❶ 上海企業退休工資一般多少
上海企業退休工資，一般你工齡40年左右，月收入在市平均水平的，退休工資在六七千左右
❷ 請問上海74屆的女性在企業單位退休到目前大約養老金是多少
上海74屆的女性，在企業單位退休，到目前工資大約會在4500左右。
❸ 2011上海企業退休工人加工資細則。。。130還是100
2011年企業退休人員養老金提高幅度按2010年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定，本市決定從2011年1月1日起，為本市2010年底以前已按城鎮養老保險相關規定辦理退休手續的城鎮企業退休人員人均月增加185元。其中用於普遍增加人均為175元，用於特殊增加的為人均10元。具體辦法是：人人增加基本養老金130元；再按照本人工作年限，每滿1年增加1.5元，按全市企業單位退休人員測算，人均增加45元 同時，將在2011年元旦、春節期間對本市「城保」離退休（職）人員、「鎮保」按月領取養老金人員一次性發放生活補助費。其中，年齡在80周歲及以上的人員，補助金額每人為150元。
通知規定，「城保」離退休人員是指參加本市城鎮養老保險，並於2010年底以前已按規定辦理離退休（職）手續的人員。補助標准為，年齡在80周歲及以上（1930年12月31日及以前出生）的人員，補助金額每人為150元。男性年齡在70周歲及以上（1940年12月31日及以前出生）、女性年齡在65周歲及以上（1945年12月31日及以前出生），且月養老金不到850元的人員，補助金額每人為100元。
離休幹部、建國前參加革命工作並符合原勞動人事部勞人險（1983）3號文規定享受原工資100%退休費的老工人、兩航起義人員、招商局駕船起義人員（指持有中國海員工會核准頒發的起義船員證書者），補助金額每人為100元。其他退休（職）人員補助金額每人為50元。
以上各類人員補助不重復享受，並按就高標准執行。
此外，參加本市小城鎮社會保險，並於2010年底以前已按規定辦理按月領取養老金手續的人員，補助金額每人為50元。
參考資料：http://news.sina.com.cn/c/2011-01-25/065921870154.shtml
❹ 上海退休工資標准
上海退休工資標准如下：
1、每人每月增加70元；
2、以上年按月領取的基本養老金為基數，每月增加3%（按企業辦法計發養老金的人員，以本人基本養老金為基數；按機關事業單位辦法計發養老金的人員，以本人退休時職務職級對應的同職務職級人員平均養老金為基數）；
3、上年女年滿60周歲、男年滿65周歲的人員，每人每月增加20元。
《國務院關於工人退休退職的暫行辦法》
第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年；
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也使用於工作條件與工人相同的基層幹部；
（三）男年滿50周歲、女年滿45周歲，連續工齡10年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的；
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
❺ 媽媽2011年退休，30年工齡，上海的，請問可以拿多少退休工資怎麼算
大約在2300元以上。具體演算法太復雜了，大致為上年職工平均工資的20%+
個人賬戶
總額/120+工齡系數+各類補貼。
❻ 我是上海人26年工齡2011年9月退休金大約可以拿多少
這個誰也回答不出來，因為上海養老金的計算既跟你的工齡有關，也跟你的繳費版水平有關，還要權看你26年的工齡中，93年1月前的工齡是多少，因為93年以後開始叫
繳費年限
不叫工齡了，還有你是男的女的，退休時幾歲等等都有關。一般來說，1500朝上吧。
❼ 上海市2011年和2012年全市退休平均工資是多少還有具體在哪裡可以查到呢~
上海市政府沒有公布過此類數據，公布的是某一年度的人均月養老金。比如2011年，本市城鎮職工基本養老保險企業離退休人員人均月養老金2026元。由於2012年退休人員養老金調整，人均增加300元，因此，估計目前的平均水平應該在2326元
❽ 如何詳細計算上海企業退休職工養老金,滬府發2011年15號文件內容是什麼
上海的企業退休養老金計發辦法如下：
1993年1月1日起參加工作，繳費年限累計滿15年的「新人」，退休後可以按月領取基本養老金，其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
1992年底以前參加工作，繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的「中人」，退休後可以按月領取基本養老金，其基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。
