2018年湖北企業退休職工

A. 2018年湖北省退休金調整方案

一般每年上調一定比例，2015年10%、2016年6.5%、2017年是5.5%左右。
2018年估計調整3%~5%左右。各地政策有一些差異，2018年各城市的政策要2018年7月左右才公布。

B. 湖北荊門交十五年社保，2018年五十歲企業職工退休工資多少錢

可能也就一千左右，你交的社保年頭比較短，可能是最低的退休金，還有看看交的金額多少。

C. 請問湖北省人社廳財政廳 2018年調整退休養老金傾斜政策第6款包刮南漳縣嗎

湖北省人社廳、財政廳《關於2018年調整全省退休人員基本養老金的通知》的傾斜政策第6款「國家規定范圍的艱苦邊遠地區的調整對象，每人每月增加15元」不包括南漳縣。
國家規定范圍的艱苦邊遠地區中，湖北省列入一類區有10個縣，包括：
十堰市：鄖縣、竹山縣、房縣、鄖西縣、竹溪縣
宜昌市：興山縣、秭歸縣、長陽土家族自治縣、五峰土家族自治縣、神農架林區
列入二類區有8個縣，包括：
恩施土家族苗族自治州：恩施市、利川市、建始縣、巴東縣、宣恩縣、咸豐縣、來鳳縣、鶴峰縣

D. 湖北省企業退休職工的工資是怎麼計算出來的

1、基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%。

2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數。

3、基礎養老金和個人賬戶養老金相加就是每月領取額。

4、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。

5、計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)

(4)2018年湖北企業退休職工擴展閱讀：

湖北省基本養老金額外的政策：

1、根據退休時間分三檔，每人每月分別增加82元、72元、62元。

2、參加企業職工基本養老保險的退休人員：

（1）1995年12月31日前退休的，增加82元；

（2）1996年1月1日至2005年12月31日期間退休的，增加72元；

（3）2006年1月1日至2015年12月31日期間退休的，增加62元。

3、參加機關事業單位基本養老保險的退休人員：

（1）1993年9月30日前退休的，增加82元；

（2）1993年10月1日至2006年6月30日期間退休的，增加72元；

（3）2006年7月1日至2015年12月31日期間退休的，增加62元。

E. 湖北襄陽2018年退休人員養老金計算有中人這一部分嗎

退休工人養老金重新核算是好事情，但是具體能補發多少錢還是根據個人實際情況計算的。比如說2016年跟2017年2018年，不同年限的退休中人養老金待遇補發比例是不一樣的。按文件規定退休中人養老金是按新老辦法對比計劃養老金，新老辦法對比後多出的部分，從2015年開始逐年遞增10%補發給退休人員，2016年補發20%給退休中人，2017年補發30%給退休中人，以此類推一直到2024年10月份一共補發100%給退休中人。

F. 湖北省潛江我84參加工作年到2018年退休，職工退休工資是多少

社保交滿來15年養老金的計自算公式是：月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%，個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。累計繳費年限為15年時，65歲退休的話，還可以領退休金約20年（前提是活到85歲），那以此推算，可以領取養老金的時長為：20×12個月=240個月。

G. 湖北省退休職工平均退休工資是多少

四千多。不同職位不同價格。退休人員的工資漲跌有什麼新標准呢?物價飛漲的今天工資也在隨著步伐慢慢的漲，那麼退休人員工資這塊屬於較為特殊的情況。
一般，各地的企業退休人員養老金待遇是：(1)個人賬戶養老金。個人賬戶資金總額除以某個數字，這個數字按退休時的年齡決定。退休年齡數字假設：55歲退休，退休時個人賬戶里有85000元。個人賬戶養老金=85000/170=500元。(2)基礎養老金。為繳費年數乘以1%乘以當地月工資（退休那一年的社會平均月工資）。假設：當地月工資為4000元，繳費30年。基礎養老金=30*1%*4000=1200元。注意：這是假設一直按當地平均工資水平繳費的，繳費高的話，1%這個數字會高。繳費低的話，會不足1%，最低為0.4%左右。(3)副高級職稱有每月800元津貼，正高級職稱有每月1000元津貼。這是廣東水準，其他省市要查當地規定。(4)其他少量津貼。以上全部，構成退休第一個月的工資（養老金）。每年會上調一定比例，比如8%、10%等。