吉林市退休人員取暖補納多少

⑴ 吉林省退休職工的取暖費標準是多少

摘要 您好，很高興為您解答。

⑵ 吉林省取暖費補貼標准

黨政機關公務員、社會團體、事業單位人員住宅面積（建築面積）標准：正廳級150平方米、副廳級140平方米、二級局副職120平方米、處級（含副處級）110平方米，科級（含一般職工）80平方米。

各類人員按其技術職稱，與行政人員職級相對應，正高、副高、中初級職稱人員分別比照副廳、處級、科級住房標准。採暖費補貼發放的計算方法：

住房面積標准（平方米）×熱價標准（元）／平方米×補貼系數÷12=月補貼額（元）

熱價標准按當地人民政府制定的價格標准執行。補貼系數由城市人民政府根據職工收入水平、採暖期限、企業和財政承受能力等因素確定；離休職工補貼系數應高於在職和退休職工。

補貼金以貨幣形式發放

按採暖費補貼數額，以貨幣形式按月發給職工個人。機關、事業單位、企業職工的採暖費補貼由職工所在單位負責發放；無法確定單位歸屬的退休職工採暖費補貼由各市人民政府研究解決。

離休幹部住房標准內的採暖費，夫妻補貼不足的部分，由離休幹部所在單位負責；享受城市最低生活保障者和其他特困居民的採暖費問題，由各市政府根據當地實際情況自行研究解決。

以上內容參考 中國政府網-吉林省出台採暖費補貼發放方案

以上內容參考吉林省住房和城鄉建設廳-關於印發《吉林省機關、企事業單位職工採暖費補貼發放方案》的通知

⑶ 企業退休人員的取暖費是多少我是吉林省松原市長嶺縣的我們這的企業退休人員的取暖費是全年43元，這低

摘要 您好，很高興為您解答

⑷ 退休職工取暖費標准

退休職工取暖費發放標准：一般為採暖季每月150元。各個省市不盡相同，具體標准根據政策決定。對於工人的退休費、退職生活費，企業單位由企業行政支付。
【法律依據】
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條
全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。
第九條
工人的退休費、退職生活費，企業單位，由企業行政支付；黨政機關、群眾團體和事業單位，由退休、退職工人居住地方的縣級民政部門另列預算支付。

⑸ 吉林省事業單位退休人員今年能補發多少取暖費

取暖費！天汽，冷了！取暖！支付。的費用！很好！退休！人員。事業單位！退休人員！也許。有許多！也許！會發。很長。時間。的費用！祝你。好遠！今天，冬天。不太冷！

⑹ 取暖補貼發放標准2021

取暖費發放標准2021年內容是什麼

一、發放范圍：機關、事業單位的在職人員和離退休人員，城市低保戶、農村低保戶和農村五保戶。

二、取暖費標准

(一)機關、事業單位在職人員和離退休人員每人每個取暖期的取暖費標准由現行標准分別提高到：省級1550元，廳級1100元，處級950元，科級及以下800元。

(二)城市低保戶每人每個取暖期取暖費標准由現行標准提高到600元。

(三)農村低保戶和農村五保戶每戶每個取暖期取暖費標准由現行標准提高到200元。

三、資金來源

(一)機關和全額撥款事業單位的在職人員及離退休人員取暖補貼由同級財政負擔;差額撥款事業單位由同級財政按現行補助水平予以補貼;自收自支事業單位自行解決。

(二)城市低保取暖補貼由省級財政和市縣財政按取暖費原分擔比例共同負擔。

(三)農村低保戶和農村五保戶取暖補貼由省級財政負擔。

四、企業的在職和離退休人員可參照機關事業單位補貼標准執行。增加的職工取暖補貼支出由所在企業負擔，可以列入企業生產成本。企業離退休人員參加城鎮職工基本養老保險的，從統籌基金中支付;未參加城鎮職工基本養老保險的，按原渠道解決。

供暖室溫不達標該如何維權

在供熱合同糾紛中，採暖業主勝訴率較低，原因就在於採暖業主舉證不足。在此類案件中，業主大多以室內溫度不達標為由而不交供暖費。

根據最高人民法院《關於民事訴訟證據的若干規定》第2條的規定：「當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有責任提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人的事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利後果。」

採暖業主需舉證證明供熱單位所提供的供熱服務沒有達到相關標准。因此，這要求業主在供暖季中就要學會保留證據。對此建議在供暖期間業主如發現室內溫度不達標，應立即給供熱單位打電話，或者撥打政府相關主管部門的監督電話。由供熱單位或監管部門工作人員上門測量室溫，出具測量記錄，這是有力的證據。如果具備條件的話，可以考慮進行公證或由業主共同委託中立的專業鑒定機構進行測溫，這樣取得的證據證明力更強。