1、基礎養老金＝（參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×（1%×繳費年限）
其中，本人指數化月平均繳費工資＝參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資×本人平均月繳費工資指數（計算本人平均月繳費工資指數時包括視同繳費年限的繳費工資指數）。
本人平均月繳費工資指數＝（Z1＋Z2＋……＋Zm-1＋Zm ＋1×n）÷N
Z1、Z2……Zm-1、Zm為參保人員的月繳費工資指數。月繳費工資指數按照參保人員退休前1月、2月……m-1月、m月本人月繳費工資基數除以對應的本市上年度全市職工月平均工資計算（計算結果保留四位小數）。
參保人員2010年底以前實際繳費年限的月繳費工資指數統一按照1計算。
n為參保人員視同繳費年限的月數。視同繳費年限的月繳費工資指數統一按照1計算。
N為參保人員累計繳費年限的月數（含視同繳費年限的月數）。
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額除以國家規定的計發月數。
3、「中人」過渡性養老金的計發按照滬府發〔2007〕27號文件規定執行，即過渡性養老金月標准為「虛賬實記」的金額及其利息除以120。
15號文主要是對基礎養老金的計發辦法進行了改革，跟國務院的辦法取得一致。附：
上海市人民政府關於本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法若干問題處理意見的通知
滬府發〔2011〕15號
各區、縣人民政府，市政府各委、辦、局：
為進一步貫徹《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》（國發〔2005〕38號），現結合實際，就本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法若干問題處理意見通知如下：
一、按照本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法計發參保人員基本養老金時，其基礎養老金月標准以參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資相加後的平均值為基數，繳費每滿1年加發1%。（具體計算辦法見附件）
其中，本人指數化月平均繳費工資按照參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資乘以本人月平均繳費工資指數確定。
二、計算參保人員本人月平均繳費工資指數時，應當包括其視同繳費年限的繳費工資指數。參保人員2010年底前繳費年限（含視同繳費年限）的月繳費工資指數，統一按照1計算；從 2011年1月1日起，參保人員月繳費工資指數統一按照實際計算。其中，2011年1月1日至2013年12月31日為過渡期。參保人員2011年月繳費工資指數的平均值低於1的，當年月繳費工資指數按照1計算；2012年月繳費工資指數的平均值低於0.85的，當年月繳費工資指數按照0.85計算；2013年月繳費工資指數的平均值低於0.75的，當年月繳費工資指數按照0.75計算。
三、從2011年1月1日起，個人賬戶的規模由11%調整為8%，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。此前已經按照規定劃入參保人員個人賬戶的儲存額不作變動。
四、按照《上海市人民政府關於調整本市城鎮企業基本養老金計發辦法的通知》（滬府發〔2007〕27號）以及本通知規定計發的參保人員基本養老金，凡低於按照滬府發〔2007〕27號文第三條規定的原城鎮企業職工基本養老金計發辦法計發水平的，其差額部分予以補足。
其中，按照原城鎮企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金時，基礎養老金的計發基數統一按照2009年度全市職工月平均工資（3566元/月）確定；個人賬戶養老金統一按照本人2010年底個人賬戶儲存額（不含「虛賬實記」的金額及其利息）除以120確定。
五、按照《市勞動保障局、市醫保局關於超過法定退休年齡的本市城鎮戶籍人員社會保險若干問題的通知》（滬勞保養發〔2005〕29號）規定參加本市城鎮基本養老保險的人員，在本通知執行後辦理申領基本養老金手續的，按照滬府發〔2007〕27號文和本通知規定計發基本養老金。
