❶ 超出退休年齡，辦理退休
如果您的社保年限滿足領取養老金的標准，即累計繳滿15年應該是可以辦理退休的專。至於在哪裡辦理屬需要看您最後的社保是參在哪個區的，這位老人最後一個公司在朝陽區，那就在朝陽區辦理。可以請最後一家公司的人力資源部門協助辦理。至於檔案在海淀沒有關系，檔案也是可以轉移的。具體情況，您可以直接撥打北京市人社局社保專線12333進行咨詢。
❷ 到達法定退休年齡，如何辦理退休手續
如果是社會居民交夠15年社保且達到退休年令時，可拿自己的身份證原件，戶口本，手機和辦理交社保時給設定銀行卡去當地社保局辦理即可。
❸ 超齡退休如何辦理工齡如何計算
到法定年齡或超齡，都按正常退休手續辦理。工齡按實際繳費情況計算。
❹ 城鎮職工超齡還可辦退休嗎
❺ 超齡但有工齡該如何辦理退休
不知道你父親現在的檔案在何處，如果你父親下崗失業檔案在勞務市場則在勞回務市場申請辦理退答休，如果你父親檔案仍在原單位則有原單位勞資人員申請辦理退休。超過年齡絕對不是問題，67依然可以辦理退休。屬於正常手續，如果勞動局不予審批，責任就在勞動局。超齡不辦理絕對沒有這一說的。
你父親檔案現在在哪裡？？？？？？？？
❻ 超齡職工且未繳納養老保險費如何辦理退休手續
摘要 企業職工達到國家規定的正常退休年齡，應當按規定辦理退休手續。因各種原因未按時辦理退休手續，且不屬於按有關規定經社會保障行政部門批准延長退休年齡的人員，超過法定退休年齡辦理，按以下方式進行辦理：
❼ 超過退休年齡仍然在崗的員工如何辦理退休手續
退休年齡：
企業職工法定退休年齡：男60周歲，女工人50周歲，女幹部或者女靈活就業者55周歲．
符合特殊工種退休條件的，男55周歲，女45周歲．
辦理退休手續：
一，企業的男性職工達到60周歲時，女性職工達到50周歲、幹部身份的要達到55周歲，有用人單位的人事部攜帶應退休職工的檔案，送到當地勞動人事和社會保障局退管辦審查，再轉工資科核實。
二，填寫《職工退休表》，經有關部門核准；
三，破產企業有當地的安置中心辦理。
四，本人需交納小二寸的照片兩張，
五，本人的養老保險費繳納須超過15年（含視同繳費年限）。
❽ 超過法定退休年齡如何辦理退休手續
如果你已經繳納社保達到時間要求，有單位的單位人事會給你辦理退休，靈活就業的可以到當地社保局辦理。