⑺ 取暖費明補標准

(一)已參保離休人員(含建國前參加革命工作的老工人)和按照人民政府有關規定已完成移交地方管理的國有企業辦中小學退休教師，比照機關事業單位人員標准發放，對低於參保退休人員取暖費標準的按3161元標准執行。
(7)吉林市退休人員取暖補納多少擴展閱讀：
其中：離休人員(含建國前參加革命工作的老工人)發放標准為基本離休費、艱苦邊遠地區津貼、生活補貼;退休(退職)人員發放標准為基本退休(退職)費、艱苦邊遠地區津貼、生活補貼。
(二)已參保退休、退職人員(含六十年代精簡退職領取生活費人員)，按照2014年度全區企業參保退休人員月平均養老金2411元確定，2010年以來人民政府決定增加的人均750元的取暖費補貼繼續保留，共計3161元。
(三)對按照文件參加職工養老保險且一次性(躉)繳費後直接按月領取待遇人員(含按寧政發〔2014〕49號文件參保人員)，按本條上述人員月平均養老金1205元和2014年度退休人員人均月養老金凈增額229元合計確定，2010年以來人民政府決定增加的人均750元的取暖費補貼繼續保留，共計2184元。
供暖用戶申請採暖價格補貼需要提供相關的材料包括：用戶需要提交夫妻雙方未享受單位採暖補貼的證明、房產證復印件、雙方身份證復印件;夫妻一方未有工作單位的，有工作單位一方享受單位採暖補貼的證明，未有工作單位的一方提供居委會出具的未有工作單位的證明、房產證復印件、雙方身份證復印件。
夫妻雙方均未有工作單位的，雙方提供居委出具的夫妻雙方未有工作單位的證明、房產證復印件、雙方身份證復印件;夫妻離異或喪偶的，有工作單位的到所在單位出具未享受單位採暖補貼的證明並在配偶一欄註明情況，未有工作單位的提供居委出具的未有工作單位的證明並在配偶一欄中註明情況，同時提交房產證復印件、單方身份證復印件。

⑻ 退休後取暖費發放標准

退休人員取暖費：是指北方各省市對退休人員的一種基本養老金外的補貼。但是各個省市的標准並不統一，而且有的地區還是沒有的；尤其是北京、黑龍江、吉林、遼寧等地 ，對於退休人員這一類沒有單位歸屬的人群，各地一般沒有解決方案。加之退休金壓力比較大，很多地方還是不發的。其實，即使各個發放的省份相差也比較懸殊。比如山東青島市是1700元。河北省取暖費分為三個檔次，1560元，1400元和1240元。天津市，分為兩部分，一種叫做冬季取暖補貼每人每年335元，集中供熱採暖補助費每人每年185元，合計只有520元。另外，山西省是3360元，陝西省2360元，青海省則是3900元。青海省冬季供暖時間高達半年，而且各地的冬季取暖費標准也不一樣，冬季取暖費算是給退休人員的另一份生活補貼了。不過一般只有企業退休人員才有，城鄉居民養老保險的退休人員是沒有這一項待遇的。南方地區雖然沒有冬季取暖費，但一般也會通過固定價格補貼、過節費等方式，予以補助。杭州市每年的過節費就有2800元，另外還有190元每月的固定價格補貼。所以，各地的差異是比較大的。

法律依據
《國家授時中心取暖費收取標准和辦法》
第一條 凡居住在授時中心本部和蒲城授時部住宅樓、集體宿舍等，享受中心集中供暖的所有住戶，均應按規定交納取暖費。第二條 取暖費的收取標准為每建築平方米每月2.5元，每個採暖季按四個月計算。集體宿舍收取標准為每人每採暖季300元。第三條 住戶的建築面積按經房產部門核準的房產證上的面積為准。沒有房產證的住宅參照同類單元住宅面積確定。授時部住戶的建築面積按契約中規定的面積為准。第四條 中心在讀研究生居住在學生宿舍的不發放取暖補貼，也不收取取暖費。本部或授時部單身職工住在集體宿舍含學生宿舍的按集體宿舍收取標准收取取暖費。

⑼ 吉林省白城市企業退休人員取暖費標准

國家對於企業退休職工取暖費近二十年並沒有出台任何政策。即社會保險不需要支付這個待遇。至於企業支付多少是企業行為。即企業想支付多少就支付多少。

⑽ 吉林省退休職工取暖費如何發放標准多少