六、本通知執行後，參保人員達到法定退休年齡但繳費年限累計不滿15年的，繼續繳費至滿15年後，可以申領基本養老金；其中，1992年底前參加工作、繳費年限累計滿5年不滿15年的參保人員，可在一次性繳足餘下年份的養老保險費後，申領基本養老金，其基本養老金按照滬府發〔2007〕27號文和本通知規定計發。一次性繳足養老保險費以及記入個人賬戶的基數，按照辦理繳費手續時上年度全市職工月平均工資確定；一次性繳足養老保險費的比例，按照本市現行規定執行。
本通知自2011年1月1日起執行。
上海市人民政府
二○一一年四月二十六日
❾ 2011上海退休養老金如何計算
個人月領社保退休金=上年度上海市職工月平均工資的20%+
個人賬戶養專老屬金（個人每月繳納的養老金+企業為職工繳納養老金劃轉個人賬戶部分+滾存利息）/120。
其中，基礎養老金部分與本市平均工資有關，與個人收入水平無關。
現在把單位繳納保險金（根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納的金額），從原先的老政策（個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌）進行改革，變為新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。（個人繳費全部，不含其他）。
❿ 上海2011年五月退休職工 退休金是多少
由於每個人的工齡、年齡、繳費多少不一樣，所以退休金就不一樣，今年上海勞動局的《關於進一步調整本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法的政策問答》裡面就有結算方法，你可以根據你的情況計算一下。或者到你所在地的街道社保中心查詢。
《關於進一步調整本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法的政策問答》關於退休金計算的一些內容：
一？本市城鎮企業職工基本養老金由哪幾部分組成？
1993年1月1日起參加工作，繳費年限累計滿15年的「新人」，退休後可以按月領取基本養老金，其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
1992年底以前參加工作，繳費年限（含視同繳費年限）累計滿15年的「中人」，退休後可以按月領取基本養老金，其基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金組成。
二、本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法中的基礎養老金怎樣計算？
基礎養老金月標准以本市上年度職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。基礎養老金的計算公式為：
基礎養老金＝（參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×（1%×繳費年限）
其中，本人指數化月平均繳費工資＝參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度全市職工月平均工資×本人平均月繳費工資指數（計算本人平均月繳費工資指數時包括視同繳費年限的繳費工資指數）。
本人平均月繳費工資指數＝（Z1＋Z2＋……＋Zm-1＋Zm ＋1×n）÷N
Z1、Z2……Zm-1、Zm為參保人員的月繳費工資指數。月繳費工資指數按照參保人員退休前1月、2月……m-1月、m月本人月繳費工資基數除以對應的本市上年度全市職工月平均工資計算（計算結果保留四位小數）。
參保人員2010年底以前實際繳費年限的月繳費工資指數統一按照1計算。
n為參保人員視同繳費年限的月數。視同繳費年限的月繳費工資指數統一按照1計算。
N為參保人員累計繳費年限的月數（含視同繳費年限的月數）。
基礎養老金計算辦法舉例：
例1：假設參保人員繳費年限為30年，2015年底辦理養老金申領手續，退休時上年度全市職工月平均工資為6000元，歷年繳費工資基數均為上年度全市職工月平均工資的300%，調整後基礎養老金具體按以下五個步驟計算：
第一個步驟：計算月繳費工資指數＝月繳費工資基數÷上年度全市職工月平均工資
（1）2010年底以前繳費年限（含視同繳費年限）的月繳費工資指數均為1；
（2）2011年-2015年月繳費工資指數均為3；
第二個步驟：計算月平均繳費工資指數＝參保人員辦理申領基本養老金手續時所有月繳費工資指數的平均值＝（1×25年×12個月＋3×5年×12個月）÷（30年×12個月）＝480÷360＝1.3333
第三個步驟：計算指數化月平均繳費工資＝上年度全市職工月平均工資×月平均繳費工資指數＝6000元×1.3333＝8000元
第四個步驟：計算基礎養老金計發基數＝（上年度全市職工月平均工資＋指數化月平均繳費工資）÷2＝（6000元＋8000元）÷2＝7000元
第五個步驟：計算基礎養老金＝基礎養老金計發基數×繳費年限×1%＝7000元×30年×1% ＝2100元
