㈠ 退休職工醫療保險補繳
法律分析：退休人員在以下三張情況下需辦理醫保補繳手續：
1.已辦理養老退休手續醫保繳費年限不足的參保人員;
2.退休時已選擇住院醫保待遇的，申請轉為基本醫保;
3.已辦理醫療保險退休一次性補繳手續，但未及時繳費的。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
㈡ 醫保在退休後一次性補交可以嗎
可以的，退休之前還沒有交夠社保的話，可以申請一次性補交，前提是你可以去社保局填寫補交申請表，然後看要補繳多少金額，然後大旗個人身份證資料和一個獨角的金額到櫃面辦理就可以了
㈢ 退休兩年後可以補繳醫保嗎
按照社保法的規定，已經辦理退休的職工，如果在退休前醫療保險達到國家規定的繳費年限，在辦理退休以後不再繳納醫療保險而終身享受醫保待遇。如果在辦理退休時沒有達到規定的繳費年限的，可以在辦理退休時一次性補繳，補繳以後可以終身享受醫療報銷待遇。如果在辦理退休時因為經濟困難等原因，不能一次性補繳的，可以繼續逐年繳費，直到達到規定的繳費年限為止，不再繳納醫療保險費用，仍然可以終身享受醫療保險待遇。
但是有部分退休人員，退休後既沒有採取一次性補繳的方式，也沒有在退休後繼續繳納職工醫療保險，這就屬於斷繳。對於斷繳的，各地的規定不統一，有的地方規定，斷繳三個月之內的，只要及時進行了補繳的，這在期間發生的住院費用可以由醫保基金報銷，超過三個後在補繳的，在這期間發生的醫保費用，醫保基金不予報銷，斷繳超過6個月的，重新繳費以後，需要6個月以後才能享受醫療保險待遇。
㈣ 退休後能補繳醫療保險嗎
法律分析：城鎮職工醫療保險是不可以補交的。
視同繳費年限是指在當地實施醫療保險度以前。
職工醫療保險補繳除退休補繳，可以按當時的費率標准補交所差的醫療保險繳費年限。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求、個體繳費間斷時間不超過3年的這三種情況之外、工作調動時中間間斷了幾個月，並且實際繳費年限必須達到5年(或10年)，才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。補交醫療保險不需要交滯納金。
醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限)，一般規定為20年-30年，但未補繳的這個斷檔期不算繳費年限，斷檔前的年限和續保後的年限可以合並計算。這種選擇適合比較年輕或參保時間較短的參保人員。
二是可以選擇不補繳。
按照新政策、參保時間較長的參保人員，繼續繳納基本醫療保險，這種選擇比較適合年紀較大，參保期間繳費中斷或停保的參保人員，有兩種選擇：
一是按規定補繳停保期間的醫保費，這樣就可以將醫保繳費年數接續起來，只能是重新參保，個人醫保不能補繳，可以補交。
法律依據：《 社會保險法》第二十七條規定，勞動 者達到法定退 休年齡，基本養老保險繳費不足當地規定的最低繳費年限的，必須補足到最低繳費年限，方才可以不繳費享受基本養老保險待遇。
勞動者退休，基本養老保險補足最低繳費年限，可以一次性補繳，也可以按月延長繳費。一次性補繳的具體辦法，按當地規定執行
㈤ 退休時醫療保險怎麼補啊
也就是說買斷工齡前,單位給你上了社會保險是嗎?醫療和養老是一樣的,養老繳滿專15年能享受退休,醫療屬是男繳滿25年,女繳滿20年才能享受醫保待遇,如果養老符合退休條件,那麼醫療不夠可以補繳,補繳按社會平均工資的60%為基數,個人繳12%(也就是單位和個人那部分都要自己繳),
㈥ 退休補繳醫保怎麼補
法律分析：1、超過退休年齡的人員補繳基本醫療保險需先到區行政事務管理科審批；
2、單位攜帶補繳表格及補繳材料到社保中心五險補繳業務崗辦理補繳手續；
3、單位攜帶補繳表格到五險財務收款崗交款；
4、單位攜帶表格及材料到社保中心登記科辦理人員信息登記手續；辦理完人員信息登記手續後，到區行政事務管理科錄入基本醫療保險視同繳費年限，之後到社保中心登記科辦理在職轉退休並進行社保卡信息同步。醫保一般指醫療保險。 醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
法律依據：《中華人民共和國社會會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
㈦ 職工醫保退休補交怎麼補
法律分析：一、未達年限者退休一次補足。根據政策，參保人達到退休年齡，享受退休人員基本醫療保險待遇的累計最低繳費年限為：男滿30年、女滿25年。
二、職工退休時，應由管理單位在30日內持職工檔案、退休審批表、基本醫療保險證卡到醫保經辦機構辦理待遇審核手續。
三、達到國家規定的退休年齡辦理退休手續的人員，符合基本醫療保險繳費年限的，從其被批准退休的次月起享受退休人員基本醫療保險待遇。
四、未達到最低繳費年限的，用人單位和參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，方可享受退休人員的基本醫療保險待遇。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
㈧ 退休後醫保可以補交嗎
男繳滿25年，女繳滿20年才能享受醫保待遇，繳費年限不足可以補繳。
醫療保險一般不用補交，但是各地區的規定不同，有的地區規定必須補繳，有的地區規定可以補繳，也有的地區規定不到退休時間不準補繳，是否需要補繳，應當視本地區的規定而定。
醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限)，一般規定為20年-30年，並且實際繳費年限必須達到5年(或10年)，才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求，可以按當時的費率標准補交所差的醫療保險繳費年限。
視同繳費年限是指在當地實施醫療保險制度以前，個人的經勞動部門認可的連續工齡和在養老保險制度實施以後連續交納養老保險的時間(年限)。
職工醫療保險補繳：
一、醫保機構征繳部門根據醫療保險欠費情況，建立欠費數據信息，填制《社會保險費補繳通知單》，通知參保單位補繳欠費。
二、對因籌資困難，無法一次足額繳清欠費的參保單位，醫保機構征繳部門與其簽訂社會保險補繳協議。如欠費單位發生被兼並、分立、破產等情況時，按下列方法簽訂補繳協議。
1、欠費單位被兼並的，與兼並方簽訂補繳協議。
2、欠費單位分立的，與各分立方簽訂補繳協議。
3、欠費單位進入破產程序的，與清算組簽訂清償協議。
4、單位被拍賣出售或租賃的，與主管部門簽訂補繳協議。
㈨ 退休人員補繳醫保按什麼標准
【法律分析】：退休人員補繳醫保的標准為未達年限者退休一次補足。根據政策，參保人達到退休年齡，享受退休人員基本醫療保險待遇的累計最低繳費年限為：男滿30年、女滿25年。職工退休時，應由管理單位在30日內持職工檔案、退休審批表、基本醫療保險證卡到醫保經辦機構辦理待遇審核手續。達到國家規定的退休年齡辦理退休手續的人員，符合基本醫療保險繳費年限的，從其被批准退休的次月起享受退休人員基本醫療保險待遇。未達到最低繳費年限的，用人單位和參保人以辦理退休手續時的本市上年度職工月平均工資為基數，一次性補足所差月份的基本醫療保險費後，方可享受退休人員的基本醫療保險待遇。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》 第六十二條 用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額；繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。