部分。每人每月增加35元。2.掛鉤部分。按本人繳費年限和本人基本養老金水平增加：繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限;累計繳費年限尾數不足1年的按1年計算)每滿1年，每人每月增加2元;每人每月增加本人2020年12月份基本養老金的1.0%(見角進元)。3.傾斜部分。統一企業和機關事業單位退休人員高齡傾斜標准。截至2020年12月31日，年滿70-79周歲的退休人員每人每月增加10元，年滿80-89周歲的退休人員每人每月增加20元，年滿90周歲及以上的退休人員每人每月增加50元。其中，對2020年到達70周歲、75周歲、80周歲、85周歲的退休人員，按照上述辦法傾斜調整後，累計享受高齡傾斜部分低於140元、180元、280元、390元的予以補齊。

⑧ 四川自貢市老年人退休工資需要升級嗎

親您好四川退休工資不需要升級的