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福州企業職工退休工資是多少錢一個月

發布時間:2022-07-07 17:17:49

企業退休職工能領多少退休金

退休金既沒有標准也不是固定數,這問題問的不科學。
退休金的多與少是與你的:繳費年專限多少屬、繳費平均指數高低、個人賬戶資金余額多少、法定退休年齡時的社平工資數額高低密切先關,這些數據套進規定公式中計算出來的,上不封頂、下不保底。

Ⅱ 福州職工社保退休工資多少錢一個月多少錢

按照目前的政策規定,養老保險累計繳費滿15年,同時達到退休年齡,可以領取養老金待遇。
很抱歉無法估算未來能拿多少養老金。因為養老金的計算是根據你退休時所在省(直轄市)在崗職工社會平均工資、累計繳費年限、歷年的繳費基數、個人賬戶的累計額幾個指標綜合計算的。鑒於這些指標都是未知數,沒有辦法測算。只有這些指標都能提供才能精確計算出來。因此只能到退休的時候才能知道你拿多少錢。每個人參保的情況不一樣,每個人的退休工資也是不一樣的。
參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員,達到國家規定的退休年齡,實際繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年以上的,按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法,職工退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
註:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
公式比較復雜,個人也無從計算,一般退休時才能由社保機構計算出結果

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Ⅲ 一般退休工資多少錢一個月

具體金額根據具體實際情況而定。參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員,達到國家規定的退休年齡,實際繳費年限滿15年以上的,按月計發基本養老金。職工退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金個人賬戶養老金;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數【基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%】法律依據:《勞動保險條例實施細則》第二十六條 工人職員退職養老時,應由勞動保險基金項下按月付給退職養老補助費:本企業工齡已滿五年未滿十年者,付給本人工資百分之五十;已滿十年未滿十五年者,付給本人工資百分之六十;已滿十五年及十五年以上者,付給本人工資百分之七十。付至死亡時止。第二十七條 合於勞動保險條例第十五條養老規定的工人職員,因企業需要留其繼續工作者, 除工資照發外, 另由勞動保險基金項下按月付給在職養老補助費:本企業工齡已滿五年不滿十年者,付給本人工資百分之十;已滿十年不滿十五年者,付給本人工資百分之十五;已滿十五年及十五年以上者,付給本人工資百分之二十。第二十八條 領取在職養老補助費的工人職員,退職養老時,其在職養老補助費,不應計算在本人工資之內。第二十九條 工人職員如曾從事井下礦工或固定在華氏三十二度以下低溫工作場所或華氏一網路以上高溫工作場所的工作時間,前後合計達十年,或直接從事鉛、汞、砒、磷、酸及其他化學、兵工工業的有害身體健康工作時間,前後合計達八年,現雖未從事上述各項工作,仍得按勞動保險條例第十五條丙、丁兩款的規定,享受退職養老待遇。第三十條 工人職員在該企業實行勞動保險後,由於年老力衰調動工作,其工資降低至該企業的平均工資以下者,在退職養老時,其退職養老補助費,應按該企業的平均工資計算。

Ⅳ 福州退休工資最低標准多少錢

摘要 基本養老關系在戶籍所在地,那麼就在戶籍地領取養老金。基本養老關系不在戶籍所在地,在其基本養老關系所在地累計繳費滿10年,在該地領取養老金。基本養老關系不在戶籍所在地,且在基本養老關系所在地未繳滿10年,要回上一個繳滿10年的地區領取養老金。

Ⅳ 目前福建省企業職工退休養老金月人均水平是多少

2014福建福州企業退休人員基本養老金上調情況,調整工作已完成,福州255806名退休人員漲工資,人均月養老金增資202.68元,增加的養老金已於4月28日全部發放到位。

根據福建省人民政府《關於調整企業退休人員基本養老金的通知》(閩政〔2014〕15號)、《關於增發企業退休人員中部分群體基本養老金的通知》(閩政〔2014〕16號)精神,福州市從2014年1月1日起提高企業退休人員基本養老金待遇。並於4月30日前完成養老金調整工作。

本次養老金待遇調整的對象為2013年12月31日前已辦理退休、退職手續的省級統籌企業退休、退職人員。

不足2000

此次調整,退休人員養老金月增加標准採取「三個掛鉤」,即:與我省物價指數上漲掛鉤(福州市增加標准為每人每月47元)、與在崗職工工資增長適當掛鉤(每人每月增加標准為110元)、與個人繳費年限適當掛鉤(月增加標准按繳費年限每滿一年發給1.5元)。

同時,此次養老金調整實行普遍調整與特殊調整相結合的辦法,對退休、退職前具有高級職稱資格且被所在企業聘用的退休、退職科技人員每人每月增發100元;副高級職稱的退休、退職科技人員、高級技師資格的退休、退職人員每人每月增發80元;

2013年當年滿70周歲(含2013年當年辦理退休手續的70歲以上人員),在本次基本養老金調整的基礎上每人每月增發40元;

2013年度辦理退休、退職手續的企業軍轉幹部,本次調整前月基本養老金低於1850元的,補齊至1850元後再參加2014年的調整。

本次養老金調整惠及255806名退休人員(不含平潭綜合實驗區),其中普調人員月人均增加201.04元,符合特調對象月人均增加257.23元,平均增加金額202.68元,全市月人均養老金水平已由調整前的1817.01元增至2019.68元。此次福州市養老金調整工作已於4月底前完成,1-4月份補增發的養老金已於4月28日發放到退休人員的養老金存摺(卡)中。

Ⅵ 福州社保基數2600退休工資

你問的是退休工資多少的問題吧,1000塊錢左右。
單位應按照職工本人上一年度月平均工資為社會保險個人繳費工資基數。月平均工資應按國家統計局規定列入工資總額統計的項目計算,其中包括工資、獎金、津貼、補貼等收入。
月平均工資低於當地職工平均工資(社平工資)60%的,按60%計算繳費工資基數,超過當地職工平均工資(社平工資)300%的,按300%計算繳費工資基數。

Ⅶ 退休工資一個月多少錢

法律分析:每個人情況不同,基本養老金數額不同。勞動者退休基本養老金的計算,涉及繳費年限、繳費工資指數、個人賬戶儲存額、退休年齡、退休時統籌地區上年度職工平均工資等諸多因素,每個人情況不同,退休可以領取多少基本養老金的數額也是不同的。

法律依據:《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。(四)因工緻殘,由醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

Ⅷ 福建省福安市社保賬戶余額有28000多退休後一個月能領多少錢工資

一個人退休能拿多少錢,取決於三個方面,一是在什麼地方退休,因為各地職工平均工資不同,退休人員的第一部分養老金即上年度職工平均工資的百分之二十計算出來的金額不同,二是工齡,工齡越長,按工齡計發的百分點越高,養老金也就越多,三是個人賬戶余額,就是你所說這個二萬五千塊錢。
這個余額除以你退休時的年齡到國家頒布的人均壽命相差的月數,就是你每個月可以領取的個人賬戶余額養老金,這部分錢如果本人在未達到人均壽命就去世了,余額可以繼承。
簡單的說如果是女職工符合提前退休條件,45歲退休,每個月可以領115.7元,50歲退休可以領128.2元,55歲退休可以領143.6元,60歲退休可以領179.8元。
從這里可以看出來,個人繳費余額在整個養老金中佔比目前是很小的,佔比最大的是上年度職工平均工資的百分之二十。

Ⅸ 福州社保繳費基3600數退休多少錢

摘要 親你好麻煩你稍等一下。

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