A. 如何組織離退休黨員參加組織生活
對離休、退休、退職的黨員,黨組織應加以關心和愛護,根據中央有關規定,對他們的組織生活,應分別不同情況妥善安排。
1、凡就地安置並歸原單位管理的離休、退休幹部中的黨員,原單位的黨組織應將他們編入支部,或建立離、退休幹部支部。居住地離原單位較遠的,可根據具體情況,將他們單獨編成小組或支部,由黨組織指派專人負責聯系,也可以與居住地的街道黨委聯系,平時在街道參加一定的社會活動,定期回原單位參加黨的組織生活,過去已轉歸街道黨委管理的離、退休黨員幹部,可仍在街道參加黨的組織生活。
2、就地安置的退休工人黨員和退職幹部黨員,其黨的組織關系一般應轉到居住地區街道(或農村)的黨組織,他們的組織生活應當由街道(或農村)黨組織安排。
3、易地安置的離休、退休、退職黨員,其黨的組織關系應轉到接受地區,由接受地區的黨組織負責安排和組織他們參加黨的組織生活。
4、離休、退休黨員,因看病、探望子女和親屬,外出時間超過六個月的,所在單位的黨組織,應給他們開具黨員證明信(即臨時組織關系介紹信),有關單位(或地區)的黨組織,應接受並安排其參加黨的組織生活。
5、對於年老多病、行動不便的黨員,可根據他們的身體狀況,適當組織他們參加黨內有關會議和其他活動。黨組織應指定黨員負責聯系,向他們傳達黨內文件精神,並反映他們的意見和要求。
6、離休、退休黨員較多的地區或單位,為使他們及時看到文件或聽到文件的傳達,黨組織可根據具體情況,適當增發一部分文件,作為專用,由專人負責保管。
7、安排離休、退休、退職的黨員過組織生活,參加社會活動,要照顧他們的身體情況,次數不宜過多,負擔不宜過重。
(1)離退休人員活動計劃擴展閱讀:
《中國共產黨章程》提出了黨員必須履行的八項義務,其中要求黨員「在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模範作用」。黨員在單位工作期間要充分發揮先鋒模範作用,退休後仍然要起先鋒模範作用。
黨員退休以後,黨員政治身份並沒有改變。黨章明確指出「中國共產黨黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士。中國共產黨黨員必須全心全意為人民服務,不惜犧牲個人的一切,為共產主義奮斗終身。」黨員政治身份,要求退休黨員始終要尊崇黨章,執行黨章,牢記入黨誓詞,認真履行黨員義務,發揮先鋒模範作用,為黨的事業奮斗終身。
B. 領導讓你組織一次單位離退休老幹部的聯歡活動,你怎麼組織
春遊挺好的,目前來說 .還有老年人喜歡的體育運動、娛樂活動等等,都可以組織。比如書畫比賽、象棋大賽等等,形式多樣,重在讓老幹部身心輕松愉悅。
C. 淺談如何做好油田離退休職工的文體活動
隨著我國人口老齡化的趨勢,做好離退休人員的管理工作,將是穩定社會,保證社會安定和諧的重要大事。油田企業以其行業特點,近幾年,離退休人員增多。有效的開展油田離退休職工的文體活動,不但能夠有利於社會發展,更有利於離退休職工的身心健康,確保其能安享晚年。做好油田離退休職工的文體活動,對離退休職工的文體活動的具體開展工作具有重要指導意義。
1·、建立文體活動中心開放的相關制度,明確開放時間。 2、加強學習教育,注重形象,鞏固為民服務的思想意識。 3、定期對文體活動器材進行檢查,確保符合安全要求。 4、熟悉了解退休職工的個人情況。國有企業的離退休職工的管理服務工作,雖然不是中心但影響中心,不是大局但又牽動大局。要維護穩定,重視離退休人員的管理工作是一個重要方面。所以堅持「以服務為中心,以穩定為重點。
離退休職工的文體活動開展的前提與基礎對油田企業而言,離退休職工的文體活動能夠充分開發老年人才資源,不僅對促進經濟發展和社會和諧發揮了重要作用,更對在職員工起到潛移默化的影響,對穩定企業職工,提高企業凝聚力具有重要意義。因而新時期油田企業更應充分重視開展離退休職工的文體活動。只有從思想上重視這項工作,從根本上轉變認識,才能積極行動,為離退休職工做好服務與管理工作。企業認同離退休職工文體活動的重要性,進而配備專業管理人員,加大經費與基礎建設投入,是離退休職工的文體活動得以順利開展的前提與基礎。1.配備專業管理人員。離退休職工是一個特殊的群體,離退休職工的文體活動要針對老年需求特點。離退休人員可能在某一專業領域是專家,但絕大多數人在開展文體活動方面的知識比較欠缺。這就要求油田企業配備相應的專業管理人員。
望採納!!!
