① 工會主席條件
改革年代在好多問復題的處理上，制自由度都是很多高的。只要不違法，既可這樣，又可那樣。
就像你提出的「是否可聘退休幹部做單位的工會主席」的問題，我認為，在黨政機關不行，因為那樣做違背《公務員法》。在財政撥款的事業單位即使允許，也沒人那麼做，因為財政撥款的事業單位是不計較成本的，多任一個幹部對誰都有好處。但對自收自支的事業單位，為了降低管理成本，在一些不是很重要的崗位上，是可以聘用退休幹部。
在企業就更寬松得多了。無論國有企業還民營企業，只要有利於企業發展、有利於實現企業效益的最大化，別說聘退休幹部做工會主席，說是聘退休幹部做副總也沒人干涉。
② 民營企業工會主席辦理退休後還能當選工會主席嗎
如果你已經退休了的話，就不可能再幫工會的主席了，因為你都已經退休了吧？是就已經當不了工會主席
③ 離退休工作時間不夠3-5年可以任工會主席嗎
我覺得一般情況下離退休時間不夠3~5年了，最好是不要去做主席了，這樣的情況下對於別的年輕的人來說是非常不公平的事情，把機會給年輕人吧
④ 退休人員可以當工會主席嗎
都不是在職人員了，當啥工會主席。
退休後，就跟單位沒有直接聯系了，工資是社保發，除非返聘，返聘也不能擔任領導職務。
⑤ 離退休人員是否可以擔任企業工會主席
離退休人員是可以擔任企業工會主席。
問題補充：
是否可以在另一個企業擔任工會主席？
只要是工會會員，當然可以在另一個企業擔任工會主席的。
⑥ 現在工會換屆選舉，我明年退休，還能競選工會主席嗎
你好，原則上不行的，候選人一般距離退休應有一個任期以上的年限。
⑦ 退休返聘人員是否可擔任工會主席
您好。我認為根據法律規定退休返聘人員不可以擔任工會主席。
相關規定有：《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《企業工會工作條例》
《中華全國總工會公布企業工會主席產生辦法(試行)》。
⑧ 退休人員原單位返聘能否當選工會委員嗎
可以
第九條 基層工抄會委員會的委襲員、常務委員會委員和主席、副主席候選人，均應按照幹部「四化」的標准，在能堅持黨的「一個中心，兩個基本點」的基本路線，熱心工會工作，受到群眾信賴的人員中選定。
第十條 基層工會委員會委員候選人的產生，均以工會小組或車間(科室)工會為單位提名，由上屆委員會根據多數工會小組或車間(科室)工會的意見，提出建議名單，報經同級黨委和上級工會審查同意後，提交會員大會或會員代表大會通過。
基層工會委員會的常務委員會委員、主席、副主席候選人，可以由上屆委員會根據所轄多數工會小組或車間(科室)工會的意見提出建議名單，報經同級黨委和上級工會審查同意後提出；也可以由同級黨委與上級工會協商提出建議名單，經工會小組或車間(科室)工會醞釀討論後，由上屆委員會根據多數工會小組或車間(科室)工會的意見提出。
⑨ 離退休前工作時間不夠3-5年可以任工會主席嗎
只要是在職人員，沒有任何規定年齡大小任工會主席能與否！只要有能力，選舉通過，受眾歡迎，單位通過，沒有什麼不可以。