職工干夠十五年有退休嗎

『壹』 滿15年工齡可以申請退休嗎

根據現行規定，到法定退休年齡時養老保險必須累計繳費滿15年就滿足退休條件了，這樣下崗職工就可以辦理退休手續。
下崗職工注意，工齡不等於社保繳費年限，有15年工齡不代表養老保險交15年，所以在辦理退休時有15年工齡不一定能退休，根據下崗職工的個人情況判斷養老保險繳費年限是否滿足規定。

『貳』 原國有農牧企業職工干滿15年能退休嗎

繳納養老保險費滿十五年，達到法定退休年齡。
兩個條件缺一不可。
不論什麼單位，不論是否有工作單位。

『叄』 社保交滿15年多大年齡退休

法律分析：1、一般男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的即可退休；

2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的即可退休；

3、由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年即可退休；

4、因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的即可退休。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

『肆』 事業單位干夠15年可以退休嗎

【法律分析】：事業單位干夠15年，可以退休。事業單位提前退休需要滿足以下條件：1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小於5年，或工作年限滿30年事業編制人員，本人自願申請，經批准可以提前退休，提前退休仍按原事業單位標准核定養老金；2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上人員，本人自願經組織批准，可以提前離崗；3、凡工作年限滿30年或男年滿53周歲、女年滿48周歲且工作年限滿20年，經本人申請，按人事管理許可權報市有關部門批准後，允許提前退休。
【法律依據】：《全國人民代表大會常務委員會關於批准《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的決議》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。

『伍』 在企業工作15年後,辭職了還享受退休金嗎

在企業工作15年後辭職了還享受退休金嗎？只要你連續15年交了買養老金的話，到了退休年齡會享受15年的退休金的，請放心，到時候退休年齡到了去窗口社保辦辦理。

『陸』 女職工53歲，社保繳滿十五年，仍在公司上班(普通員工)能不能辦理退休

可以辦理退休手續。因為根據有關規定女性職工，是工人身份的，可以在50周歲辦理退休手續。由於你沒有繳滿15年社保金的，可以繳滿15年的年齡辦理退休手續的。

『柒』 保險公司正式業務員干夠十五年後是否有退休金

公司為員工辦理了社保並繳納費用或者自己繳費滿十五年，員工到退休年齡就有養老金。不繳滿十五年就沒有養老金。

『捌』 單位女職工社保繳滿15年已52歲,請問53歲能辦退休嗎

女工人社保繳費十五年以上，五十周歲就可以退休。

『玖』 國企上夠15年可以退休嗎

法律分析：可以。但是在國企的養老保險繳費年限已經滿了15年了，但是15年只是社保法規定的最低繳費年限，也是辦理退休條件的一個基本門檻，如果繳費只有15年，今後沒有沒有穩定的工作不再繼續繳費，你在達到法定的退休年齡時不影響你按時辦理退休，但是養老金是比較低的，達不到老有所養的目標。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

『拾』 在職職工社保已經交滿15年以上到退休年齡是單位辦理退休手續么

絕大多數企業在職職工交社保達到15年以上，這個時候由公司的人事部門去負責統一辦理退休手續。

由他們辦理手續比較方便快捷，他們知道需要哪些材料，哪些手續。比員工去辦理要快得多？

但是也有部分企業人事部門偷懶耍滑，不想去辦理，而是將相關表冊直接交給員工，讓員工去辦理最後的退休手續。

此時員工也沒有辦法，只能是自己去辦理退休手續。

我現在辦理已經非常簡單了，第一次去社保中心詢問需要哪些手續材料，然後收集相關手續材料，第二次基本上就能辦理成功