D. 重陽節應怎樣組織離退休人員活動
明確目標
找個比較靜的地方,又不太熱的。
有山林呀什麼的。
然後就是多少人,有多少啟動資金。
再想地方,有錢好辦事。
錢多地方就好,錢少就要找些比較熟悉地方的達人去找個便宜實惠的地方咯。
重陽登山,千古不變。
E. 如何開展離退休幹部主題黨日+的建議
離退休幹部的管理服務工作是一項紛繁復雜的群眾工作。它的政策性強、涉及面廣。離退休管理服務工作質量的優劣,關系著黨的政策和國家法律法規能否認真貫徹落實,還關系著離退休幹部晚年幸福、家庭和睦和社會穩定。做好離退休管理服務工作不僅是廣大離退休幹部的迫切要求,也是各級離退休管理組織和離退休管理幹部責無旁貸的神聖職責。因此,如何做好離退休幹部工作成了一個重要的課題。現就如何做好新形勢下的離退休幹部工作談談自己的粗淺看法。一、分析當前,老幹部工作出現的新情況、新問題、新形勢
(一)出現離退休人員結構發生巨大變化,人口老齡化趨勢加重等新情況
近幾年全縣離休幹部遞減幅度在4%-5%,退休幹部則以每年3%-5%的速度遞增。離退休幹部主體比重發生根本變化。離休越來越少,退休越來越多;離休年齡越來越大參加活動越來越不方便,退休平均年齡越來越年輕,想參與活動願望越來越強;隨著機關事業單位退休人數越來越多,越來越增大單位管理服務工作量;機關事業單位離退休幹部管理服務水平越來越提高,而自主擇業人員退休管理服務滯後,產生不平衡抵觸情緒越來越嚴重,某種程度上產生不穩定因素。
F. 退休教師活動主題怎麼寫急需急需!!
一、慰問活動目的:構建和諧校園,關愛老教師。
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由校長室牽頭,校級領導參與。
三、慰問對象
離退休教師。
四、慰問形式
組織離退休教師座談、教師節發放體檢費一人200元(由教師個人福利費中發放)、就餐(標准35元一人)。
五、慰問費用預算
退休教師共81人,兩節人均共270元,預計費用共21870元。
六、慰問時間安排:
二零一五年九月十日、二零一五年重陽節。
七、相關要求和說明:
1、這次慰問活動涉及人員多,面積廣,學校工會、退休人員領導組要從領導分工、人員落實等環節上周密部署,合理安排,確保活動順利完成。
2、學校於9月30日前完成體檢費發放工作。
2015年10 月
退休教師教師節活動方案(二):教師節慰問離退休教師活動方案
核桃中學2014年教師節慰問活動
方 案【退休教師教師節活動方案】
2014年教師節即將來臨,為充分體現學校對部分老教師、生產女教師及生病住院教師家屬的尊重和關懷,讓他們過一個快樂的節日,我校將於教師節開展「送溫暖、辦實事、促和諧」慰問活動,為做好此次慰問活動,特製定本工作方案。
一、慰問活動目的
構建和諧校園,關愛老教師及生產女教師和生病住院教師家屬,讓他們感受到學校領導關懷的溫暖,充分調動教職工工作的積極性。
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由校長室牽頭,學校工會及中層以上幹部參與。
三、慰問對象
1、離退休老教師。
2、曾任學校中層以上領導職務的教師(上級行文的)。
3、近期生產女教師。
4、近期生病住院的教師家屬。
四、慰問形式
每位老教師或教師家屬統一發放慰問金400元。
五、慰問費用預算
離退休教師0人,曾任學校中層以上領導職務的教師6人,生產女教師1人,重病住
G. 如何組織社區內離退休黨員參加社區活動
(1)針對離退休黨員的特點,有針對性地做好思想政治工作,啟發他們發揮作用的內在動力,使之走出家門為社區建設做貢獻。 (2)堅持「用其所長,避其所短」的原則,根據他們的愛好和特長,把他們安排到最適合發揮特長的工作崗位,發揮其優勢。 39、如何積極引導和激勵在職黨員充分發揮先鋒模範作用? (1)社區黨組織要根據在職黨員的職業特點和個人專長,通過建立黨員服務中心、黨員聯絡服務站、居民樓棟黨組織、黨員責任區、黨員志願者服務隊等多種形式和載體,適宜、適時、適度地組織他們參加社區建設,使黨員的知識和技能在社區得到充分發揮。 (2)要建立健全社區黨組織與在職黨員所在單位基層黨組織之間的雙向互動機制,教育、引導和督促在職黨員增強在社區生活中的黨員意識,充分發揮先鋒模範作用。 (3)黨員所在單位黨組織對黨員考核、獎勵、晉升時,應注意聽取該黨員所在社區黨組織的意見,考察了解其「八小時之外」的表現。
H. 元旦將至,領導讓你准備退休職工活動,說說你的計劃
buquan