例2：假設參保人員繳費年限為30年，2015年底辦理養老金申領手續，退休時上年度全市職工月平均工資為6000元，歷年繳費工資基數均為上年度全市職工月平均工資的150%，調整後基礎養老金具體按以下五個步驟計算：
第一個步驟：計算月繳費工資指數＝月繳費工資基數÷上年度全市職工月平均工資
（1）2010年底以前繳費年限（含視同繳費年限）的月繳費工資指數均為1；
（2）2011年-2015年月繳費工資指數為1.5；
第二個步驟：計算平均月繳費工資指數＝參保人員辦理申領基本養老金手續時所有月繳費工資指數的平均值＝（1×25年×12個月＋1.5×5年×12個月）÷（30年×12個月）＝390÷360＝1.0833
第三個步驟：計算指數化月平均繳費工資＝上年度全市職工月平均工資×月平均繳費工資指數＝6000元×1.0833＝6500元
第四個步驟：計算基礎養老金計發基數＝（上年度全市職工月平均工資＋指數化月平均繳費工資）÷2＝（6000元＋6500元）÷2＝6250元
第五個步驟：計算基礎養老金＝基礎養老金計發基數×繳費年限×1%
＝6250元×30年×1% ＝1875元
例3：假設參保人員繳費年限為30年，2015年底辦理養老金申領手續，退休時上年度全市職工月平均工資為6000元，歷年繳費工資基數均為上年度全市職工月平均工資的60%，調整後基礎養老金具體按以下五個步驟計算：
第一個步驟：計算月繳費工資指數＝月繳費工資基數÷上年度全市職工月平均工資
（1）2010年底以前繳費年限（含視同繳費年限）的月繳費工資指數均為1；
（2）由於2011年-2013年實際月繳費工資指數均為0.6，因此，按照指數三年過渡辦法的規定，2011年、2012年、2013年月繳費工資指數分別為1、0.85、0.75；
（3）2014年、2015年月繳費工資指數均為0.6。
第二個步驟：計算平均繳費工資指數＝參保人員辦理申領基本養老金手續時所有月繳費工資指數的平均值＝（1×25年×12個月＋1×1年×12個月＋0.85×1年×12個月＋0.75×1年×12個月＋0.6×2年×12個月）÷（30年×12個月）＝345.6÷360＝0.96
第三個步驟：計算指數化月平均繳費工資＝上年度全市職工月平均工資×月平均繳費工資指數＝6000元×0.96＝5760元
第四個步驟：計算基礎養老金計發基數＝（上年度全市職工月平均工資＋指數化月平均繳費工資）÷ 2＝（6000元＋5760元）÷2＝5880元
第五個步驟：計算基礎養老金＝基礎養老金計發基數×繳費年限×1%
＝5880元×30年×1% ＝1764元
6、本市城鎮企業基本養老金計發辦法中的個人賬戶養老金怎樣計算？
個人賬戶養老金的計發按照滬府發〔2007〕27號文件規定執行，即個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額（「中人」個人賬戶儲存額不含「虛賬實記」的金額及其利息）除以國家規定的計發月數。
參保人員辦理申領基本養老金手續時，按照其周歲年齡對應的計發月數計算個人賬戶養老金。參保人員退休年齡在40周歲至70周歲的，計發月數按照國家新辦法的規定確定;參保人員退休年齡不滿40周歲的，其個人賬戶養老金按照40周歲對應的計發月數計算；參保人員退休年齡超過70周歲的，其個人賬戶養老金按照70周歲對應的計發月數計算。
個人賬戶養老金計發月數表
退休年齡 計發月數 退休年齡 計發月數
40 233 56 164
41 230 57 158
42 226 58 152
43 223 59 145
44 220 60 139
45 216 61 132
46 212 62 125
47 208 63 117
48 204 64 109
49 199 65 101
50 195 66 93
51 190 67 84
52 185 68 75
53 180 69 65
54 175 70 56
55 170
7、本市城鎮企業基本養老金計發辦法中的「中人」過渡性養老金怎樣計算？
「中人」過渡性養老金的計發按照滬府發〔2007〕27號文件規定執行，即過渡性養老金月標准為「虛賬實記」的金額及其利息除以120。
8、本市城鎮企業基本養老金計發辦法調整後，參保人員平均月繳費工資指數如何計算？
計算參保人員平均月繳費工資指數時，其2010年底以前實際繳費年限的月繳費工資指數和視同繳費年限的月繳費工資指數均統一按照1計算。
從2011年起繳費工資指數的計算設三年過渡期，即：2011年參保人員當年月平均繳費工資指數高於1的，按實際計算，低於1的，按照1計算；2012年當年參保人員月平均繳費工資指數高於1的按實際計算，低於0.85的，按照0.85計算；2013年當年參保人員月平均繳費工資指數高於1的，按實際計算，低於0.75的，按照0.75計算。
從2014年開始，月平均繳費工資指數均按